深圳誠(chéng)聘：治具設(shè)計(jì)工程師1名主要做波峰焊治具，SMT治具，測(cè)試架，各種非標(biāo)工裝夾具。1、要求：能熟練設(shè)計(jì)測(cè)試治具、過(guò)爐治具、貼片治具等，能夠熟練運(yùn)用JDP精雕和使用CAD，有3D/2D刀路編程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、薪資待遇：10-15K，月休4天，購(gòu)買(mǎi)社保，歡迎有能力的來(lái)咨詢3、工作地點(diǎn)：深圳石巖聯(lián)系電話：

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錢(qián)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位：主要做生產(chǎn)面包中式西糕點(diǎn)，餅干、月餅、粽子等等純工價(jià)白班：20/小時(shí)+補(bǔ)貼，夜班：20+12/晚=21元/小時(shí)年齡：18-45歲，男女不限，身體健康，走動(dòng)式站班，崗位簡(jiǎn)單。待遇：工期最少2個(gè)月，可長(zhǎng)期做；長(zhǎng)白班、兩班倒隨機(jī)分配，包住，，另有免費(fèi)夜宵每月15號(hào)發(fā)工資，離職提前15天申請(qǐng)。無(wú)紋身，，面試要帶本人身份證。有宿舍，提供獨(dú)立衛(wèi)生間，免費(fèi)熱水，免費(fèi)wifi，可長(zhǎng)期做

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古女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

Listing創(chuàng)建與優(yōu)化：負(fù)責(zé)TEMU半托管店鋪商品的Listing信息創(chuàng)建、編輯與上架。深度優(yōu)化商品標(biāo)題、關(guān)鍵詞、屬性、描述、圖片、視頻等，提升商品在TEMU平臺(tái)的搜索排名、點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率。分析競(jìng)品Listing策略，持續(xù)迭代優(yōu)化自身產(chǎn)品頁(yè)面。撰寫(xiě)具有吸引力和說(shuō)服力的英文產(chǎn)品描述，突出產(chǎn)品核心賣點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)。視覺(jué)內(nèi)容制作與優(yōu)化(核心要求-PS)：熟練使用Photoshop(PS)等設(shè)計(jì)軟件，獨(dú)立完成商品主圖、詳情頁(yè)圖片、場(chǎng)景圖的精修、美化、排版與設(shè)計(jì)，確保圖片清晰、美觀、符合平臺(tái)規(guī)范并突出賣點(diǎn)。根據(jù)平臺(tái)要求、市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶反饋，不斷優(yōu)化商品圖片和視覺(jué)呈現(xiàn)?？赡苌婕昂?jiǎn)單的A+頁(yè)面（EnhancedContent）素材設(shè)計(jì)與排版（如適用）。數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行：監(jiān)控所負(fù)責(zé)商品的流量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、訂單量等核心數(shù)據(jù)指標(biāo)。分析數(shù)據(jù)表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，針對(duì)性地提出并執(zhí)行Listing優(yōu)化方案（包括圖片、文案、關(guān)鍵詞等）。跟蹤優(yōu)化效果，進(jìn)行總結(jié)復(fù)盤(pán)。任職要求必備技能：精通Photoshop(PS)等圖片處理軟件，具備優(yōu)秀的圖片精修、美化、排版和設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立制作符合電商平臺(tái)要求的高質(zhì)量商品圖片。（重點(diǎn)要求）出色的Listing優(yōu)化能力：深刻理解電商Listing各要素（標(biāo)題、關(guān)鍵詞、圖片、描述、視頻）對(duì)轉(zhuǎn)化率的影響，具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的優(yōu)化思維和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。（重點(diǎn)要求）良好的英文讀寫(xiě)能力（TEMU主要面向海外市場(chǎng)）。經(jīng)驗(yàn)要求：1年以上跨境電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)或Listing優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。有TEMU平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。能力素質(zhì)：對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)平臺(tái)規(guī)則變化和市場(chǎng)需求。注重細(xì)節(jié)，追求卓越，有強(qiáng)烈的責(zé)任心?？箟耗芰?qiáng)

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鄒先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電商銷售/客服服務(wù)崗熱招中——真誠(chéng)比經(jīng)驗(yàn)更重要，敢來(lái)就給你舞臺(tái)！-----------------------------------咱們公司，說(shuō)起來(lái)是“電商人”，骨子里卻是定制服務(wù)界的“實(shí)干派”——立志做定制圈的“胖東來(lái)”，靠真誠(chéng)打動(dòng)每一個(gè)客戶。我們通過(guò)電商渠道，給企業(yè)、團(tuán)隊(duì)、班級(jí)做定制：小到印著班級(jí)暗號(hào)的班服、寫(xiě)著團(tuán)隊(duì)slogan的文化衫，大到能撐場(chǎng)面的企業(yè)工作服，只要你有創(chuàng)意，我們就能讓它從想法變成實(shí)物。團(tuán)隊(duì)是一群95后創(chuàng)業(yè)人，沒(méi)那么多“職場(chǎng)套路”：辦公室不搞高冷風(fēng)，明亮又整潔，每天有紅包雨、軟萌貓咪陪摸魚(yú)，工作像和朋友組隊(duì)打怪；公司正飛速成長(zhǎng)，從業(yè)務(wù)流程到晉升規(guī)則都透明得很——在這里上班，不用猜心思，只用專心搞事、安心成長(zhǎng)。為什么選我們？3大核心優(yōu)勢(shì)先睹為快專屬導(dǎo)師帶教+3天帶薪崗前培訓(xùn)，從基礎(chǔ)到入門(mén)手把手教，不用擔(dān)心“跟不上”；成長(zhǎng)速度看得見(jiàn)：定期專業(yè)培訓(xùn)、開(kāi)放的業(yè)務(wù)交流，每年還有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，新人也能快速變成“行業(yè)熟手”；付出必有高回報(bào)：薪資、福利、晉升全透明，能力夠強(qiáng)的話，薪資比同行高30%，升職速度能甩同齡人一條街。-----------------------------------加入即享4大“開(kāi)掛福利”【成長(zhǎng)不設(shè)限：從新手到大佬的跳板】入職配“大神導(dǎo)師”，3天帶薪培訓(xùn)帶你摸透業(yè)務(wù)，不用怕“從零開(kāi)始”；日常有業(yè)務(wù)策略分享、信息同步會(huì)，遇到問(wèn)題隨時(shí)能問(wèn)，沒(méi)人藏著掖著；每年1-2次外出學(xué)習(xí)/內(nèi)聘顧問(wèn)授課機(jī)會(huì)，從運(yùn)營(yíng)邏輯到設(shè)計(jì)技巧，新技能直接“打包學(xué)”，成為行業(yè)大佬不是空想。【收入不封頂：多勞多得，錢(qián)包鼓鼓】薪資結(jié)構(gòu)：考勤工資+職級(jí)績(jī)效+業(yè)務(wù)提成+目標(biāo)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅只要肯努力，綜合薪資比同行高30%！奶茶自由、旅行自由？在這里不是“畫(huà)餅”，是努力就能實(shí)現(xiàn)的日常。【晉升不等待：每月都有“逆襲機(jī)會(huì)”】P崗（專業(yè)崗）：5K助理→6K初級(jí)專員→8K中級(jí)專員→1W+高級(jí)專員（能者可跳級(jí)）；M崗（管理崗）：1.3W組長(zhǎng)→1.5W主管（業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)就能沖）；每月績(jī)效評(píng)估直接關(guān)聯(lián)升職加薪，不用熬資歷，優(yōu)秀的人3個(gè)月就能“升級(jí)”，同齡人還在糾結(jié)通勤，你已經(jīng)先一步漲薪。【福利不打折：安全感和舒適度拉滿】工作節(jié)奏：大小周制（月休6天），法定節(jié)假日（五一/國(guó)慶/春節(jié)）全按規(guī)定放，不克扣假期；基礎(chǔ)保障：試用期就簽勞動(dòng)合同、繳社保，不用擔(dān)心中間“空窗期”；生活便利：公交直達(dá)辦公室，周邊吃飯、租房是三線消費(fèi)水平（壓力小）；年底地鐵開(kāi)通后，通勤更方便；額外驚喜：辦公室有貓咪解壓、日常紅包雨，工作累了能隨時(shí)“充充電”。-----------------------------------我們希望你：學(xué)歷：市場(chǎng)營(yíng)銷、視覺(jué)傳達(dá)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（全日制本科相關(guān)專業(yè)也可）；年齡：22-27歲（充滿活力的年紀(jì)最合拍）；能力：有1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)最好，會(huì)用Photoshop、Office辦公軟件，能接受AI工具（如deepseek、豆包等）加分；性格：真誠(chéng)、積極，有服務(wù)意識(shí)——畢竟我們做的是“定制服務(wù)”，能站在客戶角度想問(wèn)題，比啥都重要。-----------------------------------你要做的：售前轉(zhuǎn)化高手：化身“需求探測(cè)儀”——和客戶聊天時(shí)精準(zhǔn)getTA的需求（比如企業(yè)想要“顯專業(yè)”的工作服，還是班級(jí)想要“有紀(jì)

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鄭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電商銷售/客服服務(wù)崗熱招中——真誠(chéng)比經(jīng)驗(yàn)更重要，敢來(lái)就給你舞臺(tái)！-----------------------------------咱們公司，說(shuō)起來(lái)是“電商人”，骨子里卻是定制服務(wù)界的“實(shí)干派”——立志做定制圈的“胖東來(lái)”，靠真誠(chéng)打動(dòng)每一個(gè)客戶。我們通過(guò)電商渠道，給企業(yè)、團(tuán)隊(duì)、班級(jí)做定制：小到印著班級(jí)暗號(hào)的班服、寫(xiě)著團(tuán)隊(duì)slogan的文化衫，大到能撐場(chǎng)面的企業(yè)工作服，只要你有創(chuàng)意，我們就能讓它從想法變成實(shí)物。團(tuán)隊(duì)是一群95后創(chuàng)業(yè)人，沒(méi)那么多“職場(chǎng)套路”：辦公室不搞高冷風(fēng)，明亮又整潔，每天有紅包雨、軟萌貓咪陪摸魚(yú)，工作像和朋友組隊(duì)打怪；公司正飛速成長(zhǎng)，從業(yè)務(wù)流程到晉升規(guī)則都透明得很——在這里上班，不用猜心思，只用專心搞事、安心成長(zhǎng)。為什么選我們？3大核心優(yōu)勢(shì)先睹為快專屬導(dǎo)師帶教+3天帶薪崗前培訓(xùn)，從基礎(chǔ)到入門(mén)手把手教，不用擔(dān)心“跟不上”；成長(zhǎng)速度看得見(jiàn)：定期專業(yè)培訓(xùn)、開(kāi)放的業(yè)務(wù)交流，每年還有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，新人也能快速變成“行業(yè)熟手”；付出必有高回報(bào)：薪資、福利、晉升全透明，能力夠強(qiáng)的話，薪資比同行高30%，升職速度能甩同齡人一條街。-----------------------------------加入即享4大“開(kāi)掛福利”【成長(zhǎng)不設(shè)限：從新手到大佬的跳板】入職配“大神導(dǎo)師”，3天帶薪培訓(xùn)帶你摸透業(yè)務(wù)，不用怕“從零開(kāi)始”；日常有業(yè)務(wù)策略分享、信息同步會(huì)，遇到問(wèn)題隨時(shí)能問(wèn)，沒(méi)人藏著掖著；每年1-2次外出學(xué)習(xí)/內(nèi)聘顧問(wèn)授課機(jī)會(huì)，從運(yùn)營(yíng)邏輯到設(shè)計(jì)技巧，新技能直接“打包學(xué)”，成為行業(yè)大佬不是空想?！臼杖氩环忭敚憾鄤诙嗟茫X(qián)包鼓鼓】薪資結(jié)構(gòu)：考勤工資+職級(jí)績(jī)效+業(yè)務(wù)提成+目標(biāo)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅只要肯努力，綜合薪資比同行高30%！奶茶自由、旅行自由？在這里不是“畫(huà)餅”，是努力就能實(shí)現(xiàn)的日常?！緯x升不等待：每月都有“逆襲機(jī)會(huì)”】P崗（專業(yè)崗）：5K助理→6K初級(jí)專員→8K中級(jí)專員→1W+高級(jí)專員（能者可跳級(jí)）；M崗（管理崗）：1.3W組長(zhǎng)→1.5W主管（業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)就能沖）；每月績(jī)效評(píng)估直接關(guān)聯(lián)升職加薪，不用熬資歷，優(yōu)秀的人3個(gè)月就能“升級(jí)”，同齡人還在糾結(jié)通勤，你已經(jīng)先一步漲薪。【福利不打折：安全感和舒適度拉滿】工作節(jié)奏：大小周制（月休6天），法定節(jié)假日（五一/國(guó)慶/春節(jié)）全按規(guī)定放，不克扣假期；基礎(chǔ)保障：試用期就簽勞動(dòng)合同、，不用擔(dān)心中間“空窗期”；生活便利：公交直達(dá)辦公室，周邊吃飯、租房是三線消費(fèi)水平（壓力?。荒甑椎罔F開(kāi)通后，通勤更方便；額外驚喜：辦公室有貓咪解壓、日常紅包雨，工作累了能隨時(shí)“充充電”。-----------------------------------我們希望你：學(xué)歷：市場(chǎng)營(yíng)銷、視覺(jué)傳達(dá)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（全日制本科相關(guān)專業(yè)也可）；年齡：22-27歲（充滿活力的年紀(jì)最合拍）；能力：有1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)最好，會(huì)用Photoshop、Office辦公軟件，能接受AI工具（如deepseek、豆包等）加分；性格：真誠(chéng)、積極，有服務(wù)意識(shí)——畢竟我們做的是“定制服務(wù)”，能站在客戶角度想問(wèn)題，比啥都重要。-----------------------------------你要做的：售前轉(zhuǎn)化高手：化身“需求探測(cè)儀”——和客戶聊天時(shí)精準(zhǔn)getTA的需求（比如企業(yè)想要“顯專業(yè)”的工作服，還是班級(jí)想要“有紀(jì)

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鄭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘舞蹈團(tuán)播（接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)）待遇:8K＋無(wú)責(zé)任保底薪酬一、工作內(nèi)容1、視頻直播，吸引粉絲進(jìn)行互動(dòng);2、維護(hù)直播間進(jìn)行正常聊天秩序(綠色健康)活躍頻道氛圍3.參與互動(dòng)，增加聊天話題，愛(ài)好交流，主動(dòng)與在線粉絲溝通;二、任職要求1.年齡18-28歲，身高1.6米或以上（形象良好可放寬）有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，公司有專業(yè)的化妝師和舞蹈老師指導(dǎo)2.臨場(chǎng)思維敏捷，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和現(xiàn)場(chǎng)操控應(yīng)變能力3.配合公司完成專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)，所有培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用4.正規(guī)公司，想離職按照勞動(dòng)法一個(gè)月提前申請(qǐng)正常離職，正經(jīng)直播公司不靠違約金賺錢(qián)!地點(diǎn):深圳寶安石巖海谷大廈T5A直播廳

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

①汽車美容工汽車維修汽車學(xué)美容學(xué)要求有半年以上經(jīng)驗(yàn)?zāi)艹钥嗄蛣诼?tīng)話服從工作安排。②第二有上進(jìn)心。對(duì)汽修行業(yè)的興趣愛(ài)好者。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)換電柜、充電樁等產(chǎn)品監(jiān)控的電路設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、樣機(jī)調(diào)試、測(cè)試等相關(guān)工作；2.負(fù)責(zé)監(jiān)控量產(chǎn)產(chǎn)品的跟蹤維護(hù)和改進(jìn)優(yōu)化；3.負(fù)責(zé)新物料的選型和驗(yàn)證；4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔的編制、整理，評(píng)審。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.熟練掌握模擬/數(shù)字電路設(shè)計(jì)、計(jì)算與仿真，能獨(dú)立完成硬件設(shè)計(jì)和調(diào)試；3.有換電柜、直流充電樁、通信電源、直流電源等相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)控硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.具備電子技術(shù)、嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，有ARM架構(gòu)、MCU、DSP的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者更佳；5.語(yǔ)言能力：要求英文閱讀能力（技術(shù)規(guī)格書(shū)、器件手冊(cè)）；

深圳·寶安區(qū)

梁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)招空調(diào)安裝/維修學(xué)徒工月薪5000元管住，不管吃要求25周歲以下，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心，服從管理，生活習(xí)慣良好。善于溝通，樂(lè)觀上進(jìn)，有禮貌。

深圳·寶安區(qū)

4月29日 08:01

孫先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

深圳市寶安區(qū)招空調(diào)安裝/維修學(xué)徒工月薪6000元管住，不管吃要求25周歲以下，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心，服從管理，生活習(xí)慣良好。善于溝通，樂(lè)觀上進(jìn)，有禮貌。

深圳·寶安區(qū)

8月22日 08:02

孫先生

實(shí)名

立即聯(lián)系