公司主要生產(chǎn)移動電源，無線充車載電子產(chǎn)品空調(diào)車間長白班，坐班，流水線，每月15日發(fā)放工資18到40歲，焊錫工熟手（有物料/助拉/維修經(jīng)驗優(yōu)先），無不良嗜好，無紋身，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，不提供食住1.焊錫工招6人（有物料/助拉/維修經(jīng)驗優(yōu)先）2.產(chǎn)線員工招2人（有外觀/測試經(jīng)驗優(yōu)先）薪資按照勞動法計時底薪2520+住宿補貼200元+餐補200元+崗位補貼100-500+全勤獎50+加班費+工齡獎+年資獎，綜合工資5000-7000/月，加班多，長白班1.5天8小時，22天制，底薪2520元2.周一至周五加班：21.72元/小時3.周六周日加班：28.96元/小時4.法定節(jié)假日加班：43.44/小時5.員工崗位津貼：100-500元/月工齡獎滿一年加50元/月，滿兩年加100元/月，逐年遞增每月15號準時發(fā)工資上班時間：8：00-12：00，13：30-17：30，加班18：30開始（晚上加班3-4小時）

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先生

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1.負責(zé)俄羅斯Ozon平臺全流程產(chǎn)品上架工作，精準錄入商品標題、規(guī)格、價格等核心信息，保障商品數(shù)據(jù)完整無誤。2.熟練完成商品主圖、詳情頁等素材的上傳，配合團隊優(yōu)化商品展示頁面，提升商品吸引力。3.定期監(jiān)控已上架商品狀態(tài)，及時處理下架、違規(guī)等異常情況，維護店鋪商品正常陳列。4.協(xié)助店鋪基礎(chǔ)運營，配合完成促銷活動商品調(diào)整、庫存同步等基礎(chǔ)工作。任職要求1.無需經(jīng)驗，接受應(yīng)屆生，有跨境電商、電商平臺商品上架經(jīng)驗者優(yōu)先。2.熟悉電腦基本操作，會簡單圖片處理（如裁剪、壓縮），掌握PS技能者加分。3.細心耐心，具備良好的信息核對能力，能高效完成每天商品上架任務(wù)。我們提供?清晰的提成方案，多勞多得，優(yōu)秀者月入過萬不是夢。?扁平化管理，團隊氛圍輕松，定期組織團建活動。?系統(tǒng)新人培訓(xùn)，助力快速掌握工作技能。工作地點：深圳市寶安區(qū)福海街道橋頭社區(qū)一洪大廈投遞方式：直接在線溝通期待你的加入！

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梁女士

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要求大專以上學(xué)歷有鐵路監(jiān)理工作經(jīng)歷，國證或鐵監(jiān)證，中級職稱；四電監(jiān)理員4名，軌道監(jiān)理員2名，要求相關(guān)大專以上學(xué)歷，助工職稱。項目類型：城際鐵路夏工：

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夏先生

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深圳市宏新企業(yè)服務(wù)有限公司福永一分行招聘合作伙伴經(jīng)紀人多名：【崗位】：銷售經(jīng)紀人【待遇】：70％提成【年齡】：18歲以上（男女均可）【學(xué)歷】：不限【經(jīng)驗】：生熟手均可，有專職培訓(xùn)，師傅帶徒弟【主營業(yè)務(wù)】：廠房、寫字樓、土地：出租【工作地址】：深圳寶安區(qū)福永【招聘人數(shù)】：6人【要求】：勤奮，好學(xué)，有夢想

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劉先生

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核心工作職責(zé)?平臺日常管理?。商品上下架、頁面編輯及廣告排期。??1??2維護店鋪正常運作，優(yōu)化商品排名與曝光。???營銷活動策劃?。制定活動方案并執(zhí)行，對接平臺資源申報。??結(jié)合熱點策劃內(nèi)容營銷，包括文案、視頻等創(chuàng)意輸出。???數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?。監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率等核心指標，定期生成運營報告。??通過數(shù)據(jù)挖掘爆款潛力商品，調(diào)整庫存與補貨計劃。??供應(yīng)鏈與庫存管理?。實時監(jiān)控庫存數(shù)據(jù)，協(xié)調(diào)商品調(diào)配與價格策略。??建立庫存預(yù)警機制，保障商品供應(yīng)穩(wěn)定性。???客戶關(guān)系維護?。處理售后投訴，提升用戶滿意度與復(fù)購率。??維護平臺小二關(guān)系，爭取活動資源位

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高女士

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招聘啦?。。∥覀円?，你要錢，加入伙伴，合作共贏伙伴集團，創(chuàng)辦于2003年，是全國領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)生態(tài)運營商。公司主營業(yè)務(wù)：園區(qū)運營，產(chǎn)業(yè)招商，廠房選址。團隊規(guī)模超8000人，業(yè)務(wù)遍布珠三角。【薪資】：無責(zé)任底薪+高提成70%（同行業(yè)最高），優(yōu)秀者年薪可達百萬；【培訓(xùn)】：有無從業(yè)經(jīng)驗均可，公司專門有培訓(xùn)，入行有熟手帶領(lǐng)教導(dǎo)【晉升】：公司管理層會優(yōu)先從業(yè)務(wù)線提拔，有能力者晉升快。工作地點：深圳各區(qū)域，就近分配

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牛先生

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?得物店鋪日常管理?：包括商品上下架、價格設(shè)置、庫存管理及后臺操作維護，確保店鋪正常運作。???營銷活動策劃?：獨立策劃平臺活動（如節(jié)日促銷、大牌日等），結(jié)合熱點制定推廣計劃，提升銷量。??數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?：監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、退貨率等指標，通過數(shù)據(jù)復(fù)盤提出運營改進方案。???內(nèi)容運營?：負責(zé)社區(qū)種草內(nèi)容（如開箱測評、穿搭教程），提升商品曝光與轉(zhuǎn)化，內(nèi)容到商詳頁的平均轉(zhuǎn)化率達15%-16%。??

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高女士

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招聘啦?。?！我們要人，你要錢，加入伙伴，合作共贏伙伴集團，創(chuàng)辦于2003年，是全國領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)生態(tài)運營商。公司主營業(yè)務(wù)：園區(qū)運營，產(chǎn)業(yè)招商，廠房選址。團隊規(guī)模超6000人，業(yè)務(wù)遍布珠三角?！拘劫Y】：無責(zé)任底薪+高提成70%（同行業(yè)最高），優(yōu)秀者年薪可達百萬；【培訓(xùn)】：有無從業(yè)經(jīng)驗均可，公司專門有培訓(xùn)，入行有熟手帶領(lǐng)教導(dǎo)【晉升】：公司管理層會優(yōu)先從業(yè)務(wù)線提拔，有能力者晉升快。工作地點：深圳各區(qū)域，就近分配

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牛先生

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立即聯(lián)系

*企業(yè)亮點*：1.主要生產(chǎn)家用電器，工作輕松易上手，做事特別好做，做小手工活，可帶手機進車間。2.穿著普通工衣，主要為坐班，工作舒適。3.提供吃住，讓你無后顧之憂。4.廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美，宛如花園。5.月工時280左右，收入有保障。*招聘標準*：1.年齡在18-47歲之間，男女不限。2.持本人有效身份證。*食宿待遇*：1.企業(yè)提供吃住，方便又實惠。*注意事項*：1.工期至少滿3個月，可長期做。2.面試資料：本人有效身份證。3.面試時間：每天9：00-10：30。*薪資待遇*：沖壓部22元/小時，長白班19元/時。月綜合收入5000元-6000元。快來加入我們，開啟你的精彩搞錢生涯吧！ 原標題：《普工/小時工/工廠飯?zhí)?空調(diào)車間/工廠宿舍》

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燕先生

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福永電子廠18一小時要做電腦手機測試男女不限16---43歲，白夜班18塊元/時工期30天起離職需提前2天申請，。不能帶手機進車間，有地方保管，附近2.5公里有日租房宿舍，，7:45集合19：45集合

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黃女士

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?開發(fā)深圳/東莞工廠、跨境電商客戶（亞馬遜日本站、樂天、獨立站賣家）?為客戶定制日本專線方案（空運3-5天/海運專線/海外倉）?維護大客戶關(guān)系，達成月度發(fā)貨目標任職要求?1年以上物流/外貿(mào)銷售經(jīng)驗（無經(jīng)驗可培訓(xùn)，需有沖勁）?熟悉華強北電子市場、東莞家具產(chǎn)業(yè)帶者優(yōu)先?會基礎(chǔ)日語或英語加分（非必須）

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王先生

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公司簡介東鯨急便（深圳）物流有限公司專注中日跨境物流10年，深圳分公司深耕日本專線，擁有：?日本自營清關(guān)團隊（大阪/東京海關(guān)當天放率95%+）?日本自營海外倉，日本海外倉余黑貓、佐川深度合作?深圳福永、坂田、華南城核心倉儲，覆蓋帶電、家居、敏感貨全品類運輸招聘崗位：日本專線銷售經(jīng)理（5名）崗位職責(zé)1：開發(fā)深圳/東莞工廠、跨境電商（亞馬遜日本站、樂天、獨立站賣家、雅虎）2：為客戶定制日本專線方案（空運2-3天達、次日達/海運專線/海外倉）3：維護大客戶關(guān)系，達成月度發(fā)貨目標任職要求1：1年以上國際物流/外貿(mào)銷售經(jīng)驗（無經(jīng)驗可培訓(xùn)，需有沖勁?。?：熟悉華強北電子市場、東莞家具產(chǎn)業(yè)、日本代加工工廠、日本跨境電商者優(yōu)先3：會基礎(chǔ)日語或英語加分（非必須）加入我的戰(zhàn)隊的理由?資源扶持：分配樂天/亞馬遜賣家客戶資源，新人首月開單率80%?培訓(xùn)體系：日本清關(guān)流程/跨境電商平臺規(guī)則/大客戶談判全培訓(xùn)?晉升快：業(yè)績達標6個月可晉升團隊主管（管理崗底薪10k+）

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王先生

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1.具備良好的溝通能力,能理解客戶需求并提供服務(wù);2.熟悉粉面店運營流程,包括點餐收銀衛(wèi)生清潔等各環(huán)節(jié);3.積極配合同事完成工作.

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梁先生

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