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深圳寶安區(qū)招保安
6000-8000元/月高端住宅小區(qū)高薪招聘安全員:月綜合工資待遇不低于5500/月,12小時(shí)制,包吃包住,另有符合規(guī)定的相關(guān)福利,月休四天,四天不休息另外算加班費(fèi),綜合工資5500-8000左右招聘要求:男,身高:170cm以上、年齡18周歲-40周歲,女,身高160cm以上,年齡18周歲-40周歲,身材勻稱,無(wú)近視、無(wú)紋身、無(wú)犯罪前科、服從管理、退伍軍人及持證者優(yōu)先
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深圳寶安區(qū)急招保安
6000-8000元/月高端住宅小區(qū)高薪招聘安全員:月綜合工資待遇不低于5500/月,12小時(shí)制,包吃包住,另有符合規(guī)定的相關(guān)福利,月休四天,四天不休息另外算加班費(fèi),綜合工資5500-8000左右招聘要求:男,身高:170cm以上、年齡18周歲-40周歲,女,身高160cm以上,年齡18周歲-40周歲,身材勻稱,、無(wú)紋身、無(wú)犯罪前科、服從管理、退伍軍人及持證者優(yōu)先
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資深美容師
5000-7000元/月崗位名稱資深美容師崗位職責(zé)1.專業(yè)服務(wù):提供面部/身體護(hù)理、問題肌膚修復(fù)(如色斑、痘痘)、美體養(yǎng)生等服務(wù),熟練操作美容儀器(光子嫩膚儀、射頻儀等),確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度。2.客戶管理:分析客戶膚質(zhì)需求,定制個(gè)性化方案;維護(hù)客情關(guān)系,定期回訪并挖掘潛在需求,提升復(fù)購(gòu)率。3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作:指導(dǎo)初級(jí)美容師,參與技術(shù)培訓(xùn)及店內(nèi)運(yùn)營(yíng)管理,維護(hù)工作環(huán)境整潔與儀器安全。任職要求1.資質(zhì)經(jīng)驗(yàn):-要求,3年以上美容院工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握護(hù)理手法及儀器操作。-年齡22-40歲,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng),具備客戶開發(fā)與銷售能力。2.職業(yè)素養(yǎng):-服務(wù)意識(shí)強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神;持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)(如韓式/日式手法),提升專業(yè)能力。薪資福利-薪資:底薪(5-7K)+提成+手工獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金,綜合月薪7-12K,優(yōu)秀者可達(dá)15K+。-福利:包食宿、社保、帶薪年假、國(guó)內(nèi)旅游、專業(yè)培訓(xùn)及晉升通道(技術(shù)總監(jiān)/店長(zhǎng)/合伙人)。
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頭部按摩,頭發(fā)護(hù)理,頭皮養(yǎng)護(hù),中藥洗護(hù)師
6000-10000元/月熱情服務(wù)客戶,用心做好頭發(fā)頭皮護(hù)理。理論,手法嫻熟!
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深圳寶安區(qū)32/小時(shí)?。?!32/小時(shí)!?。÷?lián)系方式:直接點(diǎn)下方(申請(qǐng)職位)或者點(diǎn)開下方(聊
10550元/月32/小時(shí)?。。?2/小時(shí)?。?!聯(lián)系方式:直接點(diǎn)下方(申請(qǐng)職位)或者點(diǎn)開下方(聊一聊),然后點(diǎn)右上角(發(fā)簡(jiǎn)歷);本公司人事部會(huì)及時(shí)聯(lián)系你,跟你介紹本公司情況。一、薪資結(jié)構(gòu):32元一小時(shí)!一天10-11個(gè)小時(shí),280-300元天!(保底32X300小時(shí)=10550元月)三、工作內(nèi)容:1、嚴(yán)格按照工藝要求、作業(yè)指導(dǎo)書和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成電焊、氣焊和氣割作業(yè)任務(wù)。2、正確使用維修和保養(yǎng)氣焊和氣制設(shè)備、工器具”嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,杜絕切不安全因素,確保施工安全。3、焊接作業(yè)時(shí)勞保穿戴齊全,戴好臉部防護(hù)罩,眼睛直接接觸電焊弧光,4、檢查、清理、標(biāo)識(shí)埠鏈,如實(shí)填寫施工記錄,做好氣埠和氣制作業(yè)完畢后的工序交接準(zhǔn)備。5、工作完畢清理現(xiàn)場(chǎng),清點(diǎn)工具、機(jī)具、設(shè)備,清除火災(zāi)隱患,做到工完料凈場(chǎng)地清。四、招聘要求(1)年齡16-45周歲;身體健康(2)無(wú)需經(jīng)驗(yàn),崗位簡(jiǎn)單輕松。(3)無(wú)案底,無(wú)紋身五、工作時(shí)間(1)上午08:00-12:00(4小時(shí))(2)下午02:00-06:00(4小時(shí))(3)晚上07:00-09:00(晚上自愿加班;通常加2-3小時(shí))六、關(guān)于食宿(1)面試當(dāng)天,下午5點(diǎn),發(fā)放廠牌,憑廠牌在食堂刷卡用餐。(2)不用自己出錢充值,不用從工資里面扣(3)工業(yè)園區(qū)配有:粵菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味);(4)宿舍4人間;全新裝修的宿舍;配置有空調(diào);洗衣機(jī),飲水機(jī),環(huán)境優(yōu)雅(5)面試第2天,早上8點(diǎn),開始帶薪入職培訓(xùn)一天。(6)面試當(dāng)天,請(qǐng)帶齊被子+衣物+生活用品。以免影響第二天入職培訓(xùn)。七、工作環(huán)境(1)坐班;穿普通工衣或個(gè)人便服。(2)車間溫度常年恒溫26;(3)中途離崗上洗手間,不需要打報(bào)告,不需要?jiǎng)e人頂崗。八、關(guān)于工資發(fā)放(1)每月6號(hào)發(fā)上個(gè)月工資聯(lián)系方式:直接點(diǎn)下方(申請(qǐng)職位)
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深圳寶安區(qū)急招銷售專員
面議跨境物流公司,銷售員,能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,會(huì)韓語(yǔ)者優(yōu)先。
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國(guó)際物流,跨境電商
面議銷售專員,善于溝通,有一定的交際能力,性格開朗大方,能吃苦耐勞
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深圳寶安區(qū)招健身教練
9000-13000元/月崗位職責(zé):1.為會(huì)員提供專業(yè)的健身指導(dǎo)和訓(xùn)練,確保訓(xùn)練過程的安全性和有效性。2.根據(jù)會(huì)員的健身目標(biāo)和身體狀況,設(shè)計(jì)個(gè)性化的健身計(jì)劃。3.維護(hù)良好的會(huì)員關(guān)系,通過有效溝通了解會(huì)員需求,提供滿意的服務(wù)體驗(yàn)。4.積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成健身中心的日常運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)推廣工作。5.不斷學(xué)習(xí)和提升個(gè)人專業(yè)技能,以適應(yīng)健身行業(yè)的變化和需求。任職要求:1.持有相關(guān)健身教練資格證書,具備扎實(shí)的健身理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2.具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效激發(fā)會(huì)員的訓(xùn)練熱情。3.對(duì)健身行業(yè)有濃厚興趣,愿意接受新知識(shí)和技術(shù)。4.有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同進(jìn)步。5.對(duì)待會(huì)員耐心細(xì)致,能夠提供個(gè)性化的健身建議和解決方案。6.退役軍人7.工資在9500-130008.上班時(shí)間早9晚10中午有休息一小時(shí)
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深圳寶安區(qū)日結(jié)工,不壓工資,下班結(jié)
300-350元/天深圳日結(jié)工,不壓工資,下班結(jié),一天300到350左右,可提供宿舍,還差5人,有意向速速聯(lián)系我
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深圳寶安區(qū)招韓語(yǔ)翻譯
6000-10000元/月主要對(duì)接韓國(guó)的客戶,需要口語(yǔ)比較好,有經(jīng)驗(yàn),可以來(lái)試試
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深圳寶安區(qū)急招產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)
5000-7000元/月項(xiàng)目助理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé):1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目的立項(xiàng)、推進(jìn)和歸檔復(fù)盤工作,包括跟進(jìn)產(chǎn)品外觀結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、模具制作、PCBA貼片、燒錄和測(cè)試等階段的進(jìn)度,并確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與把控,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,協(xié)助解決過程中遇到的異常問題。3.跟進(jìn)產(chǎn)品的銷售過程和生命周期,收集市場(chǎng)和銷售反饋,協(xié)助分析和記錄產(chǎn)品問題,并為銷售團(tuán)隊(duì)提供支持。4.協(xié)助調(diào)整產(chǎn)品的年度策略,整理并提供相關(guān)數(shù)據(jù)與信息,支持產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定。5.支持項(xiàng)目經(jīng)理與銷售團(tuán)隊(duì)的商務(wù)洽談和溝通,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)背景優(yōu)先。2.具有良好的溝通能力,能迅速對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行反應(yīng)并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理調(diào)研和分析用戶需求及市場(chǎng)趨勢(shì)。3.思維靈活且具備較強(qiáng)的邏輯性,善于解決項(xiàng)目過程中的各種問題;能夠在壓力下高效工作,具備較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力。4.性格開朗,正直,具備較強(qiáng)的自我約束力和工作熱情,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。5.擁有C1駕照并有一年以上駕齡。
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深圳寶安區(qū)急招銷售經(jīng)理主管
1-1.1萬(wàn)元/月需要有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
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國(guó)際物流業(yè)務(wù)
面議韓潤(rùn)物流成立于2010年,目前公司在職員工120人。專業(yè)從事韓國(guó)飛全球的空運(yùn)頭程及中國(guó)發(fā)往韓國(guó)的專線物流。總部位于深圳寶安,在韓國(guó)仁川、首爾,京畿道、中國(guó)深圳龍崗、深圳羅湖、廣州白云、浙江義烏、天津津南、山東威海設(shè)有分公司,是韓國(guó)線的頭部物流公司。韓潤(rùn)物流是深圳市前進(jìn)國(guó)際商會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),國(guó)家3A級(jí)物流企業(yè),國(guó)家ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證企業(yè),一級(jí)貨運(yùn)代理人以及無(wú)船承運(yùn)人,“潤(rùn)基金”發(fā)起人。同時(shí)也是多家物流協(xié)會(huì)、航空協(xié)會(huì)的會(huì)員單位。銷售人員的主要工作就是依靠公司的廣闊的平臺(tái)和渠道,進(jìn)行銷售,公司會(huì)提供客戶資源。
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深圳寶安區(qū)急招執(zhí)業(yè)藥師
面議具有初級(jí)藥師證,2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
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深圳寶安區(qū)招執(zhí)業(yè)藥師
面議藥店2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有初級(jí)藥師證
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深圳寶安區(qū)招面點(diǎn)白案師傅
面議有后廚經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)期干的優(yōu)先,也接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),有食品安全意識(shí),有干凈衛(wèi)生意識(shí),
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深圳寶安區(qū)招水電、貼磚
100-400元/天深圳市寶安區(qū)招水電、貼磚
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5月22日 08:32
值班經(jīng)理,見習(xí)副店
6000-10000元/月通知。熟悉餐飲的數(shù)據(jù)操作系統(tǒng),排班,下貨,物料控制,打烊有效的減少損耗,.熟悉后廚操作經(jīng)驗(yàn)。20-32歲左右
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前廳新伙伴,后廚伙伴
4000-5000元/月日常的清潔工作和服務(wù)
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深圳寶安區(qū)招聘啟事:廚師長(zhǎng)副廚煎扒我們是做稱重快餐模式,現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展
9000-11000元/月招聘啟事:廚師長(zhǎng)副廚煎扒我們是做稱重快餐模式,現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展,誠(chéng)聘優(yōu)秀廚師。崗位職責(zé):1.有一定的菜品!2.做事勤快!任職要求:1.有一定工作經(jīng)驗(yàn)!2.能靈活創(chuàng)新菜品懂廚房管理薪資福利:1.廚師長(zhǎng)9000-110002副廚7000-85003煎扒蒸菜4500-5500
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全棧開發(fā)工程師/前后端開發(fā)工程師
1.5-2.5萬(wàn)元/月崗位職責(zé)1、前端開發(fā):負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)移動(dòng)端應(yīng)用程序(iOS/Android)的用戶界面,確保用戶體驗(yàn)流暢且直觀。2、后端開發(fā):構(gòu)建和維護(hù)服務(wù)器端邏輯,優(yōu)化數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu),設(shè)計(jì)高效的API接口,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)與硬件的可靠交互。3、硬件集成:與嵌入式工程師合作,開發(fā)與充電樁硬件通信的功能(如藍(lán)牙、Wi-Fi控制)。4、性能優(yōu)化:確保應(yīng)用程序高效、安全、穩(wěn)定,持續(xù)優(yōu)化性能和加載速度。5、技術(shù)支持:協(xié)助解決技術(shù)問題,處理用戶反饋,并參與App功能迭代的規(guī)劃與實(shí)現(xiàn)。6、代碼文檔:撰寫清晰的技術(shù)文檔,確保代碼可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。任職要求1、學(xué)歷背景:計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。2、開發(fā)經(jīng)驗(yàn):3年以上全棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)app游戲開發(fā)背景項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、技術(shù)技能:o 前端:熟悉HTML5、CSS3、JavaScript,精通uniapp框架,能夠開發(fā)高質(zhì)量的跨平臺(tái)應(yīng)用,優(yōu)化前端性能和用戶體驗(yàn),熟悉移動(dòng)端優(yōu)化、響應(yīng)式設(shè)計(jì)和常見的UI/UX***實(shí)踐。o 后端:精通Java編程語(yǔ)言,熟悉SpringBoot、SpringCloud等后端開發(fā)框架,具備RESTfulAPI設(shè)計(jì)和優(yōu)化能力,能夠設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)高效、穩(wěn)定的后端服務(wù)。o 數(shù)據(jù)庫(kù):精通MySQL、MongoDB等數(shù)據(jù)庫(kù),具備數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、優(yōu)化和調(diào)優(yōu)能力,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)高效的數(shù)據(jù)存儲(chǔ)方案。o 硬件通信:了解常見IoT協(xié)議,如MQTT、BLE、CoAP、Zigbee、LoRaWAN、NB-IoT等,具備與物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備通信的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。o 云服務(wù):有使用阿里云、AWS、Azure等云平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn),能夠在云環(huán)境中進(jìn)行應(yīng)用部署、維護(hù)和優(yōu)化。4、開發(fā)工具:o 版本控制:熟練使用Git進(jìn)行版本控制,能夠在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中有效管理分支、解決沖突。o 前端開發(fā)工具:熟悉使用uniapp框架,能夠開發(fā)高質(zhì)量的跨平臺(tái)應(yīng)用,熟練使用HBuilderX或VisualStudioCode等IDE進(jìn)行開發(fā)和調(diào)試。o 后端開發(fā)工具:熟練使用IntelliJIDEA或Eclipse等IDE進(jìn)行Java開發(fā),支持Spring框架的開發(fā)與調(diào)試。o 調(diào)試工具:能夠使用ChromeDevTools進(jìn)行前端調(diào)試,具備基本的AndroidStudio或Xcode使用經(jīng)驗(yàn),能夠進(jìn)行基礎(chǔ)的移動(dòng)端應(yīng)用調(diào)試。o 持續(xù)集成與部署:具備基本的CI/CD經(jīng)驗(yàn),熟悉使用Jenkins或GitLabCI等工具進(jìn)行自動(dòng)化構(gòu)建和部署。o App性能分析:有使用Firebase等工具進(jìn)行簡(jiǎn)單的性能分析和錯(cuò)誤追蹤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。o 自動(dòng)化測(cè)試:了解基礎(chǔ)的自動(dòng)化測(cè)試框架,如Jest或Espresso,具備測(cè)試開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、問題解決能力:優(yōu)秀的調(diào)試、問題分析和解決能力,能在快節(jié)奏環(huán)境中獨(dú)立完成任務(wù)。6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作:具備良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
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助理電子工程師/初級(jí)電子工程師
9000-15000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與調(diào)試,協(xié)助工程師整理設(shè)計(jì)文件,完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作;2、產(chǎn)品的BOM整理和物料打樣跟進(jìn);3、制作樣板及調(diào)試工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的試產(chǎn)資料提交、試產(chǎn)過程、試產(chǎn)后總結(jié)工作;任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,電力電子類相關(guān)專業(yè),年齡30歲以下;2、1-3年或以上新能源產(chǎn)品調(diào)試經(jīng)驗(yàn);3、了解充電樁、儲(chǔ)能的常規(guī)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)及工作原理;4、焊接技術(shù)熟練,尤其熟悉電路維修技術(shù),熟練使辦公軟件;5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)意識(shí),擁有積極主動(dòng)的心態(tài);6、謙虛好學(xué),有責(zé)任心,有擔(dān)當(dāng),用心做好每一件事!職位福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、彈性工作、員工旅游、帶薪年假、定期團(tuán)建
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充電樁硬件工程師
面議崗位職責(zé):1、按新產(chǎn)品立項(xiàng)書進(jìn)行充電樁、儲(chǔ)能等相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā);2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目SCH、PCBLAYOUT、設(shè)計(jì)資料制作、零件規(guī)格書制作、BOM制作、零件承認(rèn)審核等;3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品功能調(diào)試、可靠性測(cè)試、EMC測(cè)試、整改等;4、對(duì)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的各項(xiàng)測(cè)試、可靠性測(cè)試方案的數(shù)據(jù)報(bào)告資料整理及存檔;試產(chǎn)前DQE驗(yàn)證測(cè)試申請(qǐng)及問題點(diǎn)整改;新產(chǎn)品試產(chǎn)主導(dǎo)、試產(chǎn)過程中的不良品分析及問題點(diǎn)整改;產(chǎn)品上市后的問題處理;5、協(xié)助處理其他部門關(guān)于該產(chǎn)品的技術(shù)問題,積極配合相關(guān)部門進(jìn)行工藝、材料變更以提升產(chǎn)品品質(zhì)、提升生產(chǎn)工藝、降低成本。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格:1、教育背景:本科及以上學(xué)位,電氣、電子工程等相關(guān)專業(yè);2、熟悉光儲(chǔ)一體機(jī)、UPS、充電樁及相關(guān)電力電子領(lǐng)域的技術(shù);3、有知名新能源公司光儲(chǔ)一體機(jī)、UPS、充電樁產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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歐洲電動(dòng)車周邊產(chǎn)品經(jīng)理
1.5-2萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)策劃與管理適用于歐洲市場(chǎng)的電動(dòng)汽車周邊配件產(chǎn)品2、研究并深入理解歐洲B2C/B2B用戶對(duì)EV配件的需求趨勢(shì),挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)3、制定產(chǎn)品需求文檔,并與結(jié)構(gòu)、軟件、采購(gòu)、品牌團(tuán)隊(duì)密切合作,推動(dòng)產(chǎn)品落地4、主導(dǎo)產(chǎn)品全生命周期管理,包括需求定義、功能設(shè)計(jì)、打樣測(cè)試、上市、改款等5、協(xié)助品牌部門制定產(chǎn)品賣點(diǎn),并參與營(yíng)銷內(nèi)容創(chuàng)作、銷售培訓(xùn)與推廣節(jié)奏規(guī)劃6、收集并分析用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)與競(jìng)爭(zhēng)力7、跟進(jìn)競(jìng)品動(dòng)態(tài),保持對(duì)市場(chǎng)和技術(shù)趨勢(shì)的敏感度任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,理工類或工業(yè)設(shè)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先2、3年以上產(chǎn)品管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有消費(fèi)電子、汽車配件、電動(dòng)汽車行業(yè)背景優(yōu)先3、熟悉歐洲市場(chǎng)文化,有實(shí)際落地項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先4、對(duì)電動(dòng)車用戶場(chǎng)景、使用習(xí)慣有一定理解或興趣5、思維清晰,邏輯性強(qiáng),有良好的跨部門溝通協(xié)作能力6、語(yǔ)言要求:英語(yǔ)流利(書面與口語(yǔ)),能作為工作語(yǔ)言,會(huì)德語(yǔ)、法語(yǔ)或意大利語(yǔ)者優(yōu)先7、自我驅(qū)動(dòng),具備從0到1推動(dòng)產(chǎn)品落地的能力加分項(xiàng):*有個(gè)人對(duì)電動(dòng)車充電體驗(yàn)的見解*有工業(yè)設(shè)計(jì)/結(jié)構(gòu)/模具開發(fā)背景*有在國(guó)際品牌或初創(chuàng)企業(yè)工作的經(jīng)歷RheidonTech是一家專注于私樁體驗(yàn)的充電品牌,致力于為歐洲電動(dòng)車用戶提供**更好、更安心的充電解決方案**。除了硬件與App的持續(xù)迭代,我們也在開發(fā)更貼心的配件和服務(wù)體驗(yàn)。如果你也相信“用戶體驗(yàn)是核心競(jìng)爭(zhēng)力”,歡迎加入我們。
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招服務(wù)員有經(jīng)驗(yàn)
4000-6000元/月招熟手服務(wù)員
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深圳寶安區(qū)急招游戲代練
100-200元/天●主要是做過代打的有經(jīng)驗(yàn)的游戲工作室招打手單多單肥日均200+公司直招誠(chéng)信為主雙向自愿天下沒有免費(fèi)的午餐哈1.原神鳴潮崩鐵dnf魔獸第五人格王者和平精英無(wú)畏契約永劫無(wú)間金鏟鏟暗區(qū)突圍云頂之弈火影忍者使命召喚cf手游英雄聯(lián)盟手游csgo等游戲別的可以問我2.不強(qiáng)制接根據(jù)自己合適的時(shí)間和能力去接我們的派單員會(huì)給您發(fā)適合自己的3.工作內(nèi)容:游戲開黑純線上技術(shù)越好越高多勞多得技術(shù)中等就好4.工作簡(jiǎn)單時(shí)間自由愛玩游戲即可完成任務(wù)直接結(jié)算一單一結(jié)完不成可商量不拖欠時(shí)間自由只接線上5.有自己的派單員不用搶單說(shuō)需求就可以主動(dòng)聯(lián)系派單員●請(qǐng)仔細(xì)查閱以上條件聯(lián)系不做重復(fù)
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深圳寶安區(qū)急招普工操作工
6000-7000元/月長(zhǎng)白班手工活為主,擺件,包裝。
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深圳寶安區(qū)招工地清潔/開荒
100-200元/天深圳市寶安區(qū)招工地清潔/開荒
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9月1日 14:50
服務(wù)員,傳菜員,餐飲學(xué)徒。
4000-6000元/月溝通能力強(qiáng),點(diǎn)菜,收桌,上菜。
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廠長(zhǎng)/主管
項(xiàng)目經(jīng)理/主管
銷售專員
銷售專員
生產(chǎn)跟單/文員
大客戶代表
面點(diǎn)師
汽車維修
面包/烘焙師
城市熱門工種
電火花學(xué)徒
3000-4000元/月火花機(jī)學(xué)徒工
3000-4000元/月深圳寶安區(qū)招水電
8000-9000元/月深圳寶安區(qū)招美容師
面議艾灸,美容理療
1-1.1萬(wàn)元/月CNC操機(jī)員
7000-9000元/月