1.項目現(xiàn)場關(guān)系維護(甲方、監(jiān)理等)2.有一定拓展的能力，能在項目當(dāng)?shù)乜焖賹ふ业夭模と说?，保證項目不會因為材料或工人陷入停工狀態(tài)(在公司工人規(guī)定價格之內(nèi))3.收貨(合同、采購單、送貨單三單統(tǒng)一，檢測質(zhì)量是否滿足項目質(zhì)量需求)，收方4.資料(檢驗批、材料報審、竣工資料)5.進度款催報(每月25日提報進度款)6.民工工資的提報、審核(嚴格要求民工實行打卡制度，確保后期審核民工工資)7.每個項目每周完成2次安全教育、每日完成工地巡檢8.嚴格執(zhí)行公司報銷制度及民工臺賬的審核，自覺遵守公司規(guī)章制度每月月底發(fā)工資（經(jīng)營21年都準(zhǔn)時發(fā)放工資）公司福利好，團建，員工和睦，老板親和

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柏女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

貴陽未來方舟地推急招！3天輕松賺，高提成任選工作內(nèi)容：向家長們推銷9.9體驗課課包兩種薪酬方案隨心選方案一：50元底薪+25元/單提成+9.9，穩(wěn)賺不賠！階梯提成，出單越多拿的越多。方案二：0底薪但50元/單提成起+9.9，同樣階梯提成，出單越多拿的越多，敢拼日入1000+！未來方舟人流量大，8.12-14速來，有意向的＋V，！

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。任職要求:年齡18周歲～28周歲，條件優(yōu)越者可放寬至30周歲。崗位經(jīng)驗:不限經(jīng)驗，可接受新手小白，包教手法技術(shù)考核上崗。崗位福利:第一個月保底10000～30000，第二個月開始拿項目提成，充值提成，團隊獎金，各項優(yōu)秀獎金等等附:（前臺收銀一名，薪資4000～5500+）以上崗位均為包吃包住

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姜女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.主要負責(zé)夜間消防監(jiān)控室坐崗值班，遇突發(fā)事件能冷靜快速處理；2.能熟練操作監(jiān)控設(shè)備及消防主機；3.在崗期間禁止睡覺、抽煙、玩游戲等與工作無關(guān)之事；4.按要求做好現(xiàn)場服務(wù)禮儀及著裝，完成各項質(zhì)量記錄填寫；5.熟練掌握消防基礎(chǔ)知識，報警流程及處置流程清晰；6.持有中級消防證（硬性要求）長期夜班，不倒班，必須持中級消防證，能接受可聯(lián)系

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胡先生

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閱山湘招聘（貴陽市）服務(wù)員3名要求年齡24歲-35歲五官端正，做事勤快、服從安排底薪3000每個月休息四天。包食住有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聯(lián)系人:劉經(jīng)理

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劉女士

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立即聯(lián)系

貴州智城乾新能源有限公司一、單位簡介：貴州智城乾新能源有限公司位于貴州省貴陽市，法定代表人郭佳乾,是貴州首家專注于新能源風(fēng)力發(fā)電行業(yè)的公司，我們專注于全國風(fēng)力發(fā)電新能源行業(yè)，打造全國風(fēng)力發(fā)電新能源行業(yè)的全新發(fā)展理念，為企業(yè)和私人客戶帶來全面的、高質(zhì)量的、有價值的技術(shù)服務(wù)。風(fēng)力發(fā)電作為國家重點打造項目之一，也是帶領(lǐng)國家長期發(fā)展的因素之一，促進新能源行業(yè)的發(fā)展，我們公司堅定不移走好風(fēng)力發(fā)電行業(yè)，為國家和社會在新能源方面得到大力發(fā)展做出我們的貢獻。二、招聘對象：（18-40歲）三、招聘條件：1，高中及以上學(xué)歷，不限經(jīng)驗和專業(yè)（到項目中會有師傅指導(dǎo)）2，能接受到省外項目工作，工作滿一年左右可調(diào)回戶籍地就近風(fēng)場。3，無犯罪記錄，無大面積紋身，身體健康適應(yīng)風(fēng)場工作，符合風(fēng)電企業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)。4，需持有低壓電工證和登高作業(yè)證(沒有雙證先面試，公司保留崗位再考證入職)四、工作時間：每天8-10小時（天黑之前下風(fēng)機）長白班，月休四天（根據(jù)項目進度安排調(diào)休）。五、招聘崗位（一）崗位名稱：運維工程師、定檢工程師、檢測工程師、技改工程師（1）運維工程師工作內(nèi)容：負責(zé)風(fēng)力發(fā)電機組日常的運營維護（2）定檢工程師工作內(nèi)容：負責(zé)風(fēng)力發(fā)電機組定期檢查工作，包括每年的年檢。（3）檢測工程師工作內(nèi)容：負責(zé)風(fēng)力發(fā)電機組組裝完成后投入使用之前的檢查。（4）技改工程師工作內(nèi)容：風(fēng)力發(fā)電機組升級改造，系統(tǒng)維護以上崗位薪資待遇為：六個月實習(xí)期，，，轉(zhuǎn)正后綜合薪資6500元(每三個月考核一次，每次漲薪1000元),工作滿一年后月薪不低于8000。第二年根據(jù)個人工作能力漲幅。六、其他優(yōu)待政策公司福利：六險管住餐補（提供公寓住宿)?崗前培訓(xùn)（免費）?帶薪年假?

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楊先生

實名企業(yè)

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