【企業(yè)項目直招，不收任何金】【誠招高薪留年臨時工/寒假工】崗位-形象崗/巡邏崗。月結/十日一結臨時工。福利-包住、高溫補貼、退伍軍人補貼等【形象崗：】【35歲以下,身高178以上】-海珠-琶醍-寫字樓（純白班6000）-荔灣-芳村-售樓部（純白班6000）有經驗優(yōu)先-越秀-天河路-寫字樓（純白班6000）有經驗優(yōu)先-越秀-農講所-寫字樓（兩班倒6000）不限經驗-天河-石牌橋-寫字樓（兩班倒5500包吃）有經驗優(yōu)先……【40歲以下,身高173以上】-天河-珠江新城-寫字樓（兩班倒5500）-黃埔-知識城-售樓部（純白/夜班5500）-番禺-萬博-寫字樓（純白班5500）-越秀-天河路-寫字樓（純白班5200）……【巡邏崗：可以戴眼鏡】【45歲以下,身高168以上】-天河-珠江新城-寫字樓（5500）-南沙-黃閣-小區(qū)（兩班倒5200）-番禺-洛溪-商場（兩班倒5200）-荔灣-陳家祠-商場（白班5200）-海珠-瀝滘-寫字樓（兩班倒5200）……更多空缺請微信聯(lián)系~【面試地點】廣州：項目各地

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梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責和薪資:1、該崗位要求專業(yè)和綜合能力較強，工作的核心是高端客戶的家庭顧問，提供高端養(yǎng)老社區(qū)銷售等養(yǎng)老規(guī)劃方案以及相關客戶需求的理財方案規(guī)劃2、這個崗位雖然有責任底薪和很高的業(yè)務報酬，但你是否接受浮動薪酬？3、這是輕資產創(chuàng)業(yè)平臺，借力公司平臺和資源，達成業(yè)務目標和組建團隊，會有較高的收入。4、工作時間:8:30-12:00,下午自由。5、該崗位適合有學習能力、有賺錢欲望的合伙人，想躺平或者只想拿底薪的勿擾！

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鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責和薪資:1、該崗位要求專業(yè)和綜合能力較強，工作的核心是高端客戶的家庭顧問，提供高端養(yǎng)老社區(qū)銷售等養(yǎng)老規(guī)劃方案以及相關客戶需求的理財方案規(guī)劃2、這個崗位雖然有責任底薪和很高的業(yè)務報酬，但你是否接受浮動薪酬？3、這是輕資產創(chuàng)業(yè)平臺，借力公司平臺和資源，達成業(yè)務目標和組建團隊，會有較高的收入。4、工作時間:8:30-12:00,下午自由。5、該崗位適合有學習能力、有賺錢欲望的合伙人，想躺平或者只想拿底薪的勿擾！

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鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

夜班保潔員兼職男女不限，57歲以下，保潔工作，需熟練使用高壓水槍機、單擦機、洗地機薪資福利:135元一天，包吃早餐夜宵溫馨提醒：（等）都不要相信。工作地址:廣州天河區(qū)珠江新城

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先生

立即聯(lián)系

工作職責：1、負責上門對逾期客戶進行提醒與款項清收，協(xié)商還款事宜，保障公司資金安全；2、對逾期客戶及時進行電話聯(lián)系，上門調查；為還款能力不足的客戶制定賣房、轉出等和解方案；3、通過公司提供的數(shù)據(jù)平臺和有效方式查找客戶的有效聯(lián)系方式，及時為客戶更新信息。任職要求：1、45歲以下，無違法違紀行為；2、致力于貸后催收工作；3、會粵語；會開車；退伍軍人、干過安保優(yōu)先；4、可自帶筆記本電腦辦公。

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蔡先生

實名企業(yè)

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“未來CEO”是廣州君弘為推動企業(yè)在國內金融領域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃，公司計劃面向各大重點高校、社會及企業(yè)內部選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具有管理潛質的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、營銷總經理、企業(yè)總經理?！景偃f年薪】萬眾創(chuàng)業(yè)大平臺，為平凡的人圓不平凡的夢！【定向培養(yǎng)】總經理直帶，分階段專項賦能，助力快速能力成長、光速晉升！人才培養(yǎng)路徑：第1階段：總經理直帶，定制培訓+業(yè)務實踐，提高并夯實業(yè)務基礎第2階段：基礎管理崗，初步管理實踐歷練第3階段：中高層管理崗，管理能力進階提升第4階段：未來總經理，帶領團隊建立、管理分公司！崗位職責：1、在總經理的指導下獨立制定營銷規(guī)劃并開展業(yè)務，提高、夯實個人營銷能力；2、分析客戶需求，制定營銷目標，配合總經理指導執(zhí)行落地，達成目標；3、積極參與內部培訓，學習并提升個人營銷能力及思維，完成每月對應崗位考核；4、定期向總經理溝通、反饋工作情況及工作結果。任職要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，982/211等本科學歷優(yōu)先考慮；2、接受應屆畢業(yè)生，在校期間曾擔任院校學生會、社團會長等干部經歷且有帶領團隊取得較好項目成果的優(yōu)先考慮；在實踐/實習/創(chuàng)業(yè)/大賽中取得突出成果的優(yōu)先考慮；3、具備營銷經驗，具備獨立開發(fā)客戶的能力，或曾帶領團隊達成較高業(yè)績目標優(yōu)先；4、中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級營銷管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5、認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；6、誠信可靠，具備學習力和達成結果能力，具備自驅力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；7、看長遠、重結果、富激情、敢挑戰(zhàn)，有較強的成功欲望。上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1、與強者同行：總經理直帶，直接接觸高層領導思維，打開認知，提升思維！2、廣闊發(fā)展平臺：管理崗位晉升無上限，晉升可觸達企業(yè)CEO。3、基礎福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時驚喜下午茶；入職周年慶等。

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【未來總經理培養(yǎng)計劃】是廣州君弘為推動企業(yè)在國內金融領域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具備管理潛質的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、市場總經理、企業(yè)總經理等崗位。人才培養(yǎng)路徑：前期：總經理直帶，輪定崗制工作業(yè)務實踐，提高并夯實工作能力基礎中期：基礎市場管理崗，初步管理實踐歷練后期：中高層市場管理崗，管理能力進階提升終期：未來營銷總經理，帶領團隊，優(yōu)秀者可管理分公司崗位職責：1.快速輪崗制，根據(jù)公司的培養(yǎng)計劃前期快速輪崗不同崗位，了解每個崗位工作內容，完成前期輪崗考核；2.明確崗位工作職責，在總經理的指導下獨立制定工作目標并開展工作，不斷提高并夯實個人能力；3.積極參與、進行內部培訓，主動學習并掌握專業(yè)知識及思維，提升個人綜合能力，完成對應崗位考核；4.定期和總經理溝通、反饋工作情況及工作結果。任職要求：1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；2.2025年畢業(yè)的應屆生優(yōu)先考慮，有無行業(yè)經驗均可；3.認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；4.中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級市場管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5.誠信可靠，注重自身能力提升，目光長遠，看重結果，具備自驅力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1.總經理直帶，近距離接觸高層思維，拓展視野，提升認知，助力個人能力躍升；2.公司提供廣闊發(fā)展平臺，重視人才培養(yǎng)，崗位有清晰的晉升路徑，發(fā)展空間大，管理崗位晉升無上限；3.公司氛圍輕松，重視員工情緒問題，工作上有任何問題可以大膽問，倡導互相交流進步；4.基礎福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時下午茶；入職周年慶等。

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

日常行政與事務管理-安排總經理的日程，包括會議、會見、出差等，確保時間合理規(guī)劃。-負責重要文件、報告的起草、整理、歸檔，以及各類信息的篩選與傳遞。-協(xié)調公司內部各部門溝通，傳達總經理的指示，跟進執(zhí)行情況。會議與活動組織-籌備總經理主持的各類會議，包括議程制定、材料準備、場地布置、紀要撰寫及后續(xù)跟進。-協(xié)助組織公司重要活動、商務接待等，保障活動順利進行。信息與決策支持-收集行業(yè)動態(tài)、市場信息及公司運營數(shù)據(jù)，整理分析后為總經理決策提供參考。-跟蹤公司重要項目進展，及時向總經理反饋問題并協(xié)助協(xié)調解決。外部關系協(xié)調-協(xié)助總經理維護與重要客戶、合作伙伴及政府部門的關系。-處理外部單位的來訪、溝通事宜，按總經理要求做好對接。簡單來說，總經理助理是總經理的“左膀右臂”，既要處理繁瑣的日常事務，也要具備一定的統(tǒng)籌、分析能力，助力總經理高效開展工作。

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

“未來CEO”是廣州君弘在行業(yè)發(fā)展十年之際，為進一步推動企業(yè)在國內金融領域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校、社會及企業(yè)內部選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、極具管理潛質的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、營銷總經理、分公司總經理。【百萬年薪】萬眾創(chuàng)業(yè)大平臺，為平凡的人圓不平凡的夢！【定向培養(yǎng)】總部總經理直帶，各部門協(xié)助培養(yǎng)，分階段專項賦能，助力快速能力成長、光速晉升！人才培養(yǎng)路徑：第1階段：總部總經理直帶，定制培訓+業(yè)務實踐，提高并夯實業(yè)務基礎第2階段：基礎管理崗，初步管理實踐歷練第3階段：中高層管理崗，管理能力進階提升，擴大自有管理團隊第4階段：未來總經理，帶領自有團隊建立、管理分公司！崗位職責：1、在總經理的指導下獨立制定營銷規(guī)劃并開展業(yè)務，提高、夯實個人營銷能力；2、分析客戶需求，制定營銷目標，配合總經理指導執(zhí)行落地，達成目標；3、積極參與內部培訓，學習并提升個人營銷能力及思維，完成每月對應崗位考核；4、定期向總經理溝通、反饋工作情況及工作結果。任職要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，982/211等雙一流本科學歷優(yōu)先考慮；2、接受應屆畢業(yè)生，在校期間曾擔任院校學生會、社團會長等干部經歷且有帶領團隊取得較好項目成果的優(yōu)先考慮；在實踐/實習/創(chuàng)業(yè)/大賽中取得突出成果的優(yōu)先考慮；3、具備營銷經驗，具備獨立開發(fā)客戶的能力，或曾帶領團隊達成較高業(yè)績目標優(yōu)先；4、中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級營銷管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5、認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；6、誠信可靠，具備學習力和達成結果能力，具備自驅力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；7、看長遠、重結果、富激情、敢挑戰(zhàn)，有較強的成功欲望。上班時間：大小周，10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1、與強者同行：總部總經理直帶，直接接觸高層領袖思維，打開認知，提升思維！2、廣闊發(fā)展平臺：管理崗位晉升無上限，晉升可觸達企業(yè)CEO。3、基礎福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時驚喜下午茶；入職周年慶等。

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【未來總經理培養(yǎng)計劃】是廣州君弘為推動企業(yè)在國內金融領域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具備管理潛質的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、市場總經理、企業(yè)總經理等崗位。人才培養(yǎng)路徑：前期：總經理直帶，輪定崗制工作業(yè)務實踐，提高并夯實工作能力基礎中期：基礎市場管理崗，初步管理實踐歷練后期：中高層市場管理崗，管理能力進階提升終期：未來營銷總經理，帶領團隊，優(yōu)秀者可管理分公司崗位職責：1.快速輪崗制，根據(jù)公司的培養(yǎng)計劃前期快速輪崗不同崗位，了解每個崗位工作內容，完成前期輪崗考核；2.明確崗位工作職責，在總經理的指導下獨立制定工作目標并開展工作，不斷提高并夯實個人能力；3.積極參與、進行內部培訓，主動學習并掌握專業(yè)知識及思維，提升個人綜合能力，完成對應崗位考核；4.定期和總經理溝通、反饋工作情況及工作結果。任職要求：1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；2.2025年畢業(yè)的應屆生優(yōu)先考慮，有無行業(yè)經驗均可；3.認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；4.中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級市場管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5.誠信可靠，注重自身能力提升，目光長遠，看重結果，具備自驅力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1.總經理直帶，近距離接觸高層思維，拓展視野，提升認知，助力個人能力躍升；2.公司提供廣闊發(fā)展平臺，重視人才培養(yǎng)，崗位有清晰的晉升路徑，發(fā)展空間大，管理崗位晉升無上限；3.公司氛圍輕松，重視員工情緒問題，工作上有任何問題可以大膽問，倡導互相交流進步；4.基礎福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時下午茶；入職周年慶等。

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容：1.與逾期借款人協(xié)商，幫助其解困；2.通過電話、外訪上門形式與借款人取得聯(lián)系；3.與借款人協(xié)商溝通，采用還款、轉貸、續(xù)貸、賣房等形式，為其解困。4.完成公司和上級安排要求的其他事項。要求：1.退役軍人優(yōu)先。待遇：底薪2500+績效2500（保持月上門40戶）+提成：有效罰息20%+社保

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蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、通過微信、電話等方式，進行顧問式銷售，結合護膚品產品功效特性，提供產品介紹服務，引導客戶二次及多次回購，完成銷售目標（復購）；2、公司提供精準內部客戶資源（不需要自己開發(fā)客戶）；3、深度維護和運營，定期通過電話或者微信回訪維護客戶，解答客戶問題并提供退換貨等基礎售后服務；4、對工作微信號進行日常管理，及時更新朋友圈，維護客情關系，做好品牌傳播；5、公司提供工作手機以及工作微信，不需外出，全天辦公室辦公。【任職要求】1、大專及以上學歷，至少有1年以上銷售經驗，具備快消品/護膚品/化妝品網絡銷售/電話銷售/客服經驗優(yōu)先；2、熱愛銷售工作，具備優(yōu)秀的服務意識和責任心；3、對工作有飽滿的熱情和激情，強烈的目標感和賺錢欲望，踏實肯干，陽光向上；4、普通話流利，具有較強的溝通能力，有良好的服務意識。

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沈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡16-50歲，男女不限一、薪資：綜合工資7000～8000元二、工作內容：電子產品配件，組裝，打包。三、吃住方面：免費豪華住宿2-3人/間，空調，熱水器，洗衣機，線wife，園區(qū)內有飯?zhí)?。包住，入職當天安排宿?到3人間四、上班時間：早八晚八，中途休息兩個小時，時間自由安

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李女士

實名企業(yè)

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廣州麗思酒店保安5k包吃住輕松！【麗思酒店高薪招人保安員啦！175+小哥哥看過來】職位亮點搶先看薪資豐厚：實習期4800元，轉正5300+！25號準時發(fā)工資不拖沓~包吃包住：豪華自助餐任吃到爽?。ɑ锸潮燃依锵悖。┉h(huán)境舒適：室內恒溫空調，站1h坐1h，告別腰酸腿疼！彈性休息：月休4天自由調，連休/拆分隨你定！摸魚自由：工作用手機可以玩（但打游戲達咩哦~）崗位要求-身高170cm以上，形象陽光有親和力-能適應早晚班輪換（早8晚8，15天一輪夜班）-責任心強，服務意識滿分

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萬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣州麗思酒店保安5k包吃住輕松！【麗思酒店高薪招人保安員啦！175+小哥哥看過來】職位亮點搶先看薪資豐厚：實習期4800元，轉正5300+！25號準時發(fā)工資不拖沓~包吃包?。汉廊A自助餐任吃到爽！（伙食比家里香?。┉h(huán)境舒適：室內恒溫空調，站1h坐1h，告別腰酸腿疼！彈性休息：月休4天自由調，連休/拆分隨你定！摸魚自由：工作用手機可以玩（但打游戲達咩哦~ ）崗位要求-身高170cm以上，形象陽光有親和力-能適應早晚班輪換（早8晚8，15天一輪夜班）-責任心強，服務意識滿分

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萬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎產品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務員維護客戶關系，定期發(fā)送產品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉等）。管理客戶檔案、產品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內外部協(xié)調：協(xié)助業(yè)務員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經驗無強制要求，主要看個人能力。

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梁女士

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立即聯(lián)系

銷售需要拼勁和勤奮，躺平者勿擾哈行業(yè)類型：家具五金工作地點：佛山（后期可能會開拓省外市場，目前樂從及佛山其他地市為主）崗位地址為面試地址崗位職責1．客戶開發(fā)與維護：負責家具五金產品（如鉸鏈、滑軌、拉手、連接件等）的銷售工作，開拓新客戶（家具廠、經銷商、工程商等），維護現(xiàn)有客戶關系；定期拜訪客戶，了解需求并提供解決方案，建立長期合作。2．市場調研與分析：收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及市場趨勢，反饋給公司以優(yōu)化產品策略；協(xié)助制定區(qū)域銷售計劃，完成公司下達的銷售目標。3．訂單管理與跟進：負責報價、合同談判、訂單簽訂及貨款回收，確保銷售流程順暢；協(xié)調公司內部（生產、物流、售后）資源，解決客戶問題。4．產品推廣：參與展會、行業(yè)活動，推廣公司產品，提升品牌知名度；向客戶傳遞產品技術參數(shù)、優(yōu)勢及售后服務政策。5．其他職責：完成銷售報表、客戶檔案管理等日常工作；遵守公司銷售政策及業(yè)務流程。任職要求：1.經驗不限，接受0經驗候選人，有銷售經驗，有家具五金、建材或B2B工業(yè)品銷售經驗者優(yōu)先。2.熟悉家具行業(yè)供應鏈及五金配件技術標準者優(yōu)先；3.具備較強的溝通能力、談判技巧及客戶服務意識；4.能適應出差5.積極主動，抗壓能力強，有團隊協(xié)作精神；6.熱愛銷售，陽光積極。福利待遇：主管帶教，職業(yè)培訓制度完善利潤提成的30%（與老板面談溝通細節(jié)），綜合7-12k

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梁女士

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立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎產品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務員維護客戶關系，定期發(fā)送產品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉等）。管理客戶檔案、產品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內外部協(xié)調：協(xié)助業(yè)務員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經驗無強制要求，主要看個人能力。

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崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎產品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務員維護客戶關系，定期發(fā)送產品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉等）。管理客戶檔案、產品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內外部協(xié)調：協(xié)助業(yè)務員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經驗無強制要求，主要看個人能力。

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公司是本土高端品牌旨一旗下新品牌主要是以創(chuàng)意手卷、偏美式一點的風格要求1、對日料方面有基本的知識2、工作效率高3、聽從工作安排廣州新晉創(chuàng)意料理品牌——Roll&Co.卷社，首店將于7月中旬，由廣州珠江新城高檔奢華商場K11正式起航！現(xiàn)募集創(chuàng)始團隊如下試用期后簽正規(guī)勞動合同，繳納醫(yī)保社保。月休4-5天，法定假日累計假期。每月高額的業(yè)績和酒水提成，年終分紅，共享店鋪成長！[高頻次團建，團隊氛圍融洽。常態(tài)化培訓安排，助力每位伙伴提升專業(yè)技能。

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陳先生

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【崗位職責】1.以項目團隊協(xié)作方式，為公司對公合作的企事業(yè)單位的職工及家屬，提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系，并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質的售后服務；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標。【我們需要你】1.大專及以上學歷；2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結；3.抗壓能力強，擁有良好的溝通協(xié)調能力；4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關領域工作經驗優(yōu)先。【薪資福利】薪資結構：基本薪、績效薪、業(yè)務提獎、年終獎公司福利：六險二金（五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利。

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陳先生

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崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎產品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務員維護客戶關系，定期發(fā)送產品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉等）。管理客戶檔案、產品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內外部協(xié)調：協(xié)助業(yè)務員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經驗無強制要求，主要看個人能力。

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梁女士

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崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎產品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務員維護客戶關系，定期發(fā)送產品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉等）。管理客戶檔案、產品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內外部協(xié)調：協(xié)助業(yè)務員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經驗無強制要求，主要看個人能力。

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梁女士

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世界500強企業(yè)直招-泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人-底薪16K-4OK崗位介紹：1、投資打造一支高學歷、高素質、高績效的高端營銷人才。2、本次照片團隊所轄160人，團隊提倡績效文化和鼓勵晉升文化，銷冠也在該團隊內，去年銷冠稅前收入超200萬；是一支高學歷、高素質、高績效的團隊。團隊有資源支持、專業(yè)支持、以及平臺支持。擅長挖掘人才的潛力，扶持重點培養(yǎng)。工作時間：早上8:30-下午17:30，周未雙休，不出差，法定節(jié)假日休；公司提倡財富和健康共存；工作時效率高、休息時間生活豐富多彩，工作生活兩不誤。薪資待遇：1、薪資范圍：20000元-40000元/月；2、底薪：10000元/16000元/40000元/月；3、薪資構成：底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務獎+管理獎；4、完善的公司福利保障，員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等方面有充足的保障；5、公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵等；6、入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓機制，為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應；7、提倡鼓勵晉升，最快半年晉升管理崗，享受管理津貼。崗位職責：1、公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下面談的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單；2、貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總公司戰(zhàn)略并結合回訪情況，開展落實工作。3、負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護，跟進客戶開發(fā)；4、組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)。任職要求：1、年齡：25-45周歲；2、學歷：本科、學信網可查；優(yōu)秀者可放寬至大專學歷；3、不限經驗，原年收入不低于15萬元；4、人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實，優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力；5、有主見、思維靈活、性格堅韌、具備良好的應變能力和承壓能力；6、責任心強、有團隊合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、吃苦耐勞、高度的工作熱情。泰康高端養(yǎng)老社區(qū)介紹：1、泰康之家養(yǎng)老社區(qū)是國內首家高端候鳥醫(yī)養(yǎng)社區(qū)，以一家社區(qū)一家醫(yī)院的醫(yī)養(yǎng)結合模式，已在全國布局39個城市37個項目，已經開業(yè)20家社區(qū)（北京、上海、廣州、成都、蘇州、武漢、杭州、南昌、沈陽、長沙、廈門、三亞、深圳、南寧、寧波、合肥）陸續(xù)還有重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、濟南、天津、呼和浩特、長春、貴陽等）；2、社區(qū)滿足老人七大退休需求，營養(yǎng)美食、醫(yī)療保健、活力健身、社會交往、文化娛樂、財富管理、精神追求；3、社區(qū)居民根據(jù)身體狀況分區(qū)入住：獨立生活、協(xié)助生活、專業(yè)護理、記憶障礙；4、社區(qū)提供五位一體的養(yǎng)老服務、溫馨的家、開放的老年大學、優(yōu)雅的會所、高端的醫(yī)療保健中心、自主的精神家園；5、全國已經入住的居民超過1.3萬人。比如北京的泰康之家燕園是最早開業(yè)（2012年開業(yè)）的已經入住4000多位居民，不僅有各行業(yè)的長者，也有高級知識分子、高管、高干、企業(yè)主等。

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侯先生

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【崗位職責】1.以項目團隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質的售后服務；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標。

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【崗位職責】1.以項目團隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質的售后服務；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標。【我們需要你】1.擁有大專及以上學歷；2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結；3.熱情，耐心，抗壓能力強，擁有良好的溝通協(xié)調能力和強烈的晉升意愿；4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關領域工作經驗優(yōu)先。【薪資福利】薪資結構：基本薪、績效薪、業(yè)務提獎、年終獎公司福利：六險二金（五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等

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楊先生

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