崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)打造公司“體育+文旅”品牌，能夠獨(dú)立完成體育賽事、演唱會、音樂節(jié)、動漫節(jié)等活動的招商、策劃、提案，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部團(tuán)隊完成項目落地。2、負(fù)責(zé)策劃對應(yīng)活動內(nèi)容的輸出、質(zhì)量把控、時效管控；內(nèi)容包括大型活動的調(diào)研分析、策劃、創(chuàng)意、文案等等。3.負(fù)責(zé)開發(fā)政府客戶、文旅集團(tuán)、品牌贊助、明星藝人等合作資源，保證工作順暢落地。4、負(fù)責(zé)大型活動策劃與執(zhí)行團(tuán)隊建設(shè)，并對團(tuán)隊整體業(yè)績負(fù)責(zé)。5、能夠獨(dú)立撰寫活動策劃案及細(xì)化活動執(zhí)行流程，并提供最佳創(chuàng)意及最優(yōu)執(zhí)行方案，有全案管理能力。6、協(xié)助公司制定年度發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，提供客觀和可行的建議和方案，以幫助公司實(shí)現(xiàn)其發(fā)展目標(biāo)。任職資格：1、碩士以上學(xué)歷，市場營銷、管理類、廣告類、會展類或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，三年以上管理經(jīng)驗，有大型賽事、盛典、晚會、展會等活動的策劃或運(yùn)營工作經(jīng)驗。3、具有一定的策劃方案把控能力及項目管理能力，了解大型活動及會議的運(yùn)作流程，熟悉活動執(zhí)行流程。4、擁有優(yōu)秀的政企客戶商務(wù)開拓能力，熟悉商務(wù)合作工作流程；在體育、健身、電競、文旅、演藝等領(lǐng)域擁有一定的客戶及供應(yīng)商資源。5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊組織與項目管理能力，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目的商業(yè)開發(fā)以及項目后續(xù)的各項執(zhí)行工作。6、具備獨(dú)立報價、立項和管理能力，在項目執(zhí)行中具備質(zhì)量成本控制能力者優(yōu)先。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，0-1組建互聯(lián)網(wǎng)教育項目團(tuán)隊。2、負(fù)責(zé)公司線上培訓(xùn)課程業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營管理工作，重點(diǎn)圍繞視頻內(nèi)容制作，體育健身、健康類專業(yè)知識策劃，制作相關(guān)課程。3、全面負(fù)責(zé)該項目業(yè)務(wù)流程梳理及相關(guān)體系建設(shè)，制定相關(guān)制度政策，并落地執(zhí)行。4、 關(guān)注行業(yè)動態(tài)，深挖項目產(chǎn)品需求，能夠根據(jù)市場情況判斷并調(diào)整產(chǎn)品及業(yè)務(wù)策略，積極利用各類資源，為項目團(tuán)隊獲得更大的發(fā)展空間和業(yè)務(wù)市場份額。5、利用互聯(lián)網(wǎng)平臺進(jìn)行客戶銷售，并發(fā)展課程銷售代理商實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)合作。6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)及日常管理工作，招募、培訓(xùn)、激勵、考核監(jiān)督,制定有效的組織管理和激勵機(jī)制，提升業(yè)績。7、完成公司戰(zhàn)略計劃目標(biāo)，對整個團(tuán)隊的經(jīng)營績效和長遠(yuǎn)發(fā)展負(fù)責(zé)。8、公司或上級安排的其他工作。職位要求：1、本科以上學(xué)歷，教育培訓(xùn)或網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、具備體育教培或直播培訓(xùn)相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗。3、具備優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營銷策劃能力以及團(tuán)隊管理能力，熟悉網(wǎng)絡(luò)廣告、電話營銷、社群營銷基本流程，能夠獨(dú)立制定營銷方案并組織實(shí)施。4、具備優(yōu)秀的體育、健康、科技類直播課程策劃能力，敏銳的市場感知能力，能夠根據(jù)網(wǎng)絡(luò)直播市場的變化快速策劃并組織課程制作，確保課程及時更新和上線。5、熟悉抖音各推廣平臺包含但不限于巨量千川、巨量引擎等平臺的規(guī)則與商業(yè)運(yùn)營模式，指導(dǎo)投流團(tuán)隊完成客戶業(yè)績指標(biāo)。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、承擔(dān)核心系統(tǒng)及移動端產(chǎn)品集成測試執(zhí)行工作，保證產(chǎn)品發(fā)布進(jìn)度和質(zhì)量:2、快速響應(yīng)各種線上優(yōu)化和問題，驗證問題和跟進(jìn)問題:3、獨(dú)立承擔(dān)項目測試，包括測試需求分析、計劃方案制定、測試用例設(shè)計、測試報告;4、發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品缺陷，跟蹤定位bug，協(xié)助開發(fā)工程師解決問題;5、公司產(chǎn)品自動化、性能測試任職要求:1、本科及以上，計算機(jī)相關(guān)專業(yè):能熟練編寫項目測試案例和測試用例:2、熟悉Jira等BUG管理軟件,熟練使用Jmeterpostman接口測試工具:3、掌握SQL、LINUX等相關(guān)技能4、掌握一定自動化、性能測試,5、具備較高的質(zhì)量意識、較強(qiáng)分析定位問題和處理問題能力;6、較強(qiáng)的語言溝通能力和文檔撰寫能力，有良好的團(tuán)隊意識:7、喜歡鉆研，具有良好的自我學(xué)習(xí)能力,8、有海外互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)經(jīng)驗更佳。

北京·朝陽區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.跟蹤已成交訂單，跟單工廠。2.制作外貿(mào)單據(jù)包括報價單，發(fā)票，箱單。3.跟蹤回復(fù)詢盤郵件。4.完成客戶到訪接待和行程安排。5.跟單業(yè)務(wù)提成。6.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，英語要求6級。

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帕先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情一、福利待遇:1.薪資待遇:底薪+提成+獎金(1000-10000不等)，隨隨便便1w+2.工作時間:早九點(diǎn)半晚七，午休1.5h，法定節(jié)假日正常休息3.其他福利:繳納社保;不定期團(tuán)建;節(jié)假日帶薪;節(jié)假日福利;節(jié)日禮品;生日會等等二、崗位職責(zé):1.邀約意向客戶，無需外出，無需接待，無需面銷，只負(fù)責(zé)聯(lián)系2.年齡:18-35歲，優(yōu)秀者放寬條件3.會基本電腦操作4.普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格較為活潑即可5.無經(jīng)驗要求，有人帶包教包會，重點(diǎn)看工作態(tài)度6.公司提供工作電腦

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):利用公司提供的客戶資源，電話或微信挖掘客戶的需求，邀約客戶上門[薪酬待遇]:1.無責(zé)基本底薪+全勤+提成+獎金，月綜合工資6000-15000元，甚至更高2.工作時間:早九點(diǎn)半晚七午休兩小時，大小周休息，法定節(jié)假日正常休，不用外出工作內(nèi)容1.通過電話了解客戶資質(zhì)條件(無硬性業(yè)績要求)2.邀約上門3.以上工作都有專業(yè)人員培訓(xùn)指導(dǎo)，小白也容易上手老板隨和，氣氛融洽，待遇優(yōu)厚，有賺錢欲望，快來加入我們，讓我們遇見更好的自己

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

真的很賺錢，你可以不問，但我必須說，這是唯一讓你還清負(fù)債的方法，不虛頭巴腦，你的付出和得到絕對正比公司需要您滿足的1．年滿18周歲～36周歲2．口齒伶俐，邏輯清晰。。3．拒絕玻璃心，不勞而獲。您最想要知道的1．法定節(jié)日帶薪休假跟著國家走2．底薪6800+40%通提+開單獎+回款獎+小組獎+總業(yè)績獎金（3k～3w）+PK獎勵+部門分紅+年終獎開單有獎金3.每月獎勵機(jī)制無限、老板很大方，綜合月薪3--5萬上不封頂銷冠20萬+4.上班時間9:30下班時間：7:00（主打一個真實(shí)）電銷你的日常工作：1.打電話邀約客戶上門2.客戶上門后了解和分析客戶情況，制定銀行貸款產(chǎn)品方案。（不用創(chuàng)造需求）3.與客戶談判、簽約，渠道帶客戶到銀行面簽。（不用看客戶臉色）4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交。（不用大海撈針），制定融資方案。工作是比較輕松的（公司在一層不用等電梯外賣可以送上樓）。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招募AI知識付費(fèi)項目合伙人】高達(dá)60%利潤分成|零成本創(chuàng)業(yè)|賦能式合作-對AI行業(yè)有熱情，認(rèn)可知識付費(fèi)的價值-擅長社交裂變/私域運(yùn)營/企業(yè)客戶對接（滿足其一即可）-堅持長期主義，相信"利他即利己"的商業(yè)邏輯-不需要技術(shù)背景，但要有學(xué)習(xí)意愿（我們提供全套培訓(xùn)）-認(rèn)可我們的價值理念，一個人可以走的很快，一群人才能走的更遠(yuǎn)我們提供什么？高**報分成：每單直接分潤60%，無需承擔(dān)課程開發(fā)成本成交：經(jīng)過驗證的銷售SOP、話術(shù)模板、客戶案例庫持續(xù)賦能：每周直播陪跑+AI銷售工具包（智能客服/數(shù)據(jù)分析等）信任背書：官方授權(quán)證書、課程樣品、品牌素材全套支持合作模式1.自由選擇推廣渠道（自媒體/社群/線下沙龍等）2.通過專屬分銷鏈接追蹤業(yè)績3.客戶由我們統(tǒng)一交付，你只需專注前端轉(zhuǎn)化4.周結(jié)算分成，財務(wù)透明可查我們需要這樣的你有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但更看重人品（拒絕套路營銷）每天能投入2小時以上愿意遵守基本價格體系，維護(hù)品牌調(diào)性申請時請同時用一段文字介紹你自己（通過篩選者將獲得免費(fèi)試學(xué)課程資格）

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

有在線教育從業(yè)經(jīng)驗，豐富人脈和渠道資源，能快速組織建立公司的整個運(yùn)營和銷售體系。1.人才發(fā)展和招募-通過制定和實(shí)施吸引、篩選和管理優(yōu)秀員工的計劃來支持公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。2.組織和開發(fā)培訓(xùn)計劃-根據(jù)公司需求和發(fā)展方向設(shè)計并實(shí)施各種培訓(xùn)課程以提高員工業(yè)績和能力水平。3.管理績效評估過程-確保所有員工都能夠獲得公正的評估和反饋以推動其職業(yè)成長和提高業(yè)績表現(xiàn)。4.建立高效的人力資源管理體系-與其他部門和領(lǐng)導(dǎo)合作以確保人力資源管理流程的高效性和一致性。5.人力相關(guān)部門業(yè)務(wù)發(fā)展管理,有教育行業(yè)經(jīng)驗6.有教育行業(yè)人脈和渠道資源優(yōu)先

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陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

國企股份公司，業(yè)務(wù)多元化，未來發(fā)展的道路更寬福利多多機(jī)會多多!!!1、薪資待遇:底薪+績效+提成(面談)2、公司提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)，每人每天30條首資，普通顧問月薪資2-3w+銷冠薪資10w+;3、福利待遇:五險一金+帶薪培訓(xùn)+帶薪假期(年假,婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假)+優(yōu)秀員工獎勵基金工齡獎等;團(tuán)建聚餐，零食下午茶，年會抽獎，員工旅游。4、發(fā)展路徑:就業(yè)咨詢顧問-部門主管-大區(qū)經(jīng)理-大區(qū)總監(jiān);5、入職繳納社保，入職有帶薪培訓(xùn)，幫助了解行業(yè)公司。崗位職責(zé):1.與潛在客戶通過線上方式，包括電話、微信等多種方式溝通，為客戶提供職業(yè)咨詢、職業(yè)規(guī)劃、簡歷精修筆試面試輔導(dǎo)等服務(wù);2.通過自身所具備的各行業(yè)知識，以及職業(yè)規(guī)劃技能針對不同客戶的需求及現(xiàn)狀，定制個性化求職解決方案;3.不斷提升對熱門求職行業(yè)及公司產(chǎn)品的了解，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)，優(yōu)化銷售漏斗，不斷提升銷售轉(zhuǎn)化率:4.與市場服務(wù)等相關(guān)部門高度協(xié)同，確?？蛻艟哂辛己玫挠脩趔w驗，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，高效幫客戶解決求職痛點(diǎn):5.公司提供高質(zhì)量的客戶資源，無需進(jìn)行客戶開發(fā)。崗位要求:工作經(jīng)驗與技能工作經(jīng)驗：通常需要有3-5年以上的銷售工作經(jīng)驗，其中至少1-2年的銷售管理經(jīng)驗，熟悉所在行業(yè)的市場動態(tài)和客戶需求。銷售技能：具備出色的銷售技巧，如客戶開發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)、談判技巧、促成交易等能力。能夠熟練運(yùn)用各種銷售工具和方法，提高銷售效率和成功率。領(lǐng)導(dǎo)能力：能夠帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)，具備團(tuán)隊建設(shè)、激勵、培訓(xùn)和管理能力。善于協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員之間的工作，發(fā)揮團(tuán)隊的最大潛力。溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與不同層次的客戶、合作伙伴和內(nèi)部團(tuán)隊進(jìn)行有效的溝通。包括口頭表達(dá)能力、書面表達(dá)能力和傾聽能力，能夠清晰地傳達(dá)信息，理解他人的需求和意見。數(shù)據(jù)分析能力：能夠收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，如銷售業(yè)績、市場份額、客戶滿意度等，為銷售決策提供依據(jù)。熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如Excel等，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和機(jī)會，并制定相應(yīng)的銷售策略。素質(zhì)與態(tài)度責(zé)任心：對銷售團(tuán)隊的業(yè)績和發(fā)展負(fù)有高度的責(zé)任，能夠積極主動地承擔(dān)工作任務(wù)，勇于面對挑戰(zhàn)和壓力，努力實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)?？箟耗芰Γ轰N售工作往往面臨著較大的壓力和不確定性，銷售主管需要具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)，冷靜應(yīng)對各種困難和挫折。學(xué)習(xí)能力：市場環(huán)境和客戶需求不斷變化，銷售主管需要具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，及時掌握新知識、新技能，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)市場的變化和公司的發(fā)展需求。團(tuán)隊合作精神：注重團(tuán)隊合作，能夠與其他部門密切配合，共同完成公司的整體目標(biāo)。善于分享經(jīng)驗和知識，促進(jìn)團(tuán)隊成員的共同成長。其他要求行業(yè)知識：對所在行業(yè)有深入的了解，包括行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手情況、政策法規(guī)等。能夠根據(jù)行業(yè)動態(tài)制定相應(yīng)的銷售策略，為公司在市場競爭中贏得優(yōu)勢?？蛻絷P(guān)系管理能力：懂得運(yùn)用客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，對客戶信息進(jìn)行有效的管理和分析。能夠通過系統(tǒng)制定個性化的銷售方案，提高客戶滿意度和忠誠度。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、須持A1A2或B2駕駛證。2、年齡四十歲以下。3、五年以上大型貨車駕駛經(jīng)驗。4、身高1.70cm以上；為人正直、忠厚老實(shí)；能夠吃苦耐勞。5、五官端正、無紋身、無身體殘缺、無犯罪記錄。能加班和出差。6、熟悉車輛的性能，交通規(guī)則，交通用途，車輛故障排除。7、工作地點(diǎn)在東五環(huán)。退伍軍人、黨員優(yōu)先考慮。

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先生

立即聯(lián)系

職位描述：1.配合項目組的需要，運(yùn)用各種工具，獨(dú)立完成數(shù)據(jù)、信息等資料搜集整理； 2.合作客戶的重大事項、重要公告進(jìn)行解讀，撰寫高質(zhì)量的財經(jīng)文章，提升客戶在資本市場的形象； 3.緊密跟蹤資本市場的動態(tài)及走勢，對合作客戶涉及到的利好進(jìn)行分析，并撰寫相應(yīng)軟文； 4.輔助危機(jī)工作小組執(zhí)行危機(jī)應(yīng)對工作，撰寫新聞定調(diào)稿及對沖短稿，用于沉降負(fù)面消息，策略引導(dǎo)市場理解視角； 5.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)布局，負(fù)責(zé)對目標(biāo)客戶和其所處的行業(yè)及產(chǎn)業(yè)鏈進(jìn)行分析，對客戶的財務(wù)、業(yè)務(wù)進(jìn)行深入研究，善于發(fā)掘客戶亮點(diǎn)，并對客戶所處行業(yè)的行業(yè)法規(guī)政策、整體行業(yè)規(guī)模、細(xì)分市場容量、潛在市場需求、重點(diǎn)企業(yè)及競爭情況、行業(yè)發(fā)展趨勢及前景等進(jìn)行分析，撰寫研究型深度財經(jīng)稿件輔助項目獲取。 任職要求： 1.金融、經(jīng)濟(jì)、新聞、公共關(guān)系相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷以上； 2.至少2年以上金融或財經(jīng)記者行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗； 3.熟悉資本市場和上市公司治理，并具有一定的敏銳度及見解；4.善于歸納和總結(jié)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和研究能力。 福利待遇： 1、雙休；帶薪年假（轉(zhuǎn)正即享有）；國家法定節(jié)假日； 2、入職即繳納五險一金。

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、專業(yè)院校畢業(yè)2、有五年以上教學(xué)經(jīng)驗3、上課時間穩(wěn)定4、教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力5、熱愛音樂教育事業(yè)6、能帶國院/央院考級

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鄂女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系