鄭州市管城回族區(qū)韓式烤肉店招聘服務員:三名廚房學徒:兩名廚房中工:1名薪資:3500-4500不等有經(jīng)驗優(yōu)先接受無經(jīng)驗節(jié)假日補休月休4天每月一次店內(nèi)團建包食宿電話

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先生

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立即聯(lián)系

加盟店全職服務員，線上外賣與堂食同步，要求能出餐打包接收平臺訂單，處理客訴，有無經(jīng)驗均可，能吃苦耐勞，有團隊精神，期待你的加入。

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張先生

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立即聯(lián)系

加盟店全職服務員，線上外賣與堂食同步，要求能出餐打包接收平臺訂單，處理客訴，有無經(jīng)驗均可，能吃苦耐勞，有團隊精神，期待你的加入。

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張先生

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立即聯(lián)系

工作時間：早9晚9（白班：09:00-21:00）（夜班：21:00-09:00）月休三天，不休息者享受500獎金。（加班一天150兩天300三天500）工作內(nèi)容：負責店鋪的線上備菜、備餐（煮粥、蒸、油炸、炒飯/面/粉），打包，廚房事宜相互協(xié)作，手機軟件

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楊女士

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1.任職要求：20--50歲，有無經(jīng)驗均可。2.0門檻，長期管道收益，項目剛啟動。3.新風口，認可度高，趨勢性強，空白市場，共享紅利，快速實現(xiàn)日入過千。4.背景強大，穩(wěn)定長久，優(yōu)勢疊加。5.線上線下均可推廣，寶媽，有團隊經(jīng)驗的，做過保險的，帶管理經(jīng)驗的，業(yè)務簡單，有系統(tǒng)培訓。

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李先生

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咱們是抖音5星頭部公會有專業(yè)的運營團隊成熟的培訓系統(tǒng)首家運營2.0模式工資日結下播提現(xiàn)在家開播時間自由不播也不違約全程運營指導培訓

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關先生

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2025招人啦我們的工作只要是勤奮，執(zhí)行力強就一定能賺到錢，只要想多一份收入的，我們就有緣崗位職責:1.負責新媒體平臺的圖文內(nèi)容編輯與創(chuàng)作2.確保內(nèi)容質量3.持續(xù)優(yōu)化編輯流程，提升工作效率4.工作簡單易上手任職要求:1.年齡18周歲以上2.會電腦基礎操作3.有人帶，接受無經(jīng)驗4.不用坐班，但需要能堅持，屬于長期兼職5.每天1-2個小時

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王先生

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鄭州管城區(qū)急招！線下三角洲行動代練員**坐標：西大街時代華庭大廈B座｜月薪7K+上不封頂｜夜貓子專屬！---###**【崗位詳情】****工作時間**：下午14:00至凌晨（彈性調(diào)配，下班自由！不用早起！）**崗位職責**：1.負責《三角洲行動》及射擊/摸金類游戲代練任務（如CSGO、APEX、逃離塔科夫等）；2.高效完成客戶段位、裝備、成就等代打需求；3.服從團隊管理，配合工作室任務分配。4.可培訓，考核通過立即接單（無培訓費用，無押金）---###**【硬性要求】**17-25歲，身體健康，適應高強度游戲節(jié)奏；?熟悉《三角洲行動》或同類FPS游戲，段位/戰(zhàn)績優(yōu)秀者優(yōu)先；?抗壓能力強，紀律性高，接受線下坐班（團隊協(xié)作更高效?。?；?無需早起！專注下午至凌晨時段，時間自由調(diào)配！---###**【薪資福利】****基礎保底7000+**，單量爆倉！多勞多得，手速快月入輕松破萬！**自由月休4天**，拒絕無效內(nèi)卷！**包住宿**（近地鐵+空調(diào)獨衛(wèi)）或選**房補1200元/月**；夜班補貼+不定時紅包+季度獎金，福利拿到手軟！電競級設備+千兆網(wǎng)絡，自帶裝備額外補貼！---###**【工作室優(yōu)勢】**?**年輕化團隊**！氛圍超燃，組隊開黑邊玩邊賺；?單源穩(wěn)定，結算透明，拒絕拖欠；?工作時段適配“夜貓族”，自由不早起！---###**【立即報名】**添加微信：XXX-XXXXXXX（備注“代練+姓名+年齡”）魚泡APP直接投遞，地址：**鄭州市管城區(qū)西大街時代華庭大廈B座**到店面試請攜帶游戲ID/段位截圖，通過率翻倍！**只要你槍剛、能肝、愛搞錢！這里就是你的電競職場！****速來報到，用技術解鎖高薪自由人生！**---?**提示**：名額有限，招滿即止！夜貓大神優(yōu)先，拒絕躺平黨！

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朱先生

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2025年中國人壽啟動了全新的人才儲備計劃——“卓越經(jīng)理人巨鑫計劃”，公司從市場、產(chǎn)品、業(yè)務、團隊管理和金融大環(huán)境等層面提供系統(tǒng)和專業(yè)的培訓，重金打造一支面向中高端客戶群體、提供“一站式專業(yè)理財保障服務”的綜合性人才隊伍，助力中國保險業(yè)大發(fā)展，打造中國人壽高端理財服務名片。一、公司簡介???中國人壽保險（集團）公司，是國有特大型金融保險副部級央企，總部設在北京，是《財富》全球、世界品牌“雙500強”企業(yè)，為廣發(fā)銀行單一最大股東，國家副部級單位。業(yè)務范圍涵蓋保險、投資、銀行三大板塊，已成為全球市值最大的上市壽險公司?。二、招聘條件?1.、21～45周歲（25歲以上優(yōu)先選擇，有政策支持）2、本科學歷，表現(xiàn)優(yōu)異者可酌情放寬要求3、具有良好的政治素養(yǎng)，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，中共黨員優(yōu)先4、具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質，執(zhí)行能力和意識、學習創(chuàng)新能力和意識，抗壓能力較強，身心健康5、認可公司核心價值觀和文化理念，服從上級領導和公司的管理6、有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃7、無不良未清償債務、不良職業(yè)記錄、違法違紀記錄等三、崗位職責?1、了解并熟悉中國人壽發(fā)展歷史和品牌文化2、每季度定時參加公司組織的銷售技能、管理課程、講師養(yǎng)成、商務禮儀等培訓3、協(xié)助客戶辦理理賠、各種保全服務；通知客戶參加公司各種回饋活動4、通過學習會解讀各種保險和銀行產(chǎn)品條款5、給公司分配的老客戶提供保險、信用卡、貸款、銀行理財?shù)染C合金融服務6、解決團隊成員工作中遇到的問題，并定期做面談規(guī)劃?四、職位待遇??1、薪資構成：傭金（20%~50%）+培訓津貼（1500~13000）+服務津貼（700~1500）+職務津貼（1600~4500）+輔導津貼（900以上）+直轄組津貼（1000以上）+方案獎勵（現(xiàn)金形式發(fā)放），平均工資10000以上2、工作時間:雙休，每個月還可調(diào)休3天3、有完善的商業(yè)保險保障補充4、每個月會在工作日組織去團康旅游5、公司有明確的晉升機制，系統(tǒng)考核，公平公正，公開透明五、晉升機制?1.專業(yè)的培訓體系：崗前簽約班、創(chuàng)業(yè)啟航班、新人育成班、各職級相對應的培訓??中國人壽最大的福利就是培訓和旅游，而且全部免費?2.晉升體制：準收展員-收展員-組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-部經(jīng)理-高級部經(jīng)理-資深部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-高級區(qū)域總監(jiān)（一季度一考核，系統(tǒng)考核，公正透明，不看關系）六、收獲?1.得到相對穩(wěn)定的高工資收入，以及實現(xiàn)社會價值（保險理賠）?2.保險是一份可讓你收獲金融知識、提升銷售技能、鍛煉心理素質、培養(yǎng)人格魅力、不斷有晉升機會的工作?3.最短的時間接觸最多的人，最快積累工作經(jīng)驗和社會閱歷，建立良好龐大的人際關系網(wǎng)?公司地址：鄭州市管城區(qū)西大街205號中國人壽營業(yè)廳8樓

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趙先生

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2025年中國人壽啟動了全新的人才儲備計劃——“卓越經(jīng)理人巨鑫計劃”，公司從市場、產(chǎn)品、業(yè)務、團隊管理和金融大環(huán)境等層面提供系統(tǒng)和專業(yè)的培訓，重金打造一支面向中高端客戶群體、提供“一站式專業(yè)理財保障服務”的綜合性人才隊伍，助力中國保險業(yè)大發(fā)展，打造中國人壽高端理財服務名片。一、公司簡介???中國人壽保險（集團）公司，是國有特大型金融保險副部級央企，總部設在北京，是《財富》全球、世界品牌“雙500強”企業(yè)，為廣發(fā)銀行單一最大股東，國家副部級單位。業(yè)務范圍涵蓋保險、投資、銀行三大板塊，已成為全球市值最大的上市壽險公司?。二、招聘條件?1.、21～45周歲（25歲以上優(yōu)先選擇，有政策支持）2、本科學歷，表現(xiàn)優(yōu)異者可酌情放寬要求3、具有良好的政治素養(yǎng)，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，中共黨員優(yōu)先4、具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質，執(zhí)行能力和意識、學習創(chuàng)新能力和意識，抗壓能力較強，身心健康5、認可公司核心價值觀和文化理念，服從上級領導和公司的管理6、有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃7、無不良未清償債務、不良職業(yè)記錄、違法違紀記錄等三、崗位職責?1、了解并熟悉中國人壽發(fā)展歷史和品牌文化2、每季度定時參加公司組織的銷售技能、管理課程、講師養(yǎng)成、商務禮儀等培訓3、協(xié)助客戶辦理理賠、各種保全服務；通知客戶參加公司各種回饋活動4、通過學習會解讀各種保險和銀行產(chǎn)品條款5、給公司分配的老客戶提供保險、信用卡、貸款、銀行理財?shù)染C合金融服務6、解決團隊成員工作中遇到的問題，并定期做面談規(guī)劃?四、職位待遇??1、薪資構成：傭金（20%~50%）+培訓津貼（1500~13000）+服務津貼（700~1500）+職務津貼（1600~4500）+輔導津貼（900以上）+直轄組津貼（1000以上）+方案獎勵（現(xiàn)金形式發(fā)放），平均工資10000以上2、工作時間:雙休，每個月還可調(diào)休3天3、有完善的商業(yè)保險保障補充4、每個月會在工作日組織去團康旅游5、公司有明確的晉升機制，系統(tǒng)考核，公平公正，公開透明五、晉升機制?1.專業(yè)的培訓體系：崗前簽約班、創(chuàng)業(yè)啟航班、新人育成班、各職級相對應的培訓??中國人壽最大的福利就是培訓和旅游，而且全部免費?2.晉升體制：準收展員-收展員-組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-部經(jīng)理-高級部經(jīng)理-資深部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-高級區(qū)域總監(jiān)（一季度一考核，系統(tǒng)考核，公正透明，不看關系）六、收獲?1.得到相對穩(wěn)定的高工資收入，以及實現(xiàn)社會價值（保險理賠）?2.保險是一份可讓你收獲金融知識、提升銷售技能、鍛煉心理素質、培養(yǎng)人格魅力、不斷有晉升機會的工作?3.最短的時間接觸最多的人，最快積累工作經(jīng)驗和社會閱歷，建立良好龐大的人際關系網(wǎng)?公司地址：鄭州市管城區(qū)西大街205號中國人壽營業(yè)廳8樓

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趙先生

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2025年中國人壽啟動了全新的人才儲備計劃——“卓越經(jīng)理人巨鑫計劃”，公司從市場、產(chǎn)品、業(yè)務、團隊管理和金融大環(huán)境等層面提供系統(tǒng)和專業(yè)的培訓，重金打造一支面向中高端客戶群體、提供“一站式專業(yè)理財保障服務”的綜合性人才隊伍，助力中國保險業(yè)大發(fā)展，打造中國人壽高端理財服務名片。一、公司簡介???中國人壽保險（集團）公司，是國有特大型金融保險副部級央企，總部設在北京，是《財富》全球、世界品牌“雙500強”企業(yè)，為廣發(fā)銀行單一最大股東，國家副部級單位。業(yè)務范圍涵蓋保險、投資、銀行三大板塊，已成為全球市值最大的上市壽險公司?。二、招聘條件?1.、21～45周歲（25歲以上優(yōu)先選擇，有政策支持）2、本科學歷，表現(xiàn)優(yōu)異者可酌情放寬要求3、具有良好的政治素養(yǎng)，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，中共黨員優(yōu)先4、具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質，執(zhí)行能力和意識、學習創(chuàng)新能力和意識，抗壓能力較強，身心健康5、認可公司核心價值觀和文化理念，服從上級領導和公司的管理6、有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃7、無不良未清償債務、不良職業(yè)記錄、違法違紀記錄等三、崗位職責?1、了解并熟悉中國人壽發(fā)展歷史和品牌文化2、每季度定時參加公司組織的銷售技能、管理課程、講師養(yǎng)成、商務禮儀等培訓3、協(xié)助客戶辦理理賠、各種保全服務；通知客戶參加公司各種回饋活動4、通過學習會解讀各種保險和銀行產(chǎn)品條款5、給公司分配的老客戶提供保險、信用卡、貸款、銀行理財?shù)染C合金融服務6、解決團隊成員工作中遇到的問題，并定期做面談規(guī)劃?四、職位待遇??1、薪資構成：傭金（20%~50%）+培訓津貼（1500~13000）+服務津貼（700~1500）+職務津貼（1600~4500）+輔導津貼（900以上）+直轄組津貼（1000以上）+方案獎勵（現(xiàn)金形式發(fā)放），平均工資10000以上2、工作時間:雙休，每個月還可調(diào)休3天3、有完善的商業(yè)保險保障補充4、每個月會在工作日組織去團康旅游5、公司有明確的晉升機制，系統(tǒng)考核，公平公正，公開透明五、晉升機制?1.專業(yè)的培訓體系：崗前簽約班、創(chuàng)業(yè)啟航班、新人育成班、各職級相對應的培訓??中國人壽最大的福利就是培訓和旅游，而且全部免費?2.晉升體制：準收展員-收展員-組經(jīng)理-高級組經(jīng)理-部經(jīng)理-高級部經(jīng)理-資深部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-高級區(qū)域總監(jiān)（一季度一考核，系統(tǒng)考核，公正透明，不看關系）六、收獲?1.得到相對穩(wěn)定的高工資收入，以及實現(xiàn)社會價值（保險理賠）?2.保險是一份可讓你收獲金融知識、提升銷售技能、鍛煉心理素質、培養(yǎng)人格魅力、不斷有晉升機會的工作?3.最短的時間接觸最多的人，最快積累工作經(jīng)驗和社會閱歷，建立良好龐大的人際關系網(wǎng)?公司地址：鄭州市管城區(qū)西大街205號中國人壽營業(yè)廳8樓

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趙先生

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