跟你講喔！南昌市福家喜家居終于招聘了！招兵買馬，共創(chuàng)未來！現(xiàn)招聘崗位:導(dǎo)購員：30名業(yè)務(wù)員:20名新媒體：5名無責(zé)保底5000元提成無責(zé)保底5000元提成無責(zé)保底5000元提成統(tǒng)一培訓(xùn)，有無經(jīng)驗均可！要求：年齡22至45歲，選擇大于努力！名額有限！門店地址：南昌新建望城工業(yè)園興業(yè)二路89號現(xiàn)在找我報名，馬上上班！咨詢電話：晏

南昌·新建區(qū)

晏女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

長白班食品廠#免費三餐、包住，南昌望城食品廠男女不限！一、要求:男女不限，年齡25-52歲，能服從管理，吃苦耐勞。二、招聘崗位:公司主要生產(chǎn)各種預(yù)制菜食品，需要蔬菜切配、肉類切割、烹飪食品、包裝、凍庫搬運倉管等工種。三、上班時間:目前8：00——18.00左右，下班時間看產(chǎn)量安排，早做完早下班。四、薪資待遇:以計件為主，6000元—10000元的計件薪酬，多勞多得五、吃住:當(dāng)天入職免費安排住宿免費3餐面試時間:#周一到周六11:00～12:00下午16:00~17:00面試

南昌·紅谷灘區(qū)

蔣先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】1、根據(jù)設(shè)計圖紙和工藝要求，使用工具對木材進行鉆孔、打磨等加工操作，確保木材的尺寸、形狀和表面質(zhì)量符合要求；2、依據(jù)設(shè)計方案，將加工好的木材零部件進行拼裝和安裝，確保各部件連接牢固，符合房車的使用要求和安全標(biāo)準(zhǔn)【任職要求】1.有相關(guān)工作經(jīng)驗，；2.會圖紙，拼裝，修邊；3.服從安排，踏實肯干、吃苦耐勞?！靖＠觥?、交社保2、提供工作餐

南昌·新建區(qū)

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】1、根據(jù)設(shè)計圖紙和工藝要求，使用工具對木材進行鉆孔、打磨等加工操作，確保木材的尺寸、形狀和表面質(zhì)量符合要求；2、依據(jù)設(shè)計方案，將加工好的木材零部件進行拼裝和安裝，確保各部件連接牢固，符合房車的使用要求和安全標(biāo)準(zhǔn)【任職要求】1.有相關(guān)工作經(jīng)驗，；2.會圖紙，拼裝，修邊；3.服從安排，踏實肯干、吃苦耐勞?！靖＠觥?、交社保2、提供工作餐

南昌·新建區(qū)

歐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌大齡工新建望城新區(qū)鞋廠招工啦一、招聘要求：男女不限，年齡18-55歲以下二、工作時間：8：00到20：00（兩班倒、半個月一倒）三、薪資待遇：1、機臺操作員：白班187/天晚班198/天負(fù)責(zé)按機臺開關(guān)啟動鍵、用吹風(fēng)機吹洗機器，工作比較輕松。2、普工：（）白班165/天晚班176/天負(fù)責(zé)修剪、量尺寸，壓邊，打包等工作。3、穿自己衣服上班，。（滿月在職，會著隨工資發(fā)放），上班自由，管理人性化！4、吃?。ㄍ馑蓿?，，吃飯時間中晚各半小時。住宿物業(yè)費60元每人每月，水電自理（物業(yè)費和h水電不住不扣）；。5、通常月休3—4天，倒班休息2天，每個月15號發(fā)放上月工資。面試時間：上午8：30-11：00下午2：00-4：00備注：禁止穿拖鞋

南昌·紅谷灘區(qū)

蔣先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌新建望城新區(qū)鞋廠招工（每天正常面試）男女比例1：1一、招聘要求：男女不限，年齡18-52歲以下二、工作時間：8：00到20：00（兩班倒、半個月一倒）三、薪資待遇：1、機臺操作員：白班187/天晚班198/天負(fù)責(zé)按機臺開關(guān)啟動鍵、用吹風(fēng)機吹洗機器，工作比較輕松 。2、普工：白班165/天晚班176/天負(fù)責(zé)修剪、量尺寸，壓邊，打包等工作。3、穿自己衣服上班，要體檢。（滿月在職，會著隨工資發(fā)放），上班自由，管理人性化！4、吃?。ㄍ馑蓿?，吃飯時間中晚各半小時。住宿物業(yè)費60元每人每月，水電自理（物業(yè)費和h水電不住不扣）；。5、通常月休3—4天，倒班休息2天，每個月15號發(fā)放上月工資。面試時間：上午8：30-11：00下午2：00-4：00備注：禁止穿拖鞋

南昌·紅谷灘區(qū)

蔣先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

月薪:6K-7K招聘年齡:18-45歲男女不限主要做新能源電池外殼質(zhì)檢操作工，恒溫?zé)o塵車間，工作輕松，免費提供工作餐，包住宿:獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器齊全，走動式站班。

南昌·紅谷灘區(qū)

侯先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌/新贛鋒鋰電】新能源周日正常面試入職[紅包]模式一：210元/天（160+50穩(wěn)崗補貼，穩(wěn)崗補貼包含夜班補貼等一切補貼，穩(wěn)崗補貼次月月底在職發(fā)放，差額部分）補貼到9月底，10月1號開始190/天（150+40）[紅包]模式二：15元/小時+2元/小時穩(wěn)崗補貼（次月月底在職補貼，）+晚班補貼20一天【人員要求】男18-52周歲，女18-48周歲，無傳染病、職業(yè)病、心臟病等疾病人員身體內(nèi)帶鐵或大紋身不接收【工作內(nèi)容】輔助性崗位，恒溫?zé)o塵車間，工作輕松【食宿情況】免費包吃中，晚餐，住宿6人間，水電費平攤【工作環(huán)境】恒溫車間，兩班倒工作制【面試時間】9:00-11:0014:00-16:00

南昌·新建區(qū)

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

建筑工地安全總監(jiān)是確保建筑項目安全管理的核心角色，主要職責(zé)包括以下幾個方面：安全管理體系建設(shè)-建立、完善并監(jiān)督執(zhí)行符合國家法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的安全管理制度及流程。-定期審查和更新安全管理手冊，確保其有效性和適應(yīng)性。風(fēng)險評估與隱患排查-組織安全風(fēng)險評估，識別潛在隱患并制定控制措施。-定期進行安全檢查，跟蹤隱患整改情況，確保整改到位。安全培訓(xùn)與教育-制定并實施全員安全培訓(xùn)計劃，涵蓋新員工及在崗人員。-組織安全知識宣傳活動，提升全員安全意識?，F(xiàn)場安全監(jiān)督-監(jiān)督施工現(xiàn)場安全措施的落實，重點監(jiān)控重大危險源。-對違章作業(yè)及時制止并處理，確保施工符合規(guī)范。事故處理與應(yīng)急管理-負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查、處理和報告，提出改進措施。-制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練，提升應(yīng)對突發(fā)事件的能力。文明施工管理-推動施工現(xiàn)場的標(biāo)準(zhǔn)化管理，保持整潔有序。-協(xié)調(diào)各方資源，營造良好的安全文明施工環(huán)境。溝通與協(xié)調(diào)-與項目經(jīng)理及其他部門協(xié)作，確保安全工作融入項目整體計劃。-向公司管理層匯報安全工作進展，提出合理化建議。建筑工地安全總監(jiān)需具備扎實的專業(yè)知識、良好的溝通能力和強烈的責(zé)任心，以確保施工安全和人員生命財產(chǎn)安全。

南昌·新建區(qū)

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

項目規(guī)劃與執(zhí)行?：制定項目計劃，明確目標(biāo)、范圍、資源及時間表，確保項目按既定路線推進。??1???團隊領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)?：組建并管理項目團隊，分配任務(wù)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決沖突以保障團隊高效運作。??1???風(fēng)險與質(zhì)量管理?：識別潛在風(fēng)險并制定應(yīng)對措施，監(jiān)控項目質(zhì)量，確保交付成果符合預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。????2?成本與進度控制?：監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行，優(yōu)化資源分配，及時調(diào)整計劃以應(yīng)對偏差。??1??3?客戶與利益相關(guān)方溝通?：作為主要聯(lián)絡(luò)人，定期匯報進展，管理客戶期望并維護合作關(guān)系。??1

南昌·新建區(qū)

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

熟悉汽車零部件生產(chǎn)制造焊接沖壓等工藝，有相關(guān)技術(shù)質(zhì)量經(jīng)驗，熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系，善于和客戶溝通，具體可以面談。

南昌·新建區(qū)

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌鴻星木廠，急聘接單員，加入我們團隊開啟事業(yè)新篇！企業(yè)介紹[南昌鴻鼎木業(yè)有限公司]深耕木門行業(yè)[16]年，是一家集設(shè)計、生產(chǎn)、銷售于一體的專業(yè)木門制造企業(yè)。憑借精湛工藝與高品質(zhì)產(chǎn)品，在[江西，如門業(yè)市場、全國多地]收獲良好口碑，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國內(nèi)外?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展，誠邀優(yōu)秀接單員加入，共同開拓更廣闊市場！接單員崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)客戶來電、來訪及線上平臺（電商平臺、官網(wǎng)留言等）的木門訂單咨詢接待，耐心解答客戶關(guān)于產(chǎn)品款式、價格、尺寸、交貨周期等各類問題。2.準(zhǔn)確記錄客戶訂單信息，包括客戶需求、規(guī)格尺寸、特殊要求等，確保訂單信息完整無誤，并及時將訂單傳遞至生產(chǎn)部門。3.與生產(chǎn)、物流、售后等部門保持密切溝通，實時跟進訂單生產(chǎn)進度，及時向客戶反饋訂單狀態(tài)，處理訂單變更、延期等突發(fā)情況。4.維護老客戶關(guān)系，定期回訪，挖掘客戶潛在需求，促進二次訂單成交；積極拓展新客戶資源，協(xié)助完成銷售目標(biāo)。5.整理、歸檔客戶訂單資料，統(tǒng)計分析接單數(shù)據(jù)，為銷售策略調(diào)整提供參考依據(jù)。任職要求1.高中/中專及以上學(xué)歷，有家居建材行業(yè)銷售、接單或客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2.具備良好的溝通表達能力與客戶服務(wù)意識，能快速理解客戶需求，有效處理客戶疑問與投訴。3.熟練使用辦公軟件（如Word、Excel），能準(zhǔn)確錄入、整理訂單信息，工作細(xì)致，責(zé)任心強。4.有較強的應(yīng)變能力與團隊協(xié)作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作，抗壓能力佳。薪資福利1.薪資待遇：底薪3500-5000元+高額接單提成，月均收入6000-10000元，上不封頂。2.福利待遇：繳納五險、提供帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建；免費提供工作餐，外地員工享有住宿補貼。3.成長空間：專業(yè)入職培訓(xùn)與定期技能提升課程，清晰的晉升通道（接單員→接單主管→銷售經(jīng)理）。應(yīng)聘方式1.投遞簡歷：將個人簡歷發(fā)送至[郵箱地址]，郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘接單員-姓名”。2.電話咨詢：撥打[]，聯(lián)系人：[負(fù)責(zé)人黃敏]，歡迎來電詳詢。3.現(xiàn)場面試：直接前往[南昌市新建區(qū)望城開發(fā)區(qū)永墻路38號]，攜帶身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)材料參與面試。加入[南昌鴻鼎木業(yè)有限公司]，用專業(yè)與熱情為客戶打造理想之門，也為自己開啟職業(yè)發(fā)展之門！

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系