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廣州增城區(qū)同時(shí)招全職和小時(shí)工,歡迎咨詢1.提供優(yōu)質(zhì)的前廳服務(wù)
4000-5000元/月同時(shí)招全職和小時(shí)工,歡迎咨詢1.提供優(yōu)質(zhì)的前廳服務(wù),確保顧客滿意度2.負(fù)責(zé)后廚工作,包括食材準(zhǔn)備和烹飪3.保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生同時(shí)招長(zhǎng)期穩(wěn)定小時(shí)兼職工,最少能做滿3個(gè)月暫時(shí)不招暑假工,謝謝18元/小時(shí)月結(jié)任職要求:1.具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作能力2.能夠高效完成工作任務(wù),保持工作質(zhì)量3.對(duì)工作有熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
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增城拼夕百貨倉(cāng)8000+社保|固定專線配送
8000-10000元/月負(fù)責(zé)幫我們公司開(kāi)車(招5個(gè)人)(可先跟車后在上崗)工作內(nèi)容:1、倉(cāng)庫(kù)貨品配送,倉(cāng)對(duì)倉(cāng),不裝卸2、倉(cāng)庫(kù)貨物運(yùn)輸[配送零食,快銷品生活用品]不用搶單,公司倉(cāng)庫(kù)貨源3、公司提供車輛,公司直招,就近安排工作地點(diǎn)(廣州市區(qū)內(nèi))。崗位要求:1、持有C1或b2以上駕駛證,半年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。2、年齡22-55歲,個(gè)性沉穩(wěn),有較強(qiáng)的責(zé)任心,能吃苦耐勞。3、有較強(qiáng)的駕駛安全意識(shí),無(wú)不良駕駛記錄,從業(yè)內(nèi)無(wú)任大事故及交通違章,聽(tīng)從安排。4、月結(jié):新資待遇:5000底新+500餐補(bǔ)+500房補(bǔ)+提成,綜合月收入8000-9000元,購(gòu)買社保,次月10號(hào)發(fā)工資。上班時(shí)間:早8晚6,午休1.3小時(shí),休息四天(自己調(diào)休)也可以日結(jié),日結(jié)可以點(diǎn)擊聯(lián)系和我詳聊
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寫字樓招保安4500+600伙食
4000-5000元/月新塘招保安寫字樓屬于形象崗工資4500元+600伙食,包住,月休4天,45歲左右,172以上,形象良好,不需要一直站崗,可以坐著,主要負(fù)責(zé)門口接待工作
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開(kāi)車送貨,無(wú)需裝缷
8000-10000元/月【薪資待遇】5000+提供吃住補(bǔ)貼1000+提成20%,綜合8-10K可日結(jié)(需長(zhǎng)期)分區(qū)域安排,每天2-3趟?!竟拒囆汀控涇嚨热温氁螅?.持有1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),年齡22-55周歲2.無(wú)重大交通事故記錄以及無(wú)黃賭毒和重大犯罪記錄3.工作時(shí)間:8:00-18:00月休4天,可自行調(diào)休
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超市倉(cāng)庫(kù)送貨司機(jī)/多賺少操心/可日結(jié)
8000-9000元/月工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)百貨類商品的倉(cāng)對(duì)倉(cāng)轉(zhuǎn)運(yùn),以及向超市、便利店等商鋪的配送與補(bǔ)貨服務(wù)。工作要求:C1/C2駕照,駕齡滿半年,會(huì)用手機(jī)導(dǎo)航。22-54歲,服從安排。薪資待遇:底薪5000,吃住補(bǔ)貼1000。提成:一趟40~60元,一天2~4趟。綜合9000-12000。日結(jié):300-400/天,下班就結(jié)賬。公司配車:中大型面包車、4.2、3.8米小貨車(電車自動(dòng)擋)。公司直招,不搞中介套路!入職就買社保。
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私人倉(cāng)庫(kù)點(diǎn)對(duì)點(diǎn)貨運(yùn)司機(jī)車輛全包+可日結(jié)
8000-10000元/月(拒絕任何套路入職,可先跟車后上崗)0費(fèi)用入職1.公司配車,從大倉(cāng)庫(kù)提貨配送小倉(cāng)庫(kù),有固定路線配送,不用搶單,無(wú)需裝卸。2.工作內(nèi)容:每天早上8:00入倉(cāng),下午14點(diǎn)入倉(cāng),18點(diǎn)下班3.綜合薪資8000-9500元月,多勞多得上不封頂,可日結(jié)4.每月休息4天,可自行安排時(shí)間;5.購(gòu)買職工社保收入穩(wěn)定有保障,上手快,上崗有師傅帶線熟悉路線后穩(wěn)定的師傅收入都是1w+做到車隊(duì)長(zhǎng),每個(gè)月都有評(píng)選優(yōu)秀司機(jī)發(fā)放生活用品,大米,糧油,生活用品,車載用品。車隊(duì)長(zhǎng)每個(gè)月補(bǔ)貼2000元管理獎(jiǎng).二,入職要求:半年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),會(huì)手機(jī)導(dǎo)航,年齡22-55周歲,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。公司提供車輛,可就近安排工作地點(diǎn)
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倉(cāng)庫(kù)配送,只開(kāi)車(不用裝缷)
8000-10000元/月(拒絕任何套路入職,可先跟車后上崗)1.公司配車,從大倉(cāng)庫(kù)提貨配送小倉(cāng)庫(kù),有固定路線配送.不用搶單,無(wú)需裝卸。2.工作內(nèi)容:每天早上8:00入倉(cāng),下午14點(diǎn)入倉(cāng),18點(diǎn)下班3.綜合薪資8000-9500元/月,多勞多得上不封頂,可日結(jié)4.每月休息4天,可自行安排時(shí)間;5.,收入穩(wěn)定有保障,上手快可以做到車隊(duì)長(zhǎng),每個(gè)月都有評(píng)選優(yōu)秀司機(jī)發(fā)放生活用品,大米,糧油,生活用品,車載用品。車隊(duì)長(zhǎng)每個(gè)月補(bǔ)貼2000元管理獎(jiǎng).任職要求1.C1駕照滿1年駕駛經(jīng)驗(yàn),無(wú)酒駕/一次性扣12分記錄2.年齡22-55歲,男女均可3.為確保司機(jī)安全穩(wěn)定性,要求無(wú)黃毒賭案底4.有過(guò)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先
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維修測(cè)試(綜合方向)
5000-7000元/月崗位職責(zé):1.硬件測(cè)試與維護(hù)-負(fù)責(zé)電影設(shè)備、電路板的功能測(cè)試、性能驗(yàn)證及故障排查;-對(duì)庫(kù)存故障件的電路板進(jìn)行檢測(cè)、清潔、翻新、;-記錄測(cè)試數(shù)據(jù)并生成報(bào)告,確保測(cè)試過(guò)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.系統(tǒng)出入庫(kù)管理-負(fù)責(zé)故障產(chǎn)品的入庫(kù)、出庫(kù)登記與臺(tái)賬管理;-定期盤點(diǎn)庫(kù)存,確保賬物一致,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)流程。3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析-統(tǒng)計(jì)測(cè)試數(shù)據(jù)、維修產(chǎn)品良率及設(shè)備使用情況,形成可視化報(bào)表;-協(xié)助團(tuán)隊(duì)分析數(shù)據(jù)異常原因,提出優(yōu)化方案。4.其他支持性工作-協(xié)助完成測(cè)試設(shè)備的環(huán)境維護(hù)、測(cè)試機(jī)器日常保養(yǎng)及5S管理;-根據(jù)維修需求,配合臨時(shí)檢測(cè)任務(wù)任職要求:1.專業(yè)背景-大專及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器等相關(guān)專業(yè);-熟悉模擬/數(shù)字電路原理,具備基礎(chǔ)焊接或電路板維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求-熟練使用萬(wàn)用表、電筆等測(cè)試工具;-掌握Excel等數(shù)據(jù)分析工具,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);-了解ERP系統(tǒng)操作或倉(cāng)庫(kù)管理流程者優(yōu)先。3.實(shí)操能力-具備電路板清潔、防靜電操作等基礎(chǔ)工藝知識(shí);-動(dòng)手能力強(qiáng),能適應(yīng)重復(fù)性工作及實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。4.綜合素質(zhì)-工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的文檔編寫習(xí)慣;-溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng):-有電子制造業(yè)測(cè)試、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn);-持有電工證、ESD防護(hù)等相關(guān)證書。備注:本崗位需兼顧測(cè)試技術(shù)與實(shí)操支持,適合對(duì)硬件測(cè)試感興趣且愿意深入一線工作的候選人。
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廣州增城區(qū)急招力工
面議15方散沙100包水泥電梯現(xiàn)場(chǎng)有一人!自己帶框帶電板車
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6月12日 18:51
硬件(綜合)測(cè)試員
5000-7000元/月崗位職責(zé):1.硬件測(cè)試與維護(hù)-負(fù)責(zé)電影設(shè)備、電路板的功能測(cè)試、性能驗(yàn)證及故障排查;-對(duì)庫(kù)存故障件的電路板進(jìn)行檢測(cè)、清潔、翻新、;-記錄測(cè)試數(shù)據(jù)并生成報(bào)告,確保測(cè)試過(guò)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.系統(tǒng)出入庫(kù)管理-負(fù)責(zé)故障產(chǎn)品的入庫(kù)、出庫(kù)登記與臺(tái)賬管理;-定期盤點(diǎn)庫(kù)存,確保賬物一致,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)流程。3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析-統(tǒng)計(jì)測(cè)試數(shù)據(jù)、維修產(chǎn)品良率及設(shè)備使用情況,形成可視化報(bào)表;-協(xié)助團(tuán)隊(duì)分析數(shù)據(jù)異常原因,提出優(yōu)化方案。4.其他支持性工作-協(xié)助完成測(cè)試設(shè)備的環(huán)境維護(hù)、測(cè)試機(jī)器日常保養(yǎng)及5S管理;-根據(jù)維修需求,配合臨時(shí)檢測(cè)任務(wù)任職要求:1.專業(yè)背景-大專及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器等相關(guān)專業(yè);-熟悉模擬/數(shù)字電路原理,具備基礎(chǔ)焊接或電路板維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求-熟練使用萬(wàn)用表、電筆等測(cè)試工具;-掌握Excel等數(shù)據(jù)分析工具,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);-了解ERP系統(tǒng)操作或倉(cāng)庫(kù)管理流程者優(yōu)先。3.實(shí)操能力-具備電路板清潔、防靜電操作等基礎(chǔ)工藝知識(shí);-動(dòng)手能力強(qiáng),能適應(yīng)重復(fù)性工作及實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。4.綜合素質(zhì)-工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的文檔編寫習(xí)慣;-溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng):-有電子制造業(yè)測(cè)試、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn);-持有電工證、ESD防護(hù)等相關(guān)證書。備注:本崗位需兼顧測(cè)試技術(shù)與實(shí)操支持,適合對(duì)硬件測(cè)試感興趣且愿意深入一線工作的候選人。
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硬件測(cè)試工程師(綜合方向)
5000-7000元/月崗位職責(zé):1.硬件測(cè)試與維護(hù)-負(fù)責(zé)電影設(shè)備、電路板的功能測(cè)試、性能驗(yàn)證及故障排查;-對(duì)庫(kù)存故障件的電路板進(jìn)行檢測(cè)、清潔、翻新、;-記錄測(cè)試數(shù)據(jù)并生成報(bào)告,確保測(cè)試過(guò)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.系統(tǒng)出入庫(kù)管理-負(fù)責(zé)故障產(chǎn)品的入庫(kù)、出庫(kù)登記與臺(tái)賬管理;-定期盤點(diǎn)庫(kù)存,確保賬物一致,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)流程。3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析-統(tǒng)計(jì)測(cè)試數(shù)據(jù)、維修產(chǎn)品良率及設(shè)備使用情況,形成可視化報(bào)表;-協(xié)助團(tuán)隊(duì)分析數(shù)據(jù)異常原因,提出優(yōu)化方案。4.其他支持性工作-協(xié)助完成測(cè)試設(shè)備的環(huán)境維護(hù)、測(cè)試機(jī)器日常保養(yǎng)及5S管理;-根據(jù)維修需求,配合臨時(shí)檢測(cè)任務(wù)任職要求:1.專業(yè)背景-大專及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器等相關(guān)專業(yè);-熟悉模擬/數(shù)字電路原理,具備基礎(chǔ)焊接或電路板維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求-熟練使用萬(wàn)用表、電筆等測(cè)試工具;-掌握Excel等數(shù)據(jù)分析工具,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);-了解ERP系統(tǒng)操作或倉(cāng)庫(kù)管理流程者優(yōu)先。3.實(shí)操能力-具備電路板清潔、防靜電操作等基礎(chǔ)工藝知識(shí);-動(dòng)手能力強(qiáng),能適應(yīng)重復(fù)性工作及實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。4.綜合素質(zhì)-工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的文檔編寫習(xí)慣;-溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng):-有電子制造業(yè)測(cè)試、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn);-持有電工證、ESD防護(hù)等相關(guān)證書。備注:本崗位需兼顧測(cè)試技術(shù)與實(shí)操支持,適合對(duì)硬件測(cè)試感興趣且愿意深入一線工作的候選人。
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電路板維修工程師
8000-13000元/月崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)不良電路板的故障診斷與修復(fù),確保電路板功能穩(wěn)定且正常運(yùn)行。對(duì)電路板進(jìn)行深度故障分析,準(zhǔn)確判斷故障原因,并提出有效的維修方案。運(yùn)用專業(yè)工具和設(shè)備,進(jìn)行元器件更換、焊接、調(diào)試等維修操作,確保維修質(zhì)量。負(fù)責(zé)維修記錄的整理、歸檔與上報(bào),維護(hù)維修流程的規(guī)范性和可追溯性。積極參與技術(shù)交流和培訓(xùn),提升個(gè)人維修技能,為團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)專業(yè)知識(shí)。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與電路板維修相關(guān)的任務(wù)。任職要求:電子工程、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的電子電路理論基礎(chǔ)。擁有3年以上電路板維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立承擔(dān)并完成復(fù)雜的維修任務(wù)。手工焊接技能熟練,具備BGA芯片更換能力,能夠應(yīng)對(duì)各種精細(xì)維修操作。熟練使用萬(wàn)用表、熱風(fēng)槍、焊臺(tái)、示波器等常見(jiàn)測(cè)試工具和設(shè)備。對(duì)電子電路原理有深刻理解,能夠獨(dú)立思考,迅速定位并解決電路板故障。工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心耐心,對(duì)電路板維修工作充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和研究新技術(shù)。具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與不同部門有效協(xié)作能力優(yōu)秀者,以及,公司計(jì)劃搬遷到增城永寧,愿意跟隨公司搬遷優(yōu)先。
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硬件測(cè)試工程師(綜合方向)
5000-7000元/月崗位職責(zé):1.硬件測(cè)試與維護(hù)-負(fù)責(zé)電影設(shè)備、電路板的功能測(cè)試、性能驗(yàn)證及故障排查;-對(duì)庫(kù)存故障件的電路板進(jìn)行檢測(cè)、清潔、翻新、;-記錄測(cè)試數(shù)據(jù)并生成報(bào)告,確保測(cè)試過(guò)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.系統(tǒng)出入庫(kù)管理-負(fù)責(zé)故障產(chǎn)品的入庫(kù)、出庫(kù)登記與臺(tái)賬管理;-定期盤點(diǎn)庫(kù)存,確保賬物一致,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)流程。3.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析-統(tǒng)計(jì)測(cè)試數(shù)據(jù)、維修產(chǎn)品良率及設(shè)備使用情況,形成可視化報(bào)表;-協(xié)助團(tuán)隊(duì)分析數(shù)據(jù)異常原因,提出優(yōu)化方案。4.其他支持性工作-協(xié)助完成測(cè)試設(shè)備的環(huán)境維護(hù)、測(cè)試機(jī)器日常保養(yǎng)及5S管理;-根據(jù)維修需求,配合臨時(shí)檢測(cè)任務(wù)任職要求:1.專業(yè)背景-大專及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器等相關(guān)專業(yè);-熟悉模擬/數(shù)字電路原理,具備基礎(chǔ)焊接或電路板維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求-熟練使用萬(wàn)用表、電筆等測(cè)試工具;-掌握Excel等數(shù)據(jù)分析工具,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);-了解ERP系統(tǒng)操作或倉(cāng)庫(kù)管理流程者優(yōu)先。3.實(shí)操能力-具備電路板清潔、防靜電操作等基礎(chǔ)工藝知識(shí);-動(dòng)手能力強(qiáng),能適應(yīng)重復(fù)性工作及實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。4.綜合素質(zhì)-工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的文檔編寫習(xí)慣;-溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng):-有電子制造業(yè)測(cè)試、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn);-持有電工證、ESD防護(hù)等相關(guān)證書。備注:本崗位需兼顧測(cè)試技術(shù)與實(shí)操支持,適合對(duì)硬件測(cè)試感興趣且愿意深入一線工作的候選人。
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生產(chǎn)普工多名,工廠直招
5000-7000元/月工廠直招生產(chǎn)普工,多名!長(zhǎng)白班,夜班另外有補(bǔ)貼。要求有工廠經(jīng)驗(yàn),服從工廠安排!包吃住,包吃住,包吃住?。?!要求:男女不限?18-50歲、紋身)
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廣州增城區(qū)急招自動(dòng)化工程師
5000-10000元/月調(diào)機(jī)專員:(應(yīng)往屆都可)1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化,機(jī)械,計(jì)算機(jī),自動(dòng)化專業(yè)(年齡不限,能力突出可降低學(xué)歷要求)應(yīng)屆生可以2.對(duì)自動(dòng)設(shè)備或機(jī)器人設(shè)備有濃厚興趣3.有軟件編程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先C語(yǔ)言4.主要負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試及設(shè)備優(yōu)化(運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)項(xiàng)目,整機(jī)運(yùn)動(dòng)模式是上位機(jī)獲得相機(jī)位置識(shí)別定位,上位機(jī)控制運(yùn)動(dòng)控制卡,驅(qū)動(dòng)器控制驅(qū)動(dòng)電機(jī),實(shí)現(xiàn)設(shè)備自動(dòng)作業(yè))。5.待遇:工資面議+五險(xiǎn)+餐補(bǔ)+宿舍(面議)
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廣州增城區(qū)招管道安裝/維修安裝煙罩風(fēng)機(jī)/凈化器/2把手勿擾一個(gè)師父就行!
面議廣州市增城區(qū)招管道安裝/維修安裝煙罩風(fēng)機(jī)/凈化器/2把手勿擾一個(gè)師父就行!
廣州·增城區(qū)
9月2日 17:11
短視頻編導(dǎo)
4000-6000元/月短視頻編導(dǎo)招聘崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的策劃與創(chuàng)意,結(jié)合平臺(tái)特性(如抖音、快手、小紅書等)和目標(biāo)受眾喜好,產(chǎn)出有吸引力的選題和腳本。 2. 撰寫詳細(xì)的拍攝腳本,包括分鏡頭設(shè)計(jì)、臺(tái)詞、場(chǎng)景布置等,確保拍攝順利進(jìn)行。 3. 統(tǒng)籌拍攝全過(guò)程,指導(dǎo)攝像、演員等團(tuán)隊(duì)成員,把控拍攝節(jié)奏和畫面質(zhì)量,確保符合腳本要求。 4. 參與后期剪輯指導(dǎo),提出剪輯思路和修改意見(jiàn),保證視頻最終呈現(xiàn)效果與策劃初衷一致。 5. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱門趨勢(shì),分析數(shù)據(jù)反饋(如播放量、點(diǎn)贊量、完播率等),不斷優(yōu)化內(nèi)容方向。任職要求: ? 有1年以上短視頻編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),熟悉至少一個(gè)主流短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)邏輯和內(nèi)容規(guī)則。 ? 具備較強(qiáng)的創(chuàng)意能力和文字功底,能獨(dú)立完成腳本撰寫和策劃方案。 ? 了解拍攝和后期剪輯流程,能與攝像、剪輯團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。 ? 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于從數(shù)據(jù)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),調(diào)整內(nèi)容策略。 ? 工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。我們提供: ? 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金 ? 完善的福利體系 ? 輕松的團(tuán)隊(duì)氛圍和良好的晉升空間 ? 豐富的學(xué)習(xí)資源,助力個(gè)人能力提升
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美業(yè)合伙人
8000-9000元/月一、崗位職責(zé):1、公司提供全國(guó)精準(zhǔn)客戶名單;只需要通過(guò)電話+微信與老板進(jìn)行有效溝通,介紹公司拓客模式談合作,之后由線下培訓(xùn)老師完成銷售任務(wù);2、開(kāi)發(fā)新客戶,挖掘客戶的最大潛力;不需要外出拜訪客戶,都是室內(nèi)辦公室!3、負(fù)責(zé)推廣公司針對(duì)美容行業(yè)的拓客引流方案;二、任職資格:1、對(duì)銷售工作有較高的熱情;2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;3、思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;4、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;5、年齡18歲55歲,1年以上美業(yè)經(jīng)驗(yàn)和有美業(yè)資源優(yōu)先。三、薪資福利:1、1、底薪5000+雙提成模式,業(yè)績(jī)提成20%-40%,爆卡提成25%綜合薪資2W-10W;各種獎(jiǎng)勵(lì)拿到手軟!!2、員工入職帶薪免費(fèi)培訓(xùn);3、公司不定期團(tuán)聚,聚餐、節(jié)假日福利待遇豐厚;公司每月聚餐;不定時(shí)團(tuán)建旅游;公司有冰箱和微波爐可以帶飯.4、經(jīng)理以及經(jīng)理以上的職位在職享受每年2K旅游基金及帶薪休假7天;5、晉升空間大:試用期員工一正式員工一銷售經(jīng)理一實(shí)習(xí)組長(zhǎng)一組長(zhǎng)一大客戶銷售經(jīng)理一公司副總一公司總經(jīng)理;四、工作時(shí)間1、早9:00晚6:00周末雙休;節(jié)假日正常休
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阿里國(guó)際站運(yùn)營(yíng)
8000-12000元/月任職資格:1、有阿里巴巴國(guó)際站等跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并取得過(guò)良好成效。2、熟悉國(guó)際站平臺(tái)規(guī)則,熟悉關(guān)鍵詞打造。3、針對(duì)產(chǎn)品關(guān)鍵詞、標(biāo)題等能熟練掌控。4、有獨(dú)到的打造爆品和引流思維。5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮務(wù)實(shí),有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通。工作時(shí)間:8:40-17:30,周一至周六關(guān)于福利:,年終獎(jiǎng),生日福利,傳統(tǒng)節(jié)日福利工作職責(zé)1、主要負(fù)責(zé)阿里國(guó)際站等外貿(mào)平臺(tái)全部運(yùn)營(yíng)工作,包括不限于:賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)與推廣工作,產(chǎn)品發(fā)布、上架、信息更新、提升關(guān)鍵詞排名等。2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)情報(bào)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、行業(yè)數(shù)據(jù)、關(guān)鍵詞等,對(duì)產(chǎn)品定價(jià),銷售策略提供有價(jià)值建議。3、跟進(jìn)銷售產(chǎn)品。4、提高客戶滿意度,保持賬號(hào)好評(píng)率。5、合理規(guī)劃運(yùn)營(yíng)內(nèi)容、進(jìn)度及成本。6、認(rèn)同公司文化和公司工作安排。7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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連鎖快餐炒鍋師傅
5000-7000元/月1、負(fù)責(zé)菜品的制作,保證菜品的口感、色香味俱佳;2、負(fù)責(zé)食材的采購(gòu)和儲(chǔ)存,保證食材的新鮮和衛(wèi)生
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機(jī)械安裝調(diào)試工程師
6000-12000元/月崗位職責(zé):1、非標(biāo)設(shè)備的機(jī)械裝配、調(diào)試以及客戶現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試;2、項(xiàng)目物料領(lǐng)取、跟進(jìn);與項(xiàng)目設(shè)計(jì)工程師、采購(gòu)、等相關(guān)人員協(xié)調(diào)溝通;3、車間日常管理、裝配人員工作安排,各項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn);4、熟悉各種類型焊接工作、懂焊接工藝與質(zhì)量、確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求任職要求:1、熟悉機(jī)械圖紙;2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排及時(shí)完成工作任務(wù);3、能吃苦、熱愛(ài)工作,具有團(tuán)隊(duì)合作精神
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機(jī)械設(shè)計(jì)師
1-2萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)非標(biāo)機(jī)械設(shè)備及有關(guān)零部件的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、安裝和試運(yùn)行;2、制定機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程; 3、對(duì)機(jī)械設(shè)備中存在的缺陷及時(shí)進(jìn)行技術(shù)改造或調(diào)整,確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)在良好的狀態(tài); 4、制定機(jī)械設(shè)備的預(yù)防性維修、保養(yǎng)及大修計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)維修工作的組織實(shí)施及檢查,確保維修質(zhì)量; 5、對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造以提高機(jī)械效率;任職要求:1、能獨(dú)立完成非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì);2、會(huì)UG/SW等三維設(shè)計(jì)軟件;3、45歲以下;4、3年以上工作經(jīng)驗(yàn);5、能吃苦、熱愛(ài)工作,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
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廣州增城區(qū)招裝修木工
300-400元/天廣州增城招裝修木工
廣州·增城區(qū)
8月17日 10:45
廣州增城區(qū)招指揮/司索工
面議廣州市增城區(qū)招指揮/司索工
廣州·增城區(qū)
7月2日 10:46
廣州增城區(qū)招貼磚
面議廣州市增城區(qū)招貼磚
廣州·增城區(qū)
7月18日 08:04
廣州增城區(qū)招砌磚/石、泥瓦工、貼磚
面議廣州市增城區(qū)招砌磚/石、泥瓦工、貼磚
廣州·增城區(qū)
6月29日 08:03
找對(duì)象看過(guò)來(lái)/男女比例1:10/上市企業(yè)/20/時(shí)/伙食好/免體檢/
6000-7000元/月潔特產(chǎn)業(yè)園招聘社會(huì)工薪資:20/小時(shí)。包吃兩餐------------------------------提供住宿。空調(diào)房4-6人一間(水電平攤)。要求:18—45男女不限招聘崗位:手工崗位,負(fù)責(zé)打包。質(zhì)檢。工作內(nèi)容:生產(chǎn)醫(yī)療小配件,主要組裝,貼標(biāo)簽,檢查質(zhì)量,點(diǎn)數(shù),包裝等手工活。不是流水線!!環(huán)境美麗,空調(diào)車間。坐著上班。免體檢,當(dāng)天安排宿舍?。」ぷ鞯攸c(diǎn):永和潔特醫(yī)療有限公司。自到12:30
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直招司機(jī)綜合8000-9000公司配車純司機(jī)不裝卸
8000-9000元/月公司直招純司機(jī)崗位,中介勿擾,可先跟車后上崗)1.公司配車,從大倉(cāng)庫(kù)提貨配送小倉(cāng)庫(kù),有固定路線配送.不用搶單,無(wú)需裝卸。2.工作內(nèi)容:每天早上8:00入倉(cāng),下午14點(diǎn)入倉(cāng),18點(diǎn)下班3.綜合薪資8000-9500元月,多勞多得上不封頂,可日結(jié)4.每月休息4天,可自行安排時(shí)間;收入穩(wěn)定有保障,上手快,上崗有師傅帶線熟悉路線后穩(wěn)定的師傅收入都是1萬(wàn)+做到車隊(duì)長(zhǎng),收入1.5萬(wàn)+,每個(gè)月都有評(píng)選優(yōu)秀司機(jī)發(fā)放生活用品,大米,糧油,生活用品,車載用品。車隊(duì)長(zhǎng)每個(gè)月補(bǔ)貼2000元管理獎(jiǎng).二,入職要求:半年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),會(huì)手機(jī)導(dǎo)航,年齡22–55周歲,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)另有,可從工資,入職會(huì)寫明,
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廣州增城區(qū)招家具安裝
面議廣州市增城區(qū)招家具安裝
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6月24日 10:44
工廠焊工壓力焊管道安裝/維修
中餐廚師面點(diǎn)師
渠道銷售廣告銷售
電氣設(shè)計(jì)工程師
客服專員
縫紉工
前臺(tái)
店員/營(yíng)業(yè)員
汽車銷售
城市熱門工種
廣州增城區(qū)急招平面設(shè)計(jì)
6000-7000元/月廣州增城區(qū)招門窗安裝/塞縫
面議廣州增城區(qū)招工地力工,搞衛(wèi)生/搬材料200元一天。
面議普通保安員
面議產(chǎn)業(yè)園招聘全職保潔員
面議A2駕照司機(jī)
8000-11000元/月