1. 車輛外部清洗：按照標(biāo)準(zhǔn)流程沖洗車身、輪轂、底盤等，去除泥沙、污漬；使用專用清洗劑和工具（如海綿、洗車刷）清潔車身表面，避免劃傷。?2. 車輛內(nèi)部清潔：清理車內(nèi)垃圾、雜物；擦拭儀表盤、方向盤、座椅、車門內(nèi)飾等部件，可使用專用清潔劑或內(nèi)飾護(hù)理劑；清潔腳墊、地毯，必要時(shí)進(jìn)行吸塵、晾曬或消毒。?3. 細(xì)節(jié)清潔處理：清洗車窗玻璃（包括內(nèi)外側(cè)），確保無(wú)水印、無(wú)污漬；清潔輪轂縫隙、輪胎表面，去除頑固污漬；清理車身縫隙、門把手凹槽等易積灰部位。根據(jù)客戶需求或車輛情況，進(jìn)行簡(jiǎn)單的美容操作，如輪胎上光、車身擦干后噴增亮劑等。?檢查車輛外觀是否有明顯劃痕、損傷，及時(shí)告知客戶（若有相關(guān)流程）。負(fù)責(zé)清洗工具、設(shè)備的日常保養(yǎng)和清潔，如洗車機(jī)、吸塵器、水桶等，確保其正常使用。?保持工作區(qū)域的整潔，及時(shí)清理污水、垃圾，維持作業(yè)環(huán)境的有序性。-禮貌接待客戶，了解客戶對(duì)洗車或美容的具體需求。?-完成服務(wù)后與客戶確認(rèn)車輛狀況，解答客戶疑問(wèn)，提升客戶滿意度。

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徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1. 車輛外部清洗：按照標(biāo)準(zhǔn)流程沖洗車身、輪轂、底盤等，去除泥沙、污漬；使用專用清洗劑和工具（如海綿、洗車刷）清潔車身表面，避免劃傷。?2. 車輛內(nèi)部清潔：清理車內(nèi)垃圾、雜物；擦拭儀表盤、方向盤、座椅、車門內(nèi)飾等部件，可使用專用清潔劑或內(nèi)飾護(hù)理劑；清潔腳墊、地毯，必要時(shí)進(jìn)行吸塵、晾曬或消毒。?3. 細(xì)節(jié)清潔處理：清洗車窗玻璃（包括內(nèi)外側(cè)），確保無(wú)水印、無(wú)污漬；清潔輪轂縫隙、輪胎表面，去除頑固污漬；清理車身縫隙、門把手凹槽等易積灰部位。根據(jù)客戶需求或車輛情況，進(jìn)行簡(jiǎn)單的美容操作，如輪胎上光、車身擦干后噴增亮劑等。?檢查車輛外觀是否有明顯劃痕、損傷，及時(shí)告知客戶（若有相關(guān)流程）。負(fù)責(zé)清洗工具、設(shè)備的日常保養(yǎng)和清潔，如洗車機(jī)、吸塵器、水桶等，確保其正常使用。?保持工作區(qū)域的整潔，及時(shí)清理污水、垃圾，維持作業(yè)環(huán)境的有序性。-禮貌接待客戶，了解客戶對(duì)洗車或美容的具體需求。?-完成服務(wù)后與客戶確認(rèn)車輛狀況，解答客戶疑問(wèn)，提升客戶滿意度。

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徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)收集新客戶的資料并進(jìn)行溝通開(kāi)發(fā)新客戶2、通過(guò)線上與客戶有效溝通了解客戶需求尋找銷售機(jī)會(huì)3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)處理客戶異常4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系底薪6000+提成

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潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的商品上架、頁(yè)面優(yōu)化及活動(dòng)策劃與執(zhí)行。2.分析電商平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù)，提出產(chǎn)品優(yōu)化及營(yíng)銷策略調(diào)整建議。3.監(jiān)控并維護(hù)店鋪評(píng)價(jià)及用戶反饋，及時(shí)處理售后問(wèn)題。4.協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)資源，推動(dòng)電商項(xiàng)目的順利實(shí)施，提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2.熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和技巧。3.能夠獨(dú)立分析數(shù)據(jù)，提出運(yùn)營(yíng)改進(jìn)建議。4.對(duì)電商行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化

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董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的商品上架、頁(yè)面優(yōu)化及活動(dòng)策劃與執(zhí)行。2.分析電商平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù)，提出產(chǎn)品優(yōu)化及營(yíng)銷策略調(diào)整建議。3.監(jiān)控并維護(hù)店鋪評(píng)價(jià)及用戶反饋，及時(shí)處理售后問(wèn)題。4.協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)資源，推動(dòng)電商項(xiàng)目的順利實(shí)施，提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2.熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和技巧。3.能夠獨(dú)立分析數(shù)據(jù)，提出運(yùn)營(yíng)改進(jìn)建議。4.對(duì)電商行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化

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董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通，解答客戶咨詢，解決客戶問(wèn)題。2、記錄客戶反饋，定期匯總客戶意見(jiàn)，協(xié)助優(yōu)化服務(wù)流程。3、維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。4、定期參與客服培訓(xùn)，提升個(gè)人服務(wù)技能和產(chǎn)品知識(shí)。任職要求：1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，耐心細(xì)致。2、熟練使用辦公軟件，打字速度快，準(zhǔn)確率高。3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。4、有電話客服或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、聲音甜美好聽(tīng)

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：MABNWLR523公司地址溫州甌海區(qū)聯(lián)成大廈11樓崗位職責(zé):負(fù)責(zé)推廣產(chǎn)品，公司提供資源，打電話聯(lián)系客戶，介紹公司產(chǎn)品。工作經(jīng)驗(yàn)：不限?。?！接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，可提供實(shí)習(xí)證明年齡:18歲-34歲，男女不限?。?！性格：活潑開(kāi)朗，有責(zé)任心，有良好的溝通能力。上班時(shí)間：8:45-12:0013:30-18:00月休4-5天，國(guó)家法定節(jié)假日正常休薪資詳情薪資范圍：4000-6000元/月職位底薪：4000元/月提成方式：按單提成；試用薪資：4000元/月

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)劇本殺桌游活動(dòng)的組織與執(zhí)行2.引導(dǎo)玩家沉浸式體驗(yàn)游戲，確保游戲互動(dòng)性和趣味性3.維護(hù)游戲秩序，確保玩家安全和體驗(yàn)質(zhì)量任職要求:1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神2.能夠靈活應(yīng)對(duì)游戲中的各種情況，具備良好的應(yīng)變能力3.對(duì)劇本殺桌游有濃厚興趣，能夠不斷創(chuàng)新和優(yōu)化游戲體驗(yàn)崗位福利:1.兼職237-316每小時(shí)+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，日均1000+(上不封頂)2.全職提供宿舍，兩人一間3.工作內(nèi)容輕松，娛樂(lè)性質(zhì)很強(qiáng)呦，空閑之余可以刷刷抖音打打游戲。4.無(wú)需交錢或任何押金

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

XTransfer跨境電商B2B收款平臺(tái)1.通過(guò)電銷，面銷，網(wǎng)銷模式拓客2.有toB經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮3.大專以以上學(xué)歷4.無(wú)責(zé)底薪7500+提成收入無(wú)上限5.入職繳納六險(xiǎn)一金6.阿里系團(tuán)隊(duì):創(chuàng)始人來(lái)自阿里/螞蟻等知名企業(yè)7.招商局背景已完成D輪融資

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趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】：1、深入挖掘當(dāng)?shù)赝赓Q(mào)市場(chǎng)及行業(yè)需求，快速拓展?jié)撛谀繕?biāo)客戶，提升市場(chǎng)占有率。2、通過(guò)電話+拜訪的形式開(kāi)拓新客戶，聯(lián)系外貿(mào)企業(yè)免費(fèi)在線開(kāi)通境外收款賬戶；3、對(duì)客戶進(jìn)行運(yùn)營(yíng)及管理，提高用戶體驗(yàn)，樹(shù)立“標(biāo)桿客戶”，提高公司在區(qū)域的品牌影響力?！救温氁蟆浚?、有1年以上穩(wěn)定的電銷/面銷經(jīng)驗(yàn)，有能接受多種銷售模式，有自開(kāi)發(fā)能力；2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、熱愛(ài)銷售工作，承壓能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高薪；3、具備快速學(xué)習(xí)能力,性格開(kāi)朗,有良好的溝通能力,善于與人交流；4、邏輯能力強(qiáng)，有自驅(qū)力，善于總結(jié)沉淀銷售經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)規(guī)劃清晰；5、過(guò)往業(yè)績(jī)?cè)诠九臫OP30%，互聯(lián)網(wǎng)/軟件等行業(yè)優(yōu)先考慮?！娟P(guān)于資源】：1、公司提供B端外貿(mào)企業(yè)名單，海量定向資源等你挖掘；2、更有渠道合作精準(zhǔn)資源，雙重保障快速展業(yè)；【銷售主營(yíng)產(chǎn)品】：1、核心產(chǎn)品服務(wù)：外貿(mào)收款，「一站式解決外貿(mào)收款問(wèn)題」；2、核心產(chǎn)品服務(wù)：多幣種現(xiàn)金管理解決方案，「專業(yè)風(fēng)控」團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)資金保駕護(hù)航；3、核心產(chǎn)品服務(wù)：專注服務(wù)中小微企業(yè)的外貿(mào)CRM，「高效鏈接，系統(tǒng)管理」；【崗位優(yōu)勢(shì)】：1、銷售周期短，平均成交3-7天，初聊客戶最快「當(dāng)天開(kāi)單」。2、成熟銷售轉(zhuǎn)介紹客戶「高達(dá)50%」業(yè)績(jī)，客戶黏性高。3、無(wú)需行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，提供線上線下「專業(yè)外貿(mào)知識(shí)培訓(xùn)」，「售后客服」助力銷售團(tuán)隊(duì)；4、平均收入15k起步，月度全國(guó)銷冠月薪10萬(wàn)+，收入「無(wú)天花板」；5、「0開(kāi)戶費(fèi)/0激活費(fèi)/0入賬費(fèi)/0維護(hù)費(fèi)」，無(wú)資產(chǎn)門檻，結(jié)匯人民幣費(fèi)用低至千分之四。6、國(guó)家政策扶持的400萬(wàn)+外貿(mào)企業(yè)所必要的B2B跨境支付平臺(tái)，屬于「剛需」藍(lán)海賽道?！就晟频母＠觥繕I(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)平均月薪25k左右，努努力30k起步?。?！月薪=無(wú)責(zé)薪資+提成+獎(jiǎng)金試用期：無(wú)責(zé)7500（上班可拿）加“流水提成”試用期平均薪資10-15k轉(zhuǎn)正后平均薪資15-20k入職一年后平均薪資20k+入職即購(gòu)買六險(xiǎn)一金（當(dāng)?shù)厣绫Ｒ粰n）加轉(zhuǎn)正后5天帶薪年假【晉升空間/晉升渠道】：1、橫向晉升：業(yè)績(jī)優(yōu)異者，入職滿6個(gè)月即可享有調(diào)薪機(jī)會(huì)！2、縱向晉升：一線→儲(chǔ)備主管→主管→經(jīng)理→總監(jiān)；季度晉升，98％內(nèi)部晉升有保障

溫州·甌海區(qū)·婁橋

趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司主營(yíng)旅游業(yè)務(wù)，意向客戶資源由公司提供工作內(nèi)容：利用微信語(yǔ)音通話對(duì)客戶銷售旅游線路工作要求：任何工作都辛苦，我們唯一的要求，認(rèn)真就行，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也要?上班時(shí)間9-17點(diǎn)（包含午休時(shí)間）每周日休息，法定節(jié)假日薪資待遇：底薪6000+提成10-30%+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金+月入工資預(yù)計(jì)8000－30000工作簡(jiǎn)單輕松，公司氛圍好崗位空缺6位，年齡要求21－30，職位內(nèi)容真實(shí)性高，對(duì)電話銷售有興趣直接來(lái)約面試了解。新人薪資有保障。

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鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

配送招臨時(shí)工，主要是送文件還有鮮花，數(shù)碼檳榔，酒飲料日用品，還有京東百貨、日常用品，工資也是日結(jié)基本上每天都有320-380上班時(shí)間自由安排，公司配車不需要任何金費(fèi)用，工資當(dāng)天做當(dāng)天結(jié)算，任何車輛，私家車均可配送，基礎(chǔ)綜合單價(jià)15-198元一單上不封頂什么時(shí)間段都可以跑自己安排工作時(shí)間??！上班時(shí)間可以自己安排

溫州·甌海區(qū)

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃包?。。?！包吃包?。。。“园。。。　拘劫Y】1、薪資：綜合到手5500元/月以上（保底+全勤獎(jiǎng)+房補(bǔ)+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)）2、免費(fèi)食宿：公司免費(fèi)提供三餐，住宿（每間不超4人），宿舍條件好，有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)，提供新被褥拎包入住，生活設(shè)施齊全，步行15分鐘內(nèi)（不住宿補(bǔ)貼200元房補(bǔ)）。3、帶薪培訓(xùn)：培訓(xùn)期間全額工資。4、發(fā)展晉升：每年新開(kāi)店鋪30家，有快速晉升通道。5、其它福利：，帶薪年假5天，免費(fèi)辦理健康證、推薦新員工發(fā)推薦獎(jiǎng)，員工店內(nèi)用餐優(yōu)惠，聚餐團(tuán)建，生日會(huì)，節(jié)日發(fā)放禮品福利，免費(fèi)工裝。6、公司發(fā)展：直營(yíng)連鎖，集團(tuán)處于上升期，機(jī)會(huì)多，發(fā)展空間很大?！緧徫恍劫Y】前廳：（綜合5500）保底4500元+全勤獎(jiǎng)200元+200房補(bǔ)+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)(800-1000)+工齡獎(jiǎng)?？蛻艚?jīng)理（收藏打卡、現(xiàn)場(chǎng)回訪）：（綜合6000）保底5000元+全勤獎(jiǎng)200元+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)(800-1000)+工齡獎(jiǎng)。后廚：（綜合5500）保底4500元+全勤獎(jiǎng)200元+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)(800-1000)+工齡獎(jiǎng)。雜勤：（綜合5500）保底4500元+全勤獎(jiǎng)200元+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)(800-1000)+工齡獎(jiǎng)。洗碗：（綜合5500）保底4500元+全勤獎(jiǎng)200元+當(dāng)日發(fā)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)(800-1000)+工齡獎(jiǎng)?！救温氁蟆?、初中及以上學(xué)歷，年齡18-55歲。2、前廳崗位有無(wú)餐飲經(jīng)驗(yàn)均可。3、客戶經(jīng)理有收藏打卡、顧客回訪經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有親和力。3、后廚崗位需要有半年以上后廚工作經(jīng)驗(yàn)。4、洗碗崗需要用過(guò)洗碗機(jī)。【工作時(shí)間】1、早9點(diǎn)半/晚10點(diǎn)半，午飯晚飯各20分鐘，午休1.5小時(shí)，休息4天/月。【工資發(fā)放時(shí)間】1、次月15日發(fā)放當(dāng)月工資。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工作時(shí)間:09:30-22:30,午飯/晚飯吃飯時(shí)間各20分鐘,午休1.5小時(shí)(周末午休1小時(shí));月休4天,休息時(shí)間根據(jù)門店排班。2、食宿安排四人左右一間,根據(jù)所在店鋪就近安排小區(qū)/公寓。宿舍內(nèi)有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī),提供新被褥。簽署宿舍規(guī)章制度,水電煤個(gè)人分?jǐn)?宿舍內(nèi)不允許抽煙,需要保持宿舍干凈,給大家一個(gè)舒適的休息環(huán)境。不住宿補(bǔ)貼200元/月。免費(fèi)食宿:公司免費(fèi)提供三餐,伙食葷素搭配。3、個(gè)人晉升機(jī)制:(1)管理方向前廳:服務(wù)員-儲(chǔ)備干部-前廳主管-店長(zhǎng)-小區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理。后廚:后廚-儲(chǔ)備干部-后廚主管-店長(zhǎng)-小區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理。(2)崗位方向按級(jí)別漲薪,每一級(jí)別職級(jí)工資漲薪200元/月(3)工資組成前廳:基礎(chǔ)工資2490+職級(jí)工資2010(起)+全勤獎(jiǎng)200=4700起(如不住宿再加200)+當(dāng)日營(yíng)業(yè)額獎(jiǎng)勵(lì)(如當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)3.5萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金35元；當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)4萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金40元+額外獎(jiǎng)勵(lì)10元)。后廚:基礎(chǔ)工資2490+職級(jí)工資2010(起)+全勤獎(jiǎng)200=4700起(如不住宿再加200)+當(dāng)日營(yíng)業(yè)額獎(jiǎng)勵(lì)(如當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)3.5萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金35元；當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)4萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金40元+額外獎(jiǎng)勵(lì)10元)。(4)考核時(shí)間:3個(gè)月考核一次,有漲薪的機(jī)會(huì)?？煽缫患?jí)考核。4、司齡工資(本公司工齡):(1)工作每滿12個(gè)月,第13個(gè)月起增加司齡工資100元,即一年增加1200元。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工作時(shí)間:09:30-22:30,午飯/晚飯吃飯時(shí)間各20分鐘,午休1.5小時(shí)(周末午休1小時(shí));月休4天,休息時(shí)間根據(jù)門店排班。2、食宿安排四人左右一間,根據(jù)所在店鋪就近安排小區(qū)/公寓。宿舍內(nèi)有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī),提供新被褥。簽署宿舍規(guī)章制度,水電煤個(gè)人分?jǐn)?宿舍內(nèi)不允許抽煙,需要保持宿舍干凈,給大家一個(gè)舒適的休息環(huán)境。不住宿補(bǔ)貼200元/月。免費(fèi)食宿:公司免費(fèi)提供三餐,伙食葷素搭配。3、個(gè)人晉升機(jī)制:(1)管理方向前廳:服務(wù)員-儲(chǔ)備干部-前廳主管-店長(zhǎng)-小區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理。后廚:后廚-儲(chǔ)備干部-后廚主管-店長(zhǎng)-小區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理。(2)崗位方向按級(jí)別漲薪,每一級(jí)別職級(jí)工資漲薪200元/月(3)工資組成前廳:基礎(chǔ)工資2490+職級(jí)工資2010(起)+全勤獎(jiǎng)200=4700起(如不住宿再加200)+當(dāng)日營(yíng)業(yè)額獎(jiǎng)勵(lì)(如當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)3.5萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金35元；當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)4萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金40元+額外獎(jiǎng)勵(lì)10元)。后廚:基礎(chǔ)工資2490+職級(jí)工資2010(起)+全勤獎(jiǎng)200=4700起(如不住宿再加200)+當(dāng)日營(yíng)業(yè)額獎(jiǎng)勵(lì)(如當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)3.5萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金35元；當(dāng)日營(yíng)業(yè)額達(dá)4萬(wàn),當(dāng)日獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金40元+額外獎(jiǎng)勵(lì)10元)。(4)考核時(shí)間:3個(gè)月考核一次,有漲薪的機(jī)會(huì)?？煽缫患?jí)考核。4、司齡工資(本公司工齡):(1)工作每滿12個(gè)月,第13個(gè)月起增加司齡工資100元,即一年增加1200元。

溫州·甌海區(qū)·婁橋

李先生

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