核心職責(zé)1、學(xué)員全周期服務(wù)：接待咨詢(xún)、辦理報(bào)名、排課調(diào)課、考勤管理維護(hù)學(xué)員檔案，處理學(xué)員/家長(zhǎng)非教學(xué)類(lèi)問(wèn)題2、學(xué)習(xí)效果管理：定期溝通學(xué)習(xí)進(jìn)度，反饋需求至教學(xué)部門(mén)跟蹤課消，提醒續(xù)費(fèi)，推動(dòng)課程轉(zhuǎn)化3、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)：處理投訴，提升滿意度；組織家長(zhǎng)會(huì)/學(xué)員活動(dòng)4、教務(wù)支持：協(xié)調(diào)教室資源，管理教材，完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)任職要求1、硬性條件：大專(zhuān)及以上學(xué)歷1年以上教培/客服/銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）熟練使用Office，有教務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2、核心能力：高同理心溝通能力細(xì)致高效的事務(wù)處理能力基礎(chǔ)銷(xiāo)售技巧與客戶(hù)服務(wù)意識(shí)3、個(gè)人特質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性好，形象端正熱愛(ài)教育行業(yè)（有教師資格證/學(xué)科背景者加分）

南京·秦淮區(qū)·新街口

盧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

核心職責(zé)1、學(xué)員全周期服務(wù)：接待咨詢(xún)、辦理報(bào)名、排課調(diào)課、考勤管理維護(hù)學(xué)員檔案，處理學(xué)員/家長(zhǎng)非教學(xué)類(lèi)問(wèn)題2、學(xué)習(xí)效果管理：定期溝通學(xué)習(xí)進(jìn)度，反饋需求至教學(xué)部門(mén)跟蹤課消，提醒續(xù)費(fèi)，推動(dòng)課程轉(zhuǎn)化3、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)：處理投訴，提升滿意度；組織家長(zhǎng)會(huì)/學(xué)員活動(dòng)4、教務(wù)支持：協(xié)調(diào)教室資源，管理教材，完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)任職要求1、硬性條件：大專(zhuān)及以上學(xué)歷1年以上教培/客服/銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）熟練使用Office，有教務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2、核心能力：高同理心溝通能力細(xì)致高效的事務(wù)處理能力基礎(chǔ)銷(xiāo)售技巧與客戶(hù)服務(wù)意識(shí)3、個(gè)人特質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性好，形象端正熱愛(ài)教育行業(yè)（有教師資格證/學(xué)科背景者加分）

南京·秦淮區(qū)·新街口

盧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)1、傳單派發(fā)與宣傳在指定區(qū)域（中小學(xué)、社區(qū)、商超等）發(fā)放課程宣傳單頁(yè)，精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)家長(zhǎng)群體；引導(dǎo)潛在客戶(hù)掃碼登記信息，協(xié)助完成線下活動(dòng)引流。2、信息管理每日提交派發(fā)數(shù)據(jù)及客戶(hù)線索，確保信息真實(shí)有效任職要求1、基礎(chǔ)條件：年齡18–60歲，身體健康，能適應(yīng)戶(hù)外工作；無(wú)學(xué)歷要求，學(xué)生、全職媽媽、自由職業(yè)者均可。2、能力特質(zhì)：熱情主動(dòng)，溝通流暢，有責(zé)任心；遵守派發(fā)規(guī)范（不隨意丟棄傳單，精準(zhǔn)投放目標(biāo)人群）

南京·秦淮區(qū)·新街口

盧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.開(kāi)拓并維護(hù)海外市場(chǎng)，通過(guò)有效的商務(wù)談判吸引新客戶(hù)；2.管理客戶(hù)關(guān)系，確?？蛻?hù)需求得到滿足和客戶(hù)滿意度；3.參與國(guó)際貿(mào)易的商務(wù)談判，爭(zhēng)取獲得更多訂單；4.收集和分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，為公司制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略提供參考；5.協(xié)助處理客戶(hù)的投訴和問(wèn)題，保持公司品牌的良好形象。任職要求：1.具備流利的英語(yǔ)溝通能力，有其他語(yǔ)言能力者優(yōu)先；2.具有良好的市場(chǎng)拓展能力和商務(wù)談判技巧；3.熟悉國(guó)際貿(mào)易的流程和規(guī)則，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4.具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)；5.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作。

南京·秦淮區(qū)·新街口

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是人力資源公司，為甲方招聘（甲方為金融銀行保險(xiǎn)），模式：聊天+電話1、試用期無(wú)責(zé)任底薪4000，試用期一個(gè)月。2、轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)任底薪4500。3、提成到面就算，一般50-70元一個(gè)，一個(gè)月大概可以到40-50個(gè)到面。4、綜合薪資8K以上5、提成入職就有6、工作時(shí)間早9晚6，雙休7、+團(tuán)建，定期下午茶感興趣約面試。老板很nice,公司氛圍很好

南京·秦淮區(qū)·新街口

郭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.開(kāi)拓并維護(hù)海外市場(chǎng)，通過(guò)有效的商務(wù)談判吸引新客戶(hù)；2.管理客戶(hù)關(guān)系，確保客戶(hù)需求得到滿足和客戶(hù)滿意度；3.參與國(guó)際貿(mào)易的商務(wù)談判，爭(zhēng)取獲得更多訂單；4.收集和分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，為公司制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略提供參考；5.協(xié)助處理客戶(hù)的投訴和問(wèn)題，保持公司品牌的良好形象。任職要求：1.具備流利的英語(yǔ)溝通能力，有其他語(yǔ)言能力者優(yōu)先；2.具有良好的市場(chǎng)拓展能力和商務(wù)談判技巧；3.熟悉國(guó)際貿(mào)易的流程和規(guī)則，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4.具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)；5.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作。

南京·秦淮區(qū)·新街口

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

南京市秦淮區(qū)李伊珞服飾店(寧棲里)急招門(mén)店店長(zhǎng)和導(dǎo)購(gòu)，位置在新街口核心商圈。1、熱愛(ài)服裝領(lǐng)域，對(duì)穿搭、審美有一定認(rèn)知天賦。 2、性格開(kāi)朗，善于表達(dá)自己。 3、具有拍攝、剪輯短視頻技術(shù)基礎(chǔ)。 4、工作踏實(shí)，不浮躁，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

南京·秦淮區(qū)·新街口

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新能源企業(yè)急招普工月保底8500！免費(fèi)包吃住長(zhǎng)白班16-50歲愿意做包進(jìn)！坐班非流水線作業(yè)/不穿無(wú)塵服/0費(fèi)用入職1、小時(shí)工薪資：白班26/時(shí)，312/天夜班補(bǔ)貼20/天，332/天保底8600一個(gè)月！長(zhǎng)白班長(zhǎng)夜班可以申請(qǐng)新人留任獎(jiǎng)勵(lì)滿30天3000。2、工作時(shí)間：8:00-20:00，上六休一實(shí)際工作時(shí)間10小時(shí)，12小時(shí)計(jì)薪每月15號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受年終獎(jiǎng)金。3、工作內(nèi)容：工廠主要做新能源企業(yè)加工包括新能源電子配件，太陽(yáng)能光伏電池電阻，智能家用電器零配件，及機(jī)器自動(dòng)化操作，手工工作簡(jiǎn)單易學(xué)，教一下就會(huì)。崗位有組裝，包裝，質(zhì)檢，巡檢，貼標(biāo)簽，掃碼，倉(cāng)管等。4、招聘要求:16-50周歲，身體健康，認(rèn)識(shí)字會(huì)寫(xiě)字，服從廠區(qū)安排。5、福利待遇：[1]入職滿月、。[2]，不扣個(gè)人部分。[3]外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月1人。[4]離職提前七天告知，人走賬清。[5]免費(fèi)住宿4-6人間空調(diào)洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)生間。[6]工齡獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)，崗位津貼，員工旅行，節(jié)假日福利等福利。公司人性化管理?？倧S工作在安徽蕪湖總廠，全國(guó)家分布廠區(qū)。有意向者，可以點(diǎn)擊聊一聊，人事會(huì)聯(lián)系你，為你安排適合的崗位!免費(fèi)聊免費(fèi)撥打

南京·秦淮區(qū)·新街口

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、年齡28-50周歲，有人事、獵頭、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、每天電話或線上溝通20-30個(gè)；3、每天工作時(shí)間不低于1.5小時(shí)；4、入職需要參加簡(jiǎn)要的應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)及線上會(huì)議；5、時(shí)間靈活、非現(xiàn)場(chǎng)辦公，可兼顧家庭和現(xiàn)職工作；6、本崗位采用梯級(jí)計(jì)薪，半月結(jié)，具體詳聊。

南京·秦淮區(qū)·新街口

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

客戶(hù)通過(guò)網(wǎng)上下單，訂單發(fā)送到倉(cāng)庫(kù)里面有揀貨員打包到箱子里面，我們配送員根據(jù)單子上面的地址打開(kāi)手機(jī)導(dǎo)航騎店里電瓶車(chē)配送到每個(gè)客戶(hù)家里。門(mén)店配送站統(tǒng)一取單，系統(tǒng)公平派單，無(wú)需搶單，多勞多得，配送范圍以門(mén)店為中心，附近3-5公里以?xún)?nèi)。操作熟練/路線熟悉了之后一次攜帶5~8個(gè)單子送出去(系統(tǒng)派單,一條線上的),送完回店里接著拿單送，人均單量一天60~70單(能力強(qiáng)的可以達(dá)到80~100單天)配送員不需要購(gòu)買(mǎi)電瓶車(chē)，我們門(mén)店統(tǒng)一提供電瓶車(chē)()工作服頭盔薪資代扣配送箱等免費(fèi)發(fā)放(前期入職不需要繳納任何費(fèi)用)入職要求:18~50周歲內(nèi)，會(huì)騎電瓶車(chē)，身體健康，無(wú)犯罪記錄，能夠吃苦耐勞就行，沒(méi)做過(guò)的前期有老員工帶著做(全職兼職均可)

南京·秦淮區(qū)·新街口

楊女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

歪馬后勤（保底5500）包住無(wú)憂工作簡(jiǎn)單職位類(lèi)型后勤內(nèi)容歪馬0元入職、當(dāng)天可安排住宿?。ê笄诜?wù)）薪資待遇：月薪5500-15000（穩(wěn)定8000+）可預(yù)支工資上班時(shí)間：工作時(shí)間8小時(shí)！白班?。ㄗ疃绦枳鲆粋€(gè)月）招聘要求：18-45周歲/身體健康 福利待遇：包住宿！（2-4人間）獨(dú)立衛(wèi)生間/空調(diào)/熱水新人獎(jiǎng)/全勤獎(jiǎng)/等補(bǔ)貼800-1200

南京·秦淮區(qū)

楊女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

住宿環(huán)境:小區(qū)房三室一廳入職交保險(xiǎn)水電齊全冰箱空調(diào)洗衣機(jī)都齊全?。。。」ぷ鳝h(huán)境:優(yōu)越自由年齡:18-50歲薪資范圍:6000-8000元/月可月結(jié)，可短期人走賬清！！工作時(shí)間10-25-9提供吃住沒(méi)有押金.0元入職！直招！直招！直招

南京·秦淮區(qū)·新街口

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源，進(jìn)行有效跟進(jìn)，約訪客戶(hù)到售樓處看商鋪，完成約訪目標(biāo)。2、深入了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集客戶(hù)信息，反饋市場(chǎng)需求。3、到訪客戶(hù)接待，完成銷(xiāo)售任務(wù)。任職要求：1、年齡25—45歲，有相關(guān)銷(xiāo)售工作優(yōu)先考慮；2、有良好的溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心。福利待遇：無(wú)責(zé)底薪5-6K，高額提成，各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

南京·秦淮區(qū)·新街口

褚女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招聘崗位招聘專(zhuān)員，有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先二、職位要求1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，性格外向開(kāi)朗，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，無(wú)不良記錄和嗜好；2、擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)，抗壓能力強(qiáng)、有客戶(hù)服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；3、能保證至少10個(gè)月穩(wěn)定工作時(shí)間，有過(guò)招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、熟練使用各種辦公軟件和招聘工具，如Word、Excel、PowerPoint、招聘網(wǎng)站等。三、工作內(nèi)容1、需求對(duì)接：實(shí)時(shí)跟進(jìn)合作門(mén)店的崗位需求更新，不定期進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)；2、招聘交付：通過(guò)主流招聘平臺(tái)定向邀約，協(xié)調(diào)門(mén)店與候選人面試時(shí)間，跟進(jìn)入職流程與手續(xù)辦理，持續(xù)優(yōu)化招聘SOP流程；3、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。四、福利待遇1、全職：全勤底薪4000元/月+招聘提成2、彈性工作制：9:30-19:00（午休1.5小時(shí)），月休4-6天；3、無(wú)需開(kāi)發(fā)客戶(hù)，專(zhuān)注人才招聘與崗位匹配?！緸槭裁催x擇我們】新團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)快：扁平化管理，接觸核心業(yè)務(wù)；結(jié)果導(dǎo)向考核：提成即時(shí)發(fā)放，不壓薪資；人性化辦公：前期帶教培訓(xùn)+90后管理層+下午茶特惠+不定期團(tuán)建活動(dòng)，公司氛圍嘎嘎好，不存在勾心斗角，多勞多得。

南京·秦淮區(qū)·新街口

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

中國(guó)太保作為一家三地上市的股份制商業(yè)保險(xiǎn)公司。管理著超過(guò)2.9萬(wàn)億的資金。累計(jì)服務(wù)客戶(hù)近1.8億。綜合償付能力充足。踐行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的同時(shí)圍繞健康養(yǎng)老財(cái)富需求提供三大芯主張。在健康方面太保提出了防，診，療，復(fù)的健康芯主張。結(jié)合大養(yǎng)老的需求。提出了富，居，養(yǎng)護(hù)的養(yǎng)老芯主張。財(cái)富新主張同樣也是圍繞4個(gè)關(guān)鍵詞展開(kāi)叫做穩(wěn)久利活立足強(qiáng)大的資管實(shí)力，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)保險(xiǎn)產(chǎn)品及保險(xiǎn)金對(duì)接信托服務(wù)的綜合一體化方案。南京作為全國(guó)GDP第二的省會(huì)城市。我用53所院校7家全球500強(qiáng)企業(yè)的總部。我國(guó)第1個(gè)國(guó)家級(jí)都市全等光環(huán)。使得南京的有凈值人群數(shù)量不斷增多。健康養(yǎng)老財(cái)富需求日益提升。C丌康養(yǎng)財(cái)富規(guī)劃師。通過(guò)踐行太保三大芯主張。鏈接太保優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)服資源。給客戶(hù)定制覆蓋全生命周期一站式服務(wù)。做源于保險(xiǎn)不止于保險(xiǎn)的丌型人才。太保愿與您同行。創(chuàng)造無(wú)限可能。實(shí)力丌請(qǐng)入座。

南京·秦淮區(qū)·新街口

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

在繁忙的都市中，有一個(gè)特別的團(tuán)隊(duì)正在尋找新的伙伴，他們是C丌康養(yǎng)規(guī)劃師團(tuán)隊(duì)，專(zhuān)注于為客戶(hù)提供全方位的保險(xiǎn)規(guī)劃服務(wù)。而今天，他們發(fā)布了一則新的招聘信息，尋找那些有激情、有才華的保險(xiǎn)銷(xiāo)售人才。

南京·秦淮區(qū)·新街口

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷(xiāo)售經(jīng)理主管：保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理的核心職責(zé)是統(tǒng)籌銷(xiāo)售目標(biāo)、管理團(tuán)隊(duì)并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，要求具備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、管理能力和綜合素質(zhì)。???12崗位職責(zé)?銷(xiāo)售目標(biāo)管理?制定并分解銷(xiāo)售計(jì)劃，開(kāi)拓新客戶(hù)與市場(chǎng)，完成公司分配的銷(xiāo)售指標(biāo)（如保險(xiǎn)產(chǎn)品、車(chē)險(xiǎn)、理財(cái)產(chǎn)品的推廣）。策劃并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)（如招商會(huì)議、促銷(xiāo)方案），提升品牌影響力。?團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)及日常管理，優(yōu)化銷(xiāo)售流程和話術(shù)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)。定期組織技能培訓(xùn)（如金融知識(shí)、銷(xiāo)售技巧），加強(qiáng)員工綜合素質(zhì)。?客戶(hù)服務(wù)與維護(hù)?提供保單年檢、理賠協(xié)助、續(xù)費(fèi)提醒等售后服務(wù)，保持客戶(hù)長(zhǎng)期黏性。收集市場(chǎng)反饋和客戶(hù)需求，優(yōu)化產(chǎn)品及服務(wù)方案。?數(shù)據(jù)與資源管理?監(jiān)控銷(xiāo)售預(yù)算和費(fèi)用支出，確保合理分配。分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)（如市場(chǎng)趨勢(shì)、客戶(hù)畫(huà)像），為決策提供依據(jù)。任職要求?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)?大專(zhuān)及以上學(xué)歷（部分公司接受高中學(xué)歷但需經(jīng)驗(yàn)），金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。1-3年保險(xiǎn)或金融行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?核心能力?溝通協(xié)調(diào)能力：擅長(zhǎng)與客戶(hù)、團(tuán)隊(duì)及跨部門(mén)協(xié)作，解決復(fù)雜問(wèn)題。抗壓與目標(biāo)導(dǎo)向：適應(yīng)高強(qiáng)度工作，能制定并推進(jìn)階段性目標(biāo)。?職業(yè)素養(yǎng)?熟悉保險(xiǎn)理財(cái)產(chǎn)品、車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)等產(chǎn)品線，了解行業(yè)法規(guī)。具備職業(yè)操守，合規(guī)操作等。典型晉升路徑保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理→業(yè)務(wù)主任→區(qū)域總監(jiān)，部分公司提供團(tuán)隊(duì)管理津貼、培訓(xùn)資源和綜合福利

南京·秦淮區(qū)·新街口

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

南京市秦淮區(qū)招強(qiáng)電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無(wú)犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

南京·秦淮區(qū)·新街口

6月13日 08:00

何女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

南京市秦淮區(qū)招強(qiáng)電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無(wú)犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

南京·秦淮區(qū)·新街口

6月20日 10:31

何女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

南京市秦淮區(qū)招強(qiáng)電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無(wú)犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

南京·秦淮區(qū)·新街口

6月3日 08:00

何女士

實(shí)名

立即聯(lián)系