性別：年齡：45歲左右學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷崗位要求：1、工程管理、土建工程專業(yè)，具有中級以上工程師職稱五年以上土建工程施工管理經(jīng)驗。2、熟悉施工圖紙審查、施工技術(shù)規(guī)范、竣工驗收、工程結(jié)算等方面工作。3、能夠獨立按施工合同、進度計劃、施工圖紙要求組織施工、監(jiān)督檢查、安全管理。薪酬待遇：底薪15000以上+績效工資+獎金

十堰·竹溪縣

司女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

性別：男女不限年齡：35歲左右學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷崗位要求：1、5年以上相關(guān)營銷工作經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)行業(yè)營銷管理崗位工作經(jīng)歷。2、通曉市場分析、營銷策劃與管理，具有較強的決策能力、人際交往能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。薪酬待遇：底薪5000/月+提成+獎金

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司女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

性別：男女不限年齡：35歲左右學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷崗位職責(zé)：1、負責(zé)酒店日常運營管理工作，確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率；2、監(jiān)督前臺、客房、餐飲等各部門工作，提升整體服務(wù)水平；3、制定并執(zhí)行酒店運營策略，優(yōu)化資源配置，提高盈利能力；4、處理客戶反饋與投訴，維護酒店品牌形象；5、組織員工培訓(xùn)，提升團隊專業(yè)能力和服務(wù)意識。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具備5年以上酒店運營管理經(jīng)驗，有高端酒店背景者優(yōu)先；3、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效激勵員工；4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理復(fù)雜運營問題；5、具有較強的市場洞察力和創(chuàng)新能力，能夠適應(yīng)行業(yè)變化。薪酬待遇：面議

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