為你推薦上海浦東新區(qū)張江高科附近區(qū)域的職位信息
新媒體全域運營
面議抖音b站小紅書知乎微博公眾號快手視頻號直播及短視頻操盤運營
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浦東新區(qū)急招課程顧問
3000-15000元/月教培機構(gòu)課程銷售,要求有三年以上的課程銷售經(jīng)驗,能主動跟家長溝通,談單,成交率高!性格開朗,健談,懂銷售話術(shù)流程。吃苦耐勞住在張江附近優(yōu)先
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奶茶店店員
6000-8000元/月1.為顧客提供熱情周到的服務(wù),主動介紹店面出品,解答顧客疑問2.服從管理人員安排,根據(jù)公司的培訓(xùn)計劃學(xué)習(xí)完成所有崗位3.嚴格執(zhí)行公司各類標準及制度制作茶飲【薪資福利工資6500+根據(jù)本店營業(yè)額晚上超過1|點有20元/人/天加班補貼【公司福利】節(jié)日生日福利,產(chǎn)品贈券福利,吃喝玩樂福利金【工作時間】上班時間:10小時輪班制,3個班次,具體由門店自行安排【晉升路線】見習(xí)調(diào)茶師一正式調(diào)茶師--值班經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-更高職位
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上海浦東新區(qū)中央空調(diào)安裝,做多聯(lián)機冷凝水管,穿線
面議中央空調(diào)安裝,做多聯(lián)機冷凝水管,穿線,包扎銅管等工作,早7點到晚6點,中午吃飯休息一小時。需要3個人左右,做一個星期左右,附近有空的聯(lián)系
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8月23日 08:21
要有10年以上經(jīng)驗
8000-10000元/月請致電邢經(jīng)理
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專職網(wǎng)約車司機提供住宿
8000-9000元/月崗位職責(zé):公司提供車輛,每日完成公司指派訂單,根據(jù)導(dǎo)航接送客戶。任職要求:1.駕駛技術(shù)熟練者2.無酒駕、醉駕記錄,無不良行為記錄,無重大交通事故,無一次性扣12分3.能熟悉手機軟件,會使用導(dǎo)航軟件4.年齡21--59周歲,無重大疾病即可5.公司提供車輛,24小時天由司機個人保管福利補貼:1.免費提供住宿,3室一廳,兩人一個房間,有衛(wèi)生間,廚房洗衣機空調(diào),熱水器一應(yīng)俱全.無需住宿有房貼每月500元.2.辦理入職當天,安排住宿及提車相關(guān)事宜
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浦東新區(qū)急招裝修室內(nèi)設(shè)計師
500-600元/天工裝圖紙設(shè)計
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浦東新區(qū)急招裝修室內(nèi)設(shè)計師
500-600元/天招臨時工裝設(shè)計
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IOTSPM
1.3-1.8萬元/月項目管理與交付:負責(zé)IoT穿戴產(chǎn)品(如智能手表、TWS/OWS耳機等)軟件開發(fā)項目的全生命周期管理,確保項目按時、高質(zhì)量交付。制定項目計劃,協(xié)調(diào)資源,監(jiān)控項目進度,識別并解決潛在風(fēng)險。團隊管理與協(xié)作:帶領(lǐng)并管理跨職能團隊(包括硬件、嵌入式開發(fā)、App開發(fā)、算法、測試、UI/UX等),推動團隊高效協(xié)作。與產(chǎn)品經(jīng)理、硬件項目經(jīng)理、測試團隊及外部供應(yīng)商保持密切溝通,確保項目目標一致。技術(shù)與產(chǎn)品交付:確保軟件功能、性能、用戶體驗及安全性符合產(chǎn)品需求和行業(yè)標準。負責(zé)項目里程碑的評審與驗收,確保交付成果滿足用戶和市場預(yù)期。風(fēng)險控制與優(yōu)化:識別項目中的技術(shù)、資源及市場風(fēng)險,制定應(yīng)對策略并實施。持續(xù)優(yōu)化項目管理流程,提升團隊效率和項目交付質(zhì)量。行業(yè)洞察與創(chuàng)新:關(guān)注IoT穿戴設(shè)備行業(yè)動態(tài)及技術(shù)趨勢,為產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化提供支持。任職要求:教育背景:計算機科學(xué)、軟件工程、電子工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗:5年以上軟件開發(fā)或項目管理經(jīng)驗,其中至少3年在IoT或穿戴設(shè)備領(lǐng)域。具備智能手表、TWS/OWS耳機或其他IoT穿戴產(chǎn)品的項目交付經(jīng)驗者優(yōu)先。技術(shù)能力:熟悉嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、RTOS、WearOS及相關(guān)工具鏈。了解藍牙、Wi-Fi、低功耗設(shè)計等技術(shù),對穿戴設(shè)備的硬件特性有一定了解。精通項目管理方法論(Scrum/PMP),熟練使用JIRA等管理工具。英語可作為工作語言(需對接海外團隊/供應(yīng)商)。管理能力:具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠激勵團隊成員并推動目標達成。具有跨部門協(xié)作經(jīng)驗,能夠有效協(xié)調(diào)資源并解決沖突。綜合素質(zhì):具備出色的溝通能力、問題解決能力和決策能力。對IoT穿戴設(shè)備行業(yè)充滿熱情,具備創(chuàng)新思維和市場敏感度。能夠承受一定的工作壓力,適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
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上海浦東新區(qū)物業(yè)招綜合維修電工,有電工操作證。做五休二
4000-5000元/月物業(yè)招綜合維修電工,有電工操作證。做五休二。薪金4500,飯補200元,有高溫費,年底十三薪,加班按國家規(guī)定發(fā),可兼職。工作時間,早九晚五,工作地點,浦東張江碧波路附近。
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6月24日 10:46
上海浦東新區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地小工/雜工
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5月4日 10:12
上海浦東新區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地小工/雜工
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5月8日 08:47
IC模擬版圖設(shè)計
1-3萬元/月1、完成版圖布局規(guī)劃,物理布局,布線和驗證,包括DRC,LVS等;2、熟悉virtuoso軟件以及l(fā)inux命令等;3、熟悉工藝流程。任職資格:1、2年以上項目經(jīng)驗2、有finfet工藝或22nm/28nm/40nm/BCD工藝經(jīng)驗。
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上海浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
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7月28日 09:32
上海浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
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7月26日 18:44
招司機零租可短期一萬包住
9000-12000元/月任職資格:1、年齡21-60歲,C1本,駕駛技術(shù)嫻熟!2、無犯罪記錄!無不良駕駛記錄,無重大事故,具有較強的安全意識;3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識;4、為人踏實、老實忠厚,意識強、責(zé)任心強,能吃苦耐勞的優(yōu)先!職位描述崗位職責(zé):1.負責(zé)公司車輛的駕駛,確保行車安全2.根據(jù)公司需求,按時完成出車任務(wù)3.負責(zé)車輛日常的清潔與維護4.遵守交通規(guī)則,確保無重大交通事故崗位要求:1.年齡21周歲至60周歲2.持有C1、C2及C1以上駕駛證,3.無重大交通事故,開車熟練薪資待遇:10000-12000元/月
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上海浦東新區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地小工/雜工
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5月4日 19:45
上海浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
5000-6000元/月上海市浦東新區(qū)招工地清潔/開荒
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5月1日 08:47
成人職業(yè)教育咨詢師(張江)
1.2-2.5萬元/月我們的優(yōu)勢:√課程產(chǎn)品不同于其他技能類培訓(xùn),完成學(xué)業(yè)推薦學(xué)員到合作單位技術(shù)開發(fā)崗任職(人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、無人機等高科技賽道),對客戶吸引力巨大;√重視市場運作及投放,資源匹配度較高;銷售崗上班時間早10晚7,周日固定休息我們提供:1.底薪5-8K,提成點3%-12%,加額外獎金(提點高,在職平均月薪15K+);2.試用期100%全薪,不打折!當月提成下月15日準時和工資一起到賬!(絕不欺負新員工);3.根據(jù)公司提供的生源外呼,無需自己外出挖掘開發(fā);(坐在空調(diào)間打電話);4.完善的培訓(xùn)和帶教體系助力新人快速成長;(三個月內(nèi)保證讓你平穩(wěn)輸出);5.簽訂勞動合同,入職即繳納五險一金;(基本保障我們都有);6.團隊獎金+團建基金+節(jié)假日禮物+企業(yè)文化活動;(各種活動暖到你);7.每年享受國家規(guī)定的帶薪年假、各類假日等福利;(尊重大家該有的權(quán)益);【崗位要求】1.大專(含)以上學(xué)歷,營銷、管理、教育、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;(能力優(yōu)秀者可適當放寬);2.溝通表達能力佳,思路清楚;3.賺錢欲望強烈,希望從事銷售工作;4.簡單踏實、抗壓能力強;【工作內(nèi)容】1.根據(jù)公司提供的客戶名單,通過溝通分析客戶潛在需求及目前學(xué)習(xí)困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準確推薦符合的課程,達成成交;2.熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系;3.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷售指標;【未來發(fā)展】1.平臺穩(wěn)定---公司高速發(fā)展,營收倍數(shù)增長;2.管理透明---銷售行業(yè)只看業(yè)績、沒有排資論輩、拉幫結(jié)派誰行誰上!3.快速晉升---課程顧問-資深顧問-儲備主管-主管-儲備經(jīng)理-經(jīng)理-總監(jiān);4.發(fā)展優(yōu)勢---公司招募職位以內(nèi)部競選員工優(yōu)先,并存在其他部門發(fā)展通道辦公職場:浦東張江高科松濤路489號B座(地鐵二號線張江高科5號出口)、徐匯欽州北路188號華京商務(wù)大廈301-302
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浦東新區(qū)急招國內(nèi)電商運營
1-1.5萬元/月崗位職責(zé)1.負責(zé)產(chǎn)品在天貓和京東平臺的推廣工作,提升店鋪訪客和轉(zhuǎn)化;負責(zé)新媒體平臺(小紅書,抖音,小程序等)內(nèi)容效果投放把控;2.根據(jù)店鋪主打產(chǎn)品制定推廣計劃及具體實施方案,精準定位流量,并對推廣效果進行評估;3.熟練運用直通車,鉆展,超級推薦等推廣工具,能夠有效評估與分析數(shù)據(jù);4.上級安排的其他工作;任職要求1.有2年及以上的推廣工作經(jīng)驗,熟練天貓推廣工具可培養(yǎng)其余平臺;2.大專及以上學(xué)歷;3.熱愛電子商務(wù)行業(yè),抗壓能力強;
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浦東新區(qū)急招國內(nèi)電商運營
9000-12000元/月崗位職責(zé):1、基于阿里數(shù)據(jù)銀行、京東數(shù)坊、抖音云圖、小紅書靈犀等平臺數(shù)據(jù),構(gòu)建全域營銷數(shù)據(jù)中臺;2、制定差異化平臺運營策略;3、開發(fā)智能投放系統(tǒng);4、分析平臺特性制定品類突破方案(如3C重點突破京東/美妝攻堅抖音)設(shè)計分平臺爆品打造節(jié)奏(京東秒殺/小紅書熱榜/抖音挑戰(zhàn)賽協(xié)同)任職要求:1、2年以上電商推廣經(jīng)驗;2、熟練阿里系、京東系等投放工具;3、掌握各平臺算法機制差異(如阿里搜索權(quán)重規(guī)則vs抖音內(nèi)容加熱機制);4、具備跨平臺數(shù)據(jù)整合能力;5、對新興玩法感興趣并有實操案例?!炯臃猪棥?、具有多平臺聯(lián)投經(jīng)驗(如抖音短視頻掛載京東鏈接);2、熟悉平臺間數(shù)據(jù)打通方案(阿里UD+京東數(shù)坊對接);3、持有平臺官方認證(阿里媽媽職業(yè)操盤手/巨量引擎認證等)。
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上海浦東新區(qū)招家具安裝
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8月22日 17:45
上海浦東奉賢郵政攬投部今年招收最后一批快遞業(yè)務(wù)攬收員!
1-1.5萬元/月上海浦東奉賢郵政攬投部今年招收最后一批快遞業(yè)務(wù)攬收員!想加入我們團隊的抓住機會哦![抱拳][抱拳][抱拳]任職要求:18歲以上,無不良嗜好,吃苦耐勞。退役軍人、有駕照、熟練工優(yōu)先錄用。薪資待遇:平均月工資10000元至15000元,工資上不封頂,外加。[強][強][強]主要工作:負責(zé)固定區(qū)域內(nèi)快件派件攬收工作,工作輕松自由!做六休一!我部特點:郵件量多,純居民區(qū),郵件密度高~團隊氛圍佳,每月工資當月結(jié)清不拖欠[太陽][太陽][太陽]。工作地點:浦東新區(qū)科苑路368號、浦東新區(qū)滬南路663號、浦東新區(qū)臨沂路205號、奉賢區(qū)川南奉公路9993號、浦東新區(qū)上南路3459號
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上海浦東新區(qū)張江招強電,做過KBG鐵管,會看圖紙的聯(lián)系
面議上海市浦東新區(qū)張江招強電,做過KBG鐵管,會看圖紙的聯(lián)系
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9月5日 08:51
上海浦東新區(qū)招工地學(xué)徒工、油漆工
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5月23日 22:28
上海浦東新區(qū)浦東招指揮/司索工5800月加班20小時,新工地,生活區(qū)離宿舍近
面議上海市浦東招指揮/司索工5800月加班20小時,新工地,生活區(qū)離宿舍近,
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4月18日 16:15
上海浦東新區(qū)招外架
面議上海市浦東新區(qū)招外架
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7月8日 10:58
上海浦東新區(qū)招工地學(xué)徒工、油漆工
面議上海市浦東新區(qū)招工地學(xué)徒工、油漆工
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5月23日 08:46
上海浦東新區(qū)招外架
面議上海市浦東新區(qū)招外架
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7月19日 08:46
城市熱門工種
上海浦東新區(qū)招外架
面議上海浦東新區(qū)招架子工、外架
面議急招保安/包吃住/280一天
7000-9000元/月上海浦東新區(qū)架子工
300-400元/天上海浦東新區(qū)招長期工,木模、建筑木工
面議上海浦東新區(qū)浦東招幕墻安裝,裝鋁板必須會開曲臂車有曲臂車證420一天按月付款
1.1-1.2萬元/月上海浦東新區(qū)架子工
300-400元/天上海浦東新區(qū)招工地小工/雜工、水電
面議