【崗位職責(zé)】1、根據(jù)部門的規(guī)劃和業(yè)績需求，搭建部門人員架構(gòu)；2、全面支持部門的人員需求分析、招聘培訓(xùn)等工作，分析部門數(shù)據(jù)，推進部門業(yè)務(wù)增長及人效提升；3、分析部門的人效管理，推進薪酬績效考核相關(guān)工作；4、從人資和業(yè)務(wù)雙向角度出發(fā)，做好員工關(guān)懷工作；5、運用人力資源的各種工具，及時有效的提升公司組織內(nèi)的管理能力，推動業(yè)務(wù)穩(wěn)健增長?！救温氁蟆?、二本以上學(xué)歷，2年以上HRBP工作經(jīng)驗，有百人以上銷售團隊BP經(jīng)驗，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力；2、有大局意識和業(yè)務(wù)思維，能夠以人效提升為目的開展一系列支持工作；3、較強的溝通能力和適應(yīng)能力，能快速融入團隊并展開工作，善于發(fā)現(xiàn)問題并能及時有效的與相關(guān)人員進行溝通并解決問題；4、超強的執(zhí)行能力和應(yīng)變能力，能及時接收領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示并快速進行回應(yīng)及執(zhí)行。

成都·武侯區(qū)·桂溪

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.電銷崗位，不接受打電話的勿擾2.我們是檢測行業(yè)，給企業(yè)或者個人提供檢測報告技術(shù)服務(wù)的平臺，公司提供精準(zhǔn)意向客戶，我們只需要電話聯(lián)系，用專業(yè)知識跟銷售能力促進成交，完成業(yè)績，檢測行業(yè)是可以持續(xù)發(fā)展的好行業(yè)，建議面試者可以提前了解下該行業(yè)3.公司是集團公司，實力雄厚不需要擔(dān)心倒閉，各大城市都有分布，自己有實驗室，總部在北京4.重點關(guān)注：工資試用期4500無責(zé)+500全勤+1000績效，（半個月三千，第一個月2萬，第二個月3萬，第三個月5萬，總共三個月10萬）試用期實行雙軌，底薪與提成誰高拿誰，轉(zhuǎn)正后全額提成，無試用期薪資，有不明白的，可以詳細(xì)聊5.我們想招真的想賺錢的，踏踏實實靜心工作并且想挑戰(zhàn)高薪的，如果你就想穩(wěn)定一個月5-6千，那確實不合適我們6.上班時間：8.30-12.001.30-18.00周末大小周，當(dāng)月業(yè)績完成20萬，次月雙休，五險一金都有，節(jié)假日會涉及到值班，但是都有資源發(fā)放7.對于晉升崗位，組長，主管透明競爭，不會因為年限來設(shè)置，有能力你就上，公司年輕化，不加班，對于有才華有能力的人我們很珍惜，不需要對領(lǐng)導(dǎo)拍馬屁，你專心做業(yè)績就行

成都·武侯區(qū)·桂溪

汪女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、公司提供的有效資源，無需自己尋找客源。主要負(fù)責(zé)整形美容咨詢的服務(wù)工作，通過網(wǎng)絡(luò)聊天工具和電話等方式與消費者進行溝通，了解消費者的整形美容需求；2、根據(jù)消費者的整形美容需求，為消費者介紹相應(yīng)整形美容知識，幫助消費者確定診療方向；3、幫助消費者與整形醫(yī)院溝通；4、對消費者進行后期跟進、術(shù)后回訪?！韭毼灰蟆?、年齡22-30歲之間，對美業(yè)感興趣，有較強的溝通能力，對賺錢有目標(biāo)和欲望，吃苦耐勞；2、有一定審美，情商在線，反應(yīng)靈活，有一定的客戶洞察力，能夠很好的把握客戶心理；3、有一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗，保險、教育咨詢、房地產(chǎn)、高端化妝品、珠寶、奢侈品等行業(yè)銷售經(jīng)驗均可，有醫(yī)美咨詢經(jīng)驗或口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)的優(yōu)先；4、抗壓能力較強，較好的銷售意識、服務(wù)意識和目標(biāo)感；5、基本電腦操作要會，因為單量比較多需打字速度較快。培訓(xùn)：前期公司提供全面系統(tǒng)化培訓(xùn)，上手有專門帶教老師手把手教學(xué)。月休8天+法定天數(shù)（全年11天），排班輪休（每周五排班）。正常班次：9:30-18:00，午休12:00-13:30夜班班次（一周最多排1-2次）：當(dāng)天9:30-14:30上班，結(jié)束后回家休息，然后18:00-24:30（夜班期間居家辦公），第二天休息半天上午，下午13:30-18:00上班節(jié)假日安排上班的，按1:1調(diào)休/計算工資，每月結(jié)清。培訓(xùn)前5天50元/天補貼

成都·武侯區(qū)·桂溪

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】該崗位前期需經(jīng)常出差（地點主要是云貴川陜，）該崗位主要是統(tǒng)籌醫(yī)美項目新媒體內(nèi)容全流程生產(chǎn)（策劃→制作→投放），通過高質(zhì)量圖文/視頻/紀(jì)錄片等內(nèi)容，嚴(yán)控內(nèi)容合規(guī)性與審美調(diào)性。為公司新媒體素材庫做積累。提升合作醫(yī)美機構(gòu)品牌影響力與用戶轉(zhuǎn)化率。1.內(nèi)容策劃?結(jié)合醫(yī)美行業(yè)熱點、用戶痛點及合作機構(gòu)特色，策劃差異化選題、深度內(nèi)容創(chuàng)意，打造行業(yè)標(biāo)桿案例 2.全流程內(nèi)容生產(chǎn)管理?篩選與包裝案例：嚴(yán)格審核醫(yī)美效果案例真實性，主導(dǎo)術(shù)前術(shù)后對比素材的視覺敘事邏輯 ?腳本與拍攝：撰寫分鏡腳本，指導(dǎo)拍攝團隊完成場景搭建、光影設(shè)計及人物表達 ?后期制作：把控剪輯節(jié)奏、調(diào)色風(fēng)格、特效包裝，確保成片符合醫(yī)療美學(xué)標(biāo)準(zhǔn) 3.多形態(tài)內(nèi)容輸出 ?短視頻、圖文、紀(jì)錄片等多種形式輸出，提高素材多樣性4.跨部門協(xié)同?對接醫(yī)美機構(gòu)臨床團隊，精準(zhǔn)傳遞項目技術(shù)亮點 ?協(xié)同運營團隊優(yōu)化內(nèi)容分發(fā)策略，提升流量轉(zhuǎn)化效率 ?案例客戶拍攝鐘的溝通與協(xié)調(diào)5.合規(guī)風(fēng)控（會培訓(xùn)）?確保所有內(nèi)容符合法律法規(guī)及平臺規(guī)范，規(guī)避法律風(fēng)險【任職要求】1、學(xué)歷專業(yè)：二本及以上學(xué)歷，影視編導(dǎo)、數(shù)字媒體藝術(shù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2、經(jīng)驗背景： 2年以上新媒體內(nèi)容全流程制作經(jīng)驗（需提供作品集） 3、加分項：有發(fā)布、運營、數(shù)據(jù)分析的經(jīng)驗。醫(yī)療/美妝/時尚領(lǐng)域內(nèi)容經(jīng)驗，熟悉醫(yī)美項

成都·武侯區(qū)·桂溪

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、根據(jù)運營體系的規(guī)劃和業(yè)績需求，搭建運營體系人員架構(gòu)；2、全面支持運營部門的人員需求分析、招聘培訓(xùn)等工作；3、分析運營部門的人效管理，跟進薪酬績效工作；4、從人資和運營雙向角度出發(fā)，做好員工關(guān)懷工作；5、運用人力資源的各種工具，及時有效的提升公司組織內(nèi)的管理能力，推動業(yè)務(wù)穩(wěn)健增長?！救温氁蟆?、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，2年以上HRBP工作經(jīng)驗，有運營團隊支持經(jīng)驗優(yōu)先；2、有大局意識和業(yè)務(wù)思維，能夠以人效提升為目的開展一系列支持工作；3、較強的溝通能力和適應(yīng)能力，能快速融入團隊并展開工作，善于發(fā)現(xiàn)問題并能及時有效的與相關(guān)人員進行溝通并解決問題；4、較強的執(zhí)行能力和應(yīng)變能力，能及時接收領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示并快速進行回應(yīng)及執(zhí)行。

成都·武侯區(qū)·桂溪

曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：1.微笑服務(wù)有耐心2.表達能力強善于溝通3.主要負(fù)責(zé)采耳、按摩工作優(yōu)勢-1.輕松無束縛2.包吃包住自由調(diào)休3.沒事可玩手機、打游戲、追劇，4.不定期聚餐節(jié)日福利5.可學(xué)技術(shù)小輕松上手不收培訓(xùn)費培訓(xùn)有補助6.不用早起中午上班保底范國：12000元-15000元

成都·武侯區(qū)·桂溪

黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

外貿(mào)業(yè)務(wù)員一、職位描述：1.及時回復(fù)客戶的詢盤，準(zhǔn)確獲取客戶需求2.將客戶詢盤有效轉(zhuǎn)化為公司訂單3.主動通過各個網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)客戶資源4.定期通過網(wǎng)絡(luò)回訪老客戶，爭取返單特別說明：公司只是在網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)海外市場，不需要應(yīng)酬交際，無需與客戶見面，工作壓力小，氛圍輕松。二、任職要求：1.對外貿(mào)的工作環(huán)境有一定了解，接受外貿(mào)工作中與客戶有天然時差的特殊性，此點為所有外貿(mào)公司都必須要求具備的基本認(rèn)知2.有英語基礎(chǔ)，英語、電子商務(wù)、國際商務(wù)貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先3.主動性強，態(tài)度端正，學(xué)習(xí)能力強，工作積極主動，對收入有大幅增長有強烈期望的4.對FB、領(lǐng)英、Ins等社媒有一定了解的優(yōu)先錄用薪資福利：-底薪3.5-6K+銷售額提成，綜合薪資上不封頂，優(yōu)秀者可達10K以上。提供銷售行業(yè)內(nèi)訓(xùn)，優(yōu)秀者還可實現(xiàn)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，獨立負(fù)責(zé)產(chǎn)品線。-扁平化管理，可直接向老板匯報，鼓勵扶持創(chuàng)新型點子落地-我司愿為對社媒有過實操經(jīng)驗的優(yōu)秀在校大學(xué)生提供實習(xí)崗位

成都·武侯區(qū)·桂溪

熊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司品宣視頻的內(nèi)容策劃、拍攝和制作；.2、負(fù)責(zé)視頻賬號日常運營、內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護及信息管理，通過視頻內(nèi)容吸引粉絲關(guān)注，留存、激活用戶，同時需要做轉(zhuǎn)化率相關(guān)事宜，最大化獲取意向客戶資源。3、對粉絲活躍、增長、轉(zhuǎn)化各關(guān)鍵節(jié)點進行把控，提高賬號活躍度和粘性，不斷探索新的可能性。4、熟悉新媒體矩陣的模式、規(guī)則，可基于各渠道特征獨立制定相應(yīng)的視頻策劃、投放、推流方案，提高賬號粉絲量和活躍度；二、技能要求:1、擁有一定的互聯(lián)網(wǎng)思維，腦洞大，思維靈活、邏輯能力強，對待工作有owner意識，抗壓能力強；2、熟悉視頻號、抖音等自媒體平臺的基本規(guī)則和特點機制；3、有文案撰寫能力，具備良好的執(zhí)行力和溝通力，能獨立負(fù)責(zé)策劃短視頻賬號內(nèi)容輸出內(nèi)容，具備手機拍攝編輯的能力；4、思維活躍，有網(wǎng)感，能跟熱點，歡迎腦洞星人；5、具有一定的抗壓能力。三、其他1、薪資待遇：無責(zé)任底薪+全勤+績效獎勵。2、上班時間9:00-17:30雙休，法定節(jié)假日正常休息。3、有成功案例或獨立運營賬號者優(yōu)先(需提供作品集)

成都·武侯區(qū)·桂溪

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.為客戶提供全方位的養(yǎng)老咨詢，包括居家養(yǎng)老、醫(yī)療、體檢及高端康養(yǎng)等:2.根據(jù)客戶需求，量身定制個性化的養(yǎng)老服務(wù)方案，通過專業(yè)化培訓(xùn)，為客戶提供顧問式的養(yǎng)老規(guī)劃服務(wù):3.建立良好的客戶關(guān)系，通過有效溝通了解客戶需求，提供個性化養(yǎng)老解決方案；4.積極參與團隊會議，為銷售策略和客戶服務(wù)流程提出建議；5、完成客戶邀約、現(xiàn)場活動、派單等市場宣傳活動任務(wù)，配合營銷相關(guān)活動的組織及協(xié)調(diào)；6、完成每月工作計劃，每日填寫工作日志，參加公司各類培訓(xùn)及業(yè)務(wù)會議;7、遵守公司的各項規(guī)章制度，包括晉升及維持考核。任職要求：1.具備出色的溝通能力和商業(yè)談判技巧，能夠有效理解和解決客戶問題；2.有強烈的責(zé)任心和團隊合作精神，能夠在團隊中發(fā)揮積極作用；3.對市場變化有敏銳的洞察力，能夠快速適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境；4.具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠為客戶提供高質(zhì)量的咨詢和建議；5.有2年以上養(yǎng)老、醫(yī)療、金融、房產(chǎn)、醫(yī)藥、健康管理等行業(yè)工作經(jīng)驗，具備養(yǎng)老、醫(yī)療及社區(qū)相關(guān)資源者，優(yōu)先錄用帶單上崗者;具有一定判斷能力、交際能力、執(zhí)行能力及良好的高端客戶服務(wù)能力;6、對養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展持續(xù)看好者，對待長者有同理心、愛心、耐心并渴望為其開展工作，有養(yǎng)老銷售優(yōu)先。

成都·武侯區(qū)·桂溪

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位要求：1、有TOB的銷售經(jīng)驗；2、有團隊管理經(jīng)驗，4人+團隊管理經(jīng)驗；3、有人力行業(yè)的銷售經(jīng)驗更優(yōu)；工作職責(zé)：1、通過電話、郵件、微信等方式與新老客戶建立密切聯(lián)系，推動新客戶簽約合作、維系合作客戶客勤關(guān)系；2、熟練高效的解決客戶咨詢、投訴及建議，提高客戶滿意度；3、參與公司各類線下活動的會務(wù)組織和現(xiàn)場執(zhí)行工作；4、完成部門交予的銷售任務(wù)，努力達成績效考核。公司福利待遇：1、周末雙休、超長年休；2、半年1次職級晉升機會，剛需行業(yè)，資源豐富，年底雙薪，豐富激勵，五險，每月生日會+精美禮物，團建活動，集體旅游，應(yīng)節(jié)禮品，開工、結(jié)婚、生育花式紅包發(fā)發(fā)發(fā)；3、通勤：武侯桐梓林，交通便利；

成都·武侯區(qū)·桂溪

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【上班時間】周一到周五10點~17:30，午休1.5小時，周末雙休，法定節(jié)日全休！【崗位職責(zé)】1、通過在小紅書、抖音、快手等社交平臺尋找有意向變美的客戶；2、有效解決客戶提出的問題，為客戶提供滿意的服務(wù)（有話術(shù)指導(dǎo)）；3、積極開發(fā)客戶變美需求，對接給專業(yè)咨詢師轉(zhuǎn)化銷售，全程線上溝通，不打電話！4、需要耐心、細(xì)心，有服務(wù)意識，看重醫(yī)美行業(yè)發(fā)展前景，可接受積極的小白，想躺平勿擾~【任職要求】1、希望你有強烈的掙錢欲望，銷售部60%員工月薪1W+，能力強的月薪3W~10W，只要愿意努力，薪資定能達到你的期望！2、不限經(jīng)驗，接受小白！有人帶也有免費全流程培訓(xùn)，只要你對醫(yī)美行業(yè)感興趣即可~【薪酬福利】1、薪資：底薪+績效獎金+階梯提成+到院獎金，綜合月薪10000~50000(工資無上限)！2、入職買五險一金+客戶到院獎金+節(jié)日福利+內(nèi)部超低優(yōu)惠折扣醫(yī)美項目！辦公在高檔寫字樓，環(huán)境優(yōu)美，團隊氣氛炒雞nice~沒事開個黑吃個雞Noproblem！

成都·武侯區(qū)

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作時間】上午10點~下午17:30，午休1.5小時，周末雙休，法定節(jié)日全休！【崗位職責(zé)】1、在小紅書、抖音、快手等社交平臺截流，尋找有意向變美的客戶；2、不用自己談單，找到客戶后會由專業(yè)咨詢師承接轉(zhuǎn)化，全程線上溝通無需打電話；3、需要耐心、細(xì)心，有服務(wù)意識，看重醫(yī)美行業(yè)發(fā)展前景，可接受積極的小白，想躺平勿擾~【任職要求】不限經(jīng)驗，入職后有人帶也有免費培訓(xùn)！只要你對醫(yī)美行業(yè)感興趣即可?！拘匠旮＠?、薪資：底薪+績效獎金+階梯提成，綜合月薪10000~50000(工資無上限)！入職就買五險一金！2、節(jié)日福利+團建活動+內(nèi)部超低優(yōu)惠折扣醫(yī)美項目+公費旅游！

成都·武侯區(qū)·桂溪

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日常送水任務(wù)，確保按時到達指定地點；2.與客戶保持良好的溝通，確保服務(wù)質(zhì)量；3.維護和檢查配送工具，保證其良好運行狀態(tài)；4.協(xié)助解決送水過程中出現(xiàn)的任何問題。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識；2.能夠自我激勵，追求卓越；3.適應(yīng)靈活的工作時間，能夠有效安排送水任務(wù)4.具有團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)同工作。5.會騎電動三輪車薪資待遇:2000底薪，送水2塊錢一桶，超出2000桶按照3塊一桶計算，無上限。購買意外險工作時間:早上9點到下午18點，中午休息2小時，周末可休可不休。發(fā)薪日:10日

成都·武侯區(qū)·桂溪

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作時間】上午10點~下午17:30，午休1.5小時，周末雙休，節(jié)假日正常休！【崗位職責(zé)】1、通過小紅書、抖音、快手等社交平臺截流，尋找醫(yī)美意向客戶；2、引流獲客后會由咨詢部門轉(zhuǎn)化銷售，全程線上溝通，不打電話?！救温氁蟆?、這個崗位非常適合追求高薪資的年輕人，部門60%員工月入過萬，銷冠月薪10W左右，只要你愿意努力，薪資絕對能達到你的期望！2、不限經(jīng)驗，接受小白，有人帶也有免費培訓(xùn)！只要你對醫(yī)美行業(yè)感興趣即可?！拘匠旮＠?、薪資：底薪+績效獎金+階梯提成+到院獎金，綜合月薪10000~50000(工資無上限)！2、入職買五險一金+客戶到院獎金+節(jié)日福利+免費整形美容+內(nèi)部超低優(yōu)惠折扣醫(yī)美項目！4、交通：地鐵1號線倪家橋，8號線川大附近5、辦公在高檔寫字樓，環(huán)境優(yōu)美，團隊氣氛炒雞nice~氛圍自由，讓你實現(xiàn)輕松辦公！

成都·武侯區(qū)·桂溪

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

初創(chuàng)公司/無經(jīng)驗要求/晉升空間大/均7.8K崗位職責(zé)：1、積極與客戶溝通，并指導(dǎo)客戶完成信息審核。2、耐心解答客戶在信息提交和審核流程中遇到的疑問和困惑。3、有效引導(dǎo)客戶按照要求補充、修改或重新提交所需信息，協(xié)助客戶順利完成審核。4、維護積極、友好的客戶溝通體驗。綜合薪資上不封頂，能者多薪！上班時間：9:00-18:00休息時間：月休6天，提前交接可調(diào)。行業(yè)經(jīng)驗：有銷售經(jīng)驗、思維性強優(yōu)先

成都·武侯區(qū)·桂溪

連女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶情況，分析保險需求，為客戶制定專業(yè)保險方案；2、做好客戶服務(wù)，協(xié)助客戶辦理相關(guān)理賠；3、尋找優(yōu)秀人員進行增員并組建團隊；4、按要求參加公司各項會議；5、嚴(yán)格遵守公司針對營銷員的各項規(guī)章制度等。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，年齡25歲-50歲之間；2、經(jīng)驗不限，有金融、銷售、管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力；4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團結(jié)協(xié)作能力；5、樂于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和時間管理能力；6、在當(dāng)?shù)鼐幼?年及以上；7、無不良行為記錄。職位待遇：學(xué)習(xí)成長獎勵：培訓(xùn)津貼、創(chuàng)業(yè)成長津貼等；銷售收入：展業(yè)傭金、月度銷售獎金等；團隊發(fā)展收入：增員獎金，優(yōu)增輔導(dǎo)獎金（最長可獲取5年），組建團隊后可獲得團隊管理津貼等；雙百萬計劃：10年內(nèi)達標(biāo)5次MDRT+1次COT或達標(biāo)7次MDRT可一次性獲得108萬元倚天獎；2024年重磅升級屠龍獎為祥龍獎，10年內(nèi)晉升資深業(yè)務(wù)總監(jiān)最多可獲取140萬元祥龍獎勵，每階段晉升，均有獎勵，讓每一步晉升都有收獲；公司提供各類激勵方案、培訓(xùn)和游學(xué)機會等。提示：以上職位待遇需達成一定條件方可享受，具體以公司相關(guān)文件為準(zhǔn)。

成都·武侯區(qū)·跳傘塔

蔣先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：（無任何銷售性質(zhì)）1.日常的商品打單，確保貨物準(zhǔn)確無誤發(fā)出及物流系統(tǒng)的管理；2.每月物流費的賬單核對及開票；3.售前咨詢解答、售后問題處理；4.其他工作。二、崗位要求：1.溝通能力及理解能力強；2.做事細(xì)心負(fù)責(zé)；3.男女不限，學(xué)歷不限；4.年齡40歲也能做；三、其他1.上班時間9:00-18:00（午休2小時）+周末確保雙休+社保+各種福利；2.上班地址：武侯區(qū)保利中心北塔（倪家橋站）

成都·武侯區(qū)·跳傘塔

潘先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

超級輕松的雙休客服專員不要兼職?。?！看清楚再聯(lián)系！一、崗位職責(zé)：1.日常的商品打單，確保貨物準(zhǔn)確無誤發(fā)出及物流系統(tǒng)的管理；2.每月物流費的賬單核對及開票；3.售前咨詢解答、售后問題處理；4.其他工作。二、崗位要求：1.溝通能力及理解能力強；2.重點?。?！做事細(xì)心負(fù)責(zé)；3.男女不限，學(xué)歷不限；三、其他1.上班時間9:00-18:00（午休2小時）+周末確保雙休+社保+各種福利；2.上班地址：武侯區(qū)保利中心北塔（倪家橋站）3.年齡35歲的都可以投簡歷哈，只要做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、頭腦靈活、不擺爛就可以了，工作很清閑無難度！

成都·武侯區(qū)·跳傘塔

熊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

營銷管理：全金融生態(tài)的協(xié)同平臺，涵蓋中信銀行、中信證券、中信信托、中信保誠。匯集個人養(yǎng)老規(guī)劃、健康保障、信托業(yè)務(wù)、資產(chǎn)保全、投融資服務(wù)、代際傳承、財富管理等領(lǐng)域，為中高凈值客戶提供一站式金融服務(wù)。4福利：雙百萬薪酬人才引進創(chuàng)業(yè)項目，并為跨界而來的創(chuàng)業(yè)伙伴提供為期一年，最高52.6萬的轉(zhuǎn)型補貼；

成都·武侯區(qū)·跳傘塔

蘇先生

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營銷管理：全金融生態(tài)的協(xié)同平臺，涵蓋中信銀行、中信證券、中信信托、中信保誠。匯集個人養(yǎng)老規(guī)劃、健康保障、信托業(yè)務(wù)、資產(chǎn)保全、投融資服務(wù)、代際傳承、財富管理等領(lǐng)域，為中高凈值客戶提供一站式金融服務(wù)。4福利：雙百萬薪酬人才引進創(chuàng)業(yè)項目，并為跨界而來的創(chuàng)業(yè)伙伴提供為期一年，最高52.6萬的轉(zhuǎn)型補貼；

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卓越經(jīng)理人項目介紹：中信保誠人壽卓越經(jīng)理人項目始創(chuàng)于2000年公司成立之初，借鑒保誠全球培訓(xùn)管理經(jīng)驗，由國內(nèi)外資深從業(yè)者通力打造，是中國大陸開設(shè)時間最早，操作時間長，經(jīng)驗豐富，系統(tǒng)完善的培訓(xùn)品牌。旨在培養(yǎng)一批對行業(yè)高度認(rèn)可、忠誠公司、富有愛心、懂得感恩、積極正面、專業(yè)精進的壽險行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。2014年，中信保誠人壽經(jīng)理人項目華麗升級為“卓越經(jīng)理人”項目。2019年，為了提升經(jīng)理人品牌及影響力，并應(yīng)市場發(fā)展需求，引入更多高端人才，推出超級經(jīng)理人項目。崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶情況，分析保險需求，為客戶制定專業(yè)保險方案；2、做好客戶服務(wù)，協(xié)助客戶辦理相關(guān)理賠；3、尋找優(yōu)秀人員進行增員并組建團隊；4、按要求參加公司各項會議；5、嚴(yán)格遵守公司針對營銷員的各項規(guī)章制度等。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，年齡25歲-50歲之間；2、經(jīng)驗不限，有金融、銷售、管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力；4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團結(jié)協(xié)作能力；5、樂于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和時間管理能力；6、在當(dāng)?shù)鼐幼?年及以上；7、無不良行為記錄。職位待遇：學(xué)習(xí)成長獎勵：培訓(xùn)津貼、創(chuàng)業(yè)成長津貼等；銷售收入：展業(yè)傭金、月度銷售獎金等；團隊發(fā)展收入：增員獎金，優(yōu)增輔導(dǎo)獎金（最長可獲取5年），組建團隊后可獲得團隊管理津貼等；雙百萬計劃：10年內(nèi)達標(biāo)5次MDRT+1次COT或達標(biāo)7次MDRT可一次性獲得108萬元倚天獎；2024年重磅升級屠龍獎為祥龍獎，10年內(nèi)晉升資深業(yè)務(wù)總監(jiān)最高可獲取140萬元祥龍獎勵，每階段晉升，均有獎勵，讓每一步晉升都有收獲；公司提供各類激勵方案、培訓(xùn)和游學(xué)機會等。提示：以上職位待遇需達成一定條件方可享受，具體以公司相關(guān)文件為準(zhǔn)。特別說明：本職位旨在招募優(yōu)秀保險代理人。工作地點：成都市武侯區(qū)領(lǐng)事館路7號保利中心北塔19樓

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蘇先生

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我們是做金融的，有金融牌照正規(guī)經(jīng)營，主營墊資過橋和房屋典當(dāng)。上班地點:武侯區(qū)保利中心北塔805，早九晚六點。雙休，買社保+公積金，，工資的3500。根據(jù)表現(xiàn)可提前。工作內(nèi)容:借款客戶資料收發(fā)保管和客戶還款結(jié)算本息。要求有會計經(jīng)驗，年齡30-50歲，能接受加班。

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夏先生

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