司機(jī)：【入職要求】:18-50周歲,持有C本駕駛證,駕駛經(jīng)驗(yàn)嫻熟,責(zé)任心強(qiáng)。【工作時(shí)間】：一個(gè)月2-3天的調(diào)休，長白班，忙時(shí)配合加班【公司福利】：公司實(shí)行保底+提成記薪制，月綜合薪資六千-八千以上，多勞多得?！酒渌＠浚汗咎峁┟赓M(fèi)住宿及工作餐，一大葷兩小葷一素一湯。

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發(fā)貨庫員，年齡23歲到40歲之間。需要進(jìn)出冷庫，工作內(nèi)容為打貨，發(fā)貨（貨物大概5公斤到10公斤，件?。?，上班時(shí)間早6點(diǎn)到18點(diǎn)薪資福利:首月保底5000元；轉(zhuǎn)正后5000～9000，計(jì)件工資多勞多得

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工作時(shí)間下午5點(diǎn)~晚上12點(diǎn)。包住不包吃，工作要求就是卸卸貨，配貨，裝裝貨。每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資。第一個(gè)月工資是5000塊錢，然后學(xué)會(huì)之后第二個(gè)月漲工資漲到5500。如果你干個(gè)幾天不干了，然后每天按100塊錢一天結(jié)賬要求:識(shí)字，會(huì)寫字河南鄭州萬邦海鮮批發(fā)市場(chǎng)B11區(qū)4號(hào)5號(hào)6號(hào)河南雙聯(lián)水產(chǎn)商貿(mào)年齡18-40

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內(nèi)部會(huì)計(jì)主要工作職責(zé)1. 日常財(cái)務(wù)核算-負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，包括憑證審核、登記明細(xì)賬和總賬，確保賬實(shí)相符、賬證相符。-編制內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表（如成本報(bào)表、費(fèi)用分析表等），為管理層提供及時(shí)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。2. 成本與費(fèi)用管理-核算產(chǎn)品或項(xiàng)目成本，跟蹤成本構(gòu)成及變動(dòng)，分析成本差異并提出控制建議。-審核內(nèi)部費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，監(jiān)控費(fèi)用支出是否符合公司規(guī)定，控制不合理開支。3. 內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督-監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，檢查資金使用、資產(chǎn)管理等環(huán)節(jié)的合規(guī)性。-參與內(nèi)部審計(jì)相關(guān)工作，協(xié)助發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)措施。4. 數(shù)據(jù)支持與分析-整理內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，進(jìn)行趨勢(shì)分析、盈利分析等，為管理層決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。-配合外部會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)人員，提供所需的內(nèi)部財(cái)務(wù)資料。

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