為你推薦杭州來福士中心附近區(qū)域的職位信息
杭州上城一天一結(jié)兼職工300-500
300-500元/天杭州上城一天一結(jié)兼職工300-500多勞多得有吃住有意者聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·錢江新城

三角州游戲代練員日結(jié)
面議1、崗位介紹:游戲代練員(外部版)2、收益說明:每小時(shí)8-20米,根據(jù)游戲熟練度有差異3、結(jié)算周期:日結(jié)4、游戲類型:三角洲、原神、鳴潮、絕區(qū)零、崩壞星穹鐵道5、扶持力度:客服培訓(xùn)游戲攻略6、設(shè)備需求:千元手機(jī)或者1060顯卡以上的電腦都可以7、時(shí)間要求:接單自由,完單時(shí)間比較寬松,通常為攻略的2-3倍時(shí)間,不同的長(zhǎng)短訂單1小時(shí)至30天的都有,自由選擇!8、適合人群:會(huì)玩游戲的學(xué)生、寶媽、有穩(wěn)定工作想做個(gè)兼職的都可以9.結(jié)算方式:支付寶結(jié)算,微信結(jié)算
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)有大型物業(yè)工程弱電維修工作經(jīng)驗(yàn)
5000-6000元/月有大型物業(yè)工程弱電維修工作經(jīng)驗(yàn)
杭州·上城區(qū)·四季青
7月19日 14:44
杭州上城區(qū)招水電、工地力工
面議杭州市上城區(qū)招水電、工地力工
杭州·上城區(qū)·四季青
8月1日 12:25
中芯國(guó)際360/天超級(jí)工廠日結(jié)包吃住超高福利待遇長(zhǎng)白班
300-400元/天小時(shí)工可以選擇日結(jié),月結(jié)工價(jià)30元一小時(shí),360一天,可以選擇日結(jié),月結(jié)都可以,月綜合工資9500左右,隨走隨結(jié),包食宿,入職15天可預(yù)支2000元。(工作時(shí)間10小時(shí),采用12小時(shí)計(jì)薪)小時(shí)工:工價(jià)30元一小時(shí),月綜合工資9500左右,,包食宿,入職15天可預(yù)支2000。(工作時(shí)間10小時(shí),采用12小時(shí)計(jì)薪)小時(shí)工:工價(jià)30元一小綜合工資9500左右,隨走隨結(jié),包食宿,入職15天可預(yù)支2000元。(工作時(shí)間10小時(shí),采用12小時(shí)計(jì)薪)【福利待遇】?【1】工作簡(jiǎn)單輕松【2】免費(fèi)提供一日三餐?!?】外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月1人?!?】離職提前七天告知,人走賬清【5】免費(fèi)住宿4-6人間空調(diào)洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)生間。【6】公司正常為員工繳納五險(xiǎn)一金商業(yè)保險(xiǎn)(自愿繳納)【7】工資每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放(節(jié)假日提前發(fā)放)不拖欠不壓工資!【8】介紹一個(gè)人有額外2000的推薦獎(jiǎng)金(廠區(qū)直接簽合同,實(shí)簽工價(jià),真實(shí)有保障)每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資,小時(shí)工不補(bǔ)差價(jià),直發(fā),純工價(jià),廠里面直招中,不走中介。1、可選一直上白班或一直上夜班。(夜班津貼額外+2元工價(jià))2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330個(gè)工時(shí),每天可以額外加班2小時(shí)自愿選擇3、介紹朋友一起來入職上班滿月獎(jiǎng)2000元獎(jiǎng)。辭工只需7天即可結(jié)清工資走。[工作內(nèi)容]:公司目前主要生產(chǎn)電腦主板及蘋果新款系列手機(jī)和自主品牌筆記本電腦:普工、操作工、操作、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝包括品檢,物料,技術(shù)員;無須經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作公司人性化管理可以調(diào)換崗位,(可預(yù)支工資)﹣投遞簡(jiǎn)歷過多。不能一一查看。不要投簡(jiǎn)歷,有意者請(qǐng)點(diǎn)擊左下角【免費(fèi)聊】或直接【免費(fèi)撥打】電話咨詢?cè)斦剤?bào)名!我會(huì)給你發(fā)上班視頻宿舍環(huán)境視頻!
杭州·上城區(qū)·四季青
地推買農(nóng)產(chǎn)品
面議產(chǎn)品無條件提供,然后所有的收入全部歸兼職的所有。但要掃碼進(jìn)群,產(chǎn)品絕對(duì)便宜好農(nóng)品
杭州·上城區(qū)·四季青
杭州上城區(qū)來福士keyKTY招沙發(fā)煙洞修補(bǔ),價(jià)格面議
面議杭州市來福士keyKTY招沙發(fā)煙洞修補(bǔ),價(jià)格面議
杭州·上城區(qū)·四季青
8月8日 14:44
杭州上城區(qū)招水電
1-1.1萬元/月杭州市上城區(qū)招水電
杭州·上城區(qū)·四季青
8月3日 08:49
杭州一天一結(jié)兼職工400
300-400元/天杭州一天一結(jié)兼職工400左右多勞多得吃住有意向者聯(lián)系缺6個(gè)
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)招水電
300-400元/天杭州市上城區(qū)招水電
杭州·上城區(qū)·四季青
8月3日 08:44
養(yǎng)發(fā)師(包住+餐補(bǔ)800+社保)
1.2-2萬元/月·全新年輕人版本的護(hù)發(fā)門店--知名新消費(fèi)品牌成都14家店已開業(yè)【大眾點(diǎn)評(píng)好評(píng)榜第一名】【大眾點(diǎn)評(píng)熱門榜第一名】·后半年計(jì)劃成都、北京、廣州、武漢、杭州開業(yè)100家店,向上空間非常多底薪高,提成更高,包住,餐補(bǔ)薪資范圍:12k--20k(有保底,提成高!)·在這里有廣闊的發(fā)展空間,公平、公正、透明、公開的晉升機(jī)制,豐富多彩的員工生活以及超級(jí)nice的同事,我們不在乎你的學(xué)歷、證書、經(jīng)驗(yàn)、出身,只要你有一顆積極向上的心,那你就是我們需要的人才崗位職責(zé):1.門店運(yùn)營(yíng)管理2.員工管理(員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工考核)3.顧客關(guān)系維護(hù)崗位要求:1.身體健康,無不良記錄2.溝通能力強(qiáng)3.熱愛服務(wù)行業(yè)4.3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先我們提供:1.薪資:無責(zé)底薪+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成2.提供住宿、餐補(bǔ)等獎(jiǎng)勵(lì)制度晉升通道:1.運(yùn)營(yíng)晉升:門店店長(zhǎng)~大店長(zhǎng)(管理4-5家門店)~城市運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(負(fù)責(zé)城市門店運(yùn)營(yíng))2.培訓(xùn)晉升:門店店長(zhǎng)~區(qū)域培訓(xùn)師~城市培訓(xùn)主任
杭州·上城區(qū)·四季青

面點(diǎn)師傅5-8千
5000-8000元/月主要工作包小籠包,要求技術(shù)好,做衢州烤餅,有意者聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)急招服務(wù)員
5000-7000元/月海鮮姿造包房服務(wù)員招聘任職要求1.基礎(chǔ)條件?年齡:18-30歲,形象氣質(zhì)佳,身高女性160cm以上,男性170cm以上(條件優(yōu)秀者可放寬)。?學(xué)歷:高中/中專及以上,酒店管理、旅游服務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?健康:持有健康證,無傳染性疾病,具備良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。服務(wù)經(jīng)驗(yàn):1年以上高端餐飲(如日料、海鮮姿造、私房菜等)包房服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉高端餐飲服務(wù)流程。形象氣質(zhì)突出,具備親和力與良好的溝通能力。熱情主動(dòng),注重細(xì)節(jié),能快速響應(yīng)并滿足客人個(gè)性化需求。、福利待遇?薪資:底薪+提成+績(jī)效(月薪5000-6500元,具體面議)。?福利:帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、包食宿、定期晉升機(jī)會(huì)?發(fā)展:提供高端餐飲行業(yè)技能培訓(xùn),晉升路徑清晰(從包房服務(wù)員→領(lǐng)班→主管)。
杭州·上城區(qū)

杭州上城區(qū)招服務(wù)員
5000-7000元/月海鮮姿造包房服務(wù)員招聘任職要求1.基礎(chǔ)條件?年齡:18-30歲,形象氣質(zhì)佳,身高女性160cm以上,男性170cm以上(條件優(yōu)秀者可放寬)。?學(xué)歷:高中/中專及以上,酒店管理、旅游服務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?健康:持有健康證,無傳染性疾病,具備良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。服務(wù)經(jīng)驗(yàn):1年以上高端餐飲(如日料、海鮮姿造、私房菜等)包房服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉高端餐飲服務(wù)流程。形象氣質(zhì)突出,具備親和力與良好的溝通能力。熱情主動(dòng),注重細(xì)節(jié),能快速響應(yīng)并滿足客人個(gè)性化需求。、福利待遇?薪資:底薪+提成+績(jī)效(月薪5000-6500元,具體面議)。?福利:帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、包食宿、定期晉升機(jī)會(huì)?發(fā)展:提供高端餐飲行業(yè)技能培訓(xùn),晉升路徑清晰(從包房服務(wù)員→領(lǐng)班→主管)。
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)一、切實(shí)執(zhí)行工程部經(jīng)理的工作指令,認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和質(zhì)量管理體系要求
面議一、切實(shí)執(zhí)行工程部經(jīng)理的工作指令,認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和質(zhì)量管理體系要求,確保所管物業(yè)配電、水暖空調(diào)、鍋爐、消防、弱電等系統(tǒng)設(shè)備和建筑設(shè)施的正常運(yùn)行。二、配合工程部經(jīng)理實(shí)施管理區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃,保證計(jì)劃按照專業(yè)的規(guī)范要求完成。三、協(xié)助工程部經(jīng)理制定維修計(jì)劃、中、大修改造計(jì)劃和對(duì)各委外、裝修工作的監(jiān)督管理。負(fù)責(zé)制定本班組的備品、備件計(jì)劃。負(fù)責(zé)日常維修工作安排,做好班組管理,及時(shí)采取改進(jìn)措施,提高工作效率。四、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查,按時(shí)檢查所管區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障、機(jī)房管理情況等,及時(shí)準(zhǔn)確了解現(xiàn)場(chǎng)真實(shí)情況。五、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)制度和規(guī)程,按照“三干凈”——設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場(chǎng)地干凈,“四不漏”——不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣,“五良好”——使用性能良好、密封良好、潤(rùn)滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求員工。六、設(shè)備發(fā)生故障和緊急事故時(shí),能及時(shí)組織檢修或應(yīng)急處理,并及時(shí)向經(jīng)理或主管匯報(bào)。工作中能起到主動(dòng)、積極、帶頭作用,不斷學(xué)習(xí)提高專業(yè)技術(shù)和工作能力。七、全面掌握班組的各項(xiàng)工作,檢查、督促、協(xié)調(diào)班組內(nèi)人員的工作,督促和檢查班組人員巡查制度的落實(shí)及預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃的執(zhí)行情況,以及維修、巡查記錄情況。八、協(xié)助或做好班組人員的考核、培訓(xùn)和檢查工作,以及工程臺(tái)帳的記錄和填寫工作和工程檔案管理。九、負(fù)責(zé)業(yè)主(使用人)入住、退房時(shí)的交接驗(yàn)收工作,對(duì)房屋水、電設(shè)施的驗(yàn)收及水、電表數(shù)的記錄工作。十、完成上級(jí)交辦的其它工作事項(xiàng),配合其他部門做好相關(guān)工作。
杭州·上城區(qū)·四季青
7月17日 09:38
正式工杭州新廠包吃住可預(yù)支月入7000+人走賬清
6000-7000元/月浙江零跑新能源汽車(杭州錢塘廠區(qū))免費(fèi)工作餐?。?!公寓式住宿,人性化管理工作自由,手機(jī)打火機(jī)都可以帶?。y身,煙疤,身體殘缺,不行)面試通過體檢,普工:元/時(shí)招聘政策調(diào)整:1、18歲-42歲,20歲以下查流水,嚴(yán)禁暑假工月薪7200~8500元左右公寓式宿舍6-8人間,獨(dú)立衛(wèi)生間,配備空調(diào),熱水器,免費(fèi)洗衣機(jī)等,24小時(shí)開水供應(yīng),免費(fèi)提供住宿,水電費(fèi)平攤,宿舍干凈整潔,
杭州·上城區(qū)·四季青

執(zhí)業(yè)藥師兼職
1-1.5萬元/月如果有興趣兼職,歡迎聯(lián)系,全國(guó)范圍均可
杭州·上城區(qū)·四季青

后臺(tái)管理主管
面議崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司外包客服管理及倉儲(chǔ)erp管理。一、客服管理1.有電商工作經(jīng)驗(yàn),精通淘寶,抖音,小紅書售前售后工作流程和規(guī)則,工作踏實(shí),有上進(jìn)心。2.負(fù)責(zé)外包客服的日常管理,監(jiān)督,指導(dǎo)培訓(xùn)。3.完善客戶常見問題反饋及解決流程,話術(shù)庫等,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量,為店鋪服務(wù)評(píng)分負(fù)責(zé)。4.協(xié)調(diào)和公司各部門的工作,對(duì)客戶數(shù)據(jù)信息定期分析,反饋給相關(guān)部門。5.處理售后疑難問題,善于發(fā)現(xiàn)操作流程中的缺陷和問題,并及時(shí)優(yōu)化,有能力妥善處理差評(píng),針對(duì)客戶常見及共性問題及每期推廣活動(dòng),不斷更新客服話術(shù),并做出更新。二、倉儲(chǔ)快遞ERP管理1.熟練應(yīng)用旺店通ERP軟件,確保倉庫發(fā)貨的正確度。2.對(duì)接外包倉庫,確保發(fā)貨時(shí)效性和庫存。3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈比價(jià),確??爝f包材的性價(jià)比(目前已有穩(wěn)定供應(yīng)商)。4.整體貨品庫存周轉(zhuǎn)把控,每周盤點(diǎn)庫存,輸出庫存周報(bào),推動(dòng)運(yùn)營(yíng)端銷售呆滯款。制作月度、:季度年度商品報(bào)表以及大促結(jié)束后的商品總結(jié)。崗位要求:1.??萍耙陨蠈W(xué)歷:2.3年以上客服崗位經(jīng)驗(yàn),相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)者優(yōu)先:3.有旺店通的ERP熟練使用經(jīng)驗(yàn);4.精通EXCEL的使用。
杭州·上城區(qū)

創(chuàng)意短視頻制作人
8000-11000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司旗下品牌在抖音、小紅書、公眾號(hào)等平臺(tái)的差異化短視頻的拍攝和剪輯工作(重視內(nèi)容的創(chuàng)意)。2、根據(jù)平臺(tái)特性完成置景、腳本撰寫(自寫自拍)、拍攝,并對(duì)視頻素材進(jìn)行篩選、剪輯、編輯、音頻處理,產(chǎn)出的內(nèi)容配合投放提升產(chǎn)出效果。3、對(duì)短視頻節(jié)奏有良好的把控,理解產(chǎn)品特點(diǎn),并能夠有剪輯思維,創(chuàng)作能力,有較高的審美和網(wǎng)感,包括視頻剪輯、聲音處理、字募特效合成等。崗位要求:1、本科以上學(xué)歷,2年及以上抖音、小紅書、等社交媒體平臺(tái)的視頻拍攝和剪輯經(jīng)驗(yàn);2、精通手機(jī)和微單的拍攝,精通pr/ps/剪映/ae/達(dá)芬奇等相關(guān)后期軟件;3、需要結(jié)合品牌及特點(diǎn)對(duì)產(chǎn)品有自己和的理解。投遞請(qǐng)準(zhǔn)備品牌類、電商類內(nèi)容作品集。
杭州·上城區(qū)

品牌文案策劃
7000-11000元/月崗位職責(zé):1、參與制定品牌月度/年度傳播策略,基于產(chǎn)品定位提煉核心賣點(diǎn),輸出差異化創(chuàng)意方案;2、協(xié)同品牌團(tuán)隊(duì)完成廣告戰(zhàn)役、跨界合作等項(xiàng)目的創(chuàng)意策劃與執(zhí)行落地;3、負(fù)責(zé)品牌自媒體矩陣(小紅書/微博/抖音/公眾號(hào)/視頻號(hào)等)的圖文、視頻腳本撰寫,確保內(nèi)容調(diào)性與品牌策略高度統(tǒng)一;4、結(jié)合平臺(tái)流量規(guī)則與社會(huì)熱點(diǎn),策劃高互動(dòng)性傳播內(nèi)容;5、主導(dǎo)新品上市、電商大促期間的詳情頁優(yōu)化、活動(dòng)頁面策劃,提升轉(zhuǎn)化率;6、撰寫產(chǎn)品推廣文案,平衡品牌調(diào)性與銷售驅(qū)動(dòng)需求7、策劃線下快閃、公關(guān)活動(dòng)等事件的傳播主題及創(chuàng)意內(nèi)容;8、參與品牌TVC、產(chǎn)品視頻的創(chuàng)意構(gòu)思,輸出腳本及分鏡文案;9、聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)等部門,推動(dòng)創(chuàng)意高效落地,并通過數(shù)據(jù)反饋持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略。崗位要求1、1-2年廣告公司/品牌方內(nèi)容策劃、文案創(chuàng)意經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷(美護(hù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);2、能同時(shí)產(chǎn)出有感染力的品牌文案與高轉(zhuǎn)化電商文案;3、熟悉社交媒體平臺(tái)(小紅書/抖音等)的內(nèi)容玩法與流量邏輯,具備熱點(diǎn)敏感度;4、能將產(chǎn)品賣點(diǎn)轉(zhuǎn)化為用戶可感知的傳播語言;5、理解視覺與文案的協(xié)同關(guān)系,能指導(dǎo)基礎(chǔ)設(shè)計(jì)方向;6、結(jié)果導(dǎo)向,擅長(zhǎng)多線程協(xié)作,對(duì)數(shù)據(jù)反饋有快速優(yōu)化能力;7、有爆款內(nèi)容案例或成熟作品集(需附簡(jiǎn)歷)。
杭州·上城區(qū)·四季青

收銀員服務(wù)員
面議接待顧客,完成點(diǎn)餐上菜收拾桌面的工作,有意者聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)女45男54
面議杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)女45男54
杭州·上城區(qū)·四季青
6月29日 07:10
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)女47男54
面議杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)女47男54
杭州·上城區(qū)·四季青
6月28日 12:23
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)也要。
面議杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工夫妻對(duì)也要。
杭州·上城區(qū)·四季青
6月28日 10:51
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個(gè)月
5800元/月杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個(gè)月,抓緊時(shí)間聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·四季青
7月6日 08:07
杭州上城區(qū)招指揮/司索工
面議杭州市上城區(qū)招指揮/司索工
杭州·上城區(qū)·四季青
6月26日 19:16
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個(gè)月
5800元/月杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個(gè)月,抓緊時(shí)間聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·四季青
7月6日 06:29
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
5800元/月杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
杭州·上城區(qū)·四季青
7月8日 16:45
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工55以下
面議杭州市上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工55以下
杭州·上城區(qū)·四季青
7月4日 13:12
電焊包裝工普工/操作工
銷售經(jīng)理/主管BD經(jīng)理
通信技術(shù)工程師弱電/安防
醫(yī)療器械銷售
奶茶店店員
助教
鈑金工程師
客戶經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售
城市熱門工種
杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個(gè)月
5800元/月杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工工資5800
5800元/月杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動(dòng)臂塔吊
面議杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動(dòng)臂塔吊
面議杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
5800元/月杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動(dòng)臂塔吊
面議杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮司機(jī)夫妻對(duì)優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
面議杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮司機(jī)夫妻對(duì)優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
面議杭州上城區(qū)招動(dòng)臂指揮/司索工55歲以下
面議