招聘信息棠湖泊林城設(shè)備設(shè)施維護(hù)，因發(fā)展需要招聘電工或泥工2名，工程領(lǐng)班1名，要求電工持有效期內(nèi)是電工操作證、高壓操作證，領(lǐng)班會基本電腦操作、能吃苦賴勞帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按照工作計(jì)劃保養(yǎng)維修項(xiàng)目的設(shè)施設(shè)備，待遇面議。聯(lián)系電話：曹先良

成都·雙流區(qū)

9月9日 11:40

先生

立即聯(lián)系

工作時(shí)間：10:30-19:30工作內(nèi)容：參與咖啡、飲品制作、精釀打酒與服務(wù)接待；學(xué)習(xí)飲品配方與品鑒知識，協(xié)助庫存管理；維護(hù)吧臺清潔與顧客體驗(yàn)優(yōu)化。熱愛咖啡或精釀文化者優(yōu)先。員工福利多多，期待小伙伴的參與。詳細(xì)情況可聯(lián)系店長了解。

成都·雙流區(qū)

韓先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

溫江，雙流，泳池體驗(yàn)課地推網(wǎng)推，時(shí)間自由，線上線下都可，一單一結(jié)。服務(wù)內(nèi)容：推給別人推薦游泳體驗(yàn)課包，身邊有想學(xué)游泳的，報(bào)體驗(yàn)課，有提成。歡迎聯(lián)系1、熱情開朗2、寶媽也可3、溝通能力強(qiáng)4、社交達(dá)人

成都·雙流區(qū)

崔女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

在附近做地推、擺點(diǎn)和社群營銷。單位提供物料、設(shè)備和地推材料。免費(fèi)培訓(xùn)，按單的有額外提成。成單越多，提成越高，累積不封頂。結(jié)算方式可周結(jié)可月結(jié)。只要你有能力，肯付出，就會有回報(bào)。

成都

魏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

4S店內(nèi)賬會計(jì)崗位職責(zé)**1.**日常賬務(wù)處理**-負(fù)責(zé)4S店日常收支的記賬、核對與憑證編制，確保單據(jù)完整、賬目清晰。-登記和管理內(nèi)部臺賬（如現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬、賬等）。2.**業(yè)務(wù)模塊核算**-對整車銷售、售后服務(wù)（維修保養(yǎng)）、配件銷售、保險(xiǎn)代辦等業(yè)務(wù)分項(xiàng)核算收入與成本。-跟蹤庫存（整車、配件）的進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，定期盤點(diǎn)并核對賬實(shí)差異。3.**費(fèi)用管控**-審核各部門，控制不合理支出，定期匯總分析。-分?jǐn)偹?、租金、人工等公共費(fèi)用至各業(yè)務(wù)板塊。4.**資金管理**-監(jiān)督每日營業(yè)款的收繳、存行及對賬，確保資金安全。-協(xié)助編制資金使用計(jì)劃，優(yōu)化現(xiàn)金流。5.**稅務(wù)協(xié)助**-配合外賬會計(jì)提供內(nèi)賬數(shù)據(jù)，輔助完成增值稅、企業(yè)所得稅等申報(bào)。-保管發(fā)票領(lǐng)用登記簿，跟蹤業(yè)務(wù)開票情況。6.**報(bào)表與分析**-編制內(nèi)部管理報(bào)表（如毛利分析表、部門利潤表等），為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。-定期向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)（如毛利率、庫存周轉(zhuǎn)率等）。7.**內(nèi)控與合規(guī)**-監(jiān)督業(yè)務(wù)流程（如銷售合同、維修工單）的財(cái)務(wù)合規(guī)性，防范風(fēng)險(xiǎn)。-協(xié)助審計(jì)工作，整理備查資料。8.**其他職責(zé)**-對接廠家返利政策，跟蹤返利核算與申請。

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孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

快遞員數(shù)名工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)固定區(qū)域派件，和收件。日均派件600票左右，有小區(qū)有散件。到手工資7500＋月休二可提供住宿和午餐和晚餐，。

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪資詳情】薪資范圍:5000-10000元/月社保類型:五險(xiǎn)提成方式:銷售額提成;綜合保底5000元以上獎金補(bǔ)貼:餐補(bǔ)、績效獎金、全勤獎、工齡獎、帶薪培訓(xùn)、產(chǎn)品福利、優(yōu)秀員工獎勵、節(jié)假日福利、生日福利、旅游福利、公司團(tuán)建【工作時(shí)間】8小時(shí)工作制【崗位晉升】晉升路徑：管理師--技術(shù)顧問--高級技術(shù)顧問--技術(shù)主管--技術(shù)副店長--技術(shù)合伙人晉升條件：入職滿兩年100%晉升顧問【福利待遇】免費(fèi)培訓(xùn)、工齡工資、員工福利護(hù)理，內(nèi)部產(chǎn)品、繳納社保、帶薪年假、包住、旅游、國內(nèi)專業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日禮包、團(tuán)建…………【崗位職責(zé)】●按店內(nèi)操作流程完成顧客的接待、護(hù)理工作?！癜匆髮W(xué)習(xí)產(chǎn)品和專業(yè)技術(shù)知識，不斷提高自身素質(zhì)和技能?！褡o(hù)理中以專業(yè)手法、知識及良好的溝通技巧為顧客進(jìn)行服務(wù)和解答?！裢瓿傻陜?nèi)的其他工作及上級安排的相關(guān)工作提高自身效率，增加個人客流量，提高翻床率隨時(shí)掌握本店新開發(fā)的產(chǎn)品項(xiàng)目知識，儀器操作流程，增加專業(yè)知識?！衩恐芘浜系觊L進(jìn)行技術(shù)、服務(wù)培訓(xùn)考核，提高自身技術(shù)能力、個人形象。●每周甚至每天進(jìn)行項(xiàng)目流程演練，圍繞組織目的，保證顧客的滿意度客單價(jià)，以專業(yè)手法、專業(yè)理論、專業(yè)服務(wù)禮儀為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)?！窀鶕?jù)顧客的需求，配合顧問制定合理的護(hù)理方案，為顧客提供疊加服務(wù)，以提高客單價(jià)，更好地滿足顧客需求●做好日常服務(wù)，提高顧客到店頻率●提升服務(wù)和項(xiàng)目效果，提高所服務(wù)顧客的滿意度，制定顧客的行動計(jì)劃表，增加顧客到店頻率?！窀鶕?jù)行動計(jì)劃表，保質(zhì)保量完成本月業(yè)績目標(biāo)?！駠?yán)格按照店內(nèi)員工手冊，入職協(xié)議，日常要求等執(zhí)行。【崗位要求】1.年齡18-35歲之間，身高158以上，形象氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)與學(xué)習(xí)能力2.對美容行業(yè)感興趣者優(yōu)先3.能夠按照店內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)流程完成對顧客皮膚的分析和處理，獨(dú)立完成項(xiàng)目操作和家居產(chǎn)品的搭配4.服務(wù)意識強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，勤奮努力責(zé)任心強(qiáng)，熱愛美容事業(yè)，有上進(jìn)心，熱情開朗，樂于助人有團(tuán)隊(duì)精神5.溝通理解能力強(qiáng)，技術(shù)手法好，可優(yōu)先考慮6.一年以上同崗位從業(yè)經(jīng)歷，具有良好的專業(yè)知識和技術(shù)手法【公司介紹】1.容安緹美學(xué)館隸屬于瑞揚(yáng)國際旗下診療式皮膚管理連鎖輕創(chuàng)品牌，專注于面部健康態(tài)管理及面部年輕態(tài)管理。包括常規(guī)肌和亞問題肌的療膚、問題肌的治療、初老肌及衰老肌的逆齡管理及輕醫(yī)美!2.我們擁有穩(wěn)定的顧客資源，主要服務(wù)顧客為25歲-45歲的經(jīng)濟(jì)獨(dú)立女性；3.2025年預(yù)計(jì)在重慶成都開出20家店，全新打造“小而美、美而專”的品牌連鎖。可給予有夢想的人晉升通道；4.我們擁有重慶區(qū)域標(biāo)桿級系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系，能培訓(xùn)重慶區(qū)域皮膚管理最頂級標(biāo)準(zhǔn)化技能。讓你能快速成長為頂級美療師。

成都·雙流區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系