.薪資待遇：新人試用期七天轉(zhuǎn)正待遇：以發(fā)布的為準(zhǔn)，或者人事跟您講解工資結(jié)算：每月10號統(tǒng)一結(jié)算工資工作時間：上午9:30-晚上18:30【北京時間為準(zhǔn)】午休時間：11:30~13:00工作安排：周一到周五上班，周末雙休（按法定節(jié)假日放假）公司福利：五險一金、年底雙薪、加班補助、包吃、包住

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郭先生

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蘭州市城關(guān)區(qū)招氬弧焊、二保焊/氣焊，主要不誘綱，扶手，圍欄，天然氣管道有獨力能力的焊工4百保底的合作伙伴，工地在運城周邊150公里，短期人不要，長期活，7天一結(jié)算。

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8月3日 10:10

薛先生

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1.線上游戲代肝工作，確保游戲任務(wù)按時完成2.和平精英、金鏟鏟之戰(zhàn)、三角洲、無畏契約、絕區(qū)零、崩壞：星穹鐵道、原神、鳴潮、、永劫無間、暗區(qū)突圍燕云

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馬先生

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工作地址：江蘇---蘇州異地招工336一天！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費！無需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r工：28/小時，336一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底8500+免費包吃住+福利獎金+工價持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個別人員需倒班，倒班人員補貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗不限，早報名早賺錢⑤：外地來我司工作的人員，工作滿一個月⑥：每月10號準(zhǔn)時發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價小時工：28/小時，336一天，月薪保底8500-10080！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時工：28/小時，336一天，月薪保底8500-10080?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時工：28/小時，336一天，月薪保底8500-10080?。。‰S走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負責(zé)做一些簡單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗，測試產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員：主要負責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動、大型抽獎活動等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購物中心請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！

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劉先生

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立即聯(lián)系

工資：每月10號發(fā)放綜合薪資7500~8500工作時間：8點到8點中間吃飯2小時實際工作時間10小時，上六休一加班工資：平常1.5倍，周六日2倍，節(jié)假日3倍【工作崗位】普工培訓(xùn)支持：老員工會親自教導(dǎo)新員工【福利待遇】宿舍條件：4-6人間，提供免費WIFI、空調(diào)、洗衣機、熱水器。夫妻可提供夫妻間住宿。餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素工作地點：江蘇無錫惠山區(qū)【應(yīng)聘】年齡：16到52周歲不限學(xué)歷、不限經(jīng)驗提供在外租房補貼，每月500元

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李女士

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主播:若干名(全職、兼職、新手小白有專人帶)職位描述:抖音、快手、視頻號唱歌、舞蹈、娛樂聊天、閱讀、脫口秀搞笑游戲、講段子、知識分享、情感分享等!職位待遇:保底薪資5000+其他:1、公司提供單獨直播間(聲卡，麥克風(fēng)，燈光，背景搭建，美顏調(diào)試等服務(wù))設(shè)備(除專業(yè)樂器外)等，直播環(huán)境溫馨舒適;2、運營實時對接指導(dǎo)，免費培訓(xùn)直播腳本，以助新人快速成長;3、全職直播時間每天不低于6小時(可分兩場，每場不低于三小時自由安排時間段),一月不低于26天，兼職每天不低于3小時,地點根據(jù)適合開播條件自己安排;蘭州直播地點:城關(guān)區(qū)天水路萬達寫字樓和平直播地點:新元綠洲

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白先生

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工作內(nèi)容：1.給寶寶沖調(diào)奶粉、輔食添加、換尿不濕、拍嗝喂奶、哄寶寶睡覺2.給寶寶洗澡、確保寶寶安全、陪寶寶玩游戲、唱兒歌要求：1有育嬰師資格證2有相關(guān)工作經(jīng)驗3無無不良記錄和不良嗜好

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王先生

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360一天包吃包住，免費入職現(xiàn)招聘名額20人--名額有限焊工【薪資待遇】30/小時，綜合收入8800-12000元/月，工資離職當(dāng)天結(jié)清，不拖不壓。長期工：綜合工資保底7800元/月，另外全勤500元，學(xué)歷補貼300元，崗位津貼200元，每季度遞增600元底薪工齡獎。【工作時間】1：公司執(zhí)行白晚班兩班制（如不適應(yīng)夜班可申請常白班）吃飯休息2小時，上六休一。2：加班自愿，平時1.5倍，周末雙倍，節(jié)假日三倍工資。3：每個月10號發(fā)工資，不拖不壓?！菊衅敢蟆?：年齡18-45周歲，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗。2：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用?！竟ぷ鲀?nèi)容】不穿無塵衣，上班可帶手機工作環(huán)境，坐著上班，恒溫車間，免費食宿，工作輕松（沒做過的不用擔(dān)心，我們會安排老員工一對一帶的）易操作，安全?！靖＠觥?、公司為每位合同制員工繳納社會保險；2、公司免費提供工早中晚3餐，三葷二素；另提供面食、水果等提供挑選；3、公司提供員工公寓，生活區(qū)4人標(biāo)準(zhǔn)間（夫妻可提供夫妻雙人間宿舍）、空調(diào)、熱水、電視、寬帶無線俱全；4、公司設(shè)有職工福慶禮金、生育禮金、喪葬禮金、公司為每位員工每年發(fā)放年終獎金?！竟ぷ鞲艣r】1：所有崗位統(tǒng)一面試、無須經(jīng)驗、簡單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻射、無危險性、不穿無塵服。2：公司為員工提供公平公正的晉升機會，根據(jù)員工個人工作表現(xiàn)情況內(nèi)部考核晉升（如線長，組長，大組長，科長等）3：公司專注培養(yǎng)基層員工，管理崗位由普通員工晉升擔(dān)任，對表現(xiàn)優(yōu)異者年終獎發(fā)放兩個月薪資以上。4：廠區(qū)位置在蘇州；保險:公司繳納五險一金;休假:員工享受法定節(jié)假日;婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天

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孟女士

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一、崗位職責(zé)?樣本接收與核對?檢查送檢樣本狀態(tài)（如完整性、標(biāo)識清晰度）?核對樣本信息與受檢者資料（姓名、性別、年齡、檢測項目等）??數(shù)據(jù)處理與分類?錄入樣本編號及臨床診斷信息至系統(tǒng)?1按檢測項目分類樣本（如血液樣本、組織樣本）?統(tǒng)計每日樣本明細?異常處理?對漏撒/信息不符樣本反饋至商務(wù)部并跟進補樣?記錄問題樣本異常信息并交接?二、任職要求?學(xué)歷?：大專及以上（檢驗類專業(yè)優(yōu)先）??技能?：熟練使用Office軟件?掌握樣本管理系統(tǒng)掃碼操作??素質(zhì)?：耐心細致、吃苦耐勞?

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楊先生

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董事長助理崗位職資工作內(nèi)容崗位職責(zé)：1.協(xié)助董事長及經(jīng)理對公司運作及各職能部門進行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；2.協(xié)助董事長及經(jīng)理處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護；3.負責(zé)及時傳達董事長的各項指示安排，起單董事長交辦的信函，演講稿，報告等各類文件：4.負責(zé)會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況，隨時向領(lǐng)導(dǎo)匯報各項工作進度：5.負責(zé)安排董事長各項會議，負責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理：6.負責(zé)董事長的日程安排：任職要求：1.企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，27-35歲：2.知識結(jié)構(gòu)全面，具有豐富的管理經(jīng)驗，了解法律、財務(wù)等方面知識；3.較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及敏銳的觀察力，具有較強的判斷與決策能力、計劃和執(zhí)行能力；4.良好的團隊協(xié)作能力，良好的個人素養(yǎng)，品行端正，責(zé)任心強。

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李女士

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一、崗位職責(zé)?樣本接收與核對?檢查送檢樣本狀態(tài)（如完整性、標(biāo)識清晰度）?核對樣本信息與受檢者資料（姓名、性別、年齡、檢測項目等）??數(shù)據(jù)處理與分類?錄入樣本編號及臨床診斷信息至系統(tǒng)?1按檢測項目分類樣本（如血液樣本、組織樣本）?統(tǒng)計每日樣本明細?異常處理?對漏撒/信息不符樣本反饋至商務(wù)部并跟進補樣?記錄問題樣本異常信息并交接?二、任職要求?學(xué)歷?：大專及以上（檢驗類專業(yè)優(yōu)先）??技能?：熟練使用Office軟件?掌握樣本管理系統(tǒng)掃碼操作??素質(zhì)?：耐心細致、吃苦耐勞?

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楊先生

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