上海浦東金橋工地招多名電焊工，55歲以下，主要從事建筑工地木工焊定位、焊掛模水平、接螺桿，要有住建委焊工證，工資面議

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8月14日 13:21

范先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

鋼結(jié)構(gòu)安裝電工，平時(shí)負(fù)責(zé)電路維修，最多的是焊接設(shè)備維修，二保焊機(jī)，3相手把焊機(jī)，1天9小時(shí)，管住不管吃，工資月結(jié)，要求住建委證，

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4月14日 15:40

劉先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘：上海金橋智能科技有限公司崗位：普工10人（機(jī)械電子裝配/普工）要求：18-50歲、初中以上學(xué)歷、有電氣機(jī)械設(shè)備組裝操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有工廠打螺絲經(jīng)驗(yàn)就行；時(shí)間：8-10小時(shí)、8:45-18：00，偶爾加班至20:30（加班有飯貼10元/天）、中午休息1小時(shí)15分鐘；站班/坐班、做六休一、單休；房租補(bǔ)貼200元/月；工資：綜合29元/小時(shí)；綜合約8000左右；每月20日發(fā)薪；保險(xiǎn)：上班地點(diǎn)：上海浦東金橋開發(fā)區(qū)金穗路1501號(hào)2號(hào)樓

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嚴(yán)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：作業(yè)員（普工）工作地點(diǎn)：上海市浦東新區(qū)金橋工作時(shí)間：做六休一（早八晚八），早夜班翻班（兩班倒工資待遇：月收入7K—8K福利待遇：有工作餐、免費(fèi)住宿、水電費(fèi)補(bǔ)貼工作內(nèi)容1，物料員：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃配送相應(yīng)的物料至生產(chǎn)線，要求物料準(zhǔn)確，及時(shí)；2、設(shè)備操作：根據(jù)設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行設(shè)備操作3、其他：我們還包括各種各樣的工作崗位；4、成品裝配：根據(jù)工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行成品裝配，要求工藝合格，產(chǎn)量達(dá)標(biāo)；5、產(chǎn)品加工作業(yè)：根據(jù)工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行半成品裝配，要求工藝合格，產(chǎn)量達(dá)標(biāo)；入職條件1、男女不限2、年滿18周歲至40周歲3、初中以上學(xué)歷，認(rèn)識(shí)26個(gè)字母（會(huì)讀會(huì)寫），會(huì)加減乘除；4、吃苦耐勞，服從安排；5、能夠適應(yīng)站立式作業(yè)；6、認(rèn)同公司文化，品德良好的優(yōu)秀人才

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包進(jìn)，包進(jìn)，包進(jìn)，上海浦東金橋歐姆龍男女長期小時(shí)工：周一至周六每天1點(diǎn)鐘面試，有人提前報(bào)名。上海浦東金橋歐姆龍男女長期小時(shí)工：員工白班23元/小時(shí)，夜班25元/小時(shí)，入職滿三個(gè)月夜班調(diào)整為29元/小時(shí)，做六休一，包吃包住，月工資7000元以上。1:年齡：18～43歲18～39歲2，統(tǒng)一安排體檢，（常規(guī)體檢，）3：員工不過安檢門，可以帶手機(jī)上班4：免費(fèi)住宿（）5:，正常離職！

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趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【上海歐姆龍】白班免費(fèi)三餐，夜班免費(fèi)兩餐，員工不過安檢門，可以帶手機(jī)上班！年齡：18-40歲，男女不限，主要生產(chǎn)電子血壓計(jì)，26個(gè)英文字母會(huì)認(rèn)會(huì)讀，會(huì)簡單加減。員工27元/小時(shí)工作輕松，訂單穩(wěn)定，培訓(xùn)也算工時(shí)，紋身，煙疤，不過分即可。上班穩(wěn)定，每個(gè)月工時(shí)不低于270小時(shí)，白班按照10.75小時(shí)計(jì)算，夜班按照11小時(shí)計(jì)算。員工上、下班走路20分鐘左右，6個(gè)人一個(gè)房間，提供免費(fèi)工作餐。住宿費(fèi)200元/月

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

浦東金橋【歐姆龍上海本廠】20-40歲，初中或以上學(xué)歷，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母大小寫，會(huì)簡單的算數(shù)，能適應(yīng)站班和兩班倒，身體健康（學(xué)生不收）有人提前發(fā)名單：姓名+性別+身份證號(hào)+民族+本人電話號(hào)碼長期工，小時(shí)工可自由自選【1】長期小時(shí)工：白班：27元/小時(shí)！夜班：30元/小時(shí)！白班：27×10.75小時(shí)=290元/天夜班：30×11小時(shí)=330元/天，免費(fèi)包吃住。班車接送。 長期工（交上海社保）：基本工資：2800元/月獎(jiǎng) 金：700元/月夜 班 費(fèi)：70元/個(gè)班全 勤 獎(jiǎng)：7500元/年免費(fèi)包吃住.月薪6000-7000元上班地址:浦東金橋金吉路

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易女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃包住白班23元10.75=248元夜班25元11.00=275元入職滿三個(gè)月夜班調(diào)整為29元/小時(shí)，做六休一，包吃包住，月工資7000元以上。1：年齡：18～40歲2：，統(tǒng)一安排體檢，（常規(guī)體檢）3：員工不過安檢門，可以帶手機(jī)上班4：免費(fèi)住宿

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侯先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【華迎汽配】日薪275一天不體檢每周可預(yù)支工資常年25一小時(shí)年齡要求：男女18-45歲普工物料工免費(fèi)工作餐，12小時(shí)兩班倒25元/小時(shí)×11=275天工作內(nèi)容：汽車配件加工廠，吃苦耐勞.提供工作餐及住宿（500一月）離職提前三天打離職報(bào)告.

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龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上川路汽配廠不體檢275一天275一天常年25一小時(shí)可預(yù)支工資年齡要求：18-45歲免費(fèi)工作餐，12小時(shí)兩班倒25元/小時(shí)×11=275（天）工作內(nèi)容：汽車配件加工廠，吃苦耐勞.提供工作餐面試需知：。離職提前三天打離職報(bào)告.面試時(shí)間：上午10點(diǎn)，或下午1點(diǎn)

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.?策略制定與執(zhí)行???n?深入理解業(yè)務(wù)目標(biāo)（醫(yī)療健康為主），制定并執(zhí)行有效的用戶增長運(yùn)營策略和計(jì)劃。???n?負(fù)責(zé)運(yùn)營項(xiàng)目的全生命周期管理，包括規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、復(fù)盤和優(yōu)化。2.具體運(yùn)營工作：n?用戶增長：負(fù)責(zé)用戶拉新、激活、留存、轉(zhuǎn)化、召回等全流程管理，構(gòu)建用戶畫像，實(shí)施用戶分層與精細(xì)化運(yùn)營策略（如會(huì)員體系、積分體系、用戶激勵(lì)）；分析用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化用戶體驗(yàn)n?社區(qū)/社群運(yùn)營：負(fù)責(zé)社區(qū)/社群（微信群qq群之有色群等）的搭建、規(guī)則制定與日常維護(hù)，策劃社群活動(dòng)，激發(fā)用戶討論與分享，培養(yǎng)核心用戶/KOC；n?總結(jié)和設(shè)計(jì)運(yùn)營SOP，配合公司搭建匹配業(yè)務(wù)模式的穩(wěn)定高效運(yùn)營流程體系3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：n?熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL、等），定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)方案?；跀?shù)據(jù)反饋，持續(xù)迭代和優(yōu)化運(yùn)營策略與執(zhí)行細(xì)節(jié)。?任職要求1.?全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、新聞傳播、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.?3年及以上相關(guān)領(lǐng)域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)營全鏈路。3.?出色的數(shù)據(jù)分析能力；優(yōu)秀的內(nèi)容策劃和撰寫能力，對數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)解讀和洞察能力。4.熟悉主流流量平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則和玩法。??5.熟悉MVP測試、A/B測試、社群運(yùn)營等運(yùn)營方法。

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

外貿(mào)專員（雙休）崗位職責(zé)‘1、完成跨境平臺(tái)操作、詢盤回復(fù)、RFQ報(bào)價(jià)等日常工作；2、負(fù)責(zé)新客開發(fā)、老客戶的日常聯(lián)系與產(chǎn)品推廣，保持客戶粘性、提升老客的返單與復(fù)購；（公司提供客源）3、負(fù)責(zé)日常訂單相關(guān)的各項(xiàng)事務(wù)跟進(jìn)以及國內(nèi)外客戶資料的整理歸檔；4、與運(yùn)營合作，完成公司現(xiàn)有平臺(tái)的選品、發(fā)品及老品內(nèi)容優(yōu)化；任職要求；1、大專及以上學(xué)歷，英語四級以上，聽說寫流利（必須）；2、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉對外貿(mào)易的各個(gè)環(huán)節(jié)；3、有較強(qiáng)的人際交往及溝通能力，對銷售工作充滿激情；4、為人正直誠信，做事細(xì)心主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有較好的溝通能力；福利待遇；；1.做五休二，周六周日雙休2.入職繳納五險(xiǎn)一金3.公司提供帶薪培訓(xùn)，有績效獎(jiǎng)金4.帶薪年假，不定期旅游5.五險(xiǎn)一金年齡要求：22-35職能類別：外貿(mào)銷售

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陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.逾期賬款管理：通過電話、短信、郵件等方式，對逾期客戶進(jìn)行友好溝通，督促其履行還款義務(wù)，確保賬款及時(shí)回收。2.客戶溝通：準(zhǔn)確記錄客戶反饋信息，分析客戶還款意愿與還款能力，制定個(gè)性化催收方案。3.風(fēng)險(xiǎn)評估：及時(shí)識(shí)別高風(fēng)險(xiǎn)客戶，上報(bào)異常情況，并協(xié)助制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施。4.資料整理：完善客戶檔案，更新催收進(jìn)展記錄，確保信息真實(shí)、完整、可追溯。5.合規(guī)操作：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及公司制度，規(guī)范催收行為，維護(hù)公司與客戶合法權(quán)益。任職要求1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；有金融、法律、客服或催收相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求：熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析與記錄能力。3.核心能力：溝通表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯清晰，抗壓能力突出；能靈活應(yīng)對客戶各類問題，具備優(yōu)秀的談判與應(yīng)變技巧。4.職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，嚴(yán)守職業(yè)操守，無不良從業(yè)記錄。薪資福利?薪資結(jié)構(gòu)：底薪（3500元到5000元）+高提成（上不封頂），綜合月薪[12k-20k+]，業(yè)績優(yōu)異者月薪超2萬。?福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利?培訓(xùn)體系：完善的新人崗前培訓(xùn)、定期技能提升課程，助您快速成長。?晉升通道：透明的晉升機(jī)制，公司快速發(fā)展階段，可發(fā)展為催收組長、項(xiàng)目經(jīng)理，

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高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系