五險(xiǎn)一金，包住包吃，高溫補(bǔ)貼 晉升空間大，宿舍有空調(diào)，帶薪年假 ，法定節(jié)假日3倍，6-10月份高溫補(bǔ)貼。工作滿一年公司提供體檢。工資5100，每周休一天，月休4-5天。免費(fèi)工裝工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)秩序維護(hù)工作，做好崗?fù)ぶ蛋喙ぷ?，?duì)小區(qū)出入人員、物料、車輛進(jìn)行登記及管控;2、按照規(guī)定的巡邏路線打點(diǎn)巡邏,處理突發(fā)事件;3、負(fù)責(zé)小區(qū)消防管理工作，做好消防設(shè)施的日常檢查維護(hù)工作;4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。任職資格:1、凈身高170cm以上，年齡20-40歲，視力良好;2、五官端正，形象精氣神較佳，品行優(yōu)良無犯罪記錄,無紋身,工作責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;3、要求有保安員證(需持證上崗，無保安員證勿擾)，持有中級(jí)消防設(shè)施操作員證優(yōu)先考慮;4、有物業(yè)管理保安工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先;5、高中/中專以上學(xué)歷。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工作內(nèi)容：泳池救生員/教練員。2、工作時(shí)間：5月1日至10月1日。3、工資：5000元底薪，（必須持有救生員證）有社會(huì)指導(dǎo)員證的可排課，無社會(huì)指導(dǎo)員證的可排助教，按實(shí)際提成結(jié)算，包吃?。ㄖ胁屯聿停照{(diào)宿舍），享高溫補(bǔ)貼。4、工作地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)中心城5、上班時(shí)間：13：30-21：30①助教：500/700/800（一對(duì)一，一對(duì)二，一對(duì)三，泳班人頭180）②主教：700/900/1100（一對(duì)一，一對(duì)二，一對(duì)三，泳班人頭：200）③專職教練：2650元底薪+提成

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盧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

療養(yǎng)院護(hù)工承擔(dān)著照料療養(yǎng)人員生活起居與協(xié)助醫(yī)療護(hù)理的關(guān)鍵職責(zé)，對(duì)療養(yǎng)人員的健康恢復(fù)與生活質(zhì)量提升意義重大。下面將詳細(xì)介紹療養(yǎng)院護(hù)工的職責(zé)任務(wù)與收入情況：-職責(zé)和任務(wù)：-生活照料：全方位負(fù)責(zé)療養(yǎng)人員的日常生活，包括協(xié)助他們起床、穿衣、洗漱，讓其以良好的狀態(tài)開啟新的一天；精心準(zhǔn)備營(yíng)養(yǎng)均衡的餐食，并協(xié)助進(jìn)食，保障充足的營(yíng)養(yǎng)攝入；幫助進(jìn)行身體清潔，如擦身、洗澡、洗頭等，維持個(gè)人衛(wèi)生；協(xié)助上廁所、使用便盆等，關(guān)注排泄情況，若有異常及時(shí)反饋；定時(shí)為療養(yǎng)人員翻身、拍背，防止壓瘡，為長(zhǎng)期臥床者調(diào)整舒適體位；整理房間，保持環(huán)境干凈、整潔、通風(fēng)良好，定期更換床單、被罩，營(yíng)造舒適的居住環(huán)境。-醫(yī)療協(xié)助：協(xié)助醫(yī)護(hù)人員開展身體檢查，如測(cè)量體溫、血壓、脈搏、血糖等基礎(chǔ)生命體征并準(zhǔn)確記錄；按照醫(yī)囑協(xié)助療養(yǎng)人員服藥、打針、輸液等，嚴(yán)格把控用藥劑量和時(shí)間，確保安全；密切觀察療養(yǎng)人員的病情變化，一旦發(fā)現(xiàn)異常癥狀，如發(fā)熱、咳嗽加重、疼痛加劇等，立即通知醫(yī)護(hù)人員并配合處理；在康復(fù)治療師的指導(dǎo)下，輔助療養(yǎng)人員進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，如肢體功能鍛煉、語言訓(xùn)練等，助力身體機(jī)能恢復(fù)，同時(shí)及時(shí)反饋訓(xùn)練進(jìn)展和問題。-心理關(guān)懷：與療養(yǎng)人員耐心溝通、交流，傾聽他們的心聲，給予情感上的支持與安慰，緩解孤獨(dú)、焦慮等不良情緒；組織開展各類娛樂活動(dòng)，如唱歌、下棋、畫畫等，豐富他們的精神生活，促進(jìn)身心健康；鼓勵(lì)療養(yǎng)人員之間相互交流、互動(dòng)，營(yíng)造積極向上的氛圍。-其他工作：負(fù)責(zé)療養(yǎng)人員物品的管理，如保管貴重物品、整理衣物等；協(xié)助家屬與醫(yī)護(hù)人員溝通，反饋療養(yǎng)人員的情況，解答家屬疑問；參與療養(yǎng)院的日常管理，如協(xié)助維護(hù)秩序、參與安全檢查等；認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。-收入分析：療養(yǎng)院護(hù)工的收入受多種因素影響，具體如下：-地區(qū)差異：不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和消費(fèi)水平不同，護(hù)工收入差異明顯。在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的一線城市，如北京、上海、深圳等地，護(hù)工月收入可達(dá)6000-10000元甚至更高；而在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的二三線城市及農(nóng)村地區(qū)，月收入大概在3000-6000元。比如，北京部分療養(yǎng)院經(jīng)驗(yàn)豐富、技能熟練的護(hù)工，月薪能超8000元，但在一些小縣城，護(hù)工月薪可能僅3500元左右。-經(jīng)驗(yàn)和技能：經(jīng)驗(yàn)豐富、具備專業(yè)技能和相關(guān)證書的護(hù)工往往能獲得更高收入。剛?cè)胄?、?jīng)驗(yàn)不足的護(hù)工，收入相對(duì)較低；有多年工作經(jīng)驗(yàn)，且持有養(yǎng)老護(hù)理員證、急救證等專業(yè)證書的護(hù)工，工資會(huì)顯著提高。如擁有高級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員證，且有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)工，月收入可能比普通護(hù)工高1000-2000元。-工作模式：全職護(hù)工收入相對(duì)穩(wěn)定，月薪通常在上述范圍內(nèi)；兼職護(hù)工按小時(shí)或天數(shù)計(jì)費(fèi)，每小時(shí)20-50元不等，每天收入150-300元左右，但工作時(shí)間和收入不太固定。此外，有些療養(yǎng)院還會(huì)根據(jù)護(hù)工的工作表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等，獎(jiǎng)金金額從幾百元到數(shù)千元不等。療養(yǎng)院護(hù)工工作意義重大，雖收入有差異，但隨著社會(huì)對(duì)養(yǎng)老和健康重視程度的提高，該職業(yè)需求不斷增加，收入也有望進(jìn)一步提升。

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彭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

因公司擴(kuò)展需要，急招文員數(shù)名，全職、兼職均可。工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)對(duì)前來應(yīng)聘的管家、私人助理、保鏢、家庭老師、營(yíng)養(yǎng)師、收納師、茶藝師、理療師、產(chǎn)康師、早教師、護(hù)工、成長(zhǎng)陪伴師等十多個(gè)崗位的求職者進(jìn)行面試，并負(fù)責(zé)面試排序、簡(jiǎn)歷收集、分類整理、辦理入職手續(xù)等工作。工作要求:男女不限，年齡20-58歲以內(nèi)，從事過HR/人力資源或有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、閱歷的職場(chǎng)人士?jī)?yōu)先錄用。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

因公司擴(kuò)展需要，急招文員數(shù)名，全職兼職均可。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)對(duì)前來應(yīng)聘的管家、私人助理、保鏢、家庭老師、營(yíng)養(yǎng)師、收納師、茶藝師、理療師、產(chǎn)康師、早教師、護(hù)工、成長(zhǎng)陪伴師等十多個(gè)崗位的求職者進(jìn)行面試，并負(fù)責(zé)面試排序，簡(jiǎn)歷收集、分類整理、辦理入職手續(xù)等工作。工作要求：男女不限，年齡20~55歲以內(nèi)，從事過HR/人力資源或有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、閱歷的職場(chǎng)人士?jī)?yōu)先錄用。

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朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

在招崗位有:文員、面試官、月嫂，育嬰師，管家、私人助理、保母、家庭老師、營(yíng)養(yǎng)師、收納師、茶藝師、理療師、產(chǎn)康師、早教師、輔導(dǎo)作業(yè)，護(hù)工、康復(fù)理療，營(yíng)養(yǎng)師，成長(zhǎng)陪伴師等十多個(gè)崗位，工作要求：男女不限，年齡20-58歲以內(nèi)，有無經(jīng)驗(yàn)都可以，無經(jīng)驗(yàn)有人帶！

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橙橙老師

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

行業(yè)小白、無需經(jīng)驗(yàn)、不限專業(yè)、有意向銷售的小伙伴請(qǐng)看過來！團(tuán)隊(duì)目前正在招聘新鮮血液，歡迎學(xué)弟學(xué)妹的加入！【福利待遇】①學(xué)習(xí)期：本科9000（底薪補(bǔ)貼行動(dòng)量化6000，職務(wù)績(jī)效3000）大專8000（底薪補(bǔ)貼行動(dòng)量化5000，職務(wù)績(jī)效3000）②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資高達(dá)11000元+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金無上限！其他城市薪資可投遞簡(jiǎn)歷后了解?、巯碛形咫U(xiǎn)一金；提供完善的培訓(xùn)體系，助你不斷提升；公司團(tuán)建活動(dòng)，豐富業(yè)余生活；④國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假等假期?！緧徫宦氊?zé)】負(fù)責(zé)接待來訪客戶，解答客戶的購房咨詢；提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)，協(xié)助客戶完成房屋認(rèn)購流程；與銷售人員緊密配合，跟進(jìn)客戶的需求，確?？蛻魸M意度；收集整理客戶資料，建立客戶檔案；參與公司組織的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升品牌知名度；維護(hù)公司形象，遵守公司規(guī)章制度?！救温氁蟆烤哂袌F(tuán)隊(duì)合作精神，工作責(zé)任心強(qiáng)；有良好的溝通能力，能有效地與客戶和同事溝通交流；熟悉房產(chǎn)行業(yè)及購房相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；具有軍人氣質(zhì)，有良好的職業(yè)操守和品行素質(zhì)；持有退伍證，優(yōu)先考慮；熟練使用辦公軟件，具備基本的計(jì)算機(jī)操作技能。

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尚經(jīng)理

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪酬福利】1、新手培養(yǎng)期三個(gè)月無業(yè)績(jī)考核本科最高薪酬9000元，大專最高薪酬8000元（含3000職位績(jī)效）發(fā)展期：綜合薪資4600-7500元（具體面議）+55%-80%業(yè)績(jī)獎(jiǎng)，入職半年以上人均薪酬2.8W+2、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)假日福利等。3、更有業(yè)內(nèi)的利潤(rùn)高分紅，實(shí)現(xiàn)你的“老板”夢(mèng)。4、樂有家：百余名資深講師，全方位課程培訓(xùn)，旨在打造房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專家。更多員工福利：有五險(xiǎn)一金、導(dǎo)師帶教和培訓(xùn)，提供宿舍，節(jié)日關(guān)懷禮、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)等?！緯x升機(jī)制】公平公正的平臺(tái)，每月一次的競(jìng)聘機(jī)會(huì)，面向全員開放，70%以上95后管理人員，鼓勵(lì)縱向或橫向發(fā)展置業(yè)顧問/營(yíng)銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長(zhǎng)—營(yíng)銷副總經(jīng)理—營(yíng)銷副總裁【崗位要求】1.價(jià)值觀正，簡(jiǎn)單真誠(chéng)陽光透明2.能吃苦，不是只想拿底薪死工資的，有上進(jìn)心敢于拼搏的，特別歡迎有持續(xù)行動(dòng)力、有上進(jìn)心的人加入。3.經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)不限，公司有完整的人才培養(yǎng)體系，要有一顆踏實(shí)肯學(xué)的心【崗位職責(zé)】1.主要做住宅、寫字樓、公寓等租賃業(yè)務(wù)，新房二手也可做（不做要求）2.新員工入職，熟悉了解所在的樓盤項(xiàng)目；3.學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，掌握豪宅交易流程，并且能夠解決流程中出現(xiàn)的問題；4.與客戶溝通，詳細(xì)了解客戶的需求，了解公司產(chǎn)品，高效匹配；5.與客戶進(jìn)行商務(wù)磋商、談判，促成成交；為客戶提供市場(chǎng)分析報(bào)告、價(jià)值對(duì)比分析等6.能夠遵守公司管理制度的前提下開展業(yè)務(wù)，完成上級(jí)交代的任務(wù)【工作地點(diǎn)】深圳各個(gè)區(qū)域根據(jù)個(gè)人意愿就近安排?？商峁┳∷?/p>

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房世棟

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、新手培養(yǎng)期三個(gè)月無業(yè)績(jī)考核本科最高薪酬9000元，大專最高薪酬8000元（含3000職位績(jī)效）發(fā)展期：綜合薪資4600-7500元（具體面議）+55%-80%業(yè)績(jī)獎(jiǎng)，入職半年以上人均薪酬2.8W+2、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)假日福利等。3、更有業(yè)內(nèi)的利潤(rùn)高分紅，實(shí)現(xiàn)你的“老板”夢(mèng)。4、樂有家：百余名資深講師，全方位課程培訓(xùn)，旨在打造房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專家。更多員工福利：有五險(xiǎn)一金、導(dǎo)師帶教和培訓(xùn)，提供宿舍，節(jié)日關(guān)懷禮、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)等?！緯x升機(jī)制】公平公正的平臺(tái)，每月一次的競(jìng)聘機(jī)會(huì)，面向全員開放，70%以上95后管理人員，鼓勵(lì)縱向或橫向發(fā)展置業(yè)顧問/營(yíng)銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長(zhǎng)—營(yíng)銷副總經(jīng)理—營(yíng)銷副總裁

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房先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

如果您有地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)已回暖，邀請(qǐng)優(yōu)秀的您回歸！如果您是地產(chǎn)小白，想賺多點(diǎn)錢，請(qǐng)不要總是停留在考慮階段，勇敢的走進(jìn)這個(gè)行業(yè)來看看自己到底適不適合，人生很短，不要總是考慮考慮，再考慮都又要過年啦！招聘，我們是認(rèn)真的！關(guān)鍵是在您成長(zhǎng)的時(shí)候我們有3000保障底薪，給剛?cè)胄械哪銐虻某恋頃r(shí)間，來吧？加入最強(qiáng)王者團(tuán)隊(duì)，我?guī)黄痫w。中原地產(chǎn)華業(yè)玫瑰郡店誠(chéng)邀您的加入!平臺(tái)優(yōu)勢(shì):多年深耕龍崗中心城的二手房交易市場(chǎng)，有精準(zhǔn)的房源信息，客戶(特別一些豪客)對(duì)公司的認(rèn)可度較高!龍崗中心城本地新房代理項(xiàng)目多，免去跑東莞惠州樓盤之煩惱，且項(xiàng)目多為公司二級(jí)市場(chǎng)代理，溝通順暢，易成交！公司免費(fèi)提供付費(fèi)商業(yè)端口和自有推廣端口吸客，讓您減少資金成本！可免開單入職，無責(zé)任底薪三千（不是借薪制，不用扣回的），且購買五險(xiǎn)一金！提成高達(dá)30%到50%，只要肯努力收入輕輕松松保守過2萬！從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)能力超強(qiáng)，一定有能力帶您領(lǐng)略二手房交易之精髓和快樂并收獲滿滿！若有朋友有意地產(chǎn)行業(yè)或換公司，歡迎轉(zhuǎn)發(fā)本條信息!謝謝!

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羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情：無經(jīng)驗(yàn)亦可，每位合作伙伴有專業(yè)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)多對(duì)一指導(dǎo)。任職要求：1.形象氣質(zhì)佳2.活潑，開朗，喜歡聊天3.有團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守積極配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，合作共贏福利待遇：1、團(tuán)建、生日PARTY、節(jié)日禮品、公司活動(dòng)等各種福利。2、對(duì)于優(yōu)質(zhì)主播公司免費(fèi)提供高端住所，并配置高端直播設(shè)備。3、公司不定期安排優(yōu)質(zhì)主播集體游玩。4、公司提供主播的風(fēng)格設(shè)計(jì)、形象設(shè)計(jì)及包裝，宣傳推廣、品牌塑造及宣傳；5、公司配備視頻、寫真等拍攝人員，平面設(shè)計(jì)人員、視頻后期制作人員，為主播提供專業(yè)扶持。6、每月公司業(yè)績(jī)排名前三有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

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先生

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【超級(jí)福利】12種帶薪假期【隨心假、生日假、體檢假、痛經(jīng)假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長(zhǎng)假、孝順日、公益假全部帶薪休假】升級(jí)“樂助金”福利保障，為您的工作和生活增添一份安心與保障提供小區(qū)房住宿合租，百萬門店金牌，導(dǎo)師一對(duì)一帶教！更多福利歡迎學(xué)弟學(xué)妹實(shí)地解鎖崗位職責(zé)1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護(hù)，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺(tái)，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；3、在平臺(tái)強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長(zhǎng)久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力；4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理?！菊惺胀宋檐娙?，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】薪資待遇1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長(zhǎng)近一年平均月薪27978元?、傩率峙囵B(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議）！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長(zhǎng)3個(gè)月!②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金無上限！其他城市薪資可投遞簡(jiǎn)歷后了解！2、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時(shí)可按公司標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)一金、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動(dòng)、國(guó)內(nèi)精品游、國(guó)外豪華游提供住宿解決方案上班時(shí)間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項(xiàng)福利假期，比如每個(gè)月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長(zhǎng)假、體檢假等多個(gè)福利假期。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對(duì)一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長(zhǎng)！明確的晉級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級(jí)為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營(yíng)銷總裁！4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡(jiǎn)單真誠(chéng)，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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劉女士

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