急招鄭州高新區(qū)科學大道紅松路附近園區(qū)保安5人，主要負責進出人員車輛的管控，工作簡單，上班時間兩班倒，白班或夜班，也可只上白班或夜班，工資3200至3800/月，管吃住，要求，身高172以上，責任心強，認真負責，年齡18-50周歲，不長發(fā)不染發(fā)，事多打醬油勿擾，退伍軍人優(yōu)先！

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梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求：1、年齡45歲以下，具備扎實的豬肉分割技能，熟悉各類豬肉部位；2、有相關工作經(jīng)驗，能夠獨立處理日常分割任務；3、注重細節(jié)，具有良好的食品安全意識；4、具備團隊合作精神，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。薪資待遇:1.2.端午中秋過年等節(jié)日禮品崗位職責：1、熟練進行豬肉的分割與修整，確保肉質(zhì)新鮮與美觀；2、根據(jù)客戶需求，準確稱重并提供相應部位的豬肉產(chǎn)品；3、保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生，確保食品安全標準；4、與團隊緊密合作，提升服務效率與顧客滿意度。

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賈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

高新區(qū)紫南路水云苑招聘一名阿姨，帶一歲半孩子不住家，60歲以下身體健康有耐心，只負責帶孩子不做任何家務不做飯，早9點至下午6點中午可以休息，最好是附近居住的，月薪3000單休，

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王先生

實名

立即聯(lián)系

大學食堂招聘工作人員，負責食堂前面賣飯，及后場食材制作，和衛(wèi)生清理。工作簡單，但是比較辛苦，早上7點上班，晚上9點下班。每月無休息時間，學生開學，周末也需要營業(yè)。薪資根據(jù)年齡4000至5500左右，具體工資見面詳談。

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石女士

實名企業(yè)

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招二次結構打灰工人一天210不管吃，干一星期借支生活費，完活結清工資，錢不是問題，，會推電動推車不會勿擾，不用帶車子，只管來人就行了，男女不限，年齡60周歲以下

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4月14日 15:31

牛女士

實名

立即聯(lián)系

崗位職責1.目標計劃及達成參加本部門周會，每周五對上周工作情況進行復盤，制定本周工作計劃并更新《OKR目標達成計劃》，落地執(zhí)行。2.市場調(diào)研與規(guī)劃(1)參與市場調(diào)研和規(guī)劃，針對行業(yè)、競品進行分析對比，形成《月度調(diào)研分析表》，每月25日前呈報技術部經(jīng)理；(2)每年第三季度進行一次年度的市場調(diào)研分析，形成《年度調(diào)研分析表》，每年10月15日前呈報技術部經(jīng)理；3.客戶需求挖掘分析及需求確認(1)配合銷售人員挖掘客戶的痛點和需求，了解客戶需要實現(xiàn)的功能，即時響應并于24小時內(nèi)形成《產(chǎn)品/功能需求表》。(2)售前服務：根據(jù)銷售人員反饋信息，即時與客戶溝通，解決處理問題，處理結果反饋給銷售人員和技術部經(jīng)理，當天未處理完的問題，要說明原因；4.項目可行性評估參與項目的可行性評估，評估分析技術實現(xiàn)的可行性，即時出具評估意見。5.方案設計及商機推進(1)根據(jù)《產(chǎn)品/功能需求表》和技術分析的可行性，設計《項目解決方案》，24小時內(nèi)遞交給技術部經(jīng)理審核通過。(2)根據(jù)《項目解決方案》或者審核后的客戶原理圖紙（代工），編寫《報價清單》，并由第二人核對，保證準確率100%，24小時內(nèi)交給采購專員報價；6.商務洽談(含招投標)配合銷售人員制作技術標書（及時性、準確性100%）7.項目交付設計(1)根據(jù)《項目解決方案》，設計項目原理圖紙，在規(guī)定時間內(nèi)完成，保證準確率100%；(2)根據(jù)項目原理圖紙，48小時內(nèi)確認并審核BOM清單（保證準確率100%），通知技術部經(jīng)理；(3)根據(jù)BOM清單，48小時內(nèi)設計出滿足需求的柜體圖紙和元器件的布局圖紙，保證準確率100%；(4)根據(jù)《項目解決方案》，在規(guī)定時間內(nèi)，編寫PLC程序和HMI程序，并進行初步調(diào)試通過；8.安裝調(diào)試(1)根據(jù)項目調(diào)試安排，進行現(xiàn)場安裝調(diào)試，填寫《安裝調(diào)試表》，項目完成后，呈報技術部經(jīng)理；(2)對于現(xiàn)場異常情況，即時響應，并反饋技術部經(jīng)理，根據(jù)實際情況及時解決，保證調(diào)試順利進行；(3)調(diào)試過程中，針對現(xiàn)場客戶反饋問題，根據(jù)實際情況及時解決處理；9.售后服務(1)對于客戶反饋產(chǎn)品應用問題，即時給與反饋，處理結果及時反饋給技術部經(jīng)理及相關銷售人員；(2)對于項目反饋的問題，即時溝通處理，根據(jù)情況需要去現(xiàn)場解決問題的，反饋信息給技術部經(jīng)理及相關銷售人員，根據(jù)安排去現(xiàn)場給與解決，填寫《售后跟蹤表》，返回后即時呈報技術部經(jīng)理；10.制度執(zhí)行根據(jù)公司級及本部門制度要求，執(zhí)行各項制度，確保及時性、有效性100%。11.學習培訓根據(jù)公司及本部門年度培訓安排，參與各項學習及培訓，通關率達到100%；12.其他事項上級領導交辦的其他臨時性相關工作，完成率100%。二、任職資格?年齡：28-38?性別：不限?籍貫：不限?學歷：本科及以上?經(jīng)驗要求：5年以上電氣行業(yè)工作經(jīng)驗?知識要求：電氣專業(yè)相關知識?能力要求：溝通協(xié)調(diào)能力，解決問題能力，抗壓能力，創(chuàng)新能力，行業(yè)敏銳洞察力其他要求：適應出差三、薪酬說明工資面談四、福利標準：1、社保：2、節(jié)假日福利：端午、中秋、春節(jié)等重大假日，享受公司專屬禮品；3、培訓機會：公司提供各種技能培訓、管理培訓機會，鼓勵員工持續(xù)創(chuàng)新、成長；4、晉升機會：公司在電氣自動化市場領域，及細分產(chǎn)品領域，屬于行業(yè)頭部，且連續(xù)幾年發(fā)展迅速，深耕創(chuàng)新創(chuàng)造，有夢想者具備各種輪崗、晉升、晉級的機會；其他信息語言要求不限行業(yè)要求電氣機械/器材、工業(yè)自動化、機械/設備職位福利五險一金績效獎金帶薪年假

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先生

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