崗位職責:1.負責協(xié)助完成電商平臺的日常運營管理，確保店鋪運作順暢；2.負責協(xié)助了解市場動態(tài)，制定并執(zhí)行營銷策略，提升品牌知名度和銷售業(yè)績；3.負責協(xié)助領導對接、跟進客戶進展，協(xié)助監(jiān)領導完成項目落地；4.負責協(xié)助對接電商達人，協(xié)助公司對接產(chǎn)品及停過達人銷售。任職要求：1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠高效完成任務2.對電商行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應市場變化3.具有良好的分析和解決問題的能力，能夠獨立處理運營中的各種挑戰(zhàn)4.愛學習，態(tài)度比能力更重要

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董先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.通過在線聊天工具、電話、郵件等多種渠道，接收升級客戶投訴信息，確保不遺漏任何一起重要客訴，保證客訴處理的連貫性。2.解答顧客關于商品訂單支付等方面的咨詢和疑問。3.處理顧客投訴和糾紛，積極協(xié)調(diào)相關部門解決問題，確保顧客滿意度。4.根據(jù)公司規(guī)定，對顧客反饋進行記錄和整理，為產(chǎn)品改進和服務優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。5.負責為客戶提供有關產(chǎn)品方面問題的專業(yè)解答。6.完成上級交辦的其他任務。任職要求：1. 大專及以上學歷，專業(yè)不限，工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2. 具備良好的溝通能力和客戶服務意識，能夠耐心細致地為顧客解答問題。3. 具備較強的糾紛調(diào)解能力，能夠妥善處理事故糾紛。4. 熟練掌握辦公軟件，具備快速學習和適應新環(huán)境的能力。5. 普通話標準，能夠與客戶進行良好的溝通。6. 具有較強的責任心和團隊合作精神。

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邱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責公司日常會計核算工作，包括但不限于收入確認、費用報銷審核等；2、編制和審核財務報表，包括資產(chǎn)負債表、利潤表及現(xiàn)金流量表；3、進行稅務申報，包括增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等各項稅費的準確計算和申報；4、管理會計檔案，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和完整性；5、協(xié)助完成內(nèi)外部審計及財務檢查，提供所需財務資料。任職要求：1、熟悉會計準則和稅法，具備扎實的會計專業(yè)知識；2、熟練使用財務軟件及辦公軟件，具備較強的數(shù)據(jù)處理能力；3、良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立解決問題；4、細心、責任心強，具有較強的風險意識和保密意識；5、有相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責協(xié)助完成電商平臺的日常運營管理，確保店鋪運作順暢；2.負責協(xié)助了解市場動態(tài)，制定并執(zhí)行營銷策略，提升品牌知名度和銷售業(yè)績；3.負責協(xié)助領導對接、跟進客戶進展，協(xié)助監(jiān)領導完成項目落地；4.負責協(xié)助對接電商達人，協(xié)助公司對接產(chǎn)品及停過達人銷售。任職要求：1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠高效完成任務2.對電商行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應市場變化3.具有良好的分析和解決問題的能力，能夠獨立處理運營中的各種挑戰(zhàn)4.愛學習，態(tài)度比能力更重要

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董先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

駕駛技能-持有C1及以上駕照-無犯罪記錄-3年以上實際駕駛經(jīng)驗，熟悉所在城市的道路和交通情況，能熟練操作各種類車輛，包括手動擋和自動擋。安全意識-具備良好的安全意識，嚴格遵守交通規(guī)則，無重大交通事故記錄，能定期對車輛進行全面保養(yǎng)和仔細檢查，確保行車安全。服務意識-行政司機需負責接送公司領導、客戶等，要具備較強的服務意識，能提供優(yōu)質的服務，滿足乘客的合理需求。-能根據(jù)乘客的日程安排和需求，合理規(guī)劃行車路線，確保準時到達目的地。職業(yè)素養(yǎng)-行政司機可能會接觸到公司的一些機密信息，需要有良好的保密意識，對工作內(nèi)容和客戶信息嚴格保密。-工作態(tài)度要認真負責，具備較強的責任心，能適應彈性工作時間，守時，能隨時待命！其他要求-一般要求應聘者年齡在25-45周歲之間，身體健康，符合駕駛員體檢標準，能適應長期駕駛工作。-形象良好、愛干凈、無異味、舉止得體，穿著整潔，言行文明。-具備一定的溝通能力，能與乘坐人員進行必要且適度的溝通，不過多打擾，營造舒適的乘車氛圍，同時能與其他部門同事良好協(xié)作。具備一定的應急處理能力，能應對如車輛故障、交通事故等突發(fā)狀況。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責（JD）1、負責公司日常基礎事務的處理，文檔整理歸類。2、負責公司項目進度的跟進。3、負責公司會議的跟進。4、協(xié)助優(yōu)化公司流程，提高辦公效率。5、完成上級交辦的其他臨時性工作。任職要求：1、本科及以上學歷，至少一年全職工作經(jīng)驗以上。2、熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備基礎數(shù)據(jù)處理能力和良好的文字表達能力。3、細心、耐心，具備較強的責任感和執(zhí)行力。4、吃苦耐勞，有主動學習的意愿。5、學習能力強，愿意接受新事物，適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快節(jié)奏工作。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

足療技師崗位職責:1、具備良好的職業(yè)道德，具有醫(yī)療保健和按摩服務專業(yè)技術知識，熟悉人體穴位和全身與局部按摩操作技巧，能向賓客提供優(yōu)質的按摩服務;2、隨時隨地的保持好自己的區(qū)域衛(wèi)生;3、遵守公司的各項制度。任職資格:1、形象好。氣質佳，善于溝通;2、普通話熟練，溝通理解能力強、有服務意識;3、有行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【注意：本崗位為乙方；不接受兼職；有代理資格證優(yōu)先】深圳漢林匯融知識產(chǎn)權代理事務所(普通合伙)工作職責：1、撰寫專利申請文件，答復相關專利申請后續(xù)產(chǎn)生的補正、審查意見。2、與客戶的研發(fā)人員、工程師做技術方面的溝通，深入了解客戶的技術，并在此基礎上進行專利挖掘；3、專利文獻的檢索與分析；4、專利無效及復審工作處理；5、為市場開拓提供技術支持。任職要求：1、本科及以上學歷，理工科學歷背景，化學類專業(yè)優(yōu)先。2、具有較強的邏輯思維能力、優(yōu)秀的團隊意識、追求專業(yè)的理念；3、優(yōu)秀的文字表達能力和語言溝通能力；4、具備良好的工作、學習心態(tài)，工作踏實認真；5、持有專利代理資格證者優(yōu)先，服務過大型客戶案子者優(yōu)先；6、擅長拓展實施例及挖掘技術效果。薪資構成：1、無責底薪+項目提成+每天20元餐補+年終獎+五險一金；2、入職后即可購買五險一金；3、入職滿1年，有帶薪5天年假；4、新入職員工，公司提供免費專業(yè)知識培訓教學；5、公司實行合伙人制度，基礎員工通過1-2年的工作歷練，方可申請轉管理崗，從專利代理師-->部門主管-->部門總監(jiān)-->副總經(jīng)理-->公司合伙人，確保優(yōu)秀員工獲得更多的認可和激勵；6、公司每年組織1次國外或者外省團建活動，發(fā)放過節(jié)紅包，節(jié)假日禮物等。地址及出勤時間：公司地址：深圳市南山區(qū)軟件產(chǎn)業(yè)基地4C棟2層上班時間：8:45-11:45；13:30-18:30周末雙休、節(jié)假日正常休息。公司簡介：漢林匯融集團成立于2015年，近10年來我們始終致力于探尋卓越的企業(yè)，并與之攜手共進。當前公司業(yè)務包括政策管理咨詢、知識產(chǎn)權、國家標準研制、技術成果轉移及其他創(chuàng)新能力提升相關服務，在北京、深圳、成都、珠海等地均設有辦公室。漢林匯融組建成立的那一刻起，我們希望走一條和以往行業(yè)軌跡不同的路。我們每個人都用最高標準要求自己，力爭成為行業(yè)領域里的翹楚亦或是具備業(yè)內(nèi)頂尖高手的能力。我們放眼全國，力爭成為第一家國內(nèi)知名科創(chuàng)企業(yè)咨詢服務機構。我們努力成為一家受社會尊重的企業(yè)，在法律法規(guī)上以最高標準要求自己，致力于推動行業(yè)發(fā)展，為社會創(chuàng)造價值。

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方女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：電商店鋪運營平臺管理運營平臺分類運營平臺整體運營一．公司內(nèi)容公司主流方向：做電商板塊，主要負責運營第二代共享經(jīng)濟類平臺新模式，項目已開始實施落地，人靠譜，誠邀熱愛互聯(lián)網(wǎng)電商運營行業(yè)者加入。二．工作內(nèi)容1.對互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)有濃厚興趣2.幫助并解決平臺中所需遇到的問題3.將我們平臺熟練操作、完善業(yè)務流程、精妙上手系統(tǒng)，讓我們的平臺在短期內(nèi)迅速起來爆單，無論遇到什么困難，一起共同面對解決，打破困境4.制定優(yōu)良測方案工作方式：符合專職職業(yè)者不想打工的，想做、往互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)發(fā)展的，全程陪跑、全程交流，不收取任何費用三．任職要求1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神2.能夠高效協(xié)調(diào)、協(xié)作內(nèi)外部工作3.具備持續(xù)學習能力和改進的能力，能夠不斷地提升個人和團隊績效4.有經(jīng)驗的工作者、優(yōu)秀者、項目對接者可作為工作加分項可放寬條件四．工作上班時間1.9:00-19:30月休4天(可自行調(diào)休)五．福利待遇1.薪資待遇(面議)2.享有法定節(jié)假日，生日、節(jié)日送禮物，不定期聚餐，豐厚獎金等你拿等3．公司氛圍濃厚，明亮整潔舒適的寫字樓辦公室，設施一應俱全(冷飲、咖啡等)，重視員工共同成長六．工作地點廣東省深圳市南山區(qū)A8音樂大廈5樓B072室期待您的加入?。?！

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呂先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述職位描述：電商店鋪運營平臺管理運營平臺分類運營平臺整體運營一．公司內(nèi)容公司主流方向：做電商板塊，主要負責運營第二代共享經(jīng)濟類平臺新模式，項目已開始實施落地，人靠譜，誠邀熱愛互聯(lián)網(wǎng)電商運營行業(yè)者加入。二．工作內(nèi)容對互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)有濃厚興趣幫助并解決平臺中所需遇到的問題將我們平臺熟練操作、完善業(yè)務流程、精妙上手系統(tǒng)，讓我們的平臺在短期內(nèi)迅速起來爆單，無論遇到什么困難，一起共同面對解決，打破困境制定優(yōu)良測方案工作方式：符合專職職業(yè)者不想打工的，想做、往互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)發(fā)展的，全程陪跑、全程交流，不收取任何費用三．任職要求具備出色的溝通能力和團隊合作精神能夠高效協(xié)調(diào)、協(xié)作內(nèi)外部工作具備持續(xù)學習能力和改進的能力，能夠不斷地提升個人和團隊績效有經(jīng)驗的工作者、優(yōu)秀者、項目對接者可作為工作加分項可放寬條件四．工作上班時間1.9:00-19:30月休4天(可自行調(diào)休)五．福利待遇1.薪資待遇(面議)2.享有法定節(jié)假日，生日、節(jié)日送禮物，不定期聚餐，豐厚獎金等你拿等3．公司氛圍濃厚，明亮整潔舒適的寫字樓辦公室，設施一應俱全(冷飲、咖啡等)，重視員工共同成長六．工作地點廣東省深圳市南山區(qū)A8音樂大廈5樓B072室期待您的加入?。?！

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呂先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、核心職責1.產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃-制定產(chǎn)品中長期發(fā)展規(guī)劃及年度路線圖，結合公司戰(zhàn)略、市場需求和技術趨勢，明確產(chǎn)品定位與目標用戶群體。-分析行業(yè)動態(tài)與競品，挖掘產(chǎn)品創(chuàng)新點，構建差異化競爭壁壘。2.產(chǎn)品定義與設計-主導產(chǎn)品需求文檔（PRD）撰寫，定義功能規(guī)格、交互邏輯、性能指標及用戶體驗設計。-協(xié)調(diào)工業(yè)設計（ID）、結構設計、硬件開發(fā)等環(huán)節(jié)，確保產(chǎn)品實現(xiàn)符合定義要求。3.研發(fā)與生產(chǎn)管理-推動產(chǎn)品從概念到量產(chǎn)的全流程管理，監(jiān)控開發(fā)關鍵節(jié)點（如原型測試、試產(chǎn)、品控），確保進度、成本與質量達標。-整合供應鏈資源，解決量產(chǎn)問題，優(yōu)化生產(chǎn)效率和成本結構。4.上市與生命周期運營-制定產(chǎn)品上市（GTM）策略，包括定價、營銷方案及渠道策略，提煉核心賣點并輸出宣傳資料。-跟蹤產(chǎn)品市場表現(xiàn)與用戶反饋，驅動迭代優(yōu)化或退市決策，管理產(chǎn)品全生命周期。二、任職要求1.硬性條件-學歷專業(yè)：本科及以上學歷，電子工程、機械設計、計算機、自動化等相關理工科背景優(yōu)先。-經(jīng)驗要求：-5年以上消費類智能硬件產(chǎn)品經(jīng)驗（如智能家居、機器人、穿戴設備等），有成功上市產(chǎn)品案例。-2年以上團隊管理或跨部門協(xié)作經(jīng)驗。2.核心能力-技術理解：熟悉硬件開發(fā)流程（IPD模式）、供應鏈管理及品控標準；了解電子電路、嵌入式系統(tǒng)、人機交互等基礎知識。-市場洞察：敏銳的商業(yè)嗅覺，能通過用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)需求痛點。-方法論工具：熟練使用Axure、Visio等原型設計工具，掌握PEST、SWOT、KANO等分析模型。3.軟性素質-強邏輯思維與解決問題能力，能協(xié)調(diào)研發(fā)、供應鏈、營銷等多部門資源。-創(chuàng)新驅動意識，對新技術（如AIoT、邊緣計算）保持敏感并推動應用。-抗壓能力與結果導向，適應快節(jié)奏迭代環(huán)境。三、加分項-行業(yè)偏好：有寵物智能硬件、醫(yī)療健康設備、影音產(chǎn)品、車載硬件等領域經(jīng)驗者優(yōu)先。-技能延伸：具備基礎編程能力（Python/C++）、數(shù)據(jù)分析和項目管理認證（如PMP）。-個人特質：創(chuàng)業(yè)精神、熱愛硬件產(chǎn)品開發(fā)，有養(yǎng)寵經(jīng)驗或海外市場背景更受青睞。

深圳·科技園

林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資待遇:1、工資:4500元/月+全勤500+獎金+五險；2、帶薪年假/國家節(jié)假日正常休；3、辦公室環(huán)境好，冬暖夏涼，晉升空間大。二、工作內(nèi)容：1、負責全體員工的人事檔案管理工作；2、負責客戶數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計匯總；3.協(xié)助人事經(jīng)理進行招聘面試。三、任職要求：1、年齡18—28歲，條件優(yōu)秀者可適當放寬錄用條件；2、工作細致認真、態(tài)度端正，有上進心責任感強；3、善于溝通，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

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吳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、接聽400電話及通過微信方式進行營銷轉化積極促成成交；2、為客戶提供各類在線幫助指引和服務，協(xié)助客戶順利完成下單；3、負責公司交派的其他工作；崗位要求：1、普通話標準、流利，聲音甜美，思路清晰;2、勤奮敬業(yè)、責任心強、有良好的銷售服務意識，性格外向，工作耐心細致，有團隊合作精神；3、熟練office辦公軟件；4、有至少1年以上電話銷售工作經(jīng)歷。目前排班如下：每周休息1天早班：08:00-11:00；12:20-16:00中晚班09:00-12:00；19：20-23:00（在家上）中班11:00-14:00；15:20-19:00晚班13:00-16:40；18:00-21:00

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郎女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責（達人運營方向）1.達人孵化與定位為合作達人的直播人設打造、定位規(guī)劃及形象包裝，制定差異化內(nèi)容策略，基于達人特質設計直播風格、話術體系及粉絲互動模式，提升直播間帶貨銷售額2.直播全流程策劃主導達人直播間內(nèi)容設計，協(xié)調(diào)選品團隊，根據(jù)達人粉絲畫像匹配貨盤，為直播間成績負責3.流量運營與轉化策劃直播預熱內(nèi)容（短視頻）提升直播間自然流量，實時監(jiān)控直播數(shù)據(jù)（場觀、停留、轉粉、GMV）通過數(shù)據(jù)復盤調(diào)整話術、貨品及節(jié)奏，提升粉絲轉化率及復購率。4.管理直播輿情，及時處理粉絲問題，維護達人形象與口碑。任職要求1.本科及以上學歷，1年以上抖音/視頻號直播運營經(jīng)驗；2.熟悉抖音、視頻號等平臺直播規(guī)則，了解直播流量分發(fā)邏輯與投流工具；3.數(shù)據(jù)敏感度高，能獨立分析人、貨、場數(shù)據(jù)（GPM、UV價值、轉粉率等），并制定優(yōu)化策略。4.擅長溝通協(xié)調(diào)，能快速理解達人特質并制定成長路徑；抗壓能力強，適應直播行業(yè)高強度節(jié)奏，能同時推進多項目并保障結果交付。5.加分項-有美妝、服飾、母嬰等垂直領域達人運營經(jīng)驗；-熟悉DP服務商或MCN機構工作模式；-具備基礎拍攝/剪輯能力，可快速產(chǎn)出預熱素材。

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.核心選品策略制定-商品開發(fā)與趨勢洞察：分析平臺熱銷品、潛力爆款及用戶消費趨勢，結合數(shù)據(jù)，差異化貨盤搭建：根據(jù)直播間定位（如達人屬性、粉絲畫像）匹配貨品組合，設計促銷玩法（秒殺、福袋等），提升轉化率與客單價；競品與市場分析：監(jiān)測行業(yè)新品、價格動態(tài)及供應鏈信息，優(yōu)化選品策略以保持競爭力。2.供應商開發(fā)與管理供應鏈整合：開發(fā)優(yōu)質品牌或供應商，談判合作機制、及售后條款，確保商品利潤空間與穩(wěn)定供應；風險管控：審核商品資質（授權、質檢報告）、排查侵權控產(chǎn)品質量與合規(guī)性；樣品管理：統(tǒng)籌樣品收集、測試及賣點提煉。任職要求1.硬性條件學歷與經(jīng)驗：大專及以上學歷，1-3年直播電商選品/供應鏈經(jīng)驗（美妝、服飾、食品類目優(yōu)先），需提供過往選品案例及數(shù)據(jù)成果；2.核心能力市場敏感度：對網(wǎng)紅爆款、消費趨勢有敏銳嗅覺，能快速捕捉用戶需求；商務談判力：擅長供應商壓價與合同條款博弈，維護長期合作關系；抗壓與執(zhí)行力：適應直播快節(jié)奏，能同時推進多場次選品任務并確保落地。3.加分項-有DP服務商或MCN機構工作經(jīng)驗；-具備基礎拍攝/剪輯技能，可獨立制作商品預覽素材；-擁有美妝、服飾等垂直品類供應鏈資源。

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】：1、為開曼SPCs、香港OFCs和香港lpf等投資工具起草、審核和管理法律文件，如融資文件和合同；2、協(xié)助基金客戶或投資者就相關基金文件進行法律咨詢，并與外部服務提供商(如律師(在岸和離岸)、合規(guī)顧問、券商、銀行等)聯(lián)系，以完成文件;3、對開曼、香港等地的基金相關的法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)則進行跟蹤、研究及梳理；4、上級分配的其它工作。【崗位要求】：1.本科或碩士以上學歷，法學專業(yè)背景，學習能力強，做事細致嚴謹，具有良好的文字和口頭表達能力；2.英語能力強，能作為工作語言；3.有律所非訴實習/工作經(jīng)驗優(yōu)先

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梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市南山區(qū)漁家村旗下品牌隨湘記鄉(xiāng)野湖南菜招聘樓面主管3名5500-7000營銷經(jīng)理2名6000-10000服務員6名4500-5000傳菜員4名4500-4800后勤阿姨4名4000-4500以上職位一經(jīng)錄用，包食宿，宿舍配空調(diào)，熱水器，洗衣機全勤獎100/月，帶薪休假4天/月，大型傳統(tǒng)節(jié)日補假一天，員工生日團體聚餐，績效考核獎，季度獎，年底員工抽獎晚會！連續(xù)半年以上評為優(yōu)秀員工晉級加薪，更多福利在于我們我同的奮斗！?工齡獎：每半年+50元?優(yōu)秀員工獎100-300元?宿舍長補貼100元?工作1年享帶薪年假電話：地址：深圳市南山區(qū)濱海大道塞西科技大廈2樓

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黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市南山區(qū)漁家村旗下品牌隨湘記鄉(xiāng)野湖南菜招聘樓面主管3名5500-7000營銷經(jīng)理2名6000-10000服務員6名4500-5000傳菜員4名4500-4800后勤阿姨4名4000-4500以上職位一經(jīng)錄用，包食宿，宿舍配空調(diào)，熱水器，洗衣機全勤獎100/月，帶薪休假4天/月，大型傳統(tǒng)節(jié)日補假一天，員工生日團體聚餐，績效考核獎，季度獎，年底員工抽獎晚會！連續(xù)半年以上評為優(yōu)秀員工晉級加薪，更多福利在于我們我同的奮斗！?工齡獎：每半年+50元?優(yōu)秀員工獎100-300元?宿舍長補貼100元?工作1年享帶薪年假電話：地址：深圳市南山區(qū)濱海大道塞西科技大廈2樓

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黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】?通過電話、網(wǎng)絡開發(fā)建筑企業(yè)客戶，提供資質申報、項目咨詢等服務；維護客戶關系，挖掘需求并跟進項目落地；協(xié)助整理投標備案資料，參與商務談判及合同簽訂；定期回訪客戶，收集反饋并優(yōu)化服務流程。?【任職要求】?18-35歲，學歷不限，應屆生/實習生優(yōu)先；無需經(jīng)驗，帶薪培訓，抗壓能力強；溝通流暢，具備基礎銷售意識，適應團隊協(xié)作；熟練使用辦公軟件，接受彈性工作安排。

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袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.開發(fā)和維護服務端系統(tǒng)；2.參與系統(tǒng)架構設計和優(yōu)化；3.負責交易業(yè)務層的開發(fā)，結合SpringBoot和SpringCloud構建微服務架構；4.進行數(shù)據(jù)庫設計和優(yōu)化；5.編寫高質量的代碼，進行單元測試和集成測試；6.解決系統(tǒng)性能瓶頸，確保系統(tǒng)的高可用性和穩(wěn)定性。任職要求：1.精通Java及其生態(tài)系統(tǒng)，包括但不限于SpringBoot、SpringCloud等框架。2.具備扎實的多線程編程基礎，熟悉JVM性能調(diào)優(yōu)技巧。3.熟悉關系型數(shù)據(jù)庫(MySQL)和NoSQL數(shù)據(jù)庫(Redis,MongoDB)，了解分布式事務處理。4.熟悉微服務架構設計與實現(xiàn)的經(jīng)驗，熟悉RocketMq或其他消息隊列中間件。5·有金融交易或理財相關系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗。6.熟練使用Git進行版本控制，有良好的代碼管理和文檔習慣。7.有區(qū)塊鏈或交易所/金融交易類經(jīng)驗的。

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林女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1、cex區(qū)塊鏈交易所產(chǎn)品策劃管理，提高交易體驗，完善產(chǎn)品功能；2、負責根據(jù)市場變化，競品分析，市場反饋，持續(xù)優(yōu)化解決方案和產(chǎn)品；3、協(xié)調(diào)跨部門資源，推動產(chǎn)品開發(fā)和上線進程，與運營等跨職能團隊合作，實現(xiàn)產(chǎn)品目標。崗位要求：1、本科以上學歷。2、3年以上產(chǎn)品經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗，2年以上金融行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗，對加密貨幣行業(yè)有熱情。3、熟練掌握主流產(chǎn)品原型及流程圖工具使用。4、工作習慣良好，需求原型撰寫規(guī)范，對待產(chǎn)品需求邏輯嚴謹且仔細認真，溝通能力強。5、獨立負責產(chǎn)品模塊，有完整負責過從模塊從產(chǎn)品調(diào)研到上線的整個過程。?6、能夠在項目推進過程中承擔壓力并工作主動。區(qū)塊鏈行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，有正規(guī)銀行證券行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。懂交易底層邏輯，有7、豐富現(xiàn)貨或合約交易經(jīng)驗優(yōu)先。8、前期集中辦公面試時請攜帶往期需求原型作品以做展示。

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林女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務，確保高效運作2.負責組織和實施人事招聘工作，包括篩選簡歷、組織面試等3.參與團隊建設活動，促進團隊成員間的溝通與協(xié)作任職要求：1.具備出色的溝通能力，能夠與不同層級的團隊成員有效交流2.能夠在規(guī)定時間內(nèi)完成上級交付的任務，并保持工作質量3.具有良好的團隊合作精神，能夠迅速適應新環(huán)境

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、負責制定并執(zhí)行銷售計劃，確保每月銷售業(yè)績達到預定目標2、負責通過多種渠道收集潛在客戶的信息，建立并維護客戶資料的準確性與時效性；3、負責通過電話與潛在客戶建立初步聯(lián)系，了解客戶初步需求，制定客戶拜訪計劃，實地上門拜訪；4、負責通過與客戶深入交流，了解客戶的最新需求和反饋，提供個性化的服務和解決方案；5、負責定期回訪客戶，建立良好客戶關系，提高二次開發(fā)或轉介紹率，完成銷售目標；6、負責項目申報過程跟進、協(xié)調(diào)，確保項目按計劃順利進行；7、負責項目款項工作，確保項目收款達標率達到預定目標；8、持續(xù)學習與提升個人專業(yè)知識，以更好的服務客戶，提升客戶滿意度?！救温殫l件】1、要求全日制大專及以上學歷，優(yōu)秀理工科應屆生優(yōu)先2、有B端行業(yè)同崗位銷售經(jīng)驗優(yōu)先；3、有投資機構、券商經(jīng)驗者優(yōu)先；4、學習能力強、主動積極、有團隊合作精神；5、有技術崗位經(jīng)驗往業(yè)務轉型、從事教育教學崗位、新聞媒體從業(yè)經(jīng)驗者亦可考慮。【薪資福利】1、無責底薪8k~20k+績效獎金+提成+利潤分成2、公司實行合伙人制度，基礎員工通過1-2年的工作歷練，方可申請轉管理崗，從銷售顧問-->銷售經(jīng)理-->銷售主管-->銷售總監(jiān)-->副總經(jīng)理-->公司合伙人，確保優(yōu)秀員工獲得快速晉升的路徑，3、入職后即可購買五險一金、享有餐補、帶薪年假、團建活動、過節(jié)紅包、節(jié)假日禮物、免費專業(yè)技能培訓等福利4、公司環(huán)境好，地理位置佳，樓下地鐵直達，領導nice，扁平化管理，人才成長激勵機制完善，高成長，高回報。【地址及出勤時間】公司地址：深圳市南山區(qū)軟件產(chǎn)業(yè)基地4B棟204上班時間：8:45-11：45；13：30-18:30周末雙休、節(jié)假日正常休息。【公司簡介】1.公司概況：漢林匯融集團成立于2015年，近10年來始終致力于探尋卓越的企業(yè)，并與之攜手共進.當前公司業(yè)務涵蓋產(chǎn)業(yè)投資、政策咨詢、知識產(chǎn)權、國家標準、技術成果轉化等相關服務，在北京、深圳、成都、珠海等地設有辦公室，擁有400+員工，已服務企業(yè)超過10,000家。2.核心優(yōu)勢：我們是一家由90后創(chuàng)始人領導的充滿活力的咨詢公司，擁有一個平均年齡30歲的核心團隊，大家充滿激情，致力于實現(xiàn)將公司打造成一家偉大咨詢公司的愿景。我們擁有豐富的產(chǎn)業(yè)投資資源和政策咨詢經(jīng)驗，在知識產(chǎn)權保護和國家標準制定方面具有領先地位，能夠為企業(yè)提供全方位的科技創(chuàng)新服務，助力客戶在競爭激烈的市場中脫穎而出。3.企業(yè)文化：公司秉承創(chuàng)新、實干、分享、共贏的價值觀，注重員工的成長和發(fā)展，鼓勵員工創(chuàng)新思維、實干精神，倡導分享合作，致力于打造一個充滿活力、和諧共贏的企業(yè)文化氛圍。

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劉女士

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