公司致力于為消費電子產(chǎn)品、汽車領(lǐng)域產(chǎn)品以及企業(yè)通訊產(chǎn)品提供從核心零部件、模組到系統(tǒng)組裝的一體化智能制造，崗位有組裝、包裝、物管、物料、質(zhì)檢、倉管、文員、搬運等崗位，*亮點：月保底9000+！吃住全包！零費用入職！入職快，面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報道上班?。?！*薪資待遇:1、長期工：9000元以上，每月十號發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受五險一金，帶薪年假，年終獎金，晉升空間等福利待遇;2、短期工:280-360一天，吃住都包。*?。?！本崗位系本公司直招崗位（無中介），您可以直接（添加微信）或者《撥打電話》詳細(xì)了解，24小時在線在線咨詢回復(fù)?。?！

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陸女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

長期工小時工:首月30一小時，每天工作12個小時，上六休一(工資隨走隨結(jié))月薪9360-12000元/月，每月20號發(fā)工資次月32一小時，每天工作12個小時，上六休一(工資隨走隨結(jié))月薪9984-11520元/月，每月20號發(fā)工資上班滿一周以上可預(yù)支新人入職獎金三千元，上班滿月發(fā)放一工作時間一1、上班時間:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一個小時的吃飯時間-伙食住宿一1、免費提供一日三餐，工作餐種類多樣可自選2、免費提供4-8人間宿舍，配備衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、無線網(wǎng)、洗衣機等。3、車間環(huán)境:車間配有飲水機，休息間。每工作2小時休息15分鐘，都是坐著上班，上班氣氛好，管理松--福利待遇一1、薪資隨走隨結(jié)2、休假:享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假，長期工有15天帶薪休假3、年終獎金:每年春節(jié)前按當(dāng)年度工作績效及整體貢獻發(fā)放年終獎金公司。4、目前主要招聘以下崗位:普工/操作工，不會有人教，簡單好學(xué);一年四季26℃恒溫車間，90%為坐崗，普通工作服不穿無塵衣無需經(jīng)驗-招聘一1、年齡:16周歲---48周歲2、無不良嗜好3、經(jīng)驗不限、學(xué)歷不限，能長期穩(wěn)定的。需入職的員工，請點擊下方(申請職位)投遞簡歷，零費用入職!

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)流量攻堅：負(fù)責(zé)抖音/小紅書/視頻號等平臺內(nèi)容策劃，通過短視頻+直播組合拳提升品牌曝光，3個月內(nèi)實現(xiàn)賬號流量指數(shù)級增長內(nèi)容造血：主導(dǎo)拍攝腳本創(chuàng)作（產(chǎn)品測評/穿搭教程/場景化種草等），將鞋服產(chǎn)品賣點轉(zhuǎn)化為爆款內(nèi)容數(shù)據(jù)驅(qū)動：實時監(jiān)測GMV/ROI/互動率等核心指標(biāo)，動態(tài)優(yōu)化選題策略，對粉絲增長和銷售轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)矩陣運營：搭建品牌自媒體賬號矩陣，探索私域引流新路徑（如社群裂變、穿搭話題挑戰(zhàn)賽等）我們需要這樣的你硬性能力有鞋服/潮牌/快消行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先（作品即通行證?。┚ǘ桃曨l熱點套路熟練使用剪映/PR，能獨立完成基礎(chǔ)拍攝剪輯數(shù)據(jù)敏感，能通過蟬媽媽/千瓜等工具制定迭代策略軟性特質(zhì)網(wǎng)感炸裂：追熱點手速快，能預(yù)判時尚趨勢用戶洞察：深諳Z世代穿搭痛點，能把「運動鞋科技」講成讓人秒懂的故事薪資福利基礎(chǔ)薪資+高額流量提成每月新品內(nèi)購折扣季度團隊奔赴時裝周/潮流展會機會扁平化管理，拒絕無效加班（目標(biāo)導(dǎo)向制）應(yīng)聘必看?請隨簡歷附上：①代表作鏈接（需注明個人貢獻占比）②為我家產(chǎn)品策劃的30秒短視頻創(chuàng)意（描述核心沖突點+轉(zhuǎn)化鉤子）

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翟先生

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崗位職責(zé)流量攻堅：負(fù)責(zé)抖音/小紅書/視頻號等平臺內(nèi)容策劃，通過短視頻+直播組合拳提升品牌曝光，3個月內(nèi)實現(xiàn)賬號流量指數(shù)級增長內(nèi)容造血：主導(dǎo)拍攝腳本創(chuàng)作（產(chǎn)品測評/穿搭教程/場景化種草等），將鞋服產(chǎn)品賣點轉(zhuǎn)化為爆款內(nèi)容數(shù)據(jù)驅(qū)動：實時監(jiān)測GMV/ROI/互動率等核心指標(biāo)，動態(tài)優(yōu)化選題策略，對粉絲增長和銷售轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé)矩陣運營：搭建品牌自媒體賬號矩陣，探索私域引流新路徑（如社群裂變、穿搭話題挑戰(zhàn)賽等）我們需要這樣的你硬性能力有鞋服/潮牌/快消行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先（作品即通行證?。┚ǘ桃曨l熱點套路熟練使用剪映/PR，能獨立完成基礎(chǔ)拍攝剪輯數(shù)據(jù)敏感，能通過蟬媽媽/千瓜等工具制定迭代策略軟性特質(zhì)網(wǎng)感炸裂：追熱點手速快，能預(yù)判時尚趨勢用戶洞察：深諳Z世代穿搭痛點，能把「運動鞋科技」講成讓人秒懂的故事薪資福利基礎(chǔ)薪資+高額流量提成每月新品內(nèi)購折扣季度團隊奔赴時裝周/潮流展會機會扁平化管理，拒絕無效加班（目標(biāo)導(dǎo)向制）應(yīng)聘必看?請隨簡歷附上：①代表作鏈接（需注明個人貢獻占比）②為我家產(chǎn)品策劃的30秒短視頻創(chuàng)意（描述核心沖突點+轉(zhuǎn)化鉤子）

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翟先生

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母嬰行業(yè)品牌培訓(xùn)師、區(qū)域經(jīng)理（主要負(fù)責(zé)壹營養(yǎng),池根億益生菌,人緣堂等品牌營養(yǎng)品、調(diào)理型營養(yǎng)品，功能性產(chǎn)品）公司主營五大板塊：調(diào)理過敏，調(diào)理脾胃，調(diào)理免疫，調(diào)理身高，調(diào)理氣血市場熱門的板塊1.要求18-40歲，男女不限，學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)能力強，有一年母嬰銷售以上。2.工作時間：8：40-18：00，月休4天，3.會開車，有車者優(yōu)先。

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張女士

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綜合底薪13000+提成（提供住宿）工作要求：要么每天跑600的流水指標(biāo)，要么跑10個小時的服務(wù)時常，兩個指標(biāo)完成其中一個就行！13000底薪不會少一分！提成機制：當(dāng)日流水超出600以上，超出部分100%歸司機個人提成。薪資結(jié)算：提成每周發(fā)，底薪月結(jié)休息時間自己安排，休長假需要報備月收入預(yù)計13000-20000元，上海每天流水正常800—1500，多勞多得??，公司承擔(dān)維修、保養(yǎng)、保險及換車胎等相關(guān)問題。一人一車，24小時自動派單，有固定單量，無需自己搶單。

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朱女士

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TikTok目前流量巨大，不需要粉絲和你的運營經(jīng)驗合作以后技術(shù)、貨源、選品、起號、發(fā)貨、物流、回款等公司可以給你解決這個時代賺錢一定不是靠埋頭苦干了、賺的是趨勢的錢、信息差的錢，賺的是流量帶來的利潤合作模式不收任何費用，從0到1精細(xì)化運營，學(xué)會為止多對一的運營團隊指導(dǎo)，選品、到海外TK賬號注冊和私域賬號注冊、后期客戶聊單技巧等，全程保姆式多對一教學(xué)指導(dǎo)提供本土銀行收款賬戶，解決外海收款100%問題提供海外國際物流倉，解決發(fā)貨問題（你不需要墊資，不需要進貨）賣一單結(jié)一單，九一分成（你拿90%，公司拿10%）做的是海外市場，你每天在賬號上發(fā)布2到3個視頻，搬運國內(nèi)的視頻發(fā)到國際版抖音TikTok上，客戶刷到視頻找你下單，引導(dǎo)到私域成交所有產(chǎn)品最低都是十倍以上的利潤，有些品類幾十倍幾百倍的利潤合作模式相當(dāng)于一種利益交換，你付出時間做賬號引流，負(fù)責(zé)前端發(fā)視頻賣貨，我們來提供后端供應(yīng)鏈，物流渠道，和收款賬戶渠道。當(dāng)天訂單當(dāng)天結(jié)算。

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王先生

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