工作內容：1.負責美團/抖音店鋪的日常運營工作，包括商品上架、頁面優(yōu)化、活動規(guī)劃等，以提高店鋪的轉化率和銷售額。2.分析店鋪數據，根據數據結果制定相應的運營策略，并對策略進行跟蹤和評估，不斷優(yōu)化運營效果。3.負責與美團/抖音店鋪和直播間的對接，及時了解平臺規(guī)則變化，保證店鋪的正常運營。4.關注競品動態(tài)，分析競品運營策略和優(yōu)劣勢，及時調整店鋪運營策略。5.熟練使用推廣工具進行店鋪商品的推廣工作，提高店鋪的流量和曝光率，完成銷售目標。崗位要求：1.熟悉美團/抖音平臺的相關規(guī)則，能夠獨立運營店鋪。2.1-2年美團/抖音店鋪運營經驗，有食品、快銷、直播運營經驗優(yōu)先。3.具備產品經營能力，平臺市場分析能力，良好溝通能力。4.有強烈的工作責任心，團隊協作精神和執(zhí)行能力。工作時間：早9:30-晚6:00，雙休，節(jié)假日正常放假。具體工作安排和工作時間面議溝通。薪資待遇：薪資4k-8k（面談定薪）+帶薪休假，保證不低于市場工資。公司是餐飲公司，主要有火鍋店/日料/Bistro等品類公司整體年輕化，都是95后、00后的年輕人，工作氛圍超級輕松。

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敬先生

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【臺球助教招募中】喜歡臺球的你，別錯過這份邊玩邊賺錢的工作！我們需要熱情開朗的你，負責：?指導新手握桿、瞄準等基礎技巧，分享打球心得?陪練互動，活躍球房氛圍?維護球臺整潔，協助日常運營要求：1.會打臺球就可以（無需專業(yè)級）2.耐心親和，擅長溝通3.時間靈活，可兼職/全職薪資：薪資上不封頂多勞多得在這里，以球會友，開開心心地上班把愛好變成收入！

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張先生

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一、技術方案的制定與管理1.負責組織編制項目的技術方案，并確保方案的實施。2.指導和協調技術人員，確保技術方案的準確性和可行性。3.監(jiān)督和管理技術文件的歸檔，保證項目資料的完整性和可追溯性。二、工程質量的控制與監(jiān)督1.制定和實施工程質量管理體系，確保項目按照相關標準進行施工。2.督促工程各參建單位建立質量管理制度，并組織進行質量檢查和驗收。3.對工程質量問題進行分析，提出解決方案，并協調相關部門進行整改。三、施工過程中的技術問題解決1.協調解決施工過程中的技術問題，包括但不限于圖紙變更、施工工藝調整等。2.對工程施工方案進行評估和優(yōu)化，提高施工效率和質量。3.參與施工現場的技術交流和協調會議，解決項目中的技術難題。四、技術標準的制定與執(zhí)行1.制定項目的技術標準和規(guī)范，并組織評審和發(fā)布。2.監(jiān)督和評估施工單位的技術能力，確保施工符合技術標準。3.追蹤和引進新技術，提升項目的技術水平和創(chuàng)新能力。五、協調與溝通1.與施工單位、設計單位等相關部門進行溝通和協調，解決工程技術問題。2.與項目管理團隊、業(yè)主等相關方進行技術交流，了解項目需求和要求。3.指導和培訓技術人員，提高團隊的技術能力。六、安全環(huán)保的管理與監(jiān)督1.確保項目施工符合相關的安全和環(huán)保要求，制定安全施工措施。

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黃先生

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純做租房銷售，單量穩(wěn)定，薪資穩(wěn)定不做房屋買賣哦（現在租房才是真正的剛需，無需擔心缺客戶）公司直招，一對一師傅帶教不打電話，不發(fā)傳單，不要求工服。工作簡單好上手【暫不限學歷，不限經驗，沒有經驗也沒有關系.接受應屆畢業(yè)生，師傅手把手教你開單】綜合薪資8000以上，可考察工資表眼見為實，入職每月十五號發(fā)工資一、工作時間1、9:30-17:00，白天不坐班，打了上班卡。自由安排工作內容，前期有老員工一對一帶教。下班無需打卡2、月休7天，自己安排，休息不尷尬。二、公司優(yōu)勢：1.不需要坐班，不打電話、不用穿正裝、不地推2.公司有自己的租房房源系統(tǒng)，全成都10W+套房東直租房源，租單帶看轉化率，成交率高，直接與房東簽約，簡單快捷。

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蔣先生

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純做租房銷售，單量穩(wěn)定，薪資穩(wěn)定不做房屋買賣哦（現在租房才是真正的剛需，無需擔心缺客戶)公司直招，一對一師傅帶教不打電話，不發(fā)傳單，不要求工服。工作簡單好上手【暫不限學歷，不限經驗，沒有經驗也沒有關系，接受應屆畢業(yè)生，師傅手把手教你開單】綜合薪資8000以上，可考察工資表眼見為實，入職每月十五號發(fā)工資一、工作時間1、9:30-17:00，白天不坐班，打了上班卡，自由安排工作內容，前期有老員工一對一帶教。下班無需打卡2、月休7天，自己安排，休息不尷尬。二、公司優(yōu)勢：1.不需要坐班，不打電話、不用穿正裝、不地推2.公司有自己的租房房源系統(tǒng)，全成都10W+套房東直租房源，租單帶看轉化率，成交率高，直接與房東簽約，簡單快捷。

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陳先生

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純做租房帶看經紀人，帶看租房房源。也可以做收錄租房房源經紀人。不做買賣，只做房屋租賃，租單更快成交租單單量很穩(wěn)定，薪資也穩(wěn)定（現在租房才是真正的剛需，無需擔心缺客戶）公司直招，師傅一對一帶教兩個月，教會為止。公司愿意花大精力培養(yǎng)愿意到公司來的伙伴，讓大家能夠更快拿到自己理想的薪資。不打電話，不發(fā)傳單，不要求工服。工作簡單好上手【暫不限學歷，不限經驗，沒有經驗也沒有關系】接受應屆畢業(yè)生，師傅手把手教你開單綜合薪資8000以上，可考察工資表眼見為實，入職每月十五號發(fā)工資一、工作時間1、9:30-17:00，白天不坐班，打了上班卡后自由安排工作內容，中午，下午不用回門店。2、月休6-9天，自己排班，休息不尷尬。二、公司優(yōu)勢：1.不需要坐班，不打電話、不用穿正裝。2.公司有自己的租房房源系統(tǒng)，全成都10W+套房東直租房源，租單帶看轉化率，成交率高，直接與房東簽約，簡單快捷。

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雍女士

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新都體育森林公園急招游泳池銷售入員30名，男女不限年齡要求20歲——45歲主要銷售游泳池票卡培訓課程。有無經歷都可以，到崗專業(yè)培訓。提供住宿。薪資待遇：底薪提成獎金高溫補貼。綜合工資6000-20000

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李先生

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急招一天300-500招蔬菜水果配送員，騎二輪電動車，可兼職日結可全職，公司提供車住，全市可以就近安排，無需經驗，接受小案底，有意向聯系我！

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吳先生

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崗位職責：1.根據客戶訂單需求，獨立完成蛋糕裱花、裝飾及造型設計2.熟練操作奶油裱花、翻糖裝飾、水果/巧克力配件制作等工藝3.協助研發(fā)新品造型，參與產品創(chuàng)意設計4.維護裱花工具及操作區(qū)域的清潔衛(wèi)生5.配合團隊完成日常生產任務，保證產品出品質量任職要求：1.1年以上裱花工作經驗（優(yōu)秀應屆生可適當放寬）2.熟悉動植物奶油特性，掌握基礎蛋糕抹面、裱花技巧3.具備一定美術功底或審美能力，對色彩搭配敏感4.工作細致耐心，責任心強，能適應節(jié)假日工作節(jié)奏我們提供：帶薪技能培訓員工蛋糕福利節(jié)日紅包/禮品晉升加薪機會輕松愉快的工作氛圍

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周女士

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1、年齡在25-50歲之間，身體健康，無不良嗜好，具有良好的溝通能力，思維活躍、心胸寬廣、個性平和，愛崗敬業(yè)。2、熱愛孕產行業(yè)，無經驗者公司提供免費技術培訓【2】崗位職責:1、為顧客提供產康服務:包括盆底肌、骨盆、腹直肌妊娠紋修復、產后腰酸背痛等常見產后問題評估和康復2、產后按摩、母乳喂養(yǎng)等項目咨詢，并設計產后修護方案;3、負責產后產品、儀器設備、操作工具補充、清潔、消毒等工作，為顧客提供整潔、舒適的服務環(huán)境;

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杜女士

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【崗位職責】1、宣傳設計：海報、展板、宣傳冊、宣傳物料等；2、企業(yè)/黨政文化設計：企業(yè)文化墻、黨建文化墻、社區(qū)氛圍營造；3、活動宣傳設計：活動主K設計、延伸物料設計4、文創(chuàng)產品設計：包裝盒、包裝袋、帆布袋、廣告紙巾等文創(chuàng)周邊產品設計【任職要求】平面設計/視覺傳達相關專業(yè)畢業(yè)，一年以上工作經驗;熟練使用設計軟件，有美術基礎及良好審美水平;對待工作細心有耐心，及良好責任心；本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至大專。福利：購買社保、加班交通補助、提供午餐及加班餐或飯補。公司交通方便，位于地鐵口。只干一年不到的求職者請勿打擾！

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曾先生

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崗位職責：1.負責食材的清洗、切割及初加工，確保食材的衛(wèi)生與質量；2.協助廚師完成日常烹飪任務，包括炒菜、煲湯、蒸煮等工作；3.維護廚房環(huán)境衛(wèi)生，定時清洗廚具、餐具，保持工作區(qū)域整潔；4.協助管理食材庫存，確保食材的新鮮度，按需及時補充；5.與廚房團隊緊密配合，共同保障高效順暢的工作流程。任職要求：1.身體健康，品行端正，具備良好的個人衛(wèi)生習慣；2.做事利索，心思細致，有較強的責任心；3.有后廚工作經驗者優(yōu)先，熟練進行食材處理及刀具使用；4.能適應快節(jié)奏廚房工作環(huán)境，服從工作安排；5.持有健康證者尤佳，展現團隊合作精神。

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劉先生

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崗位職責：1、負責住好點裝飾設計品牌在新媒體平臺（如微信公眾號、微博、抖音等）的內容策劃與日常運營；2、根據企業(yè)品牌戰(zhàn)略，創(chuàng)作高質量、有吸引力的原創(chuàng)內容，提升品牌影響力；3、跟蹤分析新媒體數據，優(yōu)化內容策略，提高用戶互動率和粉絲粘性；4、策劃并執(zhí)行線上線下結合的活動，增強用戶參與度和品牌曝光。任職要求：1、熟悉主流新媒體平臺的運營規(guī)則，具備良好的內容創(chuàng)作和編輯能力；2、對家居裝飾行業(yè)有一定的了解和興趣，能夠準確把握目標用戶群體的需求；3、具備較強的數據分析能力，能夠根據數據反饋調整運營策略；4、具有良好的團隊協作精神，能夠與設計和市場等部門有效溝通，共同推動項目進展。

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李先生

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