負(fù)責(zé)管理門店日常管理工作和營銷活動策劃實(shí)施有良好的溝通表達(dá)能力和管理能力情緒穩(wěn)定能長期穩(wěn)定協(xié)調(diào)能力強(qiáng)

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補(bǔ)貼行動量化6000，職務(wù)績效3000)大專8000(底薪補(bǔ)貼行動量化5000，職務(wù)績效3000)大專以下7000(底薪補(bǔ)貼行動量化4000，職務(wù)績效3000)②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!每月15號發(fā)放上月底薪和補(bǔ)貼，25號發(fā)放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn);3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力;4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道]三、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可公司標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項(xiàng)帶薪假，下調(diào)平臺費(fèi)至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您!四、工作內(nèi)容負(fù)責(zé)一手房二手房的買賣和租賃，電銷網(wǎng)銷面銷相結(jié)合的專業(yè)規(guī)范化，大多是溝通類的工作，室內(nèi)外相結(jié)合，一天下來也是比較充實(shí)，有導(dǎo)師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發(fā)傳單。

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補(bǔ)貼行動量化6000，職務(wù)績效3000)大專8000(底薪補(bǔ)貼行動量化5000，職務(wù)績效3000)大專以下7000(底薪補(bǔ)貼行動量化4000，職務(wù)績效3000)②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!每月15號發(fā)放上月底薪和補(bǔ)貼，25號發(fā)放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn);3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力;4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道]三、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可公司標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項(xiàng)帶薪假，下調(diào)平臺費(fèi)至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您!四、工作內(nèi)容負(fù)責(zé)一手房二手房的買賣和租賃，電銷網(wǎng)銷面銷相結(jié)合的專業(yè)規(guī)范化，大多是溝通類的工作，室內(nèi)外相結(jié)合，一天下來也是比較充實(shí)，有導(dǎo)師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發(fā)傳單。

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補(bǔ)貼行動量化6000，職務(wù)績效3000)大專8000(底薪補(bǔ)貼行動量化5000，職務(wù)績效3000)大專以下7000(底薪補(bǔ)貼行動量化4000，職務(wù)績效3000)②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!每月15號發(fā)放上月底薪和補(bǔ)貼，25號發(fā)放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn);3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力;4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道]三、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可公司標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項(xiàng)帶薪假，下調(diào)平臺費(fèi)至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您!四、工作內(nèi)容負(fù)責(zé)一手房二手房的買賣和租賃，電銷網(wǎng)銷面銷相結(jié)合的專業(yè)規(guī)范化，大多是溝通類的工作，室內(nèi)外相結(jié)合，一天下來也是比較充實(shí)，有導(dǎo)師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發(fā)傳單。

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補(bǔ)貼行動量化6000，職務(wù)績效3000)大專8000(底薪補(bǔ)貼行動量化5000，職務(wù)績效3000)大專以下7000(底薪補(bǔ)貼行動量化4000，職務(wù)績效3000)②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!每月15號發(fā)放上月底薪和補(bǔ)貼，25號發(fā)放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn);3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力;4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道]三、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可公司標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項(xiàng)帶薪假，下調(diào)平臺費(fèi)至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您!四、工作內(nèi)容負(fù)責(zé)一手房二手房的買賣和租賃，電銷網(wǎng)銷面銷相結(jié)合的專業(yè)規(guī)范化，大多是溝通類的工作，室內(nèi)外相結(jié)合，一天下來也是比較充實(shí)，有導(dǎo)師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發(fā)傳單。

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崗位職責(zé)1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護(hù)，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；3、在平臺強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力；4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。【招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】薪資待遇1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議）！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可按公司標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)一金、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項(xiàng)福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補(bǔ)貼行動量化6000，職務(wù)績效3000)大專8000(底薪補(bǔ)貼行動量化5000，職務(wù)績效3000)大專以下7000(底薪補(bǔ)貼行動量化4000，職務(wù)績效3000)②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!每月15號發(fā)放上月底薪和補(bǔ)貼，25號發(fā)放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn);3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力;4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道]三、福利待遇畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時可公司標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項(xiàng)帶薪假，下調(diào)平臺費(fèi)至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計(jì)劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團(tuán)隊(duì)特色集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您!四、工作內(nèi)容負(fù)責(zé)一手房二手房的買賣和租賃，電銷網(wǎng)銷面銷相結(jié)合的專業(yè)規(guī)范化，大多是溝通類的工作，室內(nèi)外相結(jié)合，一天下來也是比較充實(shí)，有導(dǎo)師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發(fā)傳單。

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陳先生

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深圳就近分配門店單價(jià)7元-10元，半月結(jié)算在線招或新人補(bǔ)貼500-1500，滿月次月發(fā)放負(fù)責(zé)門店固定訂單的派送多勞多得綜合薪資7000·12000不忙的時候可以玩手機(jī)月休四天無試用期面試通過直接入職任職要求年齡18-45歲，無犯罪記錄需要餐飲行業(yè)食品健康證

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彭女士

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一、崗位要求:1、負(fù)責(zé)shopee賬號管理，產(chǎn)品發(fā)布，優(yōu)化標(biāo)題，描述，價(jià)格，回復(fù)客服咨詢;2、擬定合理的產(chǎn)品上架計(jì)劃，維護(hù)賬號各方面良好運(yùn)營:3、負(fù)責(zé)shopee市場調(diào)查及分析，指定銷售策略，提升產(chǎn)品市場占有率，完成shopee銷售業(yè)績;4、店鋪活動設(shè)置，平臺促銷、收集、分析競爭對手狀況，指定推廣計(jì)劃;5、觀察在線產(chǎn)品及了解匹配排名的最新情況，評估分析產(chǎn)品的關(guān)鍵詞，提升產(chǎn)品關(guān)鍵詞的搜索排名，合理修改產(chǎn)品搜索標(biāo)題，更新產(chǎn)品信息6、調(diào)研活動設(shè)置及東南亞市場，定期與開發(fā)溝通，研究產(chǎn)品策略;7、根據(jù)上級的安排完成其他相關(guān)工作。任職資格:1、有1年以上shopee蝦皮東南亞平臺的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，2、有過0-1新號的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉平臺全盤操作?公司介紹：?1、公司管理架構(gòu)扁平化，工作氛圍輕松愉快，團(tuán)隊(duì)年輕，溝通無障礙，2、工作時間為單雙周，早上9:00-12:00下午13:30-18:003、有完善的薪酬、培訓(xùn)、晉升體系。晉升通道:運(yùn)營-高級運(yùn)營一小組長一(主管)一經(jīng)理一總監(jiān);4、沒有加班文化，追求務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)5、公司自有強(qiáng)大的供應(yīng)鏈，品牌，自主研發(fā)產(chǎn)品，充盈的資金鏈，不用擔(dān)心貨源及資金問題!!!本土海外發(fā)貨!!!lazada/shoppe/tiktok/精品

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謝女士

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崗位職責(zé):月休3天，上班時間16.30-2.301.負(fù)責(zé)螺螄粉的制作和出品工作2.保證螺螄粉的質(zhì)量和口感3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成螺螄粉的銷售和推廣工作任職要求：有螺螄粉桂林米粉或粉店工作經(jīng)驗(yàn)1.善于溝通，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效合作2.具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷提升制作技巧3.對螺螄粉制作有濃厚的興趣，能夠按時完成工作任務(wù)

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李先生

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有意者請投簡歷，，深圳全站點(diǎn)急招，不收任何費(fèi)用，可就近安排，可直接添加微信或者投遞簡歷稍后聯(lián)系！！日薪300元-500元，提供車子+住宿+吃飯，當(dāng)天安排，新手可做?。?！現(xiàn)入職有新人獎1200元-2500元，免費(fèi)車+裝備?。。。~有限，先到先得）【招聘崗位】：送餐員，配送員，買菜騎手【公司承諾】：入職不收取任何手續(xù)費(fèi)用，工資每月按時發(fā)放【工資待遇】：底薪＋提成＋獎金=8000-15000元/月自由派：6000-8000元/月（日均單量30單左右）干飯派：8000-10000元/月（日均單量45單左右）努力派：10000-15000元/月（日均單量50單左右）足夠努力，上不封頂，多勞多得，你的收入完全取決于你自己的能力【福利待遇】：1、7-10元/單，基本工資＋單量提成＋福利津貼、不定期節(jié)日補(bǔ)貼2、公司可配車+提供住宿3、入職即辦理商業(yè)保險(xiǎn)！4、全程免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶！5、高溫補(bǔ)貼、周沖單、月沖單獎勵、距離補(bǔ)貼、大額單補(bǔ)貼、夜宵補(bǔ)貼、優(yōu)秀騎手獎【特別注明】該崗位為公司直招，面試過程不會收取任何費(fèi)用，有意者投簡歷

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栗女士

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崗位職責(zé):負(fù)責(zé)裝卸貨物、入庫整理、掃描、打包等1、工作任職資格:1、45歲以下，無不良嗜好2、身體健康，吃苦耐勞，服從管理，能接受夜班，薪酬福利:1、綜合薪資:8000~9000元/月多勞多得上不封2、夜班補(bǔ)貼300元、工傷險(xiǎn)、帶薪年假5天工齡獎入職一年以上每個月工資多200元、業(yè)務(wù)介紹計(jì)提等福利。

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陳女士

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