每月薪資：9000-14000元（可日結(jié)可預(yù)支）崗位福利：包住,話(huà)補(bǔ),飯補(bǔ),交通補(bǔ)助,加班補(bǔ)助,包吃,0元配車(chē)職位描述:不收取任何費(fèi)用0元入職?。?！直招不存在交任何押金和購(gòu)買(mǎi)電動(dòng)車(chē)、交錢(qián)辦電話(huà)卡等行為。如果有想法，可直接添加微信，當(dāng)天安排宿舍入職，當(dāng)天安排車(chē)子站點(diǎn)可根據(jù)你要求上班地址，就近安排，覆蓋成都各區(qū)站點(diǎn)福利：1.提供住宿，提供電動(dòng)車(chē)，提供飯?zhí)?，可預(yù)支工資。2.公司統(tǒng)一培訓(xùn)，組長(zhǎng)帶領(lǐng)跑單，站長(zhǎng)隨時(shí)支持解決問(wèn)題。3.發(fā)工資準(zhǔn)時(shí)，絕不拖工資。8000-14000上不封頂，多勞多得一、工作內(nèi)容：派單模式：1.系統(tǒng)派單，訂單多，好配送，定位準(zhǔn)，2.配送簡(jiǎn)單，可直接上手，有老人帶新人3.單量多，只需負(fù)責(zé)站點(diǎn)附近0-3公里之內(nèi)的區(qū)域，很容易。工作時(shí)間：高峰期其余時(shí)間自由安排二、待遇及福利：1、基礎(chǔ)單價(jià)補(bǔ)貼。按單提成綜合工資：8000-14000元/月以上，多勞多得。2、平均送單提成8-12元/單左右，不同區(qū)域薪資提成有些浮動(dòng)3、大額訂單補(bǔ)貼，距離補(bǔ)貼，時(shí)段補(bǔ)貼，重量補(bǔ)貼福利津貼：3、安全保險(xiǎn)、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、滿(mǎn)勤獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、夜宵訂單補(bǔ)貼等各種補(bǔ)貼。過(guò)節(jié)福利,不定時(shí)舉辦公司會(huì)餐,這就是你第二個(gè)家;三、職位要求：1、年齡要求：18-57歲（無(wú)案底）2、男女不限，學(xué)歷不限，身體健康3、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)，能識(shí)別和操作手機(jī)導(dǎo)航。

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

男女不限制時(shí)間不限制可夜班下班兼職空閑兼職周末兼職短期過(guò)渡工資日結(jié)260-400一天下班結(jié)賬感興趣的抓緊聯(lián)系我入職

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秦女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠區(qū)門(mén)口面試，直接發(fā)車(chē)，面試當(dāng)天安排宿舍，有困難入職可預(yù)支，組隊(duì)報(bào)名有獎(jiǎng)勵(lì)。【工作內(nèi)容】：負(fù)責(zé)產(chǎn)品的包裝和分揀。工作簡(jiǎn)單輕松。一看就會(huì)?！竟ぷ鲘徫弧浚浩展?、組裝、生產(chǎn)、分揀、倉(cāng)儲(chǔ)、操作、質(zhì)檢、包裝等【工作要求】：16-53歲，身體健康、男女不限制、接受臨時(shí)身份證、包進(jìn)廠包通過(guò)包安排！【工作工資】：多勞多得制，組隊(duì)報(bào)名有獎(jiǎng)勵(lì)【工作時(shí)間】：工作8小時(shí)制，可自由加班?！竟ぷ鞲＠浚好赓M(fèi)包吃包住，當(dāng)天帶上行李即可安排住宿，寢室?guī)Э照{(diào)洗衣機(jī)熱水器每個(gè)月舉行一次相親活動(dòng)，最低可以只做一個(gè)月，工作可以周結(jié)不壓工資。

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唐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.私影美團(tuán)店接受客戶(hù)咨詢(xún)，加客戶(hù)微信，與客戶(hù)微信洽談促成到店消費(fèi)。2.收入提成制度，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3.工作地址春熙路。

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蔡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

哈嘍你好，歡迎了解快租公司。我們是一家在成都專(zhuān)做房屋租賃的公司，以下是我司簡(jiǎn)介，如需了解更多，可直接與我聯(lián)系喲~↓↓↓↓↓[薪資提成]1、全行業(yè)最高提成租一套提成當(dāng)月房租60%-150%(按照最低60%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.6=1200)，平均一單1500業(yè)績(jī)，每月出租6-8套上萬(wàn)工資2、推薦租客安裝寬帶，一單提成220-500，平均每月1500-3000額外收入3、公司沒(méi)有試用期薪資提成都是一樣4、可以觀看實(shí)際工資單[我們的優(yōu)勢(shì)]1、房源多，未租上萬(wàn)套，匹配房源不用愁。2、區(qū)域無(wú)限制，全成都的房子都可租。3、價(jià)格不等，幾百到上萬(wàn)房源均有。4、有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，師傅一對(duì)一帶教。5、高額提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。6、上班自由早上9.30打卡，晚上手機(jī)打卡(不限位置)，不坐班7、公司免費(fèi)發(fā)放客戶(hù)<職位詳情[工作內(nèi)容]1、線(xiàn)上發(fā)布租房廣告;2、了解客戶(hù)需求，匹配合適房源;3、帶客戶(hù)實(shí)地看房;4、促進(jìn)交易，完成合約。[崗位要求]1、男女不限，學(xué)歷不限，18-36歲;2、具有良好的組織和溝通能力，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可;3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸;4、積極樂(lè)觀不抱怨，吃苦耐勞;[上班時(shí)間]1、早上9:30下午19:00;2、每月靈活排休，可調(diào)休，彈性工作;可以理解為雙休[晉升制度]1、業(yè)務(wù)伙伴---團(tuán)隊(duì)部長(zhǎng)----合伙人;2、公司注重每個(gè)人的發(fā)展，提供完善的入職培訓(xùn)+在職培訓(xùn)+公司完善且透明的晉升機(jī)制;公開(kāi)平臺(tái)，能者居上!!薪資范圍：8000-12000元/月職位底薪：4500元/月獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：房補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、話(huà)補(bǔ)、加班費(fèi)、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

日常工作：1、負(fù)責(zé)合同簽署、統(tǒng)計(jì)進(jìn)出賬款。2、工人日常上班打卡統(tǒng)計(jì)3、材料統(tǒng)籌計(jì)劃要求：本單位為小單位，上班靈活。日常事情不多，要求工作認(rèn)真負(fù)責(zé)?？商峁┳∷蘧唧w詳談，接受應(yīng)屆畢業(yè)生

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茍先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

需要招聘長(zhǎng)期或者兼職人員，服務(wù)成都區(qū)域內(nèi)，進(jìn)行晾衣架安裝和維修服務(wù)，有電車(chē)優(yōu)先，時(shí)間自由，計(jì)件提成，感興趣的小伙伴可以聯(lián)系，只能跑一個(gè)區(qū)的請(qǐng)勿投遞，謝謝

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

特別聲明：本崗位由客運(yùn)集團(tuán)項(xiàng)目部直聘一、招聘崗位:安檢員安檢員分為：值機(jī)員、后傳員、手檢員二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)進(jìn)站口的安全檢查，查驗(yàn)乘客是否攜帶違禁品進(jìn)站乘車(chē)三、招聘要求:男女不限，民族不限，18歲-39歲，身高165+，身高155+，無(wú)明顯外露紋身，無(wú)犯罪記錄，無(wú)色盲、斜視等視力障礙問(wèn)題、身體健康，具有一定的服務(wù)意識(shí)，接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生；可提供實(shí)習(xí)證明和三方協(xié)議，退役軍人和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，服從公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排即可四、工作地址:成都市所有線(xiàn)路五、工資待遇:試用期薪資:180-200元一天轉(zhuǎn)正后薪資:220-240元一天春節(jié)間薪資:290-600元一天每月綜合工資5000元-7200元，多勞多得六、其他福利:包吃包住，購(gòu)買(mǎi)社保，上一休一，上二休一，上三休一，上半天休半天，好根據(jù)相關(guān)線(xiàn)路來(lái)執(zhí)行，月休10天-15法定節(jié)假日享受補(bǔ)貼+節(jié)日福利禮品，晉升空間大，工作環(huán)境好，試用期2-3個(gè)月七、工作時(shí)間:根據(jù)相關(guān)線(xiàn)路執(zhí)行早班:06:00-15:00分中班:15:00-23:55分九、晉升空間:小隊(duì)長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)-線(xiàn)路經(jīng)理-集團(tuán)行政運(yùn)營(yíng)崗十、工作事項(xiàng):①、工作期間站崗和坐崗輪流互換，并非一天都站著工作，除此以外，工作期間中途管理層會(huì)統(tǒng)一安排輪休，休息時(shí)間多，工作輕松好耍。②、工作期間工作餐，公司會(huì)以盒飯的方式安排工作人員親自送達(dá)車(chē)站，吃飯時(shí)間將盒飯領(lǐng)取后在車(chē)站休息室就餐即可③、車(chē)站配有設(shè)備:微波爐、飲水機(jī)、冰箱、休息室職位亮點(diǎn):國(guó)企崗位、工作穩(wěn)定、安檢公司、購(gòu)買(mǎi)社保、彈性工作、不上夜班、福利待遇佳、不用擔(dān)心失業(yè)問(wèn)題，中專(zhuān)、高職、大專(zhuān)學(xué)歷人群的最佳就業(yè)選擇注:企業(yè)直聘，免費(fèi)招聘，免費(fèi)安排，免費(fèi)入職，本公司非人力公司、非中介代招公司，請(qǐng)知曉！

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吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡：30-45歲工資：無(wú)責(zé)底薪3000+全勤200+固定獎(jiǎng)金600+其他獎(jiǎng)金+門(mén)店產(chǎn)品銷(xiāo)售提成，綜合到手保底5000+。福利：提供免費(fèi)宿舍、三餐。任職要求：有過(guò)服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)、親和力強(qiáng)上班時(shí)間：10:00-22:00（有休息時(shí)間、排班）

成都·錦江區(qū)·梓潼

顏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理：全面負(fù)責(zé)公司旗下春熙路店的日常營(yíng)運(yùn)工作，制定并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保達(dá)成店鋪經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，提升店鋪業(yè)績(jī)與盈利能力。2.線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)推廣：熟練運(yùn)用美團(tuán)、小紅書(shū)等線(xiàn)上平臺(tái)，制定并執(zhí)行針對(duì)性營(yíng)銷(xiāo)方案，包括但不限于店鋪?lái)?yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃與推廣，提升店鋪線(xiàn)上曝光度與流量，吸引更多顧客到店消費(fèi)，助力新店開(kāi)業(yè)火爆。3.人員管理：負(fù)責(zé)員工的招聘、選拔工作，搭建專(zhuān)業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)；制定并落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃，涵蓋服務(wù)禮儀、抄手制作工藝、銷(xiāo)售技巧等方面，提升員工整體素質(zhì)與服務(wù)水平。4.服務(wù)與品質(zhì)把控：嚴(yán)格把控店內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，為顧客提供熱情、周到、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)體驗(yàn)；監(jiān)督抄手食材品質(zhì)與制作標(biāo)準(zhǔn)，確保出品口味穩(wěn)定、符合品牌要求。5.成本控制：合理控制店鋪運(yùn)營(yíng)成本，包括食材采購(gòu)成本、人力成本、水電能耗等，定期進(jìn)行成本分析，提出并執(zhí)行有效的成本控制措施。6.對(duì)外關(guān)系協(xié)調(diào)：與春熙路所在區(qū)域的物業(yè)、工商、稅務(wù)等政府職能部門(mén)及相關(guān)社會(huì)團(tuán)體保持良好溝通，處理各類(lèi)外部事務(wù)，為店鋪營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。二、任職要求1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有3年及以上餐飲行業(yè)店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有小吃店或快餐類(lèi)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備豐富的線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，成功操作過(guò)餐飲店鋪線(xiàn)上推廣項(xiàng)目，有將新店打造成熱門(mén)店鋪的成功案例者優(yōu)先。2.管理能力：熟悉門(mén)店全流程管理，具備先進(jìn)的管理理念，能有效組織、激勵(lì)和管理團(tuán)隊(duì)，具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定與執(zhí)行能力，能根據(jù)店鋪實(shí)際情況靈活調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。3.營(yíng)銷(xiāo)能力：熟悉美團(tuán)、小紅書(shū)等線(xiàn)上平臺(tái)規(guī)則與玩法，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能夠結(jié)合店鋪特色制定并執(zhí)行有效的線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。4.數(shù)據(jù)分析能力：具備一定的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)店鋪經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提出改進(jìn)措施，優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)。5.溝通協(xié)調(diào)能力：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能與團(tuán)隊(duì)成員、顧客、供應(yīng)商及外部相關(guān)單位保持良好的溝通與合作關(guān)系。三、薪資福利1.薪資待遇：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，包括基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+店鋪業(yè)績(jī)提成，綜合薪資高于春熙路同行業(yè)平均水平。2.福利保障：繳納五險(xiǎn)，享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工餐等福利；提供良好的晉升空間與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。四、工作地點(diǎn)春熙路門(mén)店五、聯(lián)系方式有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[@qq.com]，或線(xiàn)上聯(lián)系及發(fā)送簡(jiǎn)歷。期待您的加入，攜手共創(chuàng)品牌輝煌

成都·錦江區(qū)

賴(lài)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

特別聲明：本崗位由客運(yùn)集團(tuán)項(xiàng)目部直聘一、招聘崗位:安檢員安檢員分為：值機(jī)員、后傳員、手檢員二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)進(jìn)站口的安全檢查，查驗(yàn)乘客是否攜帶違禁品進(jìn)站乘車(chē)三、招聘要求:男女不限，民族不限，18歲-39歲，身高165+，身高155+，無(wú)明顯外露紋身，無(wú)犯罪記錄，無(wú)色盲、斜視等視力障礙問(wèn)題、身體健康，具有一定的服務(wù)意識(shí)，接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生；可提供實(shí)習(xí)證明和三方協(xié)議，退役軍人和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，服從公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排即可四、工作地址:成都市所有線(xiàn)路五、工資待遇:試用期薪資:180-200元一天轉(zhuǎn)正后薪資:220-240元一天春節(jié)間薪資:290-600元一天每月綜合工資5000元-7200元，多勞多得六、其他福利:包吃包住，購(gòu)買(mǎi)社保，上一休一，上二休一，上三休一，上半天休半天，好根據(jù)相關(guān)線(xiàn)路來(lái)執(zhí)行，月休10天-15法定節(jié)假日享受補(bǔ)貼+節(jié)日福利禮品，晉升空間大，工作環(huán)境好，試用期2-3個(gè)月七、工作時(shí)間:根據(jù)相關(guān)線(xiàn)路執(zhí)行早班:06:00-15:00分中班:15:00-23:55分九、晉升空間:小隊(duì)長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)-線(xiàn)路經(jīng)理-集團(tuán)行政運(yùn)營(yíng)崗十、工作事項(xiàng):①、工作期間站崗和坐崗輪流互換，并非一天都站著工作，除此以外，工作期間中途管理層會(huì)統(tǒng)一安排輪休，休息時(shí)間多，工作輕松好耍。②、工作期間工作餐，公司會(huì)以盒飯的方式安排工作人員親自送達(dá)車(chē)站，吃飯時(shí)間將盒飯領(lǐng)取后在車(chē)站休息室就餐即可③、車(chē)站配有設(shè)備:微波爐、飲水機(jī)、冰箱、休息室職位亮點(diǎn):國(guó)企崗位、工作穩(wěn)定、安檢公司、購(gòu)買(mǎi)社保、彈性工作、不上夜班、福利待遇佳、不用擔(dān)心失業(yè)問(wèn)題，中專(zhuān)、高職、大專(zhuān)學(xué)歷人群的最佳就業(yè)選擇注:企業(yè)直聘，免費(fèi)招聘，免費(fèi)安排，免費(fèi)入職，本公司非人力公司、非中介代招公司，請(qǐng)知曉！

成都·錦江區(qū)·梓潼

向先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都地區(qū)大量接收16歲以上暑假工，短期工。物流分揀打包裝卸，工資可日結(jié)，周結(jié)，月結(jié)。0費(fèi)用入職，新手可學(xué)，長(zhǎng)白班不熬夜。

成都·錦江區(qū)·梓潼

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

8/20~8/21春熙路搭建展會(huì)臨時(shí)工年齡要求：18-55歲，工作內(nèi)容：現(xiàn)場(chǎng)搭建展會(huì)，一切聽(tīng)工作安排工價(jià)：18元/小時(shí)，帶隊(duì):20/h(必須做到工期結(jié)束，工期1天，)上班時(shí)間:20號(hào)上班22:00-6:00,下班以現(xiàn)場(chǎng)為準(zhǔn)21號(hào)上班9:00-18:00，下班以現(xiàn)場(chǎng)為準(zhǔn)吃住情況:包一餐（），無(wú)住宿薪資結(jié)算:次日?qǐng)?bào)名方式：需身份證照片正反面，員工電話(huà)面試時(shí)間：21：00工作地址：春熙路

成都·錦江區(qū)·梓潼

8月18日 13:32

先生

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理：全面負(fù)責(zé)公司旗下春熙路店的日常營(yíng)運(yùn)工作，制定并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保達(dá)成店鋪經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，提升店鋪業(yè)績(jī)與盈利能力。2.線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)推廣：熟練運(yùn)用美團(tuán)、小紅書(shū)等線(xiàn)上平臺(tái)，制定并執(zhí)行針對(duì)性營(yíng)銷(xiāo)方案，包括但不限于店鋪?lái)?yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃與推廣，提升店鋪線(xiàn)上曝光度與流量，吸引更多顧客到店消費(fèi)，助力新店開(kāi)業(yè)火爆。3.人員管理：負(fù)責(zé)員工的招聘、選拔工作，搭建專(zhuān)業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)；制定并落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃，涵蓋服務(wù)禮儀、抄手制作工藝、銷(xiāo)售技巧等方面，提升員工整體素質(zhì)與服務(wù)水平。4.服務(wù)與品質(zhì)把控：嚴(yán)格把控店內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，為顧客提供熱情、周到、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)體驗(yàn)；監(jiān)督抄手食材品質(zhì)與制作標(biāo)準(zhǔn)，確保出品口味穩(wěn)定、符合品牌要求。5.成本控制：合理控制店鋪運(yùn)營(yíng)成本，包括食材采購(gòu)成本、人力成本、水電能耗等，定期進(jìn)行成本分析，提出并執(zhí)行有效的成本控制措施。6.對(duì)外關(guān)系協(xié)調(diào)：與春熙路所在區(qū)域的物業(yè)、工商、稅務(wù)等政府職能部門(mén)及相關(guān)社會(huì)團(tuán)體保持良好溝通，處理各類(lèi)外部事務(wù)，為店鋪營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。二、任職要求1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有3年及以上餐飲行業(yè)店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有小吃店或快餐類(lèi)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備豐富的線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，成功操作過(guò)餐飲店鋪線(xiàn)上推廣項(xiàng)目，有將新店打造成熱門(mén)店鋪的成功案例者優(yōu)先。2.管理能力：熟悉門(mén)店全流程管理，具備先進(jìn)的管理理念，能有效組織、激勵(lì)和管理團(tuán)隊(duì)，具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定與執(zhí)行能力，能根據(jù)店鋪實(shí)際情況靈活調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。3.營(yíng)銷(xiāo)能力：熟悉美團(tuán)、小紅書(shū)等線(xiàn)上平臺(tái)規(guī)則與玩法，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能夠結(jié)合店鋪特色制定并執(zhí)行有效的線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。4.數(shù)據(jù)分析能力：具備一定的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)店鋪經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提出改進(jìn)措施，優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)。5.溝通協(xié)調(diào)能力：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能與團(tuán)隊(duì)成員、顧客、供應(yīng)商及外部相關(guān)單位保持良好的溝通與合作關(guān)系。三、薪資福利1.薪資待遇：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，包括基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+店鋪業(yè)績(jī)提成，綜合薪資高于春熙路同行業(yè)平均水平。2.福利保障：繳納五險(xiǎn)，享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工餐等福利；提供良好的晉升空間與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。四、工作地點(diǎn)春熙路門(mén)店五、聯(lián)系方式有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[@qq.com]，或線(xiàn)上聯(lián)系及發(fā)送簡(jiǎn)歷。期待您的加入，攜手共創(chuàng)品牌輝煌

成都·錦江區(qū)

賴(lài)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?準(zhǔn)確理解客戶(hù)的招聘要求，明確尋找方向?根據(jù)客戶(hù)要求運(yùn)用各種途徑有效地尋找合適的候選人，建立人才庫(kù)?負(fù)責(zé)候選人簡(jiǎn)歷篩選，初步面試，候選人評(píng)估和制作報(bào)告推薦?與候選人及客戶(hù)保持及時(shí)有效的溝通，協(xié)調(diào)雙方面試時(shí)間并及時(shí)有效地傳遞雙方的反饋信息?候選人入職前、中、后期的跟蹤服務(wù)，為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議，并與候選人保持良好關(guān)系招聘要求：?全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，?喜愛(ài)并且致力于長(zhǎng)期在人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先?優(yōu)秀的表達(dá)和溝通能力，熱愛(ài)與人溝通交流，對(duì)銷(xiāo)售類(lèi)/招聘類(lèi)工作有濃厚興趣?良好的邏輯思維能力，善于搜集及分析信息?出色的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的執(zhí)行力和抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力?善于思考，遇到問(wèn)題主動(dòng)想辦法發(fā)解決員工福利：?提供業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，無(wú)責(zé)任底薪，提成獎(jiǎng)金；?公開(kāi)透明的晉升機(jī)制，明確的職業(yè)發(fā)展路徑；?完善的培訓(xùn)機(jī)制：崗前培訓(xùn)+企業(yè)文化+行業(yè)知識(shí)+coach帶領(lǐng)機(jī)制+獵頭工作系統(tǒng)化培訓(xùn)課程+管理技能提升接觸行業(yè)高端人才，建立自己的人脈網(wǎng)絡(luò)；?五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定假日，帶薪年假、帶薪病假，婚假等國(guó)家規(guī)定的所有帶薪假期；?公司年度旅游，月度團(tuán)建，下午茶，生日福利卡，節(jié)日禮物等健全的福利體系

成都·錦江區(qū)

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?準(zhǔn)確理解客戶(hù)的招聘要求，明確尋找方向?根據(jù)客戶(hù)要求運(yùn)用各種途徑有效地尋找合適的候選人，建立人才庫(kù)?負(fù)責(zé)候選人簡(jiǎn)歷篩選，初步面試，候選人評(píng)估和制作報(bào)告推薦?與候選人及客戶(hù)保持及時(shí)有效的溝通，協(xié)調(diào)雙方面試時(shí)間并及時(shí)有效地傳遞雙方的反饋信息?候選人入職前、中、后期的跟蹤服務(wù)，為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議，并與候選人保持良好關(guān)系招聘要求：?全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，?喜愛(ài)并且致力于長(zhǎng)期在人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先?優(yōu)秀的表達(dá)和溝通能力，熱愛(ài)與人溝通交流，對(duì)銷(xiāo)售類(lèi)/招聘類(lèi)工作有濃厚興趣?良好的邏輯思維能力，善于搜集及分析信息?出色的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的執(zhí)行力和抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力?善于思考，遇到問(wèn)題主動(dòng)想辦法發(fā)解決員工福利：?提供業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，無(wú)責(zé)任底薪，提成獎(jiǎng)金；?公開(kāi)透明的晉升機(jī)制，明確的職業(yè)發(fā)展路徑；?完善的培訓(xùn)機(jī)制：崗前培訓(xùn)+企業(yè)文化+行業(yè)知識(shí)+coach帶領(lǐng)機(jī)制+獵頭工作系統(tǒng)化培訓(xùn)課程+管理技能提升接觸行業(yè)高端人才，建立自己的人脈網(wǎng)絡(luò)；?五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定假日，帶薪年假、帶薪病假，婚假等國(guó)家規(guī)定的所有帶薪假期；?公司年度旅游，月度團(tuán)建，下午茶，生日福利卡，節(jié)日禮物等健全的福利體系

成都·錦江區(qū)

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系