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京東!月薪8k+無(wú)銷(xiāo)售不壓力接受小白帶薪培訓(xùn)

5000-40000元/月

職位詳情一、崗位職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)操作規(guī)范、通過(guò)電話(huà)方式外呼逾期客戶(hù)核實(shí)對(duì)方信息2、合理的運(yùn)用溝通技巧、談判技巧,通過(guò)電話(huà)方式解決客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題3、根據(jù)項(xiàng)目要求完成每日業(yè)務(wù)量及績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。二、崗位要求:1、普通話(huà)流利,溝通表達(dá)能力強(qiáng),性格樂(lè)觀,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2、具備良好服務(wù)意識(shí),抗壓力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏的工作模式。三、薪資待遇:綜合平均月薪5000-40000+,上不封頂。四、員工福利:1、提供專(zhuān)業(yè)的崗前帶薪培訓(xùn)及崗中技能培訓(xùn);2、豐富的娛樂(lè)活動(dòng)(室外互動(dòng)、節(jié)假日聯(lián)歡、生日會(huì)等);3、培訓(xùn)機(jī)會(huì):全面系統(tǒng)的培訓(xùn)體系(坐席成長(zhǎng)培訓(xùn)體系、基礎(chǔ)管理培訓(xùn)體系、中層管理培訓(xùn)體系、核心管理培訓(xùn)體系);4、可往縱向組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-合伙人以及橫向培訓(xùn)、質(zhì)檢、數(shù)據(jù)、人事、行政、招聘等方向發(fā)展。五、工作時(shí)間:輪休排班制,月休5-6天早九晚七

南通·崇川區(qū)

蔡女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
電話(huà)客服免費(fèi)培訓(xùn)月結(jié)

高薪提醒專(zhuān)員月薪9k+無(wú)夜班帶薪培訓(xùn)接受小白

9000-20000元/月

職位詳情一、崗位職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)操作規(guī)范、通過(guò)電話(huà)方式外呼逾期客戶(hù)核實(shí)對(duì)方信息2、合理的運(yùn)用溝通技巧、談判技巧,通過(guò)電話(huà)方式解決客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題3、根據(jù)項(xiàng)目要求完成每日業(yè)務(wù)量及績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。二、崗位要求:1、普通話(huà)流利,溝通表達(dá)能力強(qiáng),性格樂(lè)觀,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2、具備良好服務(wù)意識(shí),抗壓力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏的工作模式。三、薪資待遇:綜合平均月薪5000-40000+,上不封頂。四、員工福利:1、提供專(zhuān)業(yè)的崗前帶薪培訓(xùn)及崗中技能培訓(xùn);2、豐富的娛樂(lè)活動(dòng)(室外互動(dòng)、節(jié)假日聯(lián)歡、生日會(huì)等);3、培訓(xùn)機(jī)會(huì):全面系統(tǒng)的培訓(xùn)體系(坐席成長(zhǎng)培訓(xùn)體系、基礎(chǔ)管理培訓(xùn)體系、中層管理培訓(xùn)體系、核心管理培訓(xùn)體系);4、可往縱向組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-合伙人以及橫向培訓(xùn)、質(zhì)檢、數(shù)據(jù)、人事、行政、招聘等方向發(fā)展。五、工作時(shí)間:輪休排班制,月休5-6天早九晚七

南通·崇川區(qū)

蔡女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
催收員月結(jié)全職

京東提醒人員

5000-10000元/月

1.工作內(nèi)容通過(guò)公司下發(fā)的名單提醒逾期的客戶(hù)進(jìn)行還款(客戶(hù)是京東白條的客戶(hù),相較于銀行卡的客戶(hù),京東篩選客戶(hù)會(huì)更加嚴(yán)格一些,所以京東的客戶(hù)群體會(huì)更加好做一些)2.工作時(shí)間早九晚七,如果你干的非常好,五點(diǎn)半也可以下班走人。3.任職要求(1)年齡18-35周歲之間(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可以適當(dāng)放寬)(2)會(huì)基本的電腦操作使用(3)普通話(huà)流利,善于溝通,性格樂(lè)觀,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神4.崗位優(yōu)勢(shì):純白班不熬夜,不耽誤你夜晚上的時(shí)間,均薪1w+不銷(xiāo)售,離公司遠(yuǎn)的話(huà)能夠提供免費(fèi)住宿5.薪資福利:底薪3000,綜合月均收入5000-20000+,干的越好賺的越多,但基本上的員工收入都突破了1w,老板不差錢(qián),只要你想干!6.福利待遇繳納五險(xiǎn),提供免費(fèi)崗前帶薪培訓(xùn),不用擔(dān)心做不好,豐富的娛樂(lè)活動(dòng)項(xiàng)目,節(jié)假日聯(lián)歡,生日會(huì)等等,此外還擁有較好的發(fā)展空間。

南通·崇川區(qū)

李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
催收員月結(jié)全職

均薪1w/不銷(xiāo)售白班客服

6000-11000元/月

1.工作內(nèi)容負(fù)責(zé)提醒逾期用戶(hù)進(jìn)行還款(前期會(huì)有帶薪培訓(xùn)幫助快速上手,不用擔(dān)心做不好)2.工作時(shí)間9:00~19:00,月休五天3.任職要求(1)會(huì)基本的電腦操作使用(2)普通話(huà)流利,溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神4.崗位優(yōu)勢(shì):純白班不熬夜,均薪1w+不銷(xiāo)售,離公司遠(yuǎn)的話(huà)能夠提供免費(fèi)住宿5.薪資福利:底薪3000,綜合薪資水平為5000—20000+,上月的員工平均收入也都在1.2w左右,薪資上不封頂,多勞多得,免費(fèi)團(tuán)建,年度體檢,生日及入職周年福利,想要吃小苦賺大錢(qián)的老板們快來(lái)聯(lián)系我!

南通·崇川區(qū)

李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
催收員月結(jié)全職

京東提醒客服專(zhuān)員/月入1w+

5000-10000元/月

工作內(nèi)容1.通過(guò)公司下發(fā)的名單對(duì)使用京東白條的客戶(hù)進(jìn)行一個(gè)逾期的提醒,公司提供免費(fèi)的帶薪培訓(xùn),不用擔(dān)心做不好的問(wèn)題,培訓(xùn)完成也會(huì)有老員工1對(duì)1指導(dǎo)。任職要求1.年齡18—35周歲之間,會(huì)講普通話(huà),普通話(huà)流利2.會(huì)電腦的基本操作,會(huì)使用電腦打字3.工作時(shí)間為9-7,月休五天薪資福利1.工作底薪為3000,綜合月收入5000-20000+,上不封頂,員工月平均收入基本都在1.2w左右(我們的提成的點(diǎn)會(huì)比較高一點(diǎn),主要掙得就是一個(gè)提成的錢(qián))2.公司提供免費(fèi)住宿,距離遠(yuǎn)可以選擇在員工宿舍住宿3.戶(hù)外活動(dòng),節(jié)假日禮物,生日會(huì)等各種娛樂(lè)活動(dòng)想咋玩就咋玩。想在南通賺錢(qián)的話(huà)快快與我聯(lián)系!

南通·崇川區(qū)

李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
催收員月結(jié)全職

南通崇川/想賺錢(qián)的來(lái)

5000-10000元/月

工作內(nèi)容1.通過(guò)公司下發(fā)的名單對(duì)使用京東白條的客戶(hù)進(jìn)行一個(gè)逾期的提醒,不害怕你不會(huì)做,就害怕你不想賺錢(qián)!2.公司提供免費(fèi)的帶薪培訓(xùn),不用擔(dān)心做不好的問(wèn)題,培訓(xùn)完成也會(huì)有老員工1對(duì)1指導(dǎo)。任職要求1.年齡在十八到三十五周歲之間(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可以適當(dāng)放寬)2.會(huì)講普通話(huà),普通話(huà)流利3.會(huì)電腦的基本操作,會(huì)使用電腦打字薪資福利1.底薪3000,綜合月收入5000-20000+,上不封頂,員工月平均收入基本都在1.2w左右2.公司提供免費(fèi)住宿,距離遠(yuǎn)可以選擇在員工宿舍住宿3.戶(hù)外活動(dòng),節(jié)假日禮物,生日會(huì)等各種娛樂(lè)活動(dòng)想咋玩就咋玩想在南通賺錢(qián)的話(huà)快快與我聯(lián)系!

南通·崇川區(qū)

李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
催收員月結(jié)全職

南通崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

面議

南通市崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

6月13日 10:02
先生
立即聯(lián)系
小工水電工

南通崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

面議

南通市崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

6月13日 12:37
先生
立即聯(lián)系
小工水電工

南通崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

面議

南通市崇川區(qū)招水電、工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

6月27日 11:05
先生
立即聯(lián)系
小工水電工

機(jī)電安裝技術(shù)負(fù)責(zé)人/項(xiàng)目經(jīng)理全職

面議

崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)公司防水、防腐、保溫工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作。2.負(fù)責(zé)防水、防腐、保溫材料的技術(shù)選型、性能評(píng)估及進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收。3.解決施工中出現(xiàn)的復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題。4.負(fù)責(zé)相關(guān)工程的技術(shù)質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督。5.編制技術(shù)培訓(xùn)資料,對(duì)施工隊(duì)伍進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。6.配合工程驗(yàn)收,提供技術(shù)支持。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,材料科學(xué)與工程、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;必須持有建筑工程專(zhuān)業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。2.8年以上從事工程施工技術(shù)管理經(jīng)歷。3.具備出色的技術(shù)管理、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。個(gè)人近5年內(nèi)工程業(yè)績(jī)需滿(mǎn)足下列2類(lèi)中的一類(lèi),且工程質(zhì)量合格。(1)單項(xiàng)合同額200萬(wàn)元以上的建筑防水工程1項(xiàng)或單項(xiàng)合同額150萬(wàn)元以上的建筑防水工程3項(xiàng)。(2)單項(xiàng)合同額500萬(wàn)元以上的防腐保溫工程2項(xiàng)。

南通·崇川區(qū)

陳先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
技術(shù)員技術(shù)負(fù)責(zé)人

防水防腐保溫工程技術(shù)負(fù)責(zé)人

1.1-1.6萬(wàn)元/月

崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)公司防水、防腐、保溫工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作。2.負(fù)責(zé)防水、防腐、保溫材料的技術(shù)選型、性能評(píng)估及進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收。3.解決施工中出現(xiàn)的復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題。4.負(fù)責(zé)相關(guān)工程的技術(shù)質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督。5.編制技術(shù)培訓(xùn)資料,對(duì)施工隊(duì)伍進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。6.配合工程驗(yàn)收,提供技術(shù)支持。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,材料科學(xué)與工程、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;必須持有建筑工程專(zhuān)業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。2.8年以上從事工程施工技術(shù)管理經(jīng)歷。3.具備出色的技術(shù)管理、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。4.有個(gè)人業(yè)績(jī)

南通·崇川區(qū)

陳先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
技術(shù)員技術(shù)負(fù)責(zé)人長(zhǎng)期6-10人月結(jié)

南通崇川區(qū)招砌磚/石(砌筑)、二次結(jié)構(gòu)木工

面議

南通市崇川區(qū)招砌磚/石(砌筑)、二次結(jié)構(gòu)木工

南通·崇川區(qū)

7月11日 11:00
先生
立即聯(lián)系
二次結(jié)構(gòu)木工砌磚

機(jī)電工程技術(shù)負(fù)責(zé)人/項(xiàng)目經(jīng)理全職

1.7-2.5萬(wàn)元/月

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司機(jī)電工程施工總承包項(xiàng)目的技術(shù)管理工作。2.解決項(xiàng)目全過(guò)程中的重大、綜合性技術(shù)難題。3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體技術(shù)質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)的制定、監(jiān)督與提升。4.領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)骨干人才。5.為大型機(jī)電工程項(xiàng)目的投標(biāo)提供核心技術(shù)方案支持。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,電氣工程自動(dòng)化、機(jī)械工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);必須持有機(jī)電工程專(zhuān)業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。2.10年以上從事工程施工技術(shù)管理經(jīng)歷。3.具備出色的技術(shù)管理、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。能適應(yīng)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境。個(gè)人近5年內(nèi)工程業(yè)績(jī):承擔(dān)過(guò)單項(xiàng)合同額1000萬(wàn)元以上的建筑機(jī)電安裝工程2項(xiàng),且工程質(zhì)量合格。

南通·崇川區(qū)

陳先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
項(xiàng)目經(jīng)理10年以上大專(zhuān)及以上

市政公用工程技術(shù)負(fù)責(zé)人/項(xiàng)目經(jīng)理

2-3萬(wàn)元/月

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司市政公用工程項(xiàng)目的技術(shù)管理工作。2.解決施工過(guò)程中的重大技術(shù)難題,指導(dǎo)處理技術(shù)變更、簽證。3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)的制定、監(jiān)督與落實(shí)。4.指導(dǎo)、培養(yǎng)項(xiàng)目技術(shù)團(tuán)隊(duì),提升整體技術(shù)水平。5.參與項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)策劃與實(shí)施,確保工程質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成。6.配合招投標(biāo)工作,提供技術(shù)支持。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、道路橋梁、市政工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);必須持有市政公用工程專(zhuān)業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。2.8年以上從事工程施工技術(shù)管理經(jīng)歷。3.具備出色的技術(shù)管理、溝通協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。4.個(gè)人工程業(yè)績(jī)滿(mǎn)足下列7項(xiàng)中的4項(xiàng),至少有第一項(xiàng),工程質(zhì)量合格。(1)累計(jì)修建城市道路10公里以上;或累計(jì)修建城市道路面積50萬(wàn)平方米以上;(2)累計(jì)修建城市橋梁面積5萬(wàn)平方米以上;或修建單跨20米以上的城市橋梁2座;(3)累計(jì)修建排水管道工程10公里以上;或累計(jì)修建供水、中水管道工程10公里以上;或累計(jì)修建燃?xì)夤艿拦こ?0公里以上;或累計(jì)修建熱力管道工程10公里以上;(4)修建4萬(wàn)噸/日以上的污水處理廠或5萬(wàn)噸/日以上的供水廠工程2項(xiàng);或修建5萬(wàn)噸/日以上的給水泵站、排水泵站4座;(5)修建200噸/日以上的城市生活垃圾處理工程2項(xiàng);(6)累計(jì)修建城市隧道工程1.5公里以上;(7)單項(xiàng)合同額2000萬(wàn)元以上的市政綜合工程項(xiàng)目2項(xiàng):

南通·崇川區(qū)

陳先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
技術(shù)員技術(shù)負(fù)責(zé)人長(zhǎng)期3-5人月結(jié)

南通崇川區(qū)招聘文員

5000-8000元/月

能熟練使用辦公軟件

南通·崇川區(qū)

張先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
文員

南通崇川區(qū)招工地小工/雜工

200-300元/天

南通市崇川區(qū)招工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

7月24日 06:41
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
小工長(zhǎng)期保險(xiǎn)包住3-5人個(gè)人二把刀勿擾

南通崇川區(qū)煒賦大廈招工地小工/雜工

6000-7000元/月

南通市崇川煒賦大廈招工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

5月22日 13:01
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
小工長(zhǎng)期保險(xiǎn)包住1-2人月結(jié)自備工具二把刀勿擾

南通崇川區(qū)煒賦大廈招工地小工/雜工

面議

南通市崇川煒賦大廈招工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

7月23日 14:47
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
小工

南通崇川區(qū)招工地小工/雜工、

200-300元/天

南通市崇川區(qū)招工地小工/雜工、

南通·崇川區(qū)

7月22日 21:08
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
小工長(zhǎng)期保險(xiǎn)包住1-2人個(gè)人二把刀勿擾

南通崇川區(qū)招工地小工/雜工

200-300元/天

南通市崇川區(qū)招工地小工/雜工

南通·崇川區(qū)

8月4日 08:34
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
小工長(zhǎng)期保險(xiǎn)包住1-2人周結(jié)二把刀勿擾

南通崇川區(qū)招工地小工/雜工、電焊

200-300元/天

南通市崇川區(qū)招工地小工/雜工、電焊

南通·崇川區(qū)

8月2日 10:58
成先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
電焊小工長(zhǎng)期1-2人

南通崇川區(qū)招二保焊/氣焊

100-200元/天

南通崇川招二保焊/氣焊

南通·崇川區(qū)

9月8日 14:07
施先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
氣保焊二保焊1-4天1-2人日結(jié)點(diǎn)工技術(shù)好

南通崇川區(qū)招電焊

1.1-1.2萬(wàn)元/月

南通市崇川區(qū)招電焊

南通·崇川區(qū)

7月15日 14:45
先生
立即聯(lián)系
電焊1-2人

南通崇川區(qū)招鋼筋工

面議

南通市崇川區(qū)招鋼筋工

南通·崇川區(qū)

5月6日 04:57
先生
立即聯(lián)系
鋼筋工

南通崇川區(qū)招二保焊/氣焊

400-500元/天

南通崇川招二保焊/氣焊

南通·崇川區(qū)

9月7日 17:04
先生
立即聯(lián)系
氣保焊二保焊1-4天1-2人日結(jié)點(diǎn)工技術(shù)好

南通崇川區(qū)招主播

8000-15000元/月

招傾訴師數(shù)名1:在平臺(tái)內(nèi)與客戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)聊天,按視頻分鐘數(shù)計(jì)算收益2:無(wú)需加入公會(huì),收益正常分成3:公司全程扶持培訓(xùn)學(xué)習(xí),小白均可,當(dāng)天可上手,當(dāng)天見(jiàn)收益要求:性格樂(lè)觀開(kāi)朗不靦腆,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。

南通·崇川區(qū)

閆先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
主播免費(fèi)培訓(xùn)有提成20人以上周結(jié)全職兼職假期工

能達(dá)山姆配送員/日結(jié)/只送一個(gè)店/半年還負(fù)債/只招兩人

面議

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南通·崇川區(qū)

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實(shí)名企業(yè)
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南通崇川區(qū)急聘主播

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南通·崇川區(qū)

閆先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
主播免費(fèi)培訓(xùn)有提成20人以上周結(jié)全職兼職假期工

南通招普工暑假工

6000-8000元/月

工廠普工,空調(diào)車(chē)間。工資待遇高

南通·崇川區(qū)

葛先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
普工車(chē)間免費(fèi)培訓(xùn)包吃20人以上月結(jié)

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刺身壽司廚師

5000-7000元/月
日料廚師月結(jié)全職

南通崇川區(qū)招水電

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水電工
先生6月12日 14:46

南通崇川區(qū)招水電

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水電工
先生6月14日 12:50

南通崇川區(qū)招水電

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水電工
先生6月18日 08:19
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