不需要早起、高薪資（提成無(wú)上限）、真實(shí)空缺崗位招聘、面試當(dāng)天出結(jié)果！可即時(shí)入職！有沖勁、敢拼搏的寶子來(lái)~~~崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓和建立抖音視頻號(hào)等中腰尾達(dá)人合作達(dá)人資源池，完成每月指標(biāo)；2.了解抖音視頻號(hào)等平臺(tái)達(dá)人產(chǎn)品需求，根據(jù)達(dá)人招商需求，促成合作，安排寄樣，確認(rèn)排期，跟播，以及數(shù)據(jù)反饋；3.負(fù)責(zé)中腰部達(dá)人純傭合作矩陣搭建；4.具備一定的MCN資源整合和商務(wù)談判能力。崗位要求：1.有意向成為商務(wù)BD或媒介運(yùn)營(yíng)，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力.自我驅(qū)動(dòng)力和結(jié)果導(dǎo)向；3.具備數(shù)據(jù)敏感性.數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化應(yīng)用能力；4.有創(chuàng)新精神.喜歡挑戰(zhàn)，善于思考，有電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)待遇福利：1、每月綜合薪資（無(wú)上限）=無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，2、享有國(guó)家法定節(jié)假日（婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年假等）。3、享有節(jié)日福利、日獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)建

廣州·白云區(qū)·龍歸

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、內(nèi)容策劃與制作?選題策劃?：根據(jù)品牌調(diào)性、目標(biāo)受眾和市場(chǎng)趨勢(shì)，策劃具有吸引力的視頻選題。這需要對(duì)目標(biāo)用戶有深入的了解，能夠準(zhǔn)確把握他們的興趣和需求。?腳本撰寫(xiě)?：根據(jù)選題，撰寫(xiě)詳細(xì)、有創(chuàng)意的腳本，為視頻拍攝提供指導(dǎo)。腳本需要包括場(chǎng)景設(shè)定、對(duì)話內(nèi)容、動(dòng)作指導(dǎo)等要素。?拍攝與剪輯?：組織拍攝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行視頻拍攝，確保畫(huà)面質(zhì)量、光線、構(gòu)圖等符合要求。拍攝完成后，進(jìn)行后期剪輯，包括畫(huà)面剪輯、音效處理、字幕添加等，以提升視頻的觀看體驗(yàn)。二、用戶運(yùn)營(yíng)?用戶互動(dòng)?：積極與用戶進(jìn)行互動(dòng)，回復(fù)評(píng)論、私信等，建立良好的用戶關(guān)系。通過(guò)互動(dòng)了解用戶需求和反饋，為內(nèi)容策劃提供參考。?社群運(yùn)營(yíng)?：建立和管理粉絲社群，組織線上或線下活動(dòng)，增強(qiáng)用戶粘性和活躍度。社群運(yùn)營(yíng)有助于形成品牌忠誠(chéng)度和口碑傳播。?用戶畫(huà)像分析?：通過(guò)分析用戶數(shù)據(jù)，構(gòu)建用戶畫(huà)像，了解用戶的年齡、性別、地域、興趣等特征，為精準(zhǔn)推送內(nèi)容提供依據(jù)。三、渠道推廣?多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)?：在抖音、快手、微視等多個(gè)短視頻平臺(tái)進(jìn)行內(nèi)容發(fā)布和推廣，擴(kuò)大品牌曝光度。不同平臺(tái)具有不同的用戶群體和特點(diǎn)，需要根據(jù)平臺(tái)特性制定個(gè)性化的推廣策略。?合作與聯(lián)動(dòng)?：與其他媒體、品牌或機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作和聯(lián)動(dòng)，通過(guò)聯(lián)合推廣、贊助等方式，提高自身的知名度和影響力。合作有助于拓寬推廣渠道，吸引更多潛在用戶。?熱點(diǎn)話題與活動(dòng)參與?：及時(shí)關(guān)注并參與熱點(diǎn)話題和活動(dòng)，如挑戰(zhàn)賽、官方活動(dòng)等，通過(guò)蹭熱點(diǎn)提高視頻的曝光度和傳播效果。四、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析?：利用數(shù)據(jù)分析工具對(duì)視頻的觀看量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的深入分析，了解用戶需求和喜好，為內(nèi)容策劃和推廣策略提供數(shù)據(jù)支持。?策略調(diào)整與優(yōu)化?：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，對(duì)內(nèi)容策劃、推廣策略等進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。例如，針對(duì)用戶反饋進(jìn)行內(nèi)容改進(jìn)，針對(duì)推廣效果不佳的渠道進(jìn)行調(diào)整等。?競(jìng)品分析?：對(duì)競(jìng)品賬號(hào)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和研究，了解他們的運(yùn)營(yíng)策略、內(nèi)容特點(diǎn)等，為自身的運(yùn)營(yíng)提供借鑒和參考。

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羅先生

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