崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)水產(chǎn)品的處理：按客戶實(shí)際需要做好對(duì)應(yīng)的處理2、殺魚(yú)，切魚(yú)片，殺牛蛙等，刀工要好！3、負(fù)責(zé)整體臺(tái)面的衛(wèi)生保持工作及地面、水道等。任職資格：1、遵守公司規(guī)章制度我們也招聘服務(wù)員老板隨和，老板愛(ài)吃好吃的，所以伙食開(kāi)得很好，沒(méi)有排隊(duì)喊口號(hào)。沒(méi)有晨會(huì)?，，

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咖啡師：負(fù)責(zé)咖啡研磨與手沖/意式咖啡制作崗位經(jīng)驗(yàn)：必須有過(guò)門(mén)店咖啡師經(jīng)驗(yàn)，對(duì)手沖，意式萃取，咖啡研磨，熟悉咖啡豆產(chǎn)區(qū)特性，熱愛(ài)咖啡并愛(ài)跟客人溝通分享

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無(wú)人機(jī)教練員崗位職責(zé)一、教學(xué)培訓(xùn)實(shí)施1.負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)理論課程教學(xué)，涵蓋飛行原理、空域法規(guī)（如CAAC最新規(guī)定）、空氣動(dòng)力學(xué)及應(yīng)急處理等核心內(nèi)容，確保學(xué)員掌握考取AOPA執(zhí)照所需的理論基礎(chǔ)；?2.指導(dǎo)學(xué)員完成實(shí)操訓(xùn)練，包括無(wú)人機(jī)組裝調(diào)試、模擬飛行、視距內(nèi)/超視距飛行操作，以及航拍、測(cè)繪等行業(yè)場(chǎng)景應(yīng)用演練；?3.根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ)制定個(gè)性化教學(xué)計(jì)劃，跟蹤學(xué)習(xí)進(jìn)度并調(diào)整訓(xùn)練方案，提升操作熟練度與考試通過(guò)率。二、安全與合規(guī)管理1.嚴(yán)格執(zhí)行民航局安全操作規(guī)范，監(jiān)督飛行訓(xùn)練全程，包括起飛前設(shè)備檢查（電池、螺旋槳、傳感器等）、禁飛區(qū)規(guī)避及惡劣天氣預(yù)警；?2.制定應(yīng)急預(yù)案，處理突發(fā)飛行事故，定期組織安全演練，強(qiáng)化學(xué)員安全意識(shí)；?3.管理教學(xué)空域使用，確保所有訓(xùn)練活動(dòng)符合法律法規(guī)及場(chǎng)地管理要求。三、教學(xué)管理與評(píng)估1.組織學(xué)員進(jìn)行階段性考核（理論測(cè)試+實(shí)操評(píng)估），記錄學(xué)習(xí)檔案，協(xié)助學(xué)員完成AOPA執(zhí)照?qǐng)?bào)考流程；?2.定期分析教學(xué)數(shù)據(jù)，優(yōu)化課程內(nèi)容與教學(xué)方法，保持較高考試通過(guò)率；?3.維護(hù)學(xué)員溝通渠道，解答技術(shù)咨詢，提供職業(yè)發(fā)展建議（如行業(yè)應(yīng)用方向選擇）。四、設(shè)備與課程研發(fā)1.負(fù)責(zé)教學(xué)用無(wú)人機(jī)及設(shè)備的日常維護(hù)、故障排查，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)；?2.關(guān)注行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，參與課程研發(fā)，開(kāi)發(fā)航拍、農(nóng)業(yè)植保等進(jìn)階課程，同步更新教學(xué)大綱與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；?3.協(xié)助組織無(wú)人機(jī)演示、公開(kāi)課等市場(chǎng)活動(dòng)，推廣培訓(xùn)項(xiàng)目。五、其他職責(zé)-完成教學(xué)日志、設(shè)備使用記錄等文檔整理工作；?-配合團(tuán)隊(duì)優(yōu)化培訓(xùn)體系，參與教學(xué)資源（如模擬器、教具）的升級(jí)迭代。【職位要求】-學(xué)歷：本科及以上-經(jīng)驗(yàn)：不限，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【工作時(shí)間】-上班時(shí)間：09:00-下班時(shí)間：18:00【薪資福利】-薪資范圍：6000-10000元/月-福利保障：五險(xiǎn)一金|加班補(bǔ)助|房補(bǔ)

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張女士

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無(wú)人機(jī)教練員崗位職責(zé)一、教學(xué)培訓(xùn)實(shí)施1. 負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)理論課程教學(xué)，涵蓋飛行原理、空域法規(guī)（如CAAC最新規(guī)定）、空氣動(dòng)力學(xué)及應(yīng)急處理等核心內(nèi)容，確保學(xué)員掌握考取AOPA執(zhí)照所需的理論基礎(chǔ)；?2. 指導(dǎo)學(xué)員完成實(shí)操訓(xùn)練，包括無(wú)人機(jī)組裝調(diào)試、模擬飛行、視距內(nèi)/超視距飛行操作，以及航拍、測(cè)繪等行業(yè)場(chǎng)景應(yīng)用演練；?3. 根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ)制定個(gè)性化教學(xué)計(jì)劃，跟蹤學(xué)習(xí)進(jìn)度并調(diào)整訓(xùn)練方案，提升操作熟練度與考試通過(guò)率。二、安全與合規(guī)管理1. 嚴(yán)格執(zhí)行民航局安全操作規(guī)范，監(jiān)督飛行訓(xùn)練全程，包括起飛前設(shè)備檢查（電池、螺旋槳、傳感器等）、禁飛區(qū)規(guī)避及惡劣天氣預(yù)警；?2. 制定應(yīng)急預(yù)案，處理突發(fā)飛行事故，定期組織安全演練，強(qiáng)化學(xué)員安全意識(shí)；?3. 管理教學(xué)空域使用，確保所有訓(xùn)練活動(dòng)符合法律法規(guī)及場(chǎng)地管理要求。三、教學(xué)管理與評(píng)估1. 組織學(xué)員進(jìn)行階段性考核（理論測(cè)試+實(shí)操評(píng)估），記錄學(xué)習(xí)檔案，協(xié)助學(xué)員完成AOPA執(zhí)照?qǐng)?bào)考流程；?2. 定期分析教學(xué)數(shù)據(jù)，優(yōu)化課程內(nèi)容與教學(xué)方法，保持較高考試通過(guò)率；?3. 維護(hù)學(xué)員溝通渠道，解答技術(shù)咨詢，提供職業(yè)發(fā)展建議（如行業(yè)應(yīng)用方向選擇）。四、設(shè)備與課程研發(fā)1. 負(fù)責(zé)教學(xué)用無(wú)人機(jī)及設(shè)備的日常維護(hù)、故障排查，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)；?2. 關(guān)注行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，參與課程研發(fā)，開(kāi)發(fā)航拍、農(nóng)業(yè)植保等進(jìn)階課程，同步更新教學(xué)大綱與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；?3. 協(xié)助組織無(wú)人機(jī)演示、公開(kāi)課等市場(chǎng)活動(dòng)，推廣培訓(xùn)項(xiàng)目。五、其他職責(zé)-完成教學(xué)日志、設(shè)備使用記錄等文檔整理工作；?-配合團(tuán)隊(duì)優(yōu)化培訓(xùn)體系，參與教學(xué)資源（如模擬器、教具）的升級(jí)迭代?！韭毼灰蟆?學(xué)歷：本科及以上-經(jīng)驗(yàn)：不限，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【工作時(shí)間】-上班時(shí)間：09:00-下班時(shí)間：18:00【薪資福利】-薪資范圍：6000-10000元/月-福利保障：五險(xiǎn)一金|加班補(bǔ)助|房補(bǔ)

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張女士

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地址：昆明市官渡區(qū)大潤(rùn)發(fā)崗位三、云南家順后勤服務(wù)管理有限責(zé)任公司(云南家順)招聘:保安崗位描述:有保安證，服從安排。聽(tīng)從指揮。薪資待遇：2.8k-3.2k/月聯(lián)系電話：楊文華

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日常直播銷(xiāo)售花卉綠植帶貨要有經(jīng)驗(yàn)的抖音淘寶等直播平臺(tái)表達(dá)能力強(qiáng)性格開(kāi)朗、活潑外向，具備良好的溝通能力和表達(dá)欲望。形象氣質(zhì)佳（女性主播需甜美大方，男性主播需口才出眾、情商高）。具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能遵守平臺(tái)規(guī)則及公司制度薪資待遇3薪資結(jié)構(gòu)：多數(shù)崗位實(shí)行保底+提成制，月均收入可達(dá)1萬(wàn)以上。例如：基礎(chǔ)工資：3000-6000元/月（低門(mén)檻崗位）。綜合收入：部分優(yōu)秀主播月收入可達(dá)1.5萬(wàn)-2萬(wàn)元。福利保障：提供住宿（公寓或宿舍）、直播設(shè)備、定期團(tuán)建活動(dòng)等。

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立即聯(lián)系

360一天！立即投遞！在線咨詢！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲！?。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班．倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次4：招聘要求：16-48周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)5：外地來(lái)我司工作的人員，工作滿一個(gè)月全額6：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)，入職7天既可預(yù)支【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）住：公司免費(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，工作地點(diǎn)在蘇州公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心

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楊先生

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立即聯(lián)系

1、日結(jié)工資180至300左右一天，就近安排2、18~42歲3、平時(shí)有時(shí)間就做，晚上下班后、周六周天都可以，兼職時(shí)間低于七天不考慮!!!4、上班族學(xué)生休息時(shí)間均可做5、工資日結(jié)

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邵女士

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立即聯(lián)系

1、要求年齡18-42歲，無(wú)案底記錄2、兼職日結(jié)180-400一天，日結(jié)日結(jié)?。?、平時(shí)有時(shí)間就做，晚上下班后、周六周天都可以，兼職時(shí)間低于七天不考慮?。?！4、全昆明根據(jù)個(gè)人意愿就近安排，不壓工資當(dāng)天結(jié)算~

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徐女士

實(shí)名企業(yè)

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