1.社區(qū)資源整合：負(fù)責(zé)所在社區(qū)的商戶合作、服務(wù)人員招募及居民需求對接；2.市場推廣：通過線上線下活動(dòng)提升平臺(tái)在社區(qū)的知名度和用戶粘性；3.服務(wù)管理：監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，處理用戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程；4.收益運(yùn)營：制定社區(qū)營銷策略，完成訂單增長及營收目標(biāo)；5.數(shù)據(jù)反饋：收集用戶需求與市場動(dòng)態(tài)，協(xié)助平臺(tái)迭代升級。任職要求1.居住或熟悉目標(biāo)社區(qū)，具備本地人脈資源（物業(yè)、商戶、業(yè)主群等）；2.有社區(qū)推廣、家政服務(wù)、零售或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.執(zhí)行力強(qiáng)，具備獨(dú)立運(yùn)營能力和服務(wù)意識(shí)；4.誠信可靠，溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，能承受一定壓力；5.認(rèn)可共享經(jīng)濟(jì)與社區(qū)服務(wù)理念，愿長期合作。薪資福利高彈性收益：基礎(chǔ)補(bǔ)貼+訂單傭金+階梯獎(jiǎng)勵(lì)（月入可達(dá)1萬+）；成長支持：專業(yè)培訓(xùn)、運(yùn)營工具包、總部團(tuán)隊(duì)全程賦能；優(yōu)先權(quán)益：參與平臺(tái)分紅，優(yōu)秀合伙人晉升區(qū)域管理崗；靈活模式：全職/兼職均可，時(shí)間自由，低成本輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)。工作地點(diǎn)全市社區(qū)（以您所在或意向深耕的社區(qū)為主）。

石家莊·長安區(qū)·建華

董經(jīng)理

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.社區(qū)資源整合：負(fù)責(zé)所在社區(qū)的商戶合作、服務(wù)人員招募及居民需求對接；2.市場推廣：通過線上線下活動(dòng)提升平臺(tái)在社區(qū)的知名度和用戶粘性；3.服務(wù)管理：監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，處理用戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程；4.收益運(yùn)營：制定社區(qū)營銷策略，完成訂單增長及營收目標(biāo)；5.數(shù)據(jù)反饋：收集用戶需求與市場動(dòng)態(tài)，協(xié)助平臺(tái)迭代升級。任職要求1.居住或熟悉目標(biāo)社區(qū)，具備本地人脈資源（物業(yè)、商戶、業(yè)主群等）；2.有社區(qū)推廣、家政服務(wù)、零售或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.執(zhí)行力強(qiáng)，具備獨(dú)立運(yùn)營能力和服務(wù)意識(shí)；4.誠信可靠，溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，能承受一定壓力；5.認(rèn)可共享經(jīng)濟(jì)與社區(qū)服務(wù)理念，愿長期合作。薪資福利高彈性收益：基礎(chǔ)補(bǔ)貼+訂單傭金+階梯獎(jiǎng)勵(lì)（月入可達(dá)1萬+）；成長支持：專業(yè)培訓(xùn)、運(yùn)營工具包、總部團(tuán)隊(duì)全程賦能；優(yōu)先權(quán)益：參與平臺(tái)分紅，優(yōu)秀合伙人晉升區(qū)域管理崗；靈活模式：全職/兼職均可，時(shí)間自由，低成本輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)。工作地點(diǎn)全市社區(qū)（以您所在或意向深耕的社區(qū)為主）。

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董先生

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1.社區(qū)資源整合：負(fù)責(zé)所在社區(qū)的商戶合作、服務(wù)人員招募及居民需求對接；2.市場推廣：通過線上線下活動(dòng)提升平臺(tái)在社區(qū)的知名度和用戶粘性；3.服務(wù)管理：監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，處理用戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程；4.收益運(yùn)營：制定社區(qū)營銷策略，完成訂單增長及營收目標(biāo)；5.數(shù)據(jù)反饋：收集用戶需求與市場動(dòng)態(tài)，協(xié)助平臺(tái)迭代升級。任職要求1.居住或熟悉目標(biāo)社區(qū)，具備本地人脈資源（物業(yè)、商戶、業(yè)主群等）；2.有社區(qū)推廣、家政服務(wù)、零售或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.執(zhí)行力強(qiáng)，具備獨(dú)立運(yùn)營能力和服務(wù)意識(shí)；4.誠信可靠，溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，能承受一定壓力；5.認(rèn)可共享經(jīng)濟(jì)與社區(qū)服務(wù)理念，愿長期合作。薪資福利高彈性收益：基礎(chǔ)補(bǔ)貼+訂單傭金+階梯獎(jiǎng)勵(lì)（月入可達(dá)1萬+）；成長支持：專業(yè)培訓(xùn)、運(yùn)營工具包、總部團(tuán)隊(duì)全程賦能；優(yōu)先權(quán)益：參與平臺(tái)分紅，優(yōu)秀合伙人晉升區(qū)域管理崗；靈活模式：全職/兼職均可，時(shí)間自由，低成本輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)。工作地點(diǎn)全市社區(qū)（以您所在或意向深耕的社區(qū)為主）。

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董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費(fèi)！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的工作：貼標(biāo)簽,檢驗(yàn),測試,組裝請直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢⑥：每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測試，組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費(fèi)娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購物中心請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名！請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名！請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名

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段先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪資】8000-9000/月，接受日結(jié)，月結(jié)可預(yù)支、人走賬清、工作地點(diǎn)：江蘇-常州【高福利】包吃包住，外地過來高薪急聘-30元一小時(shí)夜班額外有補(bǔ)貼可以自由選擇崗位長白班每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，廠家直招，主要是生產(chǎn)顯示器件、半導(dǎo)體、揚(yáng)聲器、電子配件、光電材料、汽車配件、醫(yī)療器械等類招聘崗位：搬運(yùn)裝卸-統(tǒng)一培訓(xùn)、簡單易操作無任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無塵服工廠招工要求：1、不限經(jīng)驗(yàn)，16歲一50歲2、坐著上班：生熟手均可.無需經(jīng)驗(yàn).無需考試，無需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)包吃包?。好赓M(fèi)提供住宿4人間附帶生活設(shè)施、吃飯不要花錢直接刷卡4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧?、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過來招工要求：1、男女不限2、必須持本人真實(shí)有效身份證。3、無需工作經(jīng)驗(yàn)。4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。5、宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。報(bào)到須知:男女不限，只要你年齡符合:，請你直接帶上(身份證)和(行李)和過來報(bào)到，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開始上班本廠長期招聘，有問題直接來電咨詢

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孫先生

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的運(yùn)營，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)策略，提升店鋪流量并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；2、監(jiān)控廣告投放效果，進(jìn)行搜索關(guān)鍵詞優(yōu)化以提高商品曝光率；3、組織營銷活動(dòng)，并進(jìn)行品牌推廣；4、定期競品分析，調(diào)整商品定價(jià)與促銷策略；任職要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)或市場營銷專業(yè)優(yōu)先；2、具備電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉淘寶、京東、拼多多、抖音、視頻號或其他平臺(tái)規(guī)則；3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠有效解決客戶問題；崗位福利-：全職工作，提供具有競爭力的薪酬體系，包括基本工資+提成；

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閆先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、園林景觀室內(nèi)設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科或以上學(xué)歷;2、3年以上效果圖設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成項(xiàng)目當(dāng)中的方案創(chuàng)意及模型制作，有良好的領(lǐng)悟力和理解力，能較準(zhǔn)確細(xì)致地領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)方案圖;3、精通3D、Sketchup、lumion、cad天正等軟件，能獨(dú)立完成相關(guān)設(shè)計(jì)工作;4、有良好的三維空間想象力，色彩感強(qiáng)，能敏銳捕捉關(guān)聯(lián)元素并控制好設(shè)計(jì)風(fēng)格以及畫面的整體效果;5、具備良好的溝通交流能力，以及團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。

石家莊·長安區(qū)·建華

閆先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、制定并分解銷售目標(biāo)，根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，制定區(qū)域年度經(jīng)營計(jì)劃，分解到店鋪，確保完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)及達(dá)成銷售目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)區(qū)域終端規(guī)范化管理，終端店鋪的市場拓展工作，根據(jù)市場及客戶群體變化情況，制定區(qū)域營銷策略及開拓方案。3、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)控銷售績效評估體系，跟蹤銷售關(guān)鍵指標(biāo)，分析銷售數(shù)據(jù)，根據(jù)決策支持和改進(jìn)意見，識(shí)別發(fā)展機(jī)會(huì)找到運(yùn)營數(shù)據(jù)問題并解決。4、本科及以上學(xué)歷，凈水板塊或家電暖通行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。5、具備零售門店拓展、門店運(yùn)營、營銷策劃、促銷團(tuán)隊(duì)管理、零售培訓(xùn)、市場分析等能力。6、具有敏銳的市場洞察力，良好的統(tǒng)籌分析問題，解決問題的能力及談判技巧。

石家莊·長安區(qū)·建華

閆先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

石家莊市長安區(qū)招弱電/安防招聘弱電工監(jiān)控安防管住月薪6000給上保險(xiǎn)48歲以下公司住宿環(huán)境好有員工宿舍長期的，臨時(shí)找活的就別聯(lián)系了

石家莊·長安區(qū)·建華

5月22日 08:34

先生

立即聯(lián)系

誠聘別墅電梯安裝人員大工一名，干活干凈俐落，，愿意長期穩(wěn)定的跟公司干下去的。要求服從安排，聽從指揮，有上進(jìn)心責(zé)任心。聯(lián)系電話同

石家莊·長安區(qū)·建華

7月14日 08:12

先生

立即聯(lián)系