天津廣東河北上海江蘇吉林長(zhǎng)期招聘塔吊學(xué)徒半成手信號(hào)工電梯司機(jī)學(xué)徒工資第一個(gè)月3500第二個(gè)月4000第三個(gè)月4500前三個(gè)月每個(gè)月漲500三個(gè)月以后每個(gè)月漲1000第一年漲到7500—9500包住不包吃工地有食堂吃一頓10塊左右學(xué)會(huì)了自己獨(dú)立開一臺(tái)以后開始算工資有師傅帶3-5天學(xué)會(huì)自己開操作簡(jiǎn)單聯(lián)系電話微信同步加微信或者打電話詳細(xì)了解

涼山·越西縣

4月6日 16:43

吉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

越西吾立知人力資源開發(fā)有限公司誠(chéng)招業(yè)務(wù)專員3名一、工作地點(diǎn):越西二、任職要求:1.大專及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等管理專業(yè)優(yōu)先；2.具備1年及以上勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、勞務(wù)輸出、PRO招聘服務(wù)等相關(guān)人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉人力資源勞務(wù)外包流程、客戶談判及勞動(dòng)法規(guī)應(yīng)用；4.具備企業(yè)人力資源管理師資格優(yōu)先三、崗位職責(zé)：1.業(yè)務(wù)開發(fā)與客戶管理（1）主導(dǎo)企業(yè)客戶開發(fā)，制定差異化報(bào)價(jià)策略（含人工成本、及風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備等）；（2）負(fù)責(zé)外包客戶服務(wù)的談判及協(xié)議簽訂，明確服務(wù)范圍、人員配置等服務(wù)條款的劃分；（3）維護(hù)公司客戶客情關(guān)系，定期分析客戶需求并提出服務(wù)方案優(yōu)化建議。2.項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理（1）負(fù)責(zé)公司外包項(xiàng)目全流程執(zhí)行，協(xié)調(diào)相關(guān)資源并完成人員招募、崗前培訓(xùn)、日常管理等工作，確保服務(wù)目標(biāo)的達(dá)成；（2）審核外包人員薪資、社保及相關(guān)數(shù)據(jù)的處理，處理勞資爭(zhēng)議及工傷申報(bào)；（3）編制月度運(yùn)營(yíng)報(bào)表，做好不同客戶單位的人員流動(dòng)率、成本盈虧及客戶滿意度的分析。3.合規(guī)風(fēng)控（1）確保外包合同條款《勞動(dòng)合同法》及地方勞務(wù)派遣規(guī)定，規(guī)避“假外包真派遣”的風(fēng)險(xiǎn)；（2）定期審核公司業(yè)務(wù)服務(wù)流程。4.完成集團(tuán)公司交代的其他工作任務(wù)。四、待遇：五險(xiǎn)一金周末節(jié)假日休

涼山·越西縣

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘塔吊學(xué)徒學(xué)徒工資第一個(gè)月3500第二個(gè)月4000第三個(gè)月4500前三個(gè)月每個(gè)月漲500三個(gè)月以后每個(gè)月漲1000第一年漲到7500—9500包住不包吃工

涼山·越西縣

5月22日 16:51

石先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘塔吊學(xué)徒學(xué)徒工資第一個(gè)月3500第二個(gè)月4000第三個(gè)月4500前三個(gè)月每個(gè)月漲500三個(gè)月以后每個(gè)月漲1000第一年漲到7500—9500包住不包吃工

涼山·越西縣

5月20日 18:46

石先生

實(shí)名

立即聯(lián)系