華萊士招聘[愛心][愛心]儲備店長全職服務(wù)員崗位要求1、按照店長安排認真做好食品打包、準備好各種用品，確保正常營業(yè)使用;2、保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔;3、配合店長工作，服從店長或以上領(lǐng)導指揮，團結(jié)及善于幫助同事工作；4、積極參加培訓，不斷提高服務(wù)技能;5、服從上級領(lǐng)導安排。6、薪資：3000-60007、晚班、中班任職資格：1、年齡18-45歲，身體健康、男女不限；2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。（備注：餐廳有宿舍）3、有西式快餐工作經(jīng)驗優(yōu)先！

成都·雙流區(qū)

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

天府新區(qū)鋁合金踢腳線師傅，斜邊款5cm，只安裝，材料已買好，50多米，中接無縫銜接，陰角無縫銜接，有兩個小弧形，看清楚要求，會安裝的來，加微信，在上班不要打電話。

成都·雙流區(qū)

8月25日 09:49

先生

立即聯(lián)系

"[鏈家人的大福利!]\n薪酬:試用期1-3個月，薪資5500，轉(zhuǎn)正:25%-75%(平均在6000元~8000元之間)\n福利:\n1.個人福利:五險一金、帶薪年假等\n2.孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮、\n3.健康關(guān)懷:年度免費體檢、格林互助(家屬也可以享)\n4.團隊活動:集體婚禮、單身聯(lián)誼活動、文體活動、戶外拓展\n5.內(nèi)部員工享有學歷進修渠道;內(nèi)部老員工租房、買房享受員工折扣價;\n6.我們提供專業(yè)的帶薪培訓，一對一帶教，理論與實際相結(jié)合。\n崗位優(yōu)勢\n1、無需端口費用，不用舉牌發(fā)傳單，即享海量真房源共享千萬商圈客流\n2、VR看房、平臺化智能化作業(yè)，黑科技讓您告別傳統(tǒng)中介；\n3、培訓:貫穿從入職到晉升的全職業(yè)生涯培訓定制課程培訓中心:線上培訓-科技產(chǎn)品培訓-產(chǎn)品培訓4、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會\n5、國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，員工國家法定假日正常休假!\n[晉升一人才發(fā)展路徑)\n1、經(jīng)紀人在鏈家的發(fā)展可以選擇職業(yè)經(jīng)紀人的專家路線(A0--A10)或管理路線\n2、管理路線:\nA房地產(chǎn)經(jīng)紀人--M店經(jīng)理--S商圈經(jīng)理--D營銷總監(jiān)(管理崗位由從內(nèi)部員工競聘產(chǎn)生)連接每個家的故事，期待優(yōu)秀的你加入"

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蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內(nèi)容：?1、根據(jù)公司要求，開拓、維護指定區(qū)域（成都、德陽、綿陽、宜賓）客戶。?2、分析、理解、整理客戶需求，提供給技術(shù)團隊制作解決方案，約定客戶時間交流并迭代解決方案，推動項目進程。?3、分析、理解、整理客戶組織架構(gòu)，梳理項目決策鏈條并全面拜訪和維護。?4、制作報價單、標書文件（商務(wù)）部分。?5、按照公司要求填寫CRM系統(tǒng)。二、?任職資格：?1、有志于從事銷售工作，喜歡與人打交道，勤奮不言敗，極強的抗壓能力，對通過自己努力掙錢有強大的信心。2、機械、航空、汽車、計算機等專業(yè)，本科優(yōu)先，CET-6優(yōu)先。?3、了解二、三維設(shè)計軟件AutoCAD，CATIA、UG、Creo等。了解產(chǎn)品研發(fā)管理流程和PLM系統(tǒng)。?4、男女不限。三、?待遇及福利：?1、沒有不必要的應(yīng)酬，無須喝酒。?2、入職即有導師帶領(lǐng)，快速融入角色和團隊。?3、和諧團結(jié)奮進的工作激情，又寬松幽默的工作氛圍。?4、正規(guī)公司，基本工資+提成，畢業(yè)后可留用提供五險一金、帶薪年假等。5、公司有黨支部（連續(xù)兩年基層優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀書記），可在公司入黨。公司有工會，豐富的工會福利及活動（演唱會、電影、相親等）。備注：接受實習生。

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馮先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招保安3-5名，其中長夜班1名，長白班4名（12小時制周末單休），包吃包住，有空調(diào)、熱水洗澡，寒暑假帶薪休假，逢年過節(jié)有福利。月工資3000-4000。要求：1、年齡在25-49歲之間；2、無紋身；3能開具無犯罪記錄；4，愛崗敬業(yè)，長期穩(wěn)定…聯(lián)系人，劉主管，

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責：1、日常運營： 全面管理門店的日常運作，包括服務(wù)流程安排、預(yù)約系統(tǒng)維護、衛(wèi)生標準執(zhí)行和安全合規(guī)檢查，確保高效、專業(yè)的運營環(huán)境。2、業(yè)績達成： 監(jiān)控門店財務(wù)指標（如營業(yè)額、成本和利潤），報告業(yè)績數(shù)據(jù)，確保實現(xiàn)月度銷售目標。3、團隊管理： 負責招聘、培訓和督導門店員工，提升團隊協(xié)作和服務(wù)水平。4、顧客管理： 主動維護客戶關(guān)系，處理咨詢和投訴，推動會員計劃與促銷活動，提升客戶忠誠度和回頭率。5、店務(wù)管理： 管理產(chǎn)品庫存、耗材采購和預(yù)算分配，減少浪費，確保資源高效利用。任職要求：1、高中/中專及以上學歷，年齡不限2、 至少2年以上美容行業(yè)或相關(guān)服務(wù)業(yè)的管理經(jīng)驗，有單店店長或助理店長背景者優(yōu)先。3、具有超強的目標意識、執(zhí)行力、責任心，良好的解決問題的能力、團隊管理能力。

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文先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、全面負責某一品項的運營管理工作，制定品項發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，確保品項目標的實現(xiàn)。2、組建、打造、統(tǒng)籌管理操作老師和咨詢老師團隊，合理安排工作任務(wù)、出差線路，明確崗位職責，定期進行工作指導和績效考核，提升團隊整體業(yè)務(wù)水平和工作效率。?3、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和市場需求變化，組織開展市場調(diào)研和分析，及時調(diào)整品項策略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，保持品項的市場競爭力。?4、負責品項的成本控制和利潤管理，合理調(diào)配資源，優(yōu)化服務(wù)流程，降低運營成本，提高品項盈利能力。5、建立良好的客戶關(guān)系，處理顧客投訴和重大客戶問題，維護公司品牌形象和聲譽。?6、與其他部門密切協(xié)作，加強跨部門溝通與合作，共同推動公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展。任職要求：1、大專及以上學歷，醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、具有3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上品項管理或團隊管理經(jīng)驗，熟悉抗衰、養(yǎng)生、光電、私密等某一個品項的運營管理流程。?3、具備扎實的美容專業(yè)知識、豐富的市場運營經(jīng)驗和優(yōu)秀的團隊管理能力，能夠獨立制定和執(zhí)行品項發(fā)展策略。?4、具有較強的決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠有效應(yīng)對各種復雜的管理問題和市場挑戰(zhàn)。5、具備良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)挖掘和分析，為品項決策提供有力支持。?6、有強烈的責任心和敬業(yè)精神，工作積極主動，能夠承受較大的工作壓力，帶領(lǐng)團隊達成業(yè)績目標?，F(xiàn)公司處于高速發(fā)展階段，短期內(nèi)的發(fā)展路徑：縱向發(fā)展：品項經(jīng)理（品項合伙人）——品項總監(jiān)（高級合伙人）橫向發(fā)展：品項經(jīng)理（品項合伙人）——直營店經(jīng)理（合伙人）——直營店總監(jiān)（高級合伙人）；或新業(yè)務(wù)版塊戰(zhàn)略發(fā)展：參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，向更高管理層級發(fā)展。另，設(shè)置新人保護期，資深老師可以根據(jù)技能做相應(yīng)保底

成都·雙流區(qū)

文先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位：觀賞魚帶貨主播（不露臉）崗位職責：1.負責直播帶貨，展示產(chǎn)品并推廣銷售2.與觀眾互動，提供產(chǎn)品信息，回答相關(guān)咨詢3.維護直播間秩序，確保直播內(nèi)容健康、積極任職要求：1.具備良好的表達能力和親和力，能夠吸引并維持觀眾注意力2.對直播帶貨有一定了解，能夠熟練操作直播設(shè)備3.具有團隊合作精神，能夠與同事協(xié)作完成銷售目標，年齡18歲以上全勤保底5k，綜合薪資6k~1.5k

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市雙流區(qū)招工地清潔/開荒（周五家裝開荒保潔需要自帶吸塵器玻璃清潔需要拉走垃圾費用按照4.5一平算產(chǎn)權(quán)面積是87.4人工費一共450元

成都·雙流區(qū)

5月27日 20:12

先生

立即聯(lián)系