餓了么外賣員送餐員，非中介！??！放心咨詢面試，承諾入職不收取任何費用。入職無壓力。有意請直接聯(lián)系，主動的人，機會更多要求：18-59歲，會騎電動車，會看導航，會用智能手機，身體健康。薪資結(jié)構(gòu)：階梯制單量計價+距離補貼+全勤獎＋新人獎，多重獎勵、拿到手軟！！新人入職完成相應單量和出勤天數(shù)即可獲得4888補助，無任何隱形消費，時間自由每單單價6元-10元由系統(tǒng)自動公平派單，不存在搶單情況，派單范圍3公里左右，平均在3公里內(nèi)，每天單量基本高達60-140單！工作時間：10:00-14:00,17:00-21:00，一天工作8小時可觀的收入靠的是付出，勤奮換來更高的工資。工資月結(jié)、多勞多得！八、工作地點：包河區(qū)，長豐縣等都有站點，可就近安排工作。

合肥·包河區(qū)

查女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人均單量50+?。?！人均單量50+?。?！人均單量50+.！.！唯一站點直招，面試入職都是來站點的！?。“⒗锇桶推煜吗I了么外賣平臺；提供夜班，閑暇時間兼職。當前外賣訂單旺季！當天面試完可老師傅帶崗，跑單。老師傅一對一教培，有新手保護期?？商峁┳∷蓿桓咝街闭型赓u送餐員8000元/月-10000+元/月。，新人入職獎勵；完成單量和出勤天數(shù)即可獲得4888元獎勵！?。‘斕烀嬖囃昕砷_號試崗，第二天跑單，老師傅一對一教培，有新手過渡期。合肥各戰(zhàn)區(qū)就近安排站點直招外賣送餐員高薪誠聘外賣送餐員，綜合薪資8000元/月-12000元/月。當天面試，第二天可以入職上班。［任職要求］1、年齡18-59周歲，會騎電動車，會使用智能手機導航，男女不限，有無經(jīng)驗均可。2、無不良記錄。3、品行端正，吃苦耐勞，新手有師傅一對一帶［工作內(nèi)容］1、通過手機APP接收客戶訂單，將客戶的東西，送至指定地2、送貨范圍；距離近，配送站商家3公里內(nèi)，（超過距離有補貼）容易上手［工作班次］早班，中班，晚班三個班次（多勞多得，其他時間自己安排送單，休息）［福利待遇］薪資待遇薪資計算方式：單量（每月跑單的總數(shù)量）x基礎單價（每單的價格6元-7元+績效+夜宵補貼+距離補貼+天氣補貼+優(yōu)秀員工獎勵+工齡獎勵+沖單獎＋其他不定時獎勵，每天派單量40-100單以上，根據(jù)高峰期、晚班的情況每一單的提成都會有所上漲，多勞多得！輕松干（新騎手）：6000+元/月（日均35單）工資不封頂：正常騎手：8500+元/月（日均50單）工資不封頂：努力干（排行榜中上選手）：9000-10000+元/月（日均單量60單左右）［福利補貼］1、夏、冬季各項福利補貼（高溫補貼、0.3到.36的補貼在基礎單價上）2、夜宵補貼2-4元/單（十點鐘后開始補貼，十二點分段）3、距離補貼1.5-3元/單（四公里開外補貼）4、惡劣天氣補貼2-4元/單5、工齡獎（三個月起算的工齡單價補貼）6、節(jié)日福利（春節(jié)、端午節(jié)、現(xiàn)金紅包獎勵、中秋節(jié)等節(jié)假日禮品）7全勤獎月休四天（400元）8.優(yōu)秀員工獎勵（建立在全勤獎的基礎上、現(xiàn)金紅包獎勵）9.組長有職位津貼（騎手長）「晉升路線1：騎手一組長一副站長一站長一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理

合肥·包河區(qū)

查女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、薪資與福利：無責底薪120000元、提成47%包吃包住，節(jié)日禮包、員工團建、2、崗位職責：提供專業(yè)采耳、足底反射區(qū)按摩、精油推拿服務。遵守衛(wèi)生操作規(guī)范（如工具消毒流程），確保服務安全。3、任職要求：服務意識強、溝通耐心、形象整潔、無不良衛(wèi)生習慣。

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陶先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃住坐崗保安！【暑假工可私聊，要求待遇不同】崗位：坐崗看監(jiān)控巡檢等夜班：7:30-7:30男女不限，手機沒要求地址：濱湖區(qū)蜀山區(qū)瑤海區(qū)等工期：短期，長期都可以！長期工5500-6000每月，

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梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

內(nèi)容————————————————8元一單周結(jié)！8元一單周結(jié)！8元一單周結(jié)！————————————————區(qū)域方圓薈附近————————————————滿勤沖單獎勵200-300元季度獎勵滿足出勤，單量，獎勵2000元配送范圍只有3公里，全是近單————————————————2、有車可自帶車，沒有公司可提供！無任何押金！———————任職資格—————1.18-50周歲，身體健康、吃苦耐勞、人品端正；———————工作時間———————每天工作八小時。其余時間段自由活動，上六休一?！劫Y待遇——————1.目前員工8小時平均薪資12000-15000以上，————————————————站長隊長工資面議————————————————

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

系統(tǒng)派單，平均每天可接40-80單，每天收入200-700，月收入7000-15000，多勞多得，不上限工作時間上午9-14點下午17點-21點，其他時間可自由選擇接單或者休息。每天正常40——80單左右（送餐只送3公里內(nèi)）任職要求：1、年齡18-50周歲，男女不限；2、會騎電動車、會使用智能手機；3，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者(送餐員、快遞等)優(yōu)先錄用工作內(nèi)容：地點取餐-規(guī)劃路線-及時穩(wěn)妥送達客戶手里當天入職即可上班超時差評不扣錢[勝利][勝利]工資一個月發(fā)兩次

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程女士

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野人先生合肥濱湖店即將開業(yè)店招聘冰淇淋師，兼職，全職均可，待遇可面議。年齡18-35周歲負責管理店鋪運營，冰淇淋制作，清潔衛(wèi)生等工作。上班時間10:00-22:00（跟隨商場時間），5-8小時的排班制。

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汪女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

出租小區(qū)，公寓等住宅房屋1、熟悉房源。2、在互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)布房源。3、約租房客戶看房，帶客戶看房。4、簽約出租合同。崗位職責：1、不坐班，時間自由，每天到店半小時可。2、陪客戶到小區(qū)看房，跟客戶簽房屋租賃合同。3、客戶主動聯(lián)系，不用陌拜，不用盲打。任職資格：1、年齡在18—38周歲，無學歷要求；2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；3、愿意挑戰(zhàn)高薪；4、上班時間自由，節(jié)假日正常放。團隊屬于年輕化一點氛圍比較好，每月至少團建一次每年一次的出國旅游。薪資結(jié)構(gòu)：底薪4000，成交一單拿提成500-1500元，并且有各種績效獎勵、每月團隊聚餐，省內(nèi)外旅游，年底出國游。還有明確的晉升體系，可以帶團隊，團隊經(jīng)理月薪3萬+。在這里可以成就自己的事業(yè)。具體業(yè)務流程：1、負責58安居客，抖音，小紅書，咸魚各種租房軟件運營，簡單易學，前期有師傅手把手帶。2、通過網(wǎng)絡平臺發(fā)布公寓照片視頻，線上約客戶看房,約好之后，線下負責帶看，促成租客跟房東的簽約3、客戶主動聯(lián)系,不用打電話。

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武先生

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加入我們，共筑城市文化風景線！=我們是誰？=云研文化公司深耕政府文化宣傳、城市陣地氛圍營造及社區(qū)品牌建設領域10余年，以專業(yè)視角助力城市文化表達。我們參與過多個城市更新項目用設計傳遞城市溫度，用創(chuàng)意點亮社區(qū)生活。在這里，你的作品將不僅是設計稿，更是城市文化記憶的載體。=我們尋找這樣的你=·視覺傳達/藝術(shù)設計相關(guān)專業(yè)，2年以上品牌設計經(jīng)驗·熟悉政府類項目視覺語言，能駕馭文化傳承與創(chuàng)新表達的平衡·具備空間氛圍設計經(jīng)驗者優(yōu)先（導視系統(tǒng)/文化墻/主題展廳等）·不只有審美力，更要有責任心——能同步跟進項目落地全流程我們提供的不僅是工作【系統(tǒng)成長計劃】雙軌晉升通道：設計專家線（創(chuàng)意總監(jiān)帶教制）/項目管理者線（全流程實操）季度主題特訓：政府公文視覺轉(zhuǎn)化/大型活動動線設計/社區(qū)需求洞察等實戰(zhàn)課程項目復盤工作坊：從前期溝通到落地驗收的全維度經(jīng)驗沉淀看得見的回報行業(yè)競爭力薪資（基礎月薪5K-10K）+項目獎金每年1次職級評審，能力提升=薪資升級簽約核心團隊成員享受年度利潤分紅【參與城市文化塑造】接觸合肥市重點文化工程項目，積累高含金量政府合作案例獲得與城市規(guī)劃部門、社區(qū)管委會直接對接的成長機會作品將落地城市地標空間，成為當?shù)厥忻竦墓餐洃浖尤牒竽銓@得】?從執(zhí)行到統(tǒng)籌的完整能力拼圖：設計力×溝通力×項目管理力?3-5個標桿項目全流程主導經(jīng)驗（入職12-18個月）?政府/社區(qū)領域?qū)儋Y源庫：政策解讀指南、審批流程手冊、材料工藝白皮書【應聘方式】請發(fā)送作品集+個人設計理念闡述至：@qq.com（郵件標題：姓名+應聘方向+可入職時間）【特別說明】我們重視長期共同成長，入職首年將簽訂《個人發(fā)展計劃書》，明確階段性提升目標與公司支持資源。期待與有志于公共文化設計的你，攜手打造有社會價值的作品！【注】作品集請包含至少1個政府/社區(qū)類案例（校園項目可附設計思路說明）【薪資范疇】根據(jù)面試評級確定，可于初試時明確告知期待區(qū)間

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谷先生

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健康館學徒1.基本條件年齡學歷：18-35歲，高中/中專及以上學歷（部分機構(gòu)接受無經(jīng)驗但需熱愛健康行業(yè)）。專業(yè)背景：醫(yī)學、護理、康復、中醫(yī)、營養(yǎng)學、體育保健等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，但非必需。健康狀況：身體健康，無傳染性疾病，能適應基礎體力工作（如按摩、理療輔助等）。2.技能與能力學習意愿：對健康養(yǎng)生、中醫(yī)理療、康復技術(shù)等有濃厚興趣，愿意系統(tǒng)學習專業(yè)知識。基礎技能：了解常見理療儀器（如艾灸、拔罐、刮痧、紅外理療等）的基本操作；具備基礎人體解剖學或中醫(yī)經(jīng)絡知識者優(yōu)先；會簡單客戶溝通與服務流程（如接待、預約登記）。語言能力：普通話流利，方言或外語能力可加分。3.職業(yè)素養(yǎng)服務意識：耐心、細心，具備良好的客戶服務態(tài)度和溝通能力。責任心：注重客戶隱私與安全，遵守操作規(guī)范。團隊協(xié)作：能配合團隊完成工作任務，適應輪班制（如有需要）。4.其他要求證書要求：無硬性證書要求（部分機構(gòu)提供崗前培訓），但持有健康管理師、按摩師、康復理療師等證書可優(yōu)先。試用期：通常1-3個月，通過考核后轉(zhuǎn)正或推薦考取相關(guān)職業(yè)資格。職業(yè)發(fā)展：明確晉升路徑（如學徒→理療師→健康顧問→店長）。5.加分項有健康館、健身房、美容院或醫(yī)院實習經(jīng)驗；熟悉健康飲食、運動康復等知識；性格開朗，擅長客戶維護與銷售轉(zhuǎn)化。注意事項部分健康館可能要求提供無犯罪記錄證明。需穿著統(tǒng)一工作服，遵守衛(wèi)生管理制度

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金女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系