我這夜班指揮2名，是機動的，附近工地，哪里需要就去哪個工地，住在比較方便的一個工地上，通勤地鐵或則公交基本一個半小時內(nèi)可以到，通勤費我出，，在住的工地19點讓上班就要上班，出去外面21點到位上班，到早上。

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8月14日 14:12

王先生

實名

立即聯(lián)系

薪資待遇：一、無補助：（1）業(yè)務提成：加梯合同價4%+每個加梯合同1萬元激勵（2）業(yè)務高提成，目前已有業(yè)務員2024年實現(xiàn)年收入近50萬元三、工作內(nèi)容：（1）對目標花園小區(qū)進行信息的收集整理（2）協(xié)助業(yè)主收集資料表格（3）完成加裝電梯合同的簽署崗位：（1）小區(qū)加梯業(yè)務代理或業(yè)務專員（2）不限行業(yè)經(jīng)驗，有加梯業(yè)務經(jīng)驗、二手房銷售經(jīng)紀人員，物業(yè)從業(yè)人員對此工作更具優(yōu)勢（3）不限年齡想要高收入又不敢闖的朋友，這個崗位不適合你！想要高收入又想要工資保障，這個崗位不適合你！敢闖敢拼，一年收入能夠在深圳買房買車！（1）歡迎有加梯經(jīng)驗業(yè)務團隊來洽談共同發(fā)展（2）老舊小區(qū)加裝電梯業(yè)務小區(qū)代理員1、公司可以對加裝電梯項目進行墊資35萬，業(yè)務員更容易開展業(yè)務，簽加梯合同2、公司工程采用高品質(zhì)合資電梯，鋼構(gòu)使用熱浸鍍鋅鋼材，保證50年不生銹，工程質(zhì)量優(yōu)質(zhì)3、公司免費提供拓展業(yè)務的培訓，簡單容易掌握，并提供可開發(fā)的業(yè)務資源4、工作地點:深圳市樓梯房小區(qū)如果你家的花園小區(qū)、你家的單元樓或你了解到有加裝電梯意向的單元樓，正在籌備加裝電梯，請聯(lián)系我們，我們會安排專業(yè)的同事與你一起開展此業(yè)務，并以此對你進行實踐式的培訓和指導，讓你更快更容易掌握技巧，迅速增加業(yè)務經(jīng)驗。對新同事的展望：業(yè)務團隊里有經(jīng)驗豐富，友善互助的帶路人，這份工作也會激起你的熱情和奮斗，會讓你產(chǎn)生成就感，自豪感，也定會給你帶來滿意的收入。期待你的加入。

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鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪酬福利】1、新手培養(yǎng)期三個月無業(yè)績考核本科最高薪酬9000元，大專最高薪酬8000元（含3000職位績效）發(fā)展期：綜合薪資4600-7500元（具體面議）+55%-80%業(yè)績獎，入職半年以上人均薪酬2.8W+2、五險一金，帶薪年假，節(jié)假日福利等。3、更有業(yè)內(nèi)的利潤高分紅，實現(xiàn)你的“老板”夢。4、樂有家：百余名資深講師，全方位課程培訓，旨在打造房地產(chǎn)經(jīng)紀專家。更多員工福利：有五險一金、導師帶教和培訓，提供宿舍，節(jié)日關懷禮、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項目獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、榮譽獎等?！緯x升機制】公平公正的平臺，每月一次的競聘機會，面向全員開放，70%以上95后管理人員，鼓勵縱向或橫向發(fā)展置業(yè)顧問/營銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長—營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁【崗位要求】1.價值觀正，簡單真誠陽光透明2.能吃苦，不是只想拿底薪死工資的，有上進心敢于拼搏的，特別歡迎有持續(xù)行動力、有上進心的人加入。3.經(jīng)驗和專業(yè)不限，公司有完整的人才培養(yǎng)體系，要有一顆踏實肯學的心【崗位職責】1.主要做住宅、寫字樓、公寓等租賃業(yè)務，新房二手也可做（不做要求）2.新員工入職，熟悉了解所在的樓盤項目；3.學習業(yè)務相關知識，掌握豪宅交易流程，并且能夠解決流程中出現(xiàn)的問題；4.與客戶溝通，詳細了解客戶的需求，了解公司產(chǎn)品，高效匹配；5.與客戶進行商務磋商、談判，促成成交；為客戶提供市場分析報告、價值對比分析等6.能夠遵守公司管理制度的前提下開展業(yè)務，完成上級交代的任務【工作地點】深圳各個區(qū)域根據(jù)個人意愿就近安排?？商峁┳∷?/p>

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婁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【老鐵兒，老妹兒，來瞧一瞧看一看，了解下我們是誰]是的，很簡單，房產(chǎn)中介，你能想到關于住的，就是我們業(yè)務所需要做的。那么你去什么樣的團隊，跟什么樣的經(jīng)理，決定了你未來發(fā)展的路通暢度。本Team位于深圳片區(qū)交易量最多的片區(qū)(房多量大)，而且我們店有很多老員工經(jīng)驗豐富而且還(假)嚴(裝)謹(正)認(經(jīng))真，以后你有客戶也可以找他們合作，有問題隨時跟他們請教，我們團隊都是樂于助人的，比較有正能量(環(huán)境干凈上進)。我們團隊主張家庭文化，大家相互關懷，在我們團隊工作是非常開心的。我是門店經(jīng)理馬麗娜，2012年9月入職北京鏈家，于2015年12月調(diào)轉(zhuǎn)深圳鏈家，從業(yè)十三周年，有非常強的帶教經(jīng)驗。[崗位職責]1、開發(fā)房源，接待服務好業(yè)主;2、開發(fā)/維護客源，按客戶需求匹配房源；3、業(yè)務手續(xù)辦理及售后服務工作;4、電話邀約了解客戶需求。[任職要求]1、大專及以上學歷(有銷售經(jīng)驗者可放寬要求);2、性格開朗，抗壓能力強，具備良好的表達溝通能力，優(yōu)秀應屆生亦可;3、認可工作，有長久置業(yè)規(guī)劃，想往房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展。[福利待遇]1、提成:轉(zhuǎn)正后提成50%--80%3、客源:免費端口貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)雙流量，品牌門店接待，歷史客戶留存4、房源:系統(tǒng)擁有全深圳房源，二手，新房，租賃，托管房，公寓等5、五險一金。[晉升福利]1、成長:師徒制，每周培訓業(yè)務技能2、晉升:職業(yè)經(jīng)紀人0級別升到10級別，級別越高，提成越高經(jīng)紀人晉升至店經(jīng)理，店經(jīng)理享受店面業(yè)績利潤分紅店經(jīng)理晉升至商圈經(jīng)理，商圈經(jīng)理享受店面整體業(yè)績提成商圈經(jīng)理晉升至合伙人，合伙人享受店面整體業(yè)績提成+持股經(jīng)營享受利潤分紅[鏈家的夢想]"讓每一位消費者都能在鏈家愉悅的找到一個家"是我們最大的夢想。我們珍惜每一位客戶的托付，客戶的信賴是我們最大的動力。我們并不完美，但我們相信一群充滿夢想的人，憑借著愛與執(zhí)著，可以不斷提升客戶服務體驗，推動行業(yè)的進步與規(guī)范，讓房產(chǎn)交易變得更加輕松和愉悅![我的夢想]“讓選擇我，想靠自己的能力改變命運的你，扎根深圳”

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馬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【老鐵兒，老妹兒，來瞧一瞧看一看，了解下我們是誰]是的，很簡單，房產(chǎn)中介，你能想到關于住的，就是我們業(yè)務所需要做的。那么你去什么樣的團隊，跟什么樣的經(jīng)理，決定了你未來發(fā)展的路通暢度。本Team位于深圳片區(qū)交易量最多的片區(qū)(房多量大)，而且我們店有很多老員工經(jīng)驗豐富而且還(假)嚴(裝)謹(正)認(經(jīng))真，以后你有客戶也可以找他們合作，有問題隨時跟他們請教，我們團隊都是樂于助人的，比較有正能量(環(huán)境干凈上進)。我們團隊主張家庭文化，大家相互關懷，在我們團隊工作是非常開心的。我是門店經(jīng)理馬麗娜，2012年9月入職北京鏈家，于2015年12月調(diào)轉(zhuǎn)深圳鏈家，從業(yè)十三周年，有非常強的帶教經(jīng)驗。[崗位職責]1、開發(fā)房源，接待服務好業(yè)主;2、開發(fā)/維護客源，按客戶需求匹配房源；3、業(yè)務手續(xù)辦理及售后服務工作;4、電話邀約了解客戶需求。[任職要求]1、大專及以上學歷(有銷售經(jīng)驗者可放寬要求);2、性格開朗，抗壓能力強，具備良好的表達溝通能力，優(yōu)秀應屆生亦可;3、認可工作，有長久置業(yè)規(guī)劃，想往房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展。[福利待遇]1、提成:轉(zhuǎn)正后提成50%--80%3、客源:免費端口貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)雙流量，品牌門店接待，歷史客戶留存4、房源:系統(tǒng)擁有全深圳房源，二手，新房，租賃，托管房，公寓等5、五險一金。[晉升福利]1、成長:師徒制，每周培訓業(yè)務技能2、晉升:職業(yè)經(jīng)紀人0級別升到10級別，級別越高，提成越高經(jīng)紀人晉升至店經(jīng)理，店經(jīng)理享受店面業(yè)績利潤分紅店經(jīng)理晉升至商圈經(jīng)理，商圈經(jīng)理享受店面整體業(yè)績提成商圈經(jīng)理晉升至合伙人，合伙人享受店面整體業(yè)績提成+持股經(jīng)營享受利潤分紅[鏈家的夢想]"讓每一位消費者都能在鏈家愉悅的找到一個家"是我們最大的夢想。我們珍惜每一位客戶的托付，客戶的信賴是我們最大的動力。我們并不完美，但我們相信一群充滿夢想的人，憑借著愛與執(zhí)著，可以不斷提升客戶服務體驗，推動行業(yè)的進步與規(guī)范，讓房產(chǎn)交易變得更加輕松和愉悅![我的夢想]“讓選擇我，想靠自己的能力改變命運的你，扎根深圳”

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馬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.3-5年以上工作經(jīng)驗，有美感。2.善于組織，具備協(xié)調(diào)能力，做事效率高組織。3.會談客戶，邏輯思維清晰。工作時間：早9點，晚6點單休，可調(diào)休節(jié)假日休息4000-8000，底薪豐厚

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.施工能力優(yōu)秀、有原則。2.有工地可經(jīng)?？疾?。3.善于組織工人，了解各項工藝，效率高。可以合作，可以兼職，月有10單，可以派給工長。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】：1. 負責貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)等線上平臺房產(chǎn)信息的更新與維護，確保房源信息真實、準確、完整，吸引客戶關注。2. 線下積極拓展客戶，包括社區(qū)活動推廣、上門客戶接待等，建立良好的客戶關系，挖掘潛在購房租房需求。3. 帶客戶實地看房，生動介紹房屋特點、周邊配套，根據(jù)客戶反饋及時調(diào)整推薦方案。4. 協(xié)助買賣雙方進行價格協(xié)商、合同擬定與簽署，辦理貸款、過戶等手續(xù)，保障交易安全、高效完成。

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袁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】：1. 負責貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)等線上平臺房產(chǎn)信息的更新與維護，確保房源信息真實、準確、完整，吸引客戶關注。2. 線下積極拓展客戶，包括社區(qū)活動推廣、上門客戶接待等，建立良好的客戶關系，挖掘潛在購房租房需求。3. 帶客戶實地看房，生動介紹房屋特點、周邊配套，根據(jù)客戶反饋及時調(diào)整推薦方案。4. 協(xié)助買賣雙方進行價格協(xié)商、合同擬定與簽署，辦理貸款、過戶等手續(xù)，保障交易安全、高效完成。

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袁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】：1. 負責貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)等線上平臺房產(chǎn)信息的更新與維護，確保房源信息真實、準確、完整，吸引客戶關注。2. 線下積極拓展客戶，包括社區(qū)活動推廣、上門客戶接待等，建立良好的客戶關系，挖掘潛在購房租房需求。3. 帶客戶實地看房，生動介紹房屋特點、周邊配套，根據(jù)客戶反饋及時調(diào)整推薦方案。4. 協(xié)助買賣雙方進行價格協(xié)商、合同擬定與簽署，辦理貸款、過戶等手續(xù)，保障交易安全、高效完成?！救温氁蟆浚?. 年齡20-40歲，大專及以上學歷，條件優(yōu)秀者可放寬至高中。2. 具備良好的溝通技巧和談判能力，善于把握客戶心理。3. 工作積極主動，有責任心，具備團隊協(xié)作精神。4. 對房地產(chǎn)行業(yè)有強烈興趣，愿意在該領域長期發(fā)展?！拘劫Y待遇】：1. 高提成（提成比例40%-70%），精英經(jīng)紀人綜合工資10-15K。2. 公司提供業(yè)績優(yōu)秀者可獲得豐厚獎金、國內(nèi)外旅游機會。3. 參與公司不定期組織的業(yè)務培訓與團建活動，提升專業(yè)能力與團隊凝聚力?！緯x升發(fā)展】：1. 管理路線：經(jīng)紀人-儲備店經(jīng)理-店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-運營總監(jiān)-城市總經(jīng)理。2. 業(yè)務路線：不斷提升業(yè)務能力，晉升為高級經(jīng)紀人、資深經(jīng)紀人，提成比例逐級增加。

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袁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1. 精準把握客戶租賃需求，依托鏈家海量房源庫，為客戶高效匹配優(yōu)質(zhì)房源，提供專業(yè)咨詢服務，助力客戶找到理想居所。2. 借助鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)等線上平臺及線下渠道，持續(xù)開發(fā)與維護房源，確保房源信息真實、準確、及時更新，拓展房源資源。3. 熱情接待客戶，耐心溝通，深入了解其個性化需求，安排并陪同實地看房，全面介紹房源優(yōu)勢、周邊配套及社區(qū)環(huán)境，增強客戶對房源的認知與好感。4. 積極推動業(yè)主與客戶的租賃交易，憑借出色的談判技巧，協(xié)調(diào)雙方利益，促成合作，完成租賃協(xié)議簽署，并協(xié)助辦理房屋交接手續(xù)，保障交易順利進行。5. 負責租賃交易后續(xù)跟進，及時處理客戶在租賃期間遇到的問題，維護良好的客戶關系，提升客戶滿意度與忠誠度，樹立鏈家優(yōu)質(zhì)服務品牌形象。任職要求1. 年齡在21-35周歲，統(tǒng)招大專及以上學歷，專業(yè)不限，歡迎應屆畢業(yè)生投遞。2. 對房地產(chǎn)租賃行業(yè)充滿熱情，有強烈的成就動機，渴望通過努力實現(xiàn)高收入，挑戰(zhàn)自我。3. 具備出色的溝通表達能力和親和力，能夠與不同類型客戶建立良好信任關系，有效傾聽并滿足客戶需求。4. 具備良好的團隊合作精神，樂于分享經(jīng)驗，與團隊成員協(xié)同作戰(zhàn)，共同完成業(yè)務目標。5. 誠實守信，工作積極主動，有較強的責任心和抗壓能力，面對工作中的困難與挑戰(zhàn)，能保持樂觀心態(tài)，積極尋找解決方案。薪資福利1. 富有競爭力的薪資結(jié)構(gòu)：無責底薪+績效工資+高額提成（提成比例45%-55%，上不封頂），多勞多得，讓你的努力直接轉(zhuǎn)化為豐厚收入，綜合月薪8000-10000元，表現(xiàn)優(yōu)秀者月薪輕松過萬。2. 完善的福利保障：享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期，還有節(jié)日福利、生日福利等，全方位關懷員工生活。3. 健全的培訓體系：新人入職享有系統(tǒng)化帶薪培訓，涵蓋房產(chǎn)知識、銷售技巧、客戶服務等，并有資深導師一對一指導，助力快速成長。工作期間定期組織進階培訓，持續(xù)提升專業(yè)能力。4. 廣闊的晉升空間：透明公平的晉升機制，提供專業(yè)與管理雙通道發(fā)展路徑，從租賃經(jīng)紀人逐步晉升為店經(jīng)理、商圈經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)等管理崗位，或成為資深租賃專家，實現(xiàn)職業(yè)理想。5. 豐富的團隊活動：不定期舉辦團隊聚餐、戶外拓展、旅游等活動，工作之余放松身心，增強團隊凝聚力，營造輕松愉快的工作氛圍。

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鏈家租賃經(jīng)紀人崗位招聘崗位職責1. 精準把握客戶租賃需求，依托鏈家海量房源庫，為客戶高效匹配優(yōu)質(zhì)房源，提供專業(yè)咨詢服務，助力客戶找到理想居所。2. 借助鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)等線上平臺及線下渠道，持續(xù)開發(fā)與維護房源，確保房源信息真實、準確、及時更新，拓展房源資源。3. 熱情接待客戶，耐心溝通，深入了解其個性化需求，安排并陪同實地看房，全面介紹房源優(yōu)勢、周邊配套及社區(qū)環(huán)境，增強客戶對房源的認知與好感。4. 積極推動業(yè)主與客戶的租賃交易，憑借出色的談判技巧，協(xié)調(diào)雙方利益，促成合作，完成租賃協(xié)議簽署，并協(xié)助辦理房屋交接手續(xù)，保障交易順利進行。5. 負責租賃交易后續(xù)跟進，及時處理客戶在租賃期間遇到的問題，維護良好的客戶關系，提升客戶滿意度與忠誠度，樹立鏈家優(yōu)質(zhì)服務品牌形象。任職要求1. 年齡在21-35周歲，統(tǒng)招大專及以上學歷，專業(yè)不限，歡迎應屆畢業(yè)生投遞。2. 對房地產(chǎn)租賃行業(yè)充滿熱情，有強烈的成就動機，渴望通過努力實現(xiàn)高收入，挑戰(zhàn)自我。3. 具備出色的溝通表達能力和親和力，能夠與不同類型客戶建立良好信任關系，有效傾聽并滿足客戶需求。4. 具備良好的團隊合作精神，樂于分享經(jīng)驗，與團隊成員協(xié)同作戰(zhàn)，共同完成業(yè)務目標。5. 誠實守信，工作積極主動，有較強的責任心和抗壓能力，面對工作中的困難與挑戰(zhàn)，能保持樂觀心態(tài)，積極尋找解決方案。薪資福利1. 富有競爭力的薪資結(jié)構(gòu)：無責底薪+績效工資+高額提成（提成比例45%-55%，上不封頂），多勞多得，讓你的努力直接轉(zhuǎn)化為豐厚收入，綜合月薪8000-10000元，表現(xiàn)優(yōu)秀者月薪輕松過萬。2. 完善的福利保障：享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期，還有節(jié)日福利、生日福利等，全方位關懷員工生活。3. 健全的培訓體系：新人入職享有系統(tǒng)化帶薪培訓，涵蓋房產(chǎn)知識、銷售技巧、客戶服務等，并有資深導師一對一指導，助力快速成長。工作期間定期組織進階培訓，持續(xù)提升專業(yè)能力。4. 廣闊的晉升空間：透明公平的晉升機制，提供專業(yè)與管理雙通道發(fā)展路徑，從租賃經(jīng)紀人逐步晉升為店經(jīng)理、商圈經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)等管理崗位，或成為資深租賃專家，實現(xiàn)職業(yè)理想。5. 豐富的團隊活動：不定期舉辦團隊聚餐、戶外拓展、旅游等活動，工作之余放松身心，增強團隊凝聚力，營造輕松愉快的工作氛圍。

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崗位職責1. 精準把握客戶租賃需求，依托鏈家海量房源庫，為客戶高效匹配優(yōu)質(zhì)房源，提供專業(yè)咨詢服務，助力客戶找到理想居所。2. 借助鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)等線上平臺及線下渠道，持續(xù)開發(fā)與維護房源，確保房源信息真實、準確、及時更新，拓展房源資源。3. 熱情接待客戶，耐心溝通，深入了解其個性化需求，安排并陪同實地看房，全面介紹房源優(yōu)勢、周邊配套及社區(qū)環(huán)境，增強客戶對房源的認知與好感。4. 積極推動業(yè)主與客戶的租賃交易，憑借出色的談判技巧，協(xié)調(diào)雙方利益，促成合作，完成租賃協(xié)議簽署，并協(xié)助辦理房屋交接手續(xù)，保障交易順利進行。5. 負責租賃交易后續(xù)跟進，及時處理客戶在租賃期間遇到的問題，維護良好的客戶關系，提升客戶滿意度與忠誠度，樹立鏈家優(yōu)質(zhì)服務品牌形象。

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袁先生

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崗位職責：1、負責管理保安團隊，制定排班表、考勤記錄及獎懲制度；2、管理駐點項目，有效地進行團隊建設與培訓，提升團隊的專業(yè)素質(zhì)和服務意識；3、主導制定項目安全應急預案，定期開展消防演習、防暴演練；4、與客戶進行有效溝通，處理客戶的需求與投訴，并能根據(jù)工作需要進行跨部門協(xié)作；5、具有良好的團隊管理能力和客戶溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨立處理和解決突發(fā)事件6、新入職保安崗前培訓。 任職要求：1、具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶單位進行有效溝通；2、能夠適應高強度工作壓力，具有良好的團隊合作精神；3、熟悉安防系統(tǒng)，了解治安管理條例、消防法規(guī)等相關法律法規(guī)；4、具有較強的組織能力和領導力，能夠有效地進行團隊管理，有保安隊長相關經(jīng)驗優(yōu)先；5、45歲以下，身體健康，能適應區(qū)域巡查和突發(fā)情況處理；6、持有保安員或以上資格證書及消防設施操作證，有軍警、消防相關背景者優(yōu)先。

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張先生

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