月休6天，深圳連鎖便利店（就近安排上班）【工作內(nèi)容】:環(huán)境好，工作輕松自由，沒有約束，主要負責在便利店收銀為主，做商品訂貨、收貨、補貨、驗貨、收銀、引導客戶等簡單工作，生熟手均可！【招聘要求】:性別不限，18～40歲、高中/中?；蛞陨蠈W歷【薪資待遇】:無責底薪4500+加班費+補助+門店獎金，每月綜合薪資平均可達5000元左右月月休6天8小時工作制。享受三節(jié)員工福利，法定節(jié)假日如選擇上班三倍工資計算，節(jié)日福利禮品多多，每月10號發(fā)工資！【工作時間】：8小時班次，三班倒，具體時間以店長排班為準（可以申請協(xié)調排班）月休六天，一天8小時，超過的算加班，折算小時工相當于24塊左右【工作地點】：深圳各區(qū)域，每周更新缺口，可以按照你住的地方周邊就近安排【職位生涯】:店員～副店長～店長～中級店長-高級店長～督導～區(qū)域經(jīng)理（分店多，晉升快）

深圳·南山區(qū)·科技園

林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.每天根據(jù)公司提供的最新精準資源，通過微信、電話等及時了解客戶需求，為客戶提供最優(yōu)解決方案；2.及時向客戶反饋業(yè)務辦理進度，給客戶，普及和解決相關的疑難問題;3.維系老客戶，有效進行客戶關系的維護與發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關系;對老客戶進行二次開發(fā)和續(xù)費;任職資格：1.學歷不限，半年以上銷售工作經(jīng)驗或會計專業(yè)，需豐富的銷售前端工作經(jīng)驗；2.認真細致，責任心強，能承受一定的工作壓力；3.目標感強，有賺錢的想法，拒絕躺平一族；薪資詳情：1、薪資結構：底薪6K+提成+獎金（每天），綜合薪資8000-12000元/月2、福利:各項法定假日+不定期員工活動+生日關懷3、五險一金、生日關懷、節(jié)日禮品等等4、提供帶薪培訓晉升方向：專員（助理）-主管---經(jīng)理工作時間：9:00——18:00（大小周）

深圳·南山區(qū)·科技園

向先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

咖啡師店長1、有一年以上門店運營經(jīng)驗，熟悉吧臺流程，物料管理、人員排班、成本核算；2、熟悉咖啡和飲品制作，對飲品市場有敏銳度，能根據(jù)季節(jié)和門店主題進行產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)；3、有線上團購、美團、抖音、小紅薯等線上運營經(jīng)驗，負責店內(nèi)私域流量的運營，并能不定期策劃店內(nèi)活動引流；公司曾運營多家網(wǎng)紅門店，現(xiàn)開發(fā)新的主題店，位于南山科技園，氛圍一流，福利多多，歡迎同頻的小伙伴加入，重度小紅薯用戶加分，有拍攝剪輯經(jīng)驗加分！

深圳·南山區(qū)·科技園

向女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負責財務業(yè)務板塊執(zhí)行和管理工作協(xié)助開展項目投資和被投企業(yè)調研走訪領導交辦其他任務協(xié)助領導完善部門業(yè)務流程

深圳·南山區(qū)·科技園

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.根據(jù)項目負責人的安排，及時有效的完成領導分配的工作。2.根據(jù)項目需求文檔、設計文檔，完成功能代碼的開發(fā)；3.根據(jù)項目負責人安排，及時修復系統(tǒng)功能bug；4.后端業(yè)務代碼實現(xiàn)，協(xié)助前端完成功能聯(lián)調；5.協(xié)助項目主管，完成交易系統(tǒng)中清分、結算等相關功能的開發(fā)；6.協(xié)助項目團隊完成中臺渠道聚合功能，并開發(fā)相關API功能；7.參與收單類接口的開發(fā)與維護。任職要求：1.計算機或相關專業(yè)本科或以上學歷（統(tǒng)招全日制本科或以上學歷）；2.3年以上java開發(fā)經(jīng)驗，扎實的JAVA、SQL基礎，掌握JVM、多線程、并發(fā)編程、分布式微服務開發(fā)經(jīng)驗；熟悉REST接口開發(fā)，有相關接口開發(fā)經(jīng)驗；3.熟悉Spring衍生框架開發(fā)（SpringBoot/SpringCloud）并對框架原理有深入的理解，對分布式有理解，并可以結合場景進行應用；4.熟悉設計模式，并遵循設計模式完成功能代碼開發(fā)；有良好的代碼開發(fā)習慣；5.精通關系型數(shù)據(jù)（MySQL,Oracle）庫設計，熟悉數(shù)據(jù)庫模型設計、數(shù)據(jù)庫架構、數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化；熟悉或了解PostgreSQL、TDSQL、SinoDB的使用；6.熟悉消息中間件的使用，如Redis、RabbitMQ、ActiveMQ、RocketMQ、Zookeeper等，并可以結合場景進行應用；7.熟悉SpringCloudAlibaba全家桶開發(fā)及相關技術，有真實技術應用經(jīng)驗；8.熟悉Nacos、Sentinel、Gateway、Feign、Seata等相關微服務技術；9.有業(yè)務中臺、數(shù)據(jù)中臺、電商平臺、支付平臺等技術架構設計經(jīng)驗者優(yōu)先，大中型項目開放式API設計開發(fā)實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；10.有跨境收單系統(tǒng)、清結算系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

深圳·南山區(qū)·科技園

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、協(xié)助總裁合理規(guī)劃日/月的工作計劃、日程管理、差旅管理，并做好事先的準備工作；2、協(xié)助總裁處理各部門綜合事務，及時組織各項會議并做好紀要，及時做到上傳下達，及時督辦，高效閉環(huán)；3、負責總裁相關信函、通知、演講稿、報告等綜合性文字材料的撰寫；4、負責總裁辦接待相關工作，如活動的策劃和組織、制定接待計劃和方案，做好接待服務及引導等；5、其他工作：準確有效完成總裁日常交辦的其他工作事項。任職要求1、本科及以上學歷（文秘、行政管理、工商管理、新媒體傳播等相關專業(yè)優(yōu)先）；2、3年以上總裁秘書/高管助理相關工作經(jīng)驗（有大型企業(yè)或上市公司經(jīng)驗者優(yōu)先）；3、精通Office（Word/Excel/PPT），擅長公文寫作及PPT制作；4、熟悉商務接待禮儀，有商務會議主持經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的職業(yè)形象；5、具備出色的跨部門溝通能力，能高效協(xié)調高層與各部門的工作；6、適應高強度工作節(jié)奏，能靈活應對突發(fā)情況；7、具備高度責任心，嚴守公司機密。崗位福利：雙休、五險一金

深圳·南山區(qū)·科技園

黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負責財務業(yè)務板塊執(zhí)行和管理工作協(xié)助開展項目投資和被投企業(yè)調研走訪領導交辦其他任務協(xié)助領導完善部門業(yè)務流程

深圳·南山區(qū)·科技園

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

體檢銷售副總監(jiān)工作職責：1、負責企業(yè)團檢、個檢、高端定制體檢等業(yè)務的渠道拓展與推廣，完成個人銷售指標，維護新老客戶關系；2.制定客戶合作計劃，推動長期合作；面向企業(yè)銷售入職體檢產(chǎn)品；3、針對企業(yè)HR進行顧問試銷售，可以通過有效方式和客戶進行溝通；4、根據(jù)公司下發(fā)至本人的銷售目標，通過各種方式拓展業(yè)務，完成銷售目標；5、積極開發(fā)新客戶，同時與已簽約客戶保持良好、持續(xù)的溝通；6、協(xié)調客戶后續(xù)服務中的各種內(nèi)、外部疑難問題，確保為客戶提供及時、準確的服務；7、督促的按時回款，同時協(xié)助客服同客戶前期及后期的接洽工作。任職條件：1、性別不限，大專以上學歷，人力資源管理、工商管理、營銷管理金融、保險、社會保障、醫(yī)學等專業(yè)優(yōu)先；2、在袋鼠健康、康康體檢網(wǎng)、禾連健康、慈銘、愛康國賓、美年大健康等體檢中心，或在中智、FESCO、易才等企業(yè)做過兩年及以上的銷售工作者優(yōu)先；3、在體檢中心有較好的人脈關系；4、熟練使用office辦公軟件及相關郵件操作，尤其是針對Word、Excel、PowerPoint的使用；5、自信、樂觀進取，高度的工作熱情，思路清晰、良好的溝通技巧和說服能力，具有團隊合作精神，能承受較大的工作壓力。面試時間：每周一（其余時間不安排面試）。

深圳·南山區(qū)·科技園

吳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

萬麗酒店大量需要日結工加微留意朋友圈招聘信息需要領隊多名，有經(jīng)驗者聯(lián)系深圳灣萬麗酒店西餐廳服務員早班:08.00-17.00中班:11.00-22.30晚班:14.30－22.30可連上兩個班13小時宴會廳早班:08.00－19.00晚班:14.30－23.00大夜:23.00－08.00班次看酒店需求。適合哪個就聯(lián)系生意比較好年齡:18－55歲工作內(nèi)容:上菜，倒水，收臺，擺臺第一次來上班請帶身份證。地址:在高新南站A出口穿著:黑色鞋子，黑色褲子，上衣酒店提供。地鐵:9號線【高新南站A出口】

深圳·南山區(qū)·科技園

莫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：體檢運營專員體檢運營專員，是醫(yī)療健康機構中負責體檢項目市場開拓、客戶關系維護及運營管理的專業(yè)人員，主要職責包括制定健康管理計劃、協(xié)調檢前檢中檢后服務及數(shù)據(jù)分析優(yōu)化等。核心職責與工作內(nèi)容1.?市場開拓與客戶管理?：開發(fā)企業(yè)客戶資源，推廣團體體檢、入職體檢等服務；??2.根據(jù)客戶需求定制健康管理方案（如年度體檢、職業(yè)健康檢查等）。??3.?運營協(xié)調與服務優(yōu)化?：協(xié)調體檢流程中的醫(yī)技檢查、檢后管理（如慢病干預、營養(yǎng)指導）；??4.處理客戶投訴，優(yōu)化服務流程并提出改進建議。??5.?數(shù)據(jù)分析與推廣?：監(jiān)控業(yè)務數(shù)據(jù)，制定運營策略；??6.負責新媒體平臺（如抖音、快手）的內(nèi)容運營與品牌推廣。??任職要求與薪資水平?學歷與經(jīng)驗?：大專及以上學歷，醫(yī)學或營銷類專業(yè)優(yōu)先，需1-3年相關經(jīng)驗；???技能要求?：具備市場分析、溝通協(xié)調能力及服務意識；???薪資范圍?：4-10K/月，以及豐厚傭金提成。??

深圳·南山區(qū)·科技園

吳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負責公司在各個海外新媒體平臺上的運營策略及內(nèi)容規(guī)劃，包括TK、Youtube、ins等）；2、負責公司品牌官網(wǎng)、微信公眾號等平臺的日常運營，包括內(nèi)容更新及軟文策劃等；3、了解當下國內(nèi)外主流新媒體平臺傳播特點；有良好的網(wǎng)感及創(chuàng)新能力，對熱點事件能制造話題；4、協(xié)助輸出短視頻內(nèi)容及創(chuàng)意，協(xié)助完成攝影剪輯工作；5、有MCN機構管理經(jīng)驗6、上級領導安排的其他事務性工作。崗位要求:1、本科及以上學歷，有1年以上新媒體運營工作經(jīng)驗；2、有較強的文案功底，具有較強的新聞、熱點敏感性和話題創(chuàng)意能力；3、執(zhí)行力強，有良好的思考能力并能獨立撰寫文案；4、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感；5、性格開朗，不懼溝通，認真負責，熱愛學習與挑戰(zhàn)。6、有從事相關工作經(jīng)驗者或有海外留學經(jīng)驗者優(yōu)先；7、具有良好的審美，有圖文編輯、視頻剪輯能力，熟悉PS/AI/剪映等軟件者優(yōu)先。崗位福利日常辦公室小零食、每月組織聚餐、五險一金*面試為線下，暫無線上面試

深圳·南山區(qū)·科技園

徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、藍海市場，靈活拓客： 深耕電商服務領域，主動利用多渠道精準挖掘區(qū)域內(nèi)目標電商企業(yè)客戶；2、精準定位，方案制勝： 深入分析客戶需求，細分目標市場與潛在客戶，量身定制專業(yè)、高效的電商代運營服務銷售方案；3、深度協(xié)同，價值閉環(huán)： 與公司運營交付團隊緊密配合，推動客戶簽約落地，并持續(xù)跟進客戶使用情況，收集反饋，促進服務優(yōu)化與客戶滿意度提升，助力內(nèi)部服務升級；4、目標導向，業(yè)績達成： 負責銷售目標的制定與執(zhí)行，積極完成并超越個人及團隊銷售指標。我們的要求：1、態(tài)度為先： 勤奮務實，充滿激情，渴望挑戰(zhàn)與突破，具備極強的抗壓能力和吃苦精神，有強烈的事業(yè)心與目標感；2、經(jīng)驗優(yōu)先： 擁有互聯(lián)網(wǎng)/電商行業(yè)銷售經(jīng)驗、電商服務（如代運營、軟件、培訓等）銷售經(jīng)驗、B2B解決方案銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、行業(yè)認知： 了解電商平臺運營模式、熟悉電商代運營業(yè)務流程、具備SaaS軟件銷售或面銷經(jīng)驗者優(yōu)先；4、學歷要求： 大專及以上學歷（能力突出者可放寬）；5、持續(xù)成長： 保持強烈的學習欲望和上進心，愿意深入了解電商行業(yè)動態(tài)及代運營服務細節(jié)，不斷提升專業(yè)銷售能力。

深圳·南山區(qū)

徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是誰？?福建時代中科科技有限公司，寧德時代生態(tài)系企業(yè)。2021年成立，注冊資本1億的新能源換電集團公司！我們現(xiàn)階段處于高速成長期。我們出生于福建寧德鋰電高地，布局深圳科創(chuàng)前沿全國總部，業(yè)務覆蓋全國15+城，奮斗?創(chuàng)新?感恩?相互成就是我們企業(yè)的核心價值觀，自主研發(fā)“閃電蛙”AI智能換電系統(tǒng)平臺。地方政府戰(zhàn)略投資，現(xiàn)已建設超千座換電站點、實現(xiàn)6萬+用戶，拒絕“打工式攢經(jīng)驗”！提倡主人翁精神！信奉“人才和技術是公司發(fā)展的第一生產(chǎn)力”和“人才驅動能源革命”！沒有僵化職級，只有并肩協(xié)同作戰(zhàn)和相互成就的伙伴！沒有刻板流程，只有為綠色出行狂奔的熱血，用科技與實干，重塑新能源換電生態(tài)！?你將獲得什么？?真?合伙人身份：不是“上下班打卡崗”！不是“普通執(zhí)行崗”，是“共創(chuàng)者”！深度參與集團采購戰(zhàn)略，總部股權激勵+項目公司收益直接綁定，你的行業(yè)經(jīng)驗資源與專業(yè)能力，就是事業(yè)騰飛的燃料；?資源全開放：共享總部優(yōu)質戰(zhàn)略資源、全國換電網(wǎng)絡、研發(fā)/渠道底盤，不用“從零開荒”，站在千座換電站點、6萬用戶基礎上，搭建支撐高速擴張的采購體系；?成長無上限：從0到1構建新能源集團化采購體系，業(yè)務涵蓋車輛、電池、換電柜、系統(tǒng)等多類產(chǎn)品，在“新能源基建+高速擴張”的獨特場景中，沉淀專屬采購方法論，成為行業(yè)稀缺的復合型采購管理人才，未來行業(yè)話語權在手；價值感拉滿：在助力“光儲充換”綠色低碳出行的事業(yè)里，你的采購工作，讓供應鏈與綠色能源使命同頻，成就感遠超普通崗位！?相互成就：我們致力搭建一個能助力深度參與者實現(xiàn)職場、理想、財富、人生價值的平臺。?我們希望你：?硬實力過關：年齡在30-40歲之間，，全日制本科及以上學歷；具備5年以上采購一線實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉從需求調研、供應商篩選、招投標管理到合同履約、成本核算的全流程操作，能精準把控采購各環(huán)節(jié)風險，能快速適配現(xiàn)有業(yè)務場景，高效響應總部及全國子公司的采購需求，換電行業(yè)優(yōu)先，且需熟悉換電相關產(chǎn)品體系（車、電池、換電柜、系統(tǒng)）；?精準的供應商管理與成本控制能力：懂供應商分級管理、績效考核及合作優(yōu)化，能在保證質量的前提下實現(xiàn)成本最優(yōu)。熟悉采購相關法律法規(guī)，能規(guī)范處理招投標流程，擅長通過談判、比價等方式壓縮采購成本，同時維護穩(wěn)定的供應鏈關系，為換電網(wǎng)絡擴張?zhí)峁┛煽课镔Y保障。創(chuàng)業(yè)共同發(fā)展心態(tài)同頻：認同“長期主義”和“利他主義”，接受高速發(fā)展期壓力，有創(chuàng)業(yè)成長型、行業(yè)頭部企業(yè)、大型國央企、集團化企業(yè)、高速擴張企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先；?敏捷協(xié)同者：能適應20%時間出差（全國子公司落地），能深入子公司一線了解采購痛點，同時擅長對接研發(fā)、運營、市場等跨部門團隊，明確需求邊界，推動采購計劃落地。能在高速擴張的壓力下保持執(zhí)行力，確?！扒д镜饺f站”的物資供應不脫節(jié)。?加分項：自帶新能源/換電行業(yè)供應商資源（車、電池、換電柜、系統(tǒng)等）、有“高速擴張期采購破局”案例，直接鎖定合作！?如果你厭倦了“為別人打工”，內(nèi)心擁有實現(xiàn)理想的熊熊烈火和抱負，渴望用你的采購專業(yè)，加入到一家處于陽光賽道的好平臺，并與之共同成長發(fā)展相互成就，助推新能源換電萬億市場爆發(fā)，直接私我——簡單說清【集團化采購操盤案例+對新能源換電供應鏈的思考】，約咖啡深聊，讓“采購戰(zhàn)略”成為換電網(wǎng)絡全國擴張的重要引擎！

深圳·南山區(qū)·科技園

唐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：有網(wǎng)感，懂得新媒體的運營，基本的視頻制作2.新媒體平臺活躍賬號，回復客戶的消息，做好客戶咨詢引導3.做好視頻矩陣賬號的多平臺發(fā)布，以及做好反布數(shù)據(jù)統(tǒng)計。4.整理客戶高頻問題，反饋給運營人員定期跟團隊同事一起頭腦風暴或分享你認為有意思的內(nèi)容選題。職位要求：有新媒體運營經(jīng)驗的，可接受應屆畢業(yè)生

深圳·南山區(qū)·科技園

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是誰？?福建時代中科科技有限公司，寧德時代生態(tài)系企業(yè)。2021年成立，注冊資本1億的新能源換電集團公司！我們現(xiàn)階段處于高速成長期。我們出生于福建寧德鋰電高地，布局深圳科創(chuàng)前沿全國總部，業(yè)務覆蓋全國15+城，奮斗?創(chuàng)新?感恩?相互成就是我們企業(yè)的核心價值觀，自主研發(fā)“閃電蛙”AI智能換電系統(tǒng)平臺。地方政府戰(zhàn)略投資，現(xiàn)已建設超千座換電站點、實現(xiàn)6萬+用戶，拒絕“打工式攢經(jīng)驗”！提倡主人翁精神！信奉“人才和技術是公司發(fā)展的第一生產(chǎn)力”和“人才驅動能源革命”！沒有僵化職級，只有并肩協(xié)同作戰(zhàn)和相互成就的伙伴！沒有刻板流程，只有為綠色出行狂奔的熱血，用科技與實干，重塑新能源換電生態(tài)！?你將獲得什么？?真?合伙人身份：不是“上下班打卡崗”！不是“普通執(zhí)行崗”，是“共創(chuàng)者”！深度參與集團采購戰(zhàn)略，總部股權激勵+項目公司收益直接綁定，你的行業(yè)經(jīng)驗資源與專業(yè)能力，就是事業(yè)騰飛的燃料；?資源全開放：共享總部優(yōu)質戰(zhàn)略資源、全國換電網(wǎng)絡、研發(fā)/渠道底盤，不用“從零開荒”，站在千座換電站點、6萬用戶基礎上，搭建支撐高速擴張的采購體系；?成長無上限：從0到1構建新能源集團化采購體系，業(yè)務涵蓋車輛、電池、換電柜、系統(tǒng)等多類產(chǎn)品，在“新能源基建+高速擴張”的獨特場景中，沉淀專屬采購方法論，成為行業(yè)稀缺的復合型采購管理人才，未來行業(yè)話語權在手；價值感拉滿：在助力“光儲充換”綠色低碳出行的事業(yè)里，你的采購工作，讓供應鏈與綠色能源使命同頻，成就感遠超普通崗位！?相互成就：我們致力搭建一個能助力深度參與者實現(xiàn)職場、理想、財富、人生價值的平臺。?我們希望你：?硬實力過關：年齡在30-40歲之間，全日制本科及以上學歷；具備5年以上采購一線實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉從需求調研、供應商篩選、招投標管理到合同履約、成本核算的全流程操作，能精準把控采購各環(huán)節(jié)風險，能快速適配現(xiàn)有業(yè)務場景，高效響應總部及全國子公司的采購需求，換電行業(yè)優(yōu)先，且需熟悉換電相關產(chǎn)品體系（車、電池、換電柜、系統(tǒng)）；?精準的供應商管理與成本控制能力：懂供應商分級管理、績效考核及合作優(yōu)化，能在保證質量的前提下實現(xiàn)成本最優(yōu)。熟悉采購相關法律法規(guī)，能規(guī)范處理招投標流程，擅長通過談判、比價等方式壓縮采購成本，同時維護穩(wěn)定的供應鏈關系，為換電網(wǎng)絡擴張?zhí)峁┛煽课镔Y保障。創(chuàng)業(yè)共同發(fā)展心態(tài)同頻：認同“長期主義”和“利他主義”，接受高速發(fā)展期壓力，有創(chuàng)業(yè)成長型、行業(yè)頭部企業(yè)、大型國央企、集團化企業(yè)、高速擴張企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先；?敏捷協(xié)同者：能適應20%時間出差（全國子公司落地），能深入子公司一線了解采購痛點，同時擅長對接研發(fā)、運營、市場等跨部門團隊，明確需求邊界，推動采購計劃落地。能在高速擴張的壓力下保持執(zhí)行力，確?！扒д镜饺f站”的物資供應不脫節(jié)。?加分項：自帶新能源/換電行業(yè)供應商資源（車、電池、換電柜、系統(tǒng)等）、有“高速擴張期采購破局”案例，直接鎖定合作！?如果你厭倦了“為別人打工”，內(nèi)心擁有實現(xiàn)理想的熊熊烈火和抱負，渴望用你的采購專業(yè)，加入到一家處于陽光賽道的好平臺，并與之共同成長發(fā)展相互成就，助推新能源換電萬億市場爆發(fā)，直接私我——簡單說清【集團化采購操盤案例+對新能源換電供應鏈的思考】，約咖啡深聊，讓“采購戰(zhàn)略”成為換電網(wǎng)絡全國擴張的重要引擎！

深圳·南山區(qū)·科技園

唐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.核心目標是,運營品牌精品店鋪多個站,提升產(chǎn)品銷量2.數(shù)據(jù)分析,大量的數(shù)據(jù)分析,精細化的數(shù)據(jù)分析,有敏感度并追溯根因3.參與電商平臺的內(nèi)容制定,共建品牌視覺設計4.策劃,提報,和執(zhí)行各種活動和大促5.優(yōu)化listing,持續(xù)不斷A/B測試迭代,不停優(yōu)化轉化率6.廣告投放,精細的廣告投放,每周出分析報告7.同行研究,分析同行數(shù)據(jù)表現(xiàn),探測同行的主要動作,學習同行好的實踐8.文化研究,深入品類背后的衍生文化,留意小語種表現(xiàn),拓展詞源,并優(yōu)化內(nèi)容9.科學合理安排備貨計劃,產(chǎn)品穩(wěn)定銷售,避免斷貨和壓貨產(chǎn)生倉租10.不斷加強產(chǎn)品熟悉程度,客服閉環(huán)解決,差評跟進,積極回答QA,高效邀評11.會開case,會把case跟進到底,會據(jù)理力爭維護合法合理賬戶權益12.善于溝通,和官方配備的專屬賬戶經(jīng)理建立良好聯(lián)系,爭取好的機會13.站外引流,了解和收集各種免費或付費的引流渠道資源并定期投放14.持續(xù)學習,關注亞馬遜官方相關新聞,同時保持業(yè)界交流,與時俱進任職要求1.數(shù)據(jù)分析能力2.品類分析能力3.同行分析能力4.廣告投放能力5.非常熟悉亞馬遜規(guī)則6.大件商品運營經(jīng)驗7.3年以上的扎實的從業(yè)經(jīng)驗8.英語6級或以上工作地點深圳南山,科技生態(tài)園12棟2A26樓9號線高新南地鐵站A出口2分鐘步行路程13號線粵海門地鐵站E出口6分鐘步行路程2號線科苑地鐵站13分鐘步行路程

深圳·南山區(qū)·科技園

黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責便利店日常收銀工作，確保交易準確無誤；2、提供優(yōu)質的顧客服務，解答顧客咨詢，處理顧客投訴；3、維護收銀區(qū)域的整潔與秩序，確?，F(xiàn)金和商品的安全；4、協(xié)助店內(nèi)其他日常運營工作，如商品陳列、庫存管理等；5、積極參與團隊合作，完成店長安排的其他任務。任職要求：1、具備良好的溝通能力和服務意識，能夠耐心細致地與顧客交流；2、熟悉基本的收銀操作流程，有收銀工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、誠實守信，責任心強，能夠處理突發(fā)情況；4、能適應輪班工作，具備團隊合作精神；5、身體健康，。

深圳·南山區(qū)·科技園

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、業(yè)務相關的數(shù)據(jù)處理和相關文檔的歸類、整理、建檔、保管等工作；2、協(xié)助銷售人員進行合同、訂單等各種臺賬處理；3、協(xié)助銷售人員對合同和訂單進程跟著執(zhí)行，承接投標、合同、訂單協(xié)同以及回款結算工作；4、對接客戶業(yè)務開展過程中的日常接待工作；5、完成領導交給的其他業(yè)務安排。任職要求：1.大專及以上學歷，3年以上銷售助理經(jīng)驗；2.熟練使用Excel、PowerPoint等Office辦公軟件，能獨立完成業(yè)務數(shù)據(jù)分析；3.有強烈的責任心，對工作認真負責，服務意識強，能耐心細心的處理事務性工作；4.有良好的工作熱情及團隊合作精神。

深圳·南山區(qū)·科技園

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責項目配置管理工作，包括：配置管理規(guī)范、計劃、管理、審計等；2、負責配置和維護配置管理工具：SVN、GIT、Gerrit、Jenkins、禪道、共享、FTP等，配置、管理、備份、審計等；3、負責公司電腦、服務器、網(wǎng)絡管理；4、負責公司網(wǎng)絡安全的建立和維護；5、負責項目軟件版本集成編譯、OTA管理和維護；6、為團隊提供配置管理培訓和指導，確保團隊成員理解和遵守配置管理要求任職要求：1、大專及以上學歷，計算機科學、信息技術相關領域；2、至少2-3年配置管理或相關領域的工作經(jīng)驗；3、熟練掌握Linux服務器操作；4、熟練掌握配置管理工具（如Git、SVN、Gerrit，Jenkins等）；5、良好的溝通和協(xié)調能力，能和團隊有效合作

深圳·南山區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.建立和維護部門文檔管理系統(tǒng)(電子與紙質)，確保文件版本有效，易于檢索;2.負責產(chǎn)品技術文件(項目編碼、新物料編碼、圖紙、BOM、規(guī)格書、整機編碼等產(chǎn)品、研發(fā)文檔)的整理、編號、歸檔、發(fā)放、回收及保密管理;3.受控文件的更新、分發(fā)與回收，ECN(工程變更通知)的跟蹤與落實；4.負責研發(fā)資料在PLM/ERP系統(tǒng)中的錄入、更新及權限維護，保障數(shù)據(jù)準確性和可追溯性；5.負責研發(fā)部、產(chǎn)品部物料的領用和研發(fā)樣機使用登記手續(xù)；6.部門中心會議組織、會議記錄及會議事項跟進；任職要求：1、大專及以上學歷，計算機、電子、電氣、通信等相關專業(yè)優(yōu)先;2、三年以上產(chǎn)品或研發(fā)文員相關崗位工作經(jīng)驗;3、有PLM/ERP/MES/K3系等系統(tǒng)使用經(jīng)驗者優(yōu)先;4、具備良好的文檔編寫能力和邏輯思維，熟練使用office辦公軟件（word、ppt、excel）；5、要求工作細致認真，有責任心，具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力;6、有汽車電子制造業(yè)/研發(fā)型文員、項目助理、產(chǎn)品文員工作經(jīng)驗優(yōu)先；7、要求熟悉電子物料分類、結構套件、BOM表、ECN；8、要求高度的保密意識，妥善管理研發(fā)核心資料，遵守數(shù)據(jù)安全規(guī)范。

深圳·南山區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

聚焦產(chǎn)品差異化開發(fā)、貼標發(fā)貨、售后監(jiān)控等核心鏈路，突出實操能力與細節(jié)把控要求：職位名稱：Temu全托管運營專員崗位類型： 兼職（線上辦公）匯報對象： 運營總監(jiān)崗位職責1.負責Temu平臺差異化選品，分析市場趨勢、競品數(shù)據(jù)及平臺流量規(guī)則，制定爆款開發(fā)策略；主導產(chǎn)品開發(fā)全流程：從供應商對接、產(chǎn)品差異化設計（如功能升級、包裝優(yōu)化）到Listing頁面優(yōu)化，確保產(chǎn)品競爭力；監(jiān)控新品動銷率，通過價格調整、關鍵詞優(yōu)化及活動提報，快速提升商品排名與轉化率。2.貼標發(fā)貨與供應鏈管理，嚴格執(zhí)行Temu平臺貼標發(fā)貨規(guī)范，審核商品標簽，確保符合平臺入倉要求，規(guī)避罰金風險；3.優(yōu)化備貨計劃，協(xié)同倉儲團隊把控發(fā)貨時效與庫存周轉率，降低滯銷及斷貨概率；4.對接跨境物流服務商，優(yōu)化頭程物流成本，處理運輸異常問題，保障訂單履約率。5.售后監(jiān)控與用戶體驗提升，實時監(jiān)控平臺售后數(shù)據(jù)（退貨率、差評率），主導客訴問題復盤，優(yōu)化退換貨流程及話術，維護店鋪評分（DSR）；6.分析用戶反饋，提煉產(chǎn)品改進需求，推動供應鏈優(yōu)化產(chǎn)品質量與包裝；任職要求硬性條件有跨境電商運營經(jīng)驗優(yōu)先，可接受無經(jīng)驗的優(yōu)秀應屆生主圖需要自行優(yōu)化，懂得使用ps；具備數(shù)據(jù)敏感度，熟練使用Excel/進行銷售分析，擅長通過數(shù)據(jù)驅動決策。軟性素質1.對消費需求變化敏銳，能快速捕捉差異化產(chǎn)品機會（如節(jié)日熱點、平臺流量傾斜品類）；2.細節(jié)控，對標簽審核、包裝合規(guī)等環(huán)節(jié)零容錯，具備強執(zhí)行力和創(chuàng)新思維；擅長跨部門協(xié)作，能高效聯(lián)動設計、采購、倉儲我們提供運營總監(jiān)1對1培訓指導；居家辦公；快速回款保障：全托管模式賬期透明，業(yè)績提成按月結算；地點在深圳這邊，支持線上辦公

深圳·南山區(qū)·科技園

蘇先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務員：負責樓面門店服務保障工作區(qū)域衛(wèi)生，維持清潔配合值班經(jīng)理和店長工作安排有團隊合作精神，服從安排打荷：有過餐飲經(jīng)驗，能熟練操作，有想往炒鍋方向發(fā)展。餐飲學徒：想學習餐飲后廚，切配，打荷，炒鍋；只要有想法可多崗位培訓。實習期工資：3500-4500工資：4000-5000主管工資：4600-5500以上崗位均享有月休4天，包吃包住，全勤獎，生日福利、節(jié)假日福利、績效獎、不定時下午茶福利等

深圳·南山區(qū)·科技園

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務員：負責樓面門店服務保障工作區(qū)域衛(wèi)生，維持清潔配合值班經(jīng)理和店長工作安排有團隊合作精神，服從安排打荷：有過餐飲經(jīng)驗，能熟練操作，有想往炒鍋方向發(fā)展。餐飲學徒：想學習餐飲后廚，切配，打荷，炒鍋；只要有想法可多崗位培訓。實習期工資：3500-4500工資：4000-5000主管工資：4600-5500以上崗位均享有月休4天，包吃包住，全勤獎，生日福利、節(jié)假日福利、績效獎、不定時下午茶福利等

深圳·南山區(qū)·科技園

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、認真參與項目執(zhí)行培訓，對整體項目了解；2、按項目要求，貫徹執(zhí)行到底，保障按時規(guī)范完成；3、獨立外出、負責項目執(zhí)行工作；4、按項目要求，及時整理執(zhí)行資料按規(guī)范提交；【任職要求】1、男女不限，有市調經(jīng)驗者優(yōu)先；2、有責任心、踏實、能吃苦、有敬業(yè)精神、適應性強；3、認真負責完成工作，并能及時主動匯報項目進度，提交項目資料

深圳·南山區(qū)·科技園

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、通過電話、微信跟客戶建立聯(lián)系，挖掘客戶需求，提供解決方案并轉化用戶；2、熟悉社群、企業(yè)微信、視頻號、朋友圈等各個工具的玩法與特性，依托私域數(shù)據(jù)持續(xù)挖掘用戶需求，提煉痛點，實現(xiàn)私域粉絲的沉淀與留存；3、完成上級領導交付的其他工作，擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析優(yōu)先?；A要求：1、本科及以上學歷；2、2年以上社會經(jīng)驗，擅長電話銷售、私域用戶轉化優(yōu)先；3、具有較強客戶溝通能力和內(nèi)容輸出能力，能夠產(chǎn)出話術、朋友圈；4、具有強烈的學習意愿、責任感，工作認真細致，件件有著落，事事有回應；5、有責任感，堅韌抗壓；6、熱愛新媒體行業(yè)，具備良好的學習能力，想要搞錢！福利待遇：1、薪資：基礎薪資6k+業(yè)績提成，綜合薪酬10k-15k。2、排班制：早班：8：30-18:30，晚班13:30-23:30；中間休息2h。雙休，五險。周度下午茶，咖啡管飽。95后年輕團隊團隊，期待你的加入~

深圳·南山區(qū)·科技園

馮女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

##崗位職責1.負責對安卓應用進行逆向分析、反編譯、調試和安全加固。2.分析并繞過應用的反調試、防篡改、防抓包等安全機制。3.對應用進行協(xié)議分析、接口抓取與通信數(shù)據(jù)解析。4.進行Smali、Java層代碼修改及優(yōu)化。5.協(xié)助研發(fā)團隊完成安全漏洞分析與修復建議。6.編寫相關技術文檔和分析報告。##任職要求1.精通**Android平臺架構**，熟悉應用運行機制和安全體系。2.熟悉**APK反編譯、重打包**工具鏈（Jadx、apktool、baksmali/smali等）。3.熟練使用**調試與抓包工具**（Frida、Xposed、JEB、IDA、Objection、Wireshark、mitmproxy等）。4.精通**Java/Smali/Kotlin**代碼閱讀與修改。5.熟悉**Hook技術**、動態(tài)調試、內(nèi)存分析、加殼/脫殼等常見手段。6.有實際的協(xié)議分析、數(shù)據(jù)包解析、加密算法還原經(jīng)驗。7.了解常見的反逆向防護機制（ProGuard、DexGuard、花指令、反調試、完整性校驗等）及繞過方法。8.計算機相關專業(yè)優(yōu)先，有安全攻防經(jīng)驗者優(yōu)先。##加分項-熟悉**Native層C/C++逆向分析**。-有安卓病毒分析、滲透測試經(jīng)驗。-有大型項目或實戰(zhàn)案例作品。-參與過CTF、安全論壇、漏洞挖掘等活動。

深圳·南山區(qū)

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系