為你推薦中國(guó)武漢留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園附近區(qū)域的職位信息
光谷組裝白班日結(jié)長(zhǎng)期200+
200-300元/天光谷佳園路坐班不體檢18-45男女不限專業(yè)生產(chǎn)小型賽車模擬器組裝裝配包裝工作時(shí)間:8:30-20:00,工作簡(jiǎn)單空調(diào)車間薪資待遇:19元/小時(shí),月工資5500+第5天開(kāi)始,日結(jié)頭一天的工資?
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

長(zhǎng)白班長(zhǎng)期日結(jié)工
200-300元/天市中心長(zhǎng)白班?日結(jié)電子廠不體檢?坐崗?超級(jí)輕松,光谷佳園路急招光谷市中心坐班不體檢,18~45歲男女不限,做事超級(jí)簡(jiǎn)單,一看就會(huì)!工資5500+【公司簡(jiǎn)介】專業(yè)生產(chǎn)小型賽車模擬器組裝,基座件【工作內(nèi)容】裝配、包裝、組裝【工作時(shí)間】8:30-20:00【薪資待遇】19元/小時(shí)附近是大學(xué)美食街,小吃街吃飯便宜或者可以自帶飯菜,公司有冰箱微波爐
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

武漢洪山區(qū)長(zhǎng)白班日結(jié)坐班空調(diào)不體檢年齡:18-45,男女不限工作輕松專業(yè)生產(chǎn)小型賽車零件模
200-300元/天洪山區(qū)長(zhǎng)白班日結(jié)坐班空調(diào)不體檢年齡:18-45,男女不限工作輕松專業(yè)生產(chǎn)小型賽車零件模擬器組裝裝配包裝工作時(shí)間:8:30-20:00,工作簡(jiǎn)單空調(diào)車間薪資待遇:19元/小時(shí),?
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

道路檢測(cè)車司機(jī)以及道路檢測(cè)人員
8000-12000元/月道路檢測(cè)司機(jī)需開(kāi)車,細(xì)心有責(zé)任心。道路檢測(cè)人員需自己帶電話,懂基本電腦操作。上面兩個(gè)職位作為5月份項(xiàng)目?jī)?chǔ)備,5月份項(xiàng)目大量開(kāi)工,全國(guó)各地都有。都屬于兼職性質(zhì)的現(xiàn)在急缺b照司機(jī)缺1-2個(gè)
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

武漢洪山區(qū)招裝修木工
300-400元/天武漢市洪山區(qū)招裝修木工
武漢·洪山區(qū)·光谷
8月20日 21:02
武漢洪山區(qū)招專業(yè)膩?zhàn)哟蚰?人,噴乳膠漆2人包工,非專業(yè)勿擾
面議武漢市洪山區(qū)招專業(yè)膩?zhàn)哟蚰?人,噴乳膠漆2人包工,非專業(yè)勿擾,二把刀勿擾,看清楚再聯(lián)系
武漢·洪山區(qū)·光谷
9月1日 07:50
武漢洪山區(qū)招工地小工/雜工
100-200元/天武漢市洪山區(qū)招工地小工/雜工
武漢·洪山區(qū)·光谷
5月7日 19:56
武漢洪山區(qū)職位描述崗位內(nèi)容:1.協(xié)助廚師和服務(wù)員收集和清洗餐具
3000-4000元/月職位描述崗位內(nèi)容:1.協(xié)助廚師和服務(wù)員收集和清洗餐具、玻璃杯、勺子和盤(pán)子等器皿。2.按要求完成餐具、器皿清洗、消毒,確保設(shè)備清潔、干凈。3.對(duì)廚房進(jìn)行定期衛(wèi)生清理,保持工作環(huán)境整潔。4.協(xié)助廚房摘菜,洗菜5.對(duì)于工作區(qū)域內(nèi)問(wèn)題及時(shí)反饋和處理.任職要求:1.工作態(tài)度認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),遵守公司制度和規(guī)章制度。2.具備一定的溝通和表達(dá)能力,能夠與身邊的同事良好配合。3.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng),做事條理清晰。4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)也可考慮。
武漢·洪山區(qū)·光谷

周末雙休銷售專員
1-1.6萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1負(fù)責(zé)公司互助保障及保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的大客戶推廣2負(fù)責(zé)所轄區(qū)域(湖北?。┖献鬟\(yùn)營(yíng)車輛的續(xù)保跟進(jìn)3.開(kāi)發(fā)新客戶及客情維護(hù)老客戶任職要求:1有銷售經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)車輛企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)2有保險(xiǎn)保障行業(yè)的大客戶開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)3了解出行行業(yè),深知企業(yè)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn),市場(chǎng)敏感度高彈性工作時(shí)間,試用期兩個(gè)月(優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正),提成階梯式,綜合薪資10K-30K工作地點(diǎn):湖北省就近分配區(qū)域老板喜歡想掙錢(qián)行動(dòng)力強(qiáng)的,只要你有能力提成上不封頂!
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

創(chuàng)業(yè)合伙人,0-1已經(jīng)跑通
3-6萬(wàn)元/月我公司目前主要做抖音電商直播全產(chǎn)業(yè)帶創(chuàng)新項(xiàng)目服務(wù),此項(xiàng)目是輕資產(chǎn)風(fēng)口項(xiàng)目,布局萬(wàn)億級(jí)產(chǎn)業(yè)帶市場(chǎng),共謀平臺(tái)發(fā)展紅利。我們已經(jīng)跑通0-1并拿到結(jié)果,目前想把蛋糕做大,我們有從眾多成功案例中總結(jié)的標(biāo)準(zhǔn)的工作流程體系,并且有效的解決創(chuàng)業(yè)中的獲客難、成本高的問(wèn)題,全國(guó)市場(chǎng)海量客戶,只要你想賺米,收入無(wú)上限。我們不是傳統(tǒng)的電商模式,不直播,不開(kāi)店,不賣(mài)貨,也不需要外出全程線上操作,可居家辦公?,F(xiàn)有成熟體系可以快速上手,我們不看年齡學(xué)歷,只要你不甘心打工,拿幾千、萬(wàn)把塊錢(qián)的工資,想擁有自己事業(yè)的伙伴,咱們就可以聊聊,真誠(chéng)期待與志同道合的你共創(chuàng)事業(yè)新篇章。此招募為創(chuàng)業(yè)合伙人,時(shí)間自由!歡迎咨詢!
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

武漢洪山區(qū)招聘項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元/月工作內(nèi)容:1.審核電氣圖紙,并指導(dǎo)電氣系統(tǒng)的安裝,配合調(diào)試;2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理,包括工程質(zhì)量、工程進(jìn)度管理和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等工作;3.負(fù)責(zé)與甲方、業(yè)主、其他施工單位的協(xié)調(diào)溝通;4.負(fù)責(zé)施工工作分配,人員安排,監(jiān)督電氣工作執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與解決施工中的各種問(wèn)題,確保項(xiàng)目順利實(shí)施;5.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí),推行安全檢查和安全隱患排除與整改,及時(shí)處理安全問(wèn)題;6.定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度,準(zhǔn)確記錄員工考勤;7.統(tǒng)計(jì)物料到貨情況并提前預(yù)警;8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施款項(xiàng)的申請(qǐng)、支付、把控。職位要求:1.工作積極主動(dòng),有責(zé)任心;2.能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間各地出差;3.自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4.熟悉EPLAN與AUTOCAD軟件;5.熟悉西門(mén)子等主流PLC編程以及各種工業(yè)通訊:工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)總線、工業(yè)以太網(wǎng)通訊;有物流行業(yè)設(shè)備安裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;6具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,具有良好的溝通表達(dá),分析及解決問(wèn)題的能力;7.具備優(yōu)秀的計(jì)劃與執(zhí)行能力,能夠制定詳細(xì)的工作計(jì)劃并確保按時(shí)完成;8.需要有高度的敬業(yè)精神,能夠在壓力下保持高效的工作狀態(tài);9.有電工證、叉車證、安全員證、高空作業(yè)證者優(yōu)先。
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

不打電話不加班,客服月入800
6000-8000元/月不打電話不加班,月入八千加
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

招聘早點(diǎn)廚師 工作時(shí)間短,容易上手
面議招聘早點(diǎn)廚師 工作時(shí)間短,容易上手
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

軟件公司項(xiàng)目經(jīng)理
1-1.5萬(wàn)元/月項(xiàng)目經(jīng)理任職要求學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。經(jīng)驗(yàn):必備:5年以上項(xiàng)目管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn),其中至少3年專注于企業(yè)級(jí)應(yīng)用系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目。核心領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn):必須擁有以下至少1個(gè)領(lǐng)域的成功實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):ERP系統(tǒng)實(shí)施(特別是財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈相關(guān)模塊)。費(fèi)控系統(tǒng)實(shí)施。電子檔案管理系統(tǒng)實(shí)施(尤其會(huì)計(jì)電子檔案管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是重大加分項(xiàng))。項(xiàng)目規(guī)模:有獨(dú)立負(fù)責(zé)中大型系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目的完整經(jīng)驗(yàn)。供應(yīng)商協(xié)作:有與外部軟件供應(yīng)商或咨詢公司合作實(shí)施項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。項(xiàng)目管理認(rèn)證:PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士)認(rèn)證或同類認(rèn)證(如Prince2)持有者優(yōu)先。方法論與工具:精通項(xiàng)目管理知識(shí)體系(PMBOK)及標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施方法論(如SAPASAP,OracleAIM等)。熟練使用項(xiàng)目管理工具(如MSProject,Jira,Asana,Smartsheet等)。業(yè)務(wù)理解:對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)流程(如報(bào)銷、核算、報(bào)表)有良好理解。了解企業(yè)費(fèi)用管理、檔案管理的核心需求和挑戰(zhàn)。技術(shù)理解:具備基本的信息系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)庫(kù)、接口(API/集成)知識(shí)。了解系統(tǒng)配置、測(cè)試、數(shù)據(jù)遷移的基本概念。必備軟技能與素質(zhì)卓越溝通協(xié)調(diào)能力:能清晰表達(dá)復(fù)雜技術(shù)/業(yè)務(wù)問(wèn)題,有效影響不同背景的干系人,強(qiáng)大的會(huì)議引導(dǎo)和沖突解決能力。結(jié)果導(dǎo)向與執(zhí)行力:以目標(biāo)驅(qū)動(dòng),具備強(qiáng)大的推動(dòng)力和解決問(wèn)題能力,確保項(xiàng)目按期高質(zhì)量交付??蛻魧?dǎo)向與服務(wù)意識(shí):深刻理解“用戶成功”是項(xiàng)目成功的核心,積極響應(yīng)用戶需求并管理期望。高度責(zé)任心與抗壓能力:對(duì)項(xiàng)目成敗負(fù)責(zé),能在壓力下保持冷靜,處理多任務(wù)和復(fù)雜局面。細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn):對(duì)項(xiàng)目細(xì)節(jié)、文檔質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)有高度敏感性。學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)性:能快速學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識(shí)和新技術(shù)。加分項(xiàng)擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格或?qū)ω?cái)務(wù)準(zhǔn)則有一定了解。有系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如費(fèi)控與ERP集成、檔案系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)集成)。熟悉電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案相關(guān)的國(guó)家最新政策與標(biāo)準(zhǔn)。具備敏捷項(xiàng)目管理(Scrum,Kanban)經(jīng)驗(yàn)。大型企業(yè)或集團(tuán)性企業(yè)信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

軟件項(xiàng)目經(jīng)理
1-1.5萬(wàn)元/月項(xiàng)目經(jīng)理任職要求學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。經(jīng)驗(yàn):必備:5年以上項(xiàng)目管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn),其中至少3年專注于企業(yè)級(jí)應(yīng)用系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目。核心領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn):必須擁有以下至少1個(gè)領(lǐng)域的成功實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):ERP系統(tǒng)實(shí)施(特別是財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈相關(guān)模塊)。費(fèi)控系統(tǒng)實(shí)施。電子檔案管理系統(tǒng)實(shí)施(尤其會(huì)計(jì)電子檔案管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是重大加分項(xiàng))。項(xiàng)目規(guī)模:有獨(dú)立負(fù)責(zé)中大型系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目的完整經(jīng)驗(yàn)。供應(yīng)商協(xié)作:有與外部軟件供應(yīng)商或咨詢公司合作實(shí)施項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。項(xiàng)目管理認(rèn)證:PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士)認(rèn)證或同類認(rèn)證(如Prince2)持有者優(yōu)先。方法論與工具:精通項(xiàng)目管理知識(shí)體系(PMBOK)及標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施方法論(如SAPASAP,OracleAIM等)。熟練使用項(xiàng)目管理工具(如MSProject,Jira,Asana,Smartsheet等)。業(yè)務(wù)理解:對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)流程(如報(bào)銷、核算、報(bào)表)有良好理解。了解企業(yè)費(fèi)用管理、檔案管理的核心需求和挑戰(zhàn)。技術(shù)理解:具備基本的信息系統(tǒng)架構(gòu)、數(shù)據(jù)庫(kù)、接口(API/集成)知識(shí)。了解系統(tǒng)配置、測(cè)試、數(shù)據(jù)遷移的基本概念。必備軟技能與素質(zhì)卓越溝通協(xié)調(diào)能力:能清晰表達(dá)復(fù)雜技術(shù)/業(yè)務(wù)問(wèn)題,有效影響不同背景的干系人,強(qiáng)大的會(huì)議引導(dǎo)和沖突解決能力。結(jié)果導(dǎo)向與執(zhí)行力:以目標(biāo)驅(qū)動(dòng),具備強(qiáng)大的推動(dòng)力和解決問(wèn)題能力,確保項(xiàng)目按期高質(zhì)量交付。客戶導(dǎo)向與服務(wù)意識(shí):深刻理解“用戶成功”是項(xiàng)目成功的核心,積極響應(yīng)用戶需求并管理期望。高度責(zé)任心與抗壓能力:對(duì)項(xiàng)目成敗負(fù)責(zé),能在壓力下保持冷靜,處理多任務(wù)和復(fù)雜局面。細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn):對(duì)項(xiàng)目細(xì)節(jié)、文檔質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)有高度敏感性。學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)性:能快速學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識(shí)和新技術(shù)。加分項(xiàng)擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格或?qū)ω?cái)務(wù)準(zhǔn)則有一定了解。有系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如費(fèi)控與ERP集成、檔案系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)集成)。熟悉電子發(fā)票、電子會(huì)計(jì)檔案相關(guān)的國(guó)家最新政策與標(biāo)準(zhǔn)。具備敏捷項(xiàng)目管理(Scrum,Kanban)經(jīng)驗(yàn)。大型企業(yè)或集團(tuán)性企業(yè)信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

無(wú)責(zé)3200調(diào)解員+不加班
5000-9000元/月一、崗位職責(zé):1、通過(guò)調(diào)解外呼系統(tǒng)與銀行客戶溝通,無(wú)須外出,不用自己找客戶2、協(xié)助客戶辦理銀行分期業(yè)務(wù)。二、應(yīng)聘條件:1、良好的溝通表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)三、工作時(shí)間:1、9:00~18:00,午休1.5小時(shí),單休;2、法定節(jié)假日正常放假四、公司福利:1、底薪3000-3200+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+提成,繳納社保2、入職簽署勞動(dòng)合同3、享受帶薪年假、婚假等;五、晉升空間:1、員工可通過(guò)每年內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),向管理層邁進(jìn)2、可獲得總部培訓(xùn)機(jī)會(huì)六、工作地點(diǎn):武漢市洪山區(qū)佳園路9號(hào)同亨大廈二樓201
武漢·洪山區(qū)·光谷

司法調(diào)解員
5000-9000元/月一、崗位職責(zé):1、通過(guò)調(diào)解外呼系統(tǒng)與銀行客戶溝通,無(wú)須外出,不用自己找客戶2、協(xié)助客戶辦理銀行分期業(yè)務(wù)。二、應(yīng)聘條件:1、良好的溝通表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)三、工作時(shí)間:1、9:00~18:00,午休1.5小時(shí),單休;2、法定節(jié)假日正常放假四、公司福利:1、底薪3000-3200+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+提成,足額繳納社保2、入職簽署勞動(dòng)合同3、享受帶薪年假、婚假等;五、晉升空間:1、員工可通過(guò)每年內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),向管理層邁進(jìn)2、可獲得總部培訓(xùn)機(jī)會(huì)六、工作地點(diǎn):武漢市洪山區(qū)佳園路9號(hào)同亨大廈二樓201
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(小白福音)訴前調(diào)解員
5000-10000元/月1.負(fù)責(zé)通過(guò)法院授權(quán)的電話、短信、郵件等方式與被告當(dāng)事人進(jìn)行溝通調(diào)解。2.了解客戶逾期原因,制定合理的調(diào)解方案,協(xié)調(diào)銀行和被告達(dá)成調(diào)解。3.對(duì)被告當(dāng)事人的信息進(jìn)行收集、整理和分析,創(chuàng)建調(diào)解記錄。4.配合公司律師團(tuán)隊(duì)工作。薪酬福利:1、無(wú)責(zé)底薪:3000-3200元+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金,業(yè)績(jī)?cè)胶?,收入越高,上不封頂?、我們?yōu)槟峁I(yè)的培訓(xùn)、技術(shù)支持和法律保障,讓您無(wú)后顧之憂。3、入職即簽勞動(dòng)合同,繳納社保任職要求:1、高中以上學(xué)歷、年齡18歲以上2、普通話流利、具備良好的溝通能力、邏輯思維能力、談判技巧和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況3、有團(tuán)隊(duì)者,可優(yōu)先考慮工作時(shí)間:早九晚六、單休、法定節(jié)假日帶薪休假工作地址:武漢市洪山區(qū)佳園路9號(hào)同亨大廈二樓
武漢·洪山區(qū)

司法調(diào)解員+不加班
5000-9000元/月【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)處理銀行委托的訴訟案件,對(duì)逾期客戶進(jìn)行通知,提醒工作,進(jìn)行訴前、訴中調(diào)解,協(xié)助處理不良資產(chǎn);2、通過(guò)電話、信函等方式與訴訟客戶進(jìn)行有效溝通,及時(shí)處理其逾期款項(xiàng);3、根據(jù)受托案件實(shí)際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護(hù)自己的征信情況,防范信用風(fēng)險(xiǎn);4、本崗位不需要主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶,由公司統(tǒng)一提供。【任職要求】1、年齡20-38;中專及以上學(xué)歷專業(yè)不限;2、有信用卡催收或小額貸款工作經(jīng)歷,熟悉運(yùn)用法律法規(guī)進(jìn)行催收的優(yōu)先;3、普通話流利,抗壓能力好,穩(wěn)定性高;4、工作耐心細(xì)致,勤奮務(wù)實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具備較好心理素質(zhì)和抗壓能力?!拘匠旮@浚?、入職繳納社保;2、薪酬待遇:無(wú)責(zé)任底薪+浮動(dòng)底薪+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金;3、福利:年節(jié)福利、生日會(huì)、入司周年禮物,每月聚餐團(tuán)建,國(guó)家法定節(jié)假日正常放等。工作地址:武漢市洪山區(qū)佳園路9號(hào)同亨大廈二樓
武漢·洪山區(qū)

無(wú)責(zé)4500,無(wú)壓力助理
5000-8000元/月武漢找工作的看過(guò)來(lái)~無(wú)責(zé)!無(wú)責(zé)!無(wú)責(zé)!底薪4500!!工作真實(shí)有效,無(wú)壓力業(yè)務(wù)助理,無(wú)責(zé)底薪4500+提成+獎(jiǎng)金(綜合8000以上)工作時(shí)間九點(diǎn)到六點(diǎn)中午休息一個(gè)半小時(shí)?。?!(光谷佳園路)月休六天,法定正常休!公司環(huán)境好,同事好相處,每周下午茶,福利待遇好,歡迎大家加入!
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

洪山區(qū)佳園路倉(cāng)管5800輕松可實(shí)習(xí)
5000-6000元/月倉(cāng)庫(kù)冬暖夏涼,工作穩(wěn)定、輕松無(wú)壓力,管理人性化、享受節(jié)日福利,法定節(jié)假日正常放假一、倉(cāng)庫(kù)管理員(可接收實(shí)習(xí)生)工作內(nèi)容:小電子物料日常收發(fā),清點(diǎn)、備料,物料卡填寫(xiě),日常理貨,單純手上活;非流水線,無(wú)體力活備注:1、產(chǎn)品為小型電子產(chǎn)品,貨物體積小,重量輕,貨物為電子產(chǎn)品(鼠標(biāo)、鍵盤(pán)等)2、辦公環(huán)境好,整潔干凈,全年中央空調(diào),冬暖夏涼;二、任職要求:1、男女不限,18-45歲,有經(jīng)驗(yàn)可放寬年齡限制;2、工作認(rèn)真細(xì)心,有責(zé)任感;3、可接受實(shí)習(xí)生三、工作時(shí)間:8:30-20:30,兩班倒,周日固定休息;四、薪資待遇:1、綜合月薪:5500-6000元/月;2、享受節(jié)日福利,法定節(jié)假日正常放假;3、辦公地全年中央空調(diào),工作環(huán)境好;
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

洪山區(qū)佳園路白班倉(cāng)管4千5輕松
4000-4500元/月長(zhǎng)白班,倉(cāng)庫(kù)冬暖夏涼,工作穩(wěn)定、輕松無(wú)壓力,管理人性化、享受節(jié)日福利,法定節(jié)假日正常放假一、倉(cāng)庫(kù)管理員(可接收實(shí)習(xí)生)工作內(nèi)容:小電子物料日常收發(fā),清點(diǎn)、備料,物料卡填寫(xiě),日常理貨,單純手上活;非流水線,無(wú)體力活備注:1、產(chǎn)品為小型電子產(chǎn)品,貨物體積小,重量輕,貨物為電子產(chǎn)品(鼠標(biāo)、鍵盤(pán)等)2、辦公環(huán)境好,整潔干凈,全年中央空調(diào),冬暖夏涼;二、任職要求:1、男女不限,18-45歲,有經(jīng)驗(yàn)可放寬年齡限制2、工作認(rèn)真細(xì)心,有責(zé)任感3、可接受實(shí)習(xí)生三、工作時(shí)間:8:30-17:30(周一至周六)周日固定休息,偶爾會(huì)有加班,加班有加班費(fèi)四、薪資待遇:1、綜合月薪:4000-45002、享受節(jié)日福利,法定節(jié)假日正常放假3、辦公地全年中央空調(diào),工作環(huán)境好五、工作地點(diǎn):洪山區(qū)佳園路創(chuàng)業(yè)街烽火科技公交站臺(tái)(地鐵2號(hào)線佳園路站下車)
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

商場(chǎng)看監(jiān)控240一天日結(jié)
200-300元/天商場(chǎng)中控室看監(jiān)控240一天,日結(jié)
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山

武漢洪山區(qū)招地坪/自流平/固化
面議武漢市洪山區(qū)招地坪/自流平/固化
武漢·洪山區(qū)·關(guān)山
8月19日 18:49湖北武漢洪山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
100-300元/天武漢市洪山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
武漢·關(guān)山
8月24日 06:44
日結(jié)320/天組裝質(zhì)檢員、空調(diào)車間坐班、包吃包住人走賬清
300-400元/天【高薪資300-320一天新人入職獎(jiǎng)金5000、包吃包住崗位自選、地點(diǎn)常州人走賬清月薪保底9500【高福利】包吃包住,外地過(guò)來(lái)高薪急聘-30元一小時(shí)夜班額外有補(bǔ)貼可以自由選擇崗位長(zhǎng)白班、年終獎(jiǎng)金3888元每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,廠家直招,主要是生產(chǎn)顯示器件、半導(dǎo)體、揚(yáng)聲器、電子配件、光電材料、汽車配件、醫(yī)療器械等類招聘崗位:普工、操作工-統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服工廠招工要求:1、不限經(jīng)驗(yàn),16歲一50歲2、坐著上班:生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試,無(wú)需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)包吃包?。?、住:公司提供免費(fèi)住宿,標(biāo)準(zhǔn)4-6人套間、房間大(獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、2、吃:入職當(dāng)天工廠提供飯卡,不用自己充錢(qián)吃飯!有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止,持廠牌即可刷卡就餐。3、保險(xiǎn):公司繳納保險(xiǎn)4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?;榧?、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天,外地過(guò)來(lái)車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機(jī),休息間。2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)3、都是坐著上班,不需要穿防塵服,穿的是普通工衣。4、上班氣氛好,管理寬松,車間在上班時(shí)間,會(huì)播放輕音樂(lè)。招工要求:1、男女不限2、必須持本人真實(shí)有效身份證。3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)。4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件,當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。5、宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。報(bào)到須知:男女不限,只要你年齡符合:,請(qǐng)你直接帶上(身份證)和(行李)和過(guò)來(lái)報(bào)到,我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍,第2天開(kāi)始上班本廠長(zhǎng)期招聘,有問(wèn)題直接來(lái)電咨詢
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包吃住網(wǎng)絡(luò)客服
5000-10000元/月薪資待遇。保底4000包吃住工作內(nèi)容:線上解答客服問(wèn)題門(mén)店導(dǎo)流客戶,不用打電話工作時(shí)間:中午13點(diǎn)到23點(diǎn),工資發(fā)放時(shí)間:每個(gè)月15號(hào)公司福利:不定時(shí)團(tuán)建,旅游,幸運(yùn)輪抽獎(jiǎng),節(jié)假日福利等等,做滿半年公司發(fā)放年終獎(jiǎng),按照業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)能力發(fā)放
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急招兼職短視頻發(fā)布員每天2分鐘賺點(diǎn)零花錢(qián)
面議工作內(nèi)容抖音,小紅書(shū)短視頻圖文發(fā)布,操作簡(jiǎn)單,短視頻和圖文公司提供,你只要上傳發(fā)布(2分鐘搞定),流量好數(shù)據(jù)好額外獎(jiǎng)勵(lì)Ps:綠色正規(guī),對(duì)賬號(hào)不會(huì)影響
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seo項(xiàng)目執(zhí)行
面議1、優(yōu)化提升品牌內(nèi)容傳播曝光;2、執(zhí)行完成搜索引擎優(yōu)化的SEO策略以及數(shù)據(jù)工作、文案審核工作;3、負(fù)責(zé)品牌搜索環(huán)境的診斷,輸出優(yōu)化方案,跟進(jìn)執(zhí)行,有效提升網(wǎng)站的收錄及關(guān)鍵詞排名;4、關(guān)注和研究搜索引擎的算法及規(guī)則變化,及時(shí)提出調(diào)整方案;5、負(fù)責(zé)分析網(wǎng)站的搜索結(jié)果頁(yè)面內(nèi)容質(zhì)量,總結(jié)搜索引擎邏輯優(yōu)化建議;6、給項(xiàng)目做監(jiān)測(cè)、截圖、日?qǐng)?bào),各種表格和數(shù)據(jù);崗位要求:1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2、有一定的文字功底,可熟練使用office辦公軟件,有意向在網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷行業(yè)深耕優(yōu)先考慮;3、喜愛(ài)上網(wǎng),了解微博、微信、論壇、貼吧等自媒體平臺(tái),熟悉互聯(lián)網(wǎng)等自媒體工具;4、具備一定的社會(huì)新聞敏感性,有承壓能力,適應(yīng)各類突發(fā)性工作;5、有一定的耐性,能沉下心學(xué)習(xí),有責(zé)任心,樂(lè)于協(xié)作。
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物業(yè)管理員綜合維修工
工地小工/雜工門(mén)窗安裝/塞縫
酒店前臺(tái)
工地小工/雜工水暖安裝/維修泥瓦工
工廠打磨工
服務(wù)員
門(mén)店店長(zhǎng)
建筑項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
客服專員
城市熱門(mén)工種
武漢洪山區(qū)城開(kāi)信達(dá)后湖里招開(kāi)槽師父一人三室二衛(wèi)價(jià)面議
面議武漢洪山區(qū)招工地小工/雜工招工地小工/雜工,自帶手電鉆,打打螺絲
300元/天武漢洪山區(qū)招空調(diào)安裝/維修
500-600元/天