零費用入職!面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報道上班!（一）薪資待遇:1、長期正式工:8000元以上，每月十號發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放。享受五險一金，帶薪年假，年終獎金，晉升空間等福利待遇。(二)上班時間：1、白夜班可選2、每天上8-10小時(三)車間環(huán)境：1、是工作臺，一人一張辦公桌。2、坐著上班，穿個人服裝上班。坐著打包、質(zhì)檢、分揀、掃描、物料員、倉管、維修等，做事輕松簡單，無污染。(四)伙食住宿：1、住宿免費：配備空調(diào)、洗衣機(jī)、獨立衛(wèi)生間、衣柜、wifi、24小時熱水供應(yīng)，基本生活設(shè)施齊全。2、伙食免費：提供一日三餐，米飯?zhí)撞?、面條、水餃、饅頭、砂鍋、水果、牛奶等，供員工自助選擇。有意者直接點擊“立即溝通”即可，可優(yōu)先安排?。。】赡苌婕暗某鞘刑K州

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柳先生

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一、崗位職責(zé)1.嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化的按摩流程和專業(yè)手法，為顧客提供高質(zhì)量的足療服務(wù)，包括足部穴位按摩、足底反射區(qū)保健、足部經(jīng)絡(luò)疏通等，熟練運用推、拿、揉、按等技巧，緩解顧客身體疲勞，促進(jìn)血液循環(huán)，達(dá)到放松身心和保健養(yǎng)生的效果。2.熱情接待每一位顧客，主動了解顧客需求和身體狀況，根據(jù)顧客的健康情況、疲勞程度及個人偏好，推薦合適的足療項目和養(yǎng)生建議，提供個性化服務(wù)體驗，提升顧客滿意度。3.認(rèn)真做好服務(wù)前的準(zhǔn)備工作，如準(zhǔn)備干凈舒適的泡腳用品、按摩器具、毛巾等物料，確保服務(wù)環(huán)境整潔衛(wèi)生，溫度、濕度適宜，營造溫馨舒適的足療氛圍。4.服務(wù)過程中與顧客保持良好溝通，及時詢問顧客感受和力度是否合適，耐心解答顧客關(guān)于足療保健知識的疑問，收集顧客反饋信息，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。5.妥善維護(hù)和保養(yǎng)足療按摩工具及用品，定期對按摩設(shè)備進(jìn)行清潔、消毒和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，確保其正常使用和安全性。6.積極參與店內(nèi)組織的專業(yè)培訓(xùn)、手法提升課程和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，不斷學(xué)習(xí)新的足療技術(shù)、養(yǎng)生知識和服務(wù)技巧，提升自身專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。7.遵守店內(nèi)各項規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，保持良好的個人衛(wèi)生和職業(yè)形象，統(tǒng)一著裝，以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投入工作。二、任職要求1.熱愛足療保健行業(yè)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心，致力于為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2.持有專業(yè)足療師資格證書或相關(guān)培訓(xùn)證書，具備扎實的足療專業(yè)知識和嫻熟的按摩手法，有[X]年以上足療工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3.身體健康，無傳染性疾病，具備良好的體力和耐力，能夠適應(yīng)長時間站立和手部操作。4.性格開朗，善于與人溝通交流，具備良好的語言表達(dá)能力和親和力，能夠與顧客建立良好的關(guān)系。5.工作態(tài)度積極主動，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠服從工作安排，適應(yīng)輪班制度。

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馮先生

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急聘工人/月保底8500多+包吃住+長白班+送被褥+可預(yù)支亮點：月保底8500+！吃住全包！零費用入職！入職快，面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報道上班！??！薪資待遇:1、長期正式工:8500元以上，每月十號發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受五險一金，帶薪年假，年終獎金，晉升空間等福利待遇;2、短期工:300-450一天，吃住都包。?。?！本崗位系本公司直招崗位（無中介），您可以直接（添加微信）或者《撥打電話》詳細(xì)了解，24小時在線在線咨詢回復(fù)！?。?/p>

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魏女士

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！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的工作：貼標(biāo)簽,檢驗,測試,組裝請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r工：28/小時，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費包吃住+福利獎金+工價持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個別人員需倒班，倒班人員補貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗不限，早報名早賺錢⑥：每月10號準(zhǔn)時發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000！?。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗，測試，組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動、大型抽獎活動等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名

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尹先生

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360一天！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費！無需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r工：30/時，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8000+免費包吃住+福利獎金+工價持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個別人員需倒班．倒班人員補貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次4：招聘要求：18-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗不限，早報名早賺錢5：蘇州異地招聘；每月10號準(zhǔn)時發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價，入職7天既可預(yù)支報名：看完招工信息有意向報名請點右下方【立即溝通】在線咨詢詳談！我會詳細(xì)給你解答你的問題和發(fā)給你廠區(qū)宿舍、廠區(qū)環(huán)境、廠區(qū)視頻手把手講解入職流程!

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張先生

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前廳主管工資4K-5K上班時間10:00-22:30中間休息兩小時每月3天帶薪公休，管三餐負(fù)責(zé)帶領(lǐng)員工完成每日工作任務(wù)及管理日常事務(wù)要求有餐飲前廳管理經(jīng)驗

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張先生

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招聘【崗位】話務(wù)客服【要求】1.18-45周歲。2.大專及以上學(xué)歷，有管理經(jīng)驗著優(yōu)先。3.語言組織能力強(qiáng)。4.會電腦操作，有線上運營能力者優(yōu)先。【待遇】1.薪資：綜合工資3000＋（按照績效記薪酬）上不封頂。2.獎金：年終獎、創(chuàng)新獎等3.社保：。4.福利：節(jié)日福利、不定期團(tuán)建等。6.假期：周休一。地址：渭南市西五路信達(dá)美墅西門對面電話：

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景女士

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崗位職責(zé):1、制定并執(zhí)行公司短視頻內(nèi)容戰(zhàn)略，帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)品牌影響力的提升;2、指導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行創(chuàng)意策劃，確保內(nèi)容質(zhì)量和用戶參與度，推動內(nèi)容創(chuàng)新;3、監(jiān)控和分析短視頻平臺的運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容分發(fā)策略，提高曝光率和用戶留存;4、建立和維護(hù)與行業(yè)內(nèi)外合作伙伴的關(guān)系，拓展資源與合作機(jī)會，提升團(tuán)隊競爭力。任職要求:1、對短視頻行業(yè)有深刻理解，熟悉主流短視頻平臺的運營規(guī)則和用戶行為;2、具備出色的團(tuán)隊建設(shè)和管理能力，能夠激勵團(tuán)隊成員達(dá)成目標(biāo);3、具有數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略，提升內(nèi)容效果;4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和項目管理能力，能夠有效推動跨部門合作。

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曹先生

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