餐廳培訓(xùn)經(jīng)理核心工作職責(zé)1.企業(yè)文化落地-向所有門店傳遞企業(yè)愿景、核心價(jià)值觀-通過培訓(xùn)讓員工理解并踐行品牌服務(wù)理念2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)-制定并實(shí)施樓面服務(wù)流程（迎賓、點(diǎn)餐、上菜、收銀、送客等）-監(jiān)督服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保各門店統(tǒng)一性3.規(guī)章制度貫徹-負(fù)責(zé)員工手冊(cè)、門店管理制度的培訓(xùn)與考核-確保食品安全、操作規(guī)范等關(guān)鍵制度100%覆蓋4.員工關(guān)懷體系-設(shè)計(jì)并推動(dòng)新員工融入計(jì)劃（如師徒制）-組織員工技能競(jìng)賽、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等活動(dòng)，提升凝聚力5.管理人員培養(yǎng)-制定儲(chǔ)備店長(zhǎng)/主管培訓(xùn)計(jì)劃-通過帶教、輪崗、評(píng)估等方式培養(yǎng)基層管理梯隊(duì)任職要求必須滿足：-5年以上連鎖餐飲企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)-獨(dú)立設(shè)計(jì)過門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)課程及推動(dòng)門店落地-有店長(zhǎng)級(jí)人才培養(yǎng)成功案例（需提供數(shù)據(jù)證明）-熟練使用PPT/視頻剪輯工具制作培訓(xùn)材料優(yōu)先考慮：-有粵菜餐飲經(jīng)驗(yàn)者-持有企業(yè)培訓(xùn)師資格認(rèn)證（如CIPD/ATD）薪資福利-月薪：9K-12K（視經(jīng)驗(yàn)浮動(dòng)）+季度績(jī)效獎(jiǎng)金-福利：社保+年度體檢

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余女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)訂單的跟進(jìn)。2、參與評(píng)估工廠，甑選合格的供貨商生產(chǎn)大貨。3、根據(jù)客戶訂單要求，及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)給技術(shù)或供應(yīng)鏈部門。4、負(fù)責(zé)訂購(gòu)大貨面料和輔料，及時(shí)跟蹤交期和開票對(duì)賬等。5、跟蹤整個(gè)訂單生產(chǎn)，出貨，與各個(gè)環(huán)節(jié)、部門溝通，確保訂單按時(shí)按質(zhì)完成。6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的監(jiān)督與跟進(jìn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的問題并著手解決，確保品質(zhì)穩(wěn)定。7、與客戶/外貿(mào)業(yè)務(wù)員溝通所有與訂單生產(chǎn)、出貨等相關(guān)問題和信息。8、跟蹤船務(wù)公司的進(jìn)度和相關(guān)事宜，向客戶/業(yè)務(wù)員提供船期安排信息。9、負(fù)責(zé)出口訂單的跟蹤、單證、物流，以及跟單工作中涉及的各項(xiàng)內(nèi)容。10、負(fù)責(zé)客戶的跟蹤與維護(hù)，保證正常的合作關(guān)系。11、跟進(jìn)客戶訂單并歸檔管理。12、薪資待遇面議。13、熟悉毛衣跟單者優(yōu)先考慮。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

精油，推拿，采耳，洗臉，足療保底:7000(前三個(gè)月)保底期無餐補(bǔ)。提成方式:銷售額提；手工1.1元/分，充值3000提1005000提20010000提50015000提800餐補(bǔ):1000。點(diǎn)鐘:5元/位好評(píng):5元/條

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董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.通過個(gè)人制約或主動(dòng)整合外部資源，與更多用戶建立聯(lián)系，通過持續(xù)運(yùn)營(yíng)達(dá)成銷售目標(biāo)！2.通過個(gè)人資源或異業(yè)合作等方式，擴(kuò)大銷售開口，獲取目標(biāo)用戶！3.有效管理用戶信息，對(duì)目標(biāo)用戶開展中長(zhǎng)期跟進(jìn)，提升用戶對(duì)蔚來的長(zhǎng)期信任！4.通過得體的動(dòng)態(tài)，靜態(tài)講解體驗(yàn)，引導(dǎo)用戶高效滿意完成成交！最好有駕駛證，駕駛技術(shù)熟練

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胡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1熟悉跨境電商，出海游戲等行業(yè);2主要負(fù)責(zé)開發(fā)中國(guó)客戶出海廣告推廣投放。任職要求：本科學(xué)歷。1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可崗位福利：五險(xiǎn)一金，每月5號(hào)前發(fā)工資；節(jié)日禮物紅包聚餐，雙休，正常法定節(jié)假日帶薪；工作氛圍好，領(lǐng)導(dǎo)以工作結(jié)果為導(dǎo)向，沒太多什么沒必要的形式主義。應(yīng)屆畢業(yè)生5-6k有工作經(jīng)驗(yàn)6-8k

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電工大工工價(jià)：43元／小時(shí)電工中工工價(jià)：33元／小時(shí)長(zhǎng)白班包住包吃常年訂單穩(wěn)定沒有淡季，最好能長(zhǎng)期干，每天至少10-11個(gè)小時(shí)技工師傅需要自帶工具，無需電工證月收入:9000-13000元/月男女不限；男的年齡20-45歲，女的18-40歲熟識(shí)電工/使用工具，熟悉電流+電阻+電壓關(guān)系，熟悉電氣圖紙，了解電氣標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電路原理及氣動(dòng)控制線路，能獨(dú)立領(lǐng)料，排布局，接線，對(duì)IO，熟練接線與故障排除，熟知自動(dòng)化方面基本知識(shí)，懂二次回路控制及PLC控制、變頻器、伺服、步進(jìn)驅(qū)動(dòng)、傳感器的安裝使用。電工面試必須要自帶電工工具，工具包括剪線鉗，剝線鉗，U型端子壓線鉗，針型端子壓線鉗，十字螺絲刀（一大一?。?，一字螺絲刀，鐘表螺絲刀，電洛鐵等；要試工！[紅包][紅包]每月月底發(fā)上月工資，每周可以借支500-800元。白班，月休3-4天，常年訂單穩(wěn)定，3天以上有工時(shí)，提前15天申請(qǐng)離職

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馬女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求:?1、大專以上學(xué)歷；?2、3年以上大型網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；?3、熟悉路由器、交換機(jī)、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與管理，獨(dú)立具備故障排查能力；?4、了解各大網(wǎng)絡(luò)、綜合布線、監(jiān)控等弱電工程；?5、熟悉常見網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和協(xié)議，熟練掌握其操作方法，能獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除，能夠快速判斷并修復(fù)網(wǎng)絡(luò)故障；?6、熟悉各種會(huì)議系統(tǒng)，電話會(huì)議，電話系統(tǒng)工作原理，能處理日常電話系統(tǒng)故障；?7、了解視頻監(jiān)控系統(tǒng)工作原理，能處理日常故障及系統(tǒng)維護(hù)；?8、具備獨(dú)立完成工程項(xiàng)目的能力和學(xué)習(xí)能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；?9、熟悉SD-WAN、MPLS等廣域網(wǎng)技術(shù)原理與部署配置，能獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)的搭建、運(yùn)維及故障處理；?崗位職責(zé):?網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)：制定拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、IP地址規(guī)劃及子網(wǎng)劃分。?設(shè)備運(yùn)維：監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)性能，快速處理緊急故障。?項(xiàng)目管理：協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成網(wǎng)絡(luò)工程，控制預(yù)算與進(jìn)度。?對(duì)接各分公司與地區(qū)公司的網(wǎng)絡(luò)與業(yè)務(wù)溝通與日常協(xié)調(diào)。?負(fù)責(zé)公司視頻會(huì)議或電話的維護(hù)與日常故障排除等。?

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、作為店長(zhǎng)后備、業(yè)務(wù)精英小組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)小組成員開展業(yè)務(wù)；2、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；3、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護(hù)，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺(tái)，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；4、在平臺(tái)強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長(zhǎng)久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格1、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；2、能獨(dú)立進(jìn)行房產(chǎn)交易簽約和指導(dǎo)經(jīng)紀(jì)人簽約，熟練掌握責(zé)任盤委托房源的信息；3、熱愛銷售和房地產(chǎn)行業(yè)，個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；4、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。薪酬福利1、收入自主制，賺多賺少你說了算A1-A4級(jí)別可以選擇A1級(jí)：最高薪酬4600元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效4600A2級(jí)：最高薪酬6000元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效6000A3級(jí)：最高薪酬6800元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效6800A4級(jí)：最高薪酬7500元：底薪補(bǔ)貼績(jī)效7500+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%~80%+帶組津貼（小組業(yè)績(jī)的5%~10%）；入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長(zhǎng)近一年平均月薪27978元！其他城市薪資可投遞簡(jiǎn)歷后了解！2、福利待遇： 畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時(shí)可按公司標(biāo)準(zhǔn) 五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、員工互助金政策 豐富多彩的員工文體活動(dòng)、國(guó)內(nèi)精品游、國(guó)外豪華游 提供住宿解決方案 上班時(shí)間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對(duì)一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長(zhǎng)！ 明確的晉級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級(jí)為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營(yíng)銷總裁！4、團(tuán)隊(duì)特色 集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽(yáng)光透明，簡(jiǎn)單真誠(chéng)，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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雷女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.為客戶提供專業(yè)的采耳及按摩服務(wù)。2.執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的按摩程序，確保服務(wù)質(zhì)量。3.維持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生，保證安全環(huán)境。4.根據(jù)客戶需求，提供個(gè)性化的按摩方案。任職要求：1.具有良好的服務(wù)意識(shí)和客戶溝通能力。2.能夠遵守工作場(chǎng)所的規(guī)章制度。3.具備基本的采耳和按摩技能。4.能夠自我激勵(lì)，追求專業(yè)技能的提升。

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潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

傲勝OSIM海岸城店，太古城店，銷售。OSIM是一家國(guó)際健康按摩產(chǎn)品銷售公司，行業(yè)第一的品牌，優(yōu)秀的薪資結(jié)構(gòu)和待遇，良好的工作環(huán)境，有上升空空間的職業(yè)規(guī)劃?，F(xiàn)招聘有上進(jìn)心，對(duì)業(yè)績(jī)渴望感強(qiáng)，關(guān)注健康，懂管理，懂健康保養(yǎng)生知識(shí)，愿意和人交流，熱情開朗的年輕人加入團(tuán)隊(duì)。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

超級(jí)福利：全額社保公積金最高比例+朝九晚六+雙休+15天以上的帶薪年假+生日會(huì)+每月聚餐+welcominglunch+每年至少漲薪一次等。崗位職責(zé)：初中級(jí)基金會(huì)計(jì)（9-13K）1、會(huì)計(jì)記賬、核算、報(bào)表出具、稅務(wù)申報(bào)等工作；2、按嚴(yán)謹(jǐn)時(shí)間線起草召款通知書、分配通知書，代表客戶發(fā)送予投資者；3、準(zhǔn)確處理投資者的認(rèn)購(gòu)、份額轉(zhuǎn)讓、贖回等需求；4、完成季度基金報(bào)告；5、協(xié)助年度審計(jì)支持；6、完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)的填報(bào)。注意：初面時(shí)會(huì)有英文財(cái)會(huì)類的筆試。任職資格：硬性要求：英文，會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(試用期：三個(gè)月)1、全日制本科以上會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)（985、211優(yōu)先），非財(cái)務(wù)類專業(yè)勿投；2、1年以上基金會(huì)計(jì)或總賬會(huì)計(jì)，3、有會(huì)計(jì)類相關(guān)證書優(yōu)先（初級(jí)以上）；4、英語(yǔ)四級(jí)以上，能進(jìn)行基本的聽說讀寫，良好的溝通能力，有較強(qiáng)責(zé)任感。初級(jí)：1-3年會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；中級(jí)：3-5年會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；上班時(shí)間：9：00-18：00，雙休超級(jí)福利：朝九晚六+全額社保公積金+15天以上的帶薪年假+生日會(huì)+每季聚餐+welcominglunch+每年至少漲薪一次等。通過訪問我們的網(wǎng)站了解更多關(guān)於我們的信息

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章女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

前廳服務(wù)員職責(zé)，1，開市前打掃前廳衛(wèi)生，整理臺(tái)面，餐具等2，迎客，帶客入座，上茶水，點(diǎn)餐3，送客，收拾臺(tái)面衛(wèi)生4，晚上收市打掃前廳衛(wèi)生

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系