招聘1、快遞員50名：18周歲-50周歲，工資9500-13000之間2、客服2名：18周歲-30周歲，工資4000-5000之間，每周休息一天待遇：管吃住，宿舍有熱水器可洗澡工作地點：北京市朝陽區(qū)東風南路六號院（開邁斯汽車充電站）聯(lián)系電話：

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肖女士

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一、崗位職責1.負責指定區(qū)域的快件收派，確保安全、準時送達，提升客戶滿意度。2.核實快件信息，完成掃碼、稱重、計費及客戶簽字確認。3.處理客戶咨詢與投訴，維護公司品牌形象。4.完成上級交辦的其他任務(wù)。二、任職要求1.年齡18-45歲，初中及以上學歷，男女不限。2.持有效D/E類駕駛證。3.熟悉本地路況，有快遞經(jīng)驗者優(yōu)先。4.吃苦耐勞，服務(wù)意識強，具備良好溝通能力。四、薪資福利薪資：9000-15000元/月（按件計算工資，多勞多得）五、應聘方式電話：地址：（北京市朝陽區(qū)十里堡?）

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孫先生

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招聘招聘招聘現(xiàn)中通、韻達招聘快遞員固定區(qū)域，單配韻達人均每天400票+，中通韻達共配區(qū)域平均每人450票共配區(qū)域還有幾個坑位，先到先得收入9500-13000之間，多送多得，按件計算工資，工作地點北京市朝陽區(qū)聯(lián)系電話微信同號

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齊女士

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線上教育項目合伙人（請仔細閱讀，可居家辦公）同流者才能交流，同頻者才能同行。?超級智能教育項目應聘自測1.不渴望當冠軍，請不要投遞簡歷；2.沒學習力也沒有執(zhí)行力，不要投簡歷；?智能教育項目輕創(chuàng)業(yè)剛需項目：您是一個老師，您可以做咱們的項目；您是一個校長，您可以做咱們的項目；您是一個寶媽，您可以做咱們的項目；哪怕您是一個在校大學生，您依然可以做我們的項目，適合任何人群參與！即使雙減+經(jīng)濟環(huán)境低迷，瘋*英語李*老師已經(jīng)加入，科*訊飛正談合作，團隊即將比肩新*方英語，有伙伴每天銷售純利潤超1萬元，有伙伴每月被動收入超10萬元，有伙伴每月綜合收入超60萬元，有伙伴暑假純利潤超500萬，不囤貨不交付不用場地房租，只要一個決定。下一位，是你嗎？

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許先生

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1、以飛書產(chǎn)品（協(xié)同辦公&管理工具）為底座，為客戶提供企業(yè)管理及數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢，制定痛點解決方案并落地；2、對飛書產(chǎn)品精專，解決客戶產(chǎn)品使用中的問題，為客戶提供培訓、最佳使用實踐；2、完成客戶的實施上線、深度運營和經(jīng)營分析，為客戶滿意度、使用深度負責，為續(xù)費率負責；3、洞察客戶需求，深入客戶業(yè)務(wù)場景，識別客戶使用產(chǎn)品過程中的核心問題并推動產(chǎn)研迭代優(yōu)化，共同提升產(chǎn)品力和服務(wù)競爭力。職位要求1、工作經(jīng)驗1-3年以上，咨詢經(jīng)驗1年以上優(yōu)先2、熱愛并樂于研究先進軟件工具，了解并認可數(shù)字化轉(zhuǎn)型大趨勢；3、能夠不斷內(nèi)歸因分析，積極尋求、鉆研并能夠創(chuàng)造性的解決固有問題；4、較強的思考及創(chuàng)造力，能夠超出現(xiàn)有框架提出并落地增值建議；5、較強的邏輯能力和結(jié)構(gòu)化思維；6、較強的主動服務(wù)意識；7、較強的資源協(xié)調(diào)能力、合作能力、善于溝通、自驅(qū)力強。

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張先生

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【崗位職責】1、LLM預訓練：負責LLM預訓練模型的研究和開發(fā)，包括但不限于模型設(shè)計、實現(xiàn)、評估和優(yōu)化；2、開放域?qū)υ捬芯?，復現(xiàn)GPT3、ChatGPT類似效果，包括但不限于多語言、多模態(tài)、訓練任務(wù)優(yōu)化、下游任務(wù)遷移、知識融入更新、模型性能提升等；3、探索ChatGPT在具體業(yè)務(wù)場景使用，實現(xiàn)模型的可控生成，落地到垂直業(yè)務(wù)場景?！緧徫灰蟆?、計算機、數(shù)學、統(tǒng)計及相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學歷優(yōu)先；2、熟練掌握transformerGPT3GTP4等模型架構(gòu)，；3.熟悉langchain、p-tuning、lora相關(guān)技術(shù)

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李女士

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立即聯(lián)系

1、以飛書產(chǎn)品（協(xié)同辦公&管理工具）為底座，為客戶提供企業(yè)管理及數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢，制定痛點解決方案并落地；2、對飛書產(chǎn)品精專，解決客戶產(chǎn)品使用中的問題，為客戶提供培訓、最佳使用實踐；2、完成客戶的實施上線、深度運營和經(jīng)營分析，為客戶滿意度、使用深度負責，為續(xù)費率負責；3、洞察客戶需求，深入客戶業(yè)務(wù)場景，識別客戶使用產(chǎn)品過程中的核心問題并推動產(chǎn)研迭代優(yōu)化，共同提升產(chǎn)品力和服務(wù)競爭力。職位要求1、工作經(jīng)驗1-3年以上，咨詢經(jīng)驗1年以上優(yōu)先2、熱愛并樂于研究先進軟件工具，了解并認可數(shù)字化轉(zhuǎn)型大趨勢；3、能夠不斷內(nèi)歸因分析，積極尋求、鉆研并能夠創(chuàng)造性的解決固有問題；4、較強的思考及創(chuàng)造力，能夠超出現(xiàn)有框架提出并落地增值建議；5、較強的邏輯能力和結(jié)構(gòu)化思維；6、較強的主動服務(wù)意識；7、較強的資源協(xié)調(diào)能力、合作能力、善于溝通、自驅(qū)力強。

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劉先生

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招聘保安隊長一人，要求有一年以上管理經(jīng)驗，年齡四十歲以下，會簡單電腦操作，工資7500+，管理30人左右。退伍兵優(yōu)先，招聘夜班門崗1人，坐崗，工作輕松，可以玩手機。年齡55歲以下。工資3600。吃住在項目。同時招聘4500到5000的保安數(shù)名，要求年齡四十歲以下，身高175以上。身體健康。以上職位都包吃包住。項目直招，沒有任何費用！

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招取裹裹、拼多多。雙平臺取件、區(qū)域小單量集中。申通極兔供配區(qū)域派件1.2一票。月工資10000-15000，要求18-48周歲踏實肯干，無不良記錄！服從團體管理！有摩托車駕駛證D本優(yōu)先，包辦摩托車駕駛

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王先生

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18--49歲，，身高170以上，身體健康，無違法犯罪記錄，無不良嗜好，無傳染病精神類疾病，無紋身?；咀鴯?。8小時，每周休一天。包吃包住。

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安先生

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圓通申通極兔三家快遞一起送，一天400-600件看個人能力。需要D本，沒有的公司協(xié)助去考。第一個月爬樓一塊，電梯八毛五，公司管吃住三輪車電瓶不用分揀。第二個月補公司有償提供吃住。固定幾棟樓，有人教會。瞎打聽的勿擾，半個月后日結(jié)工資

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李先生

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高中及以上文化，接打電話電腦跟蹤系統(tǒng)。有人教會。早八點到晚七點，月休兩天。工資五千起步，滿勤獎三百，管吃，房補五百。要長期能干的。手腳麻利眼神好。公主病繞行，干過快遞客服優(yōu)先錄用

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李先生

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工作職責1、有電銷運營/策略經(jīng)驗，負責與外部電銷溝通，進行外部電銷的整體運營設(shè)計和管理，包括線索分配策略、撥打策略、獎勵策略、激勵措施擬定等2、基于商務(wù)不同資源場景和用戶屬性進行精細化承接SOP策略設(shè)計，優(yōu)化轉(zhuǎn)化效率，對最終ROI目標負責3、進行數(shù)據(jù)運營管理，通過數(shù)據(jù)監(jiān)控和漏斗模型，分析用戶行為，洞察用戶需求，從數(shù)據(jù)中歸納規(guī)律，對外部電銷團隊做分析指導并制定優(yōu)化方案,不斷提升轉(zhuǎn)化效率4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，包括商務(wù)BD、產(chǎn)品、研發(fā)等，統(tǒng)籌落地并跟進上線，推動CRM產(chǎn)品功能迭代5、協(xié)助外部電銷團隊成員進行業(yè)務(wù)培訓和技能提升崗位要求：1、具備3年以上商務(wù)運營經(jīng)驗&電銷策略相關(guān)經(jīng)驗；能夠結(jié)合業(yè)務(wù)拆解目標并制定電銷運營方案，有能力有序推進方案的落地2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)流量結(jié)構(gòu)模型，對抖音生態(tài)/微信生態(tài)的直播、私域運營，異業(yè)合作、社群等流量運營方式有了解/有過相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先3、數(shù)據(jù)思維強，能制定負責方向的整體數(shù)據(jù)評估邏輯和評估指標，對用戶分層、轉(zhuǎn)化率提升有成熟方法論；4、具備較強的溝通協(xié)作能力，能夠與內(nèi)外部團隊合作，追求合作共贏，實現(xiàn)共同目標

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宋女士

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