主要職責(zé)：1、測(cè)試設(shè)備校準(zhǔn)與維修管理：安排測(cè)試設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)/外送校準(zhǔn)與維修活動(dòng)，確保設(shè)備按期完成校準(zhǔn)/維修，杜絕因設(shè)備過期或故障導(dǎo)致的生產(chǎn)測(cè)試停產(chǎn)。2、作為核心協(xié)調(diào)人，與內(nèi)部測(cè)試團(tuán)隊(duì)（技術(shù)員/工程師）、生產(chǎn)、物流、采購、財(cái)務(wù)等部門以及外部校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室等緊密協(xié)作，高效協(xié)調(diào)校準(zhǔn)時(shí)間、地點(diǎn)、運(yùn)輸安排、采購訂單處理等事宜。檢查、歸檔校準(zhǔn)報(bào)告，及時(shí)更新設(shè)備校準(zhǔn)標(biāo)簽及相關(guān)數(shù)據(jù)庫信息，確保記錄準(zhǔn)確無誤。3、與團(tuán)隊(duì)及維修供應(yīng)商協(xié)作，驗(yàn)收維修后的測(cè)試設(shè)備，確保維修質(zhì)量符合要求。4、測(cè)試備件管理：全面負(fù)責(zé)測(cè)試備件的補(bǔ)充、數(shù)據(jù)庫維護(hù)及倉庫管理，建立并執(zhí)行有效的庫存策略，確保備件充足，避免因缺料導(dǎo)致的生產(chǎn)測(cè)試停產(chǎn)。5、持續(xù)改進(jìn)：主動(dòng)識(shí)別測(cè)試設(shè)備、備件管理流程中的優(yōu)化機(jī)會(huì)，持續(xù)推動(dòng)在效率、質(zhì)量、安全及成本節(jié)約方面的改進(jìn)項(xiàng)目。我們期待你具備：1、大專及以上學(xué)歷，電子、計(jì)量學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、1年以上設(shè)備管理、計(jì)量或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。3、高度責(zé)任心：對(duì)工作擁有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)，主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)，確保工作按時(shí)、高質(zhì)量完成，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。4、注重細(xì)節(jié)與準(zhǔn)確性：工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行任務(wù)精準(zhǔn)度高，能獨(dú)立高效地完成工作。5、出色的溝通協(xié)調(diào)能力：具備優(yōu)秀的跨部門及外部溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動(dòng)工作進(jìn)展。6、持續(xù)改進(jìn)意識(shí)：具備發(fā)現(xiàn)問題和推動(dòng)優(yōu)化的思維和能力。

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羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

電子煙相關(guān)行業(yè)優(yōu)先，復(fù)購型產(chǎn)品穩(wěn)定性強(qiáng)，產(chǎn)品行業(yè)前景長(zhǎng)遠(yuǎn)目前深耕電子煙行業(yè)做柔性屏銷售，不需要試用電子煙，后續(xù)有其他行業(yè)拓展規(guī)劃崗位職責(zé)：1、開發(fā)客戶與客戶建立良好的關(guān)系、收集市場(chǎng)信息，熱愛銷售工作、努力上進(jìn)，有責(zé)任心及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神；2、積極主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品知識(shí)，處理日常銷售工作，如客戶詢價(jià)、報(bào)價(jià)、送樣、訂單跟進(jìn)，回款及后期回訪維護(hù)等；3、開發(fā)新客戶，開拓新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)，積極推進(jìn)產(chǎn)品進(jìn)度；4、積極上進(jìn)與公司共成長(zhǎng)，努力一起達(dá)成公司目標(biāo)業(yè)績(jī)；5、有從事過銷售SMT/電子元器件/LED/芯片等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.任職資格：1、主動(dòng)積極，樂于交流溝通、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于面對(duì)壓力并努力達(dá)成目標(biāo)；2、對(duì)工作和生活充滿熱情；2、持車輛駕駛證，無事故駕駛3000KM.崗位福利：法定節(jié)假日，年終獎(jiǎng)，五險(xiǎn)一金。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘?。?！31一小時(shí)?。?！31一小時(shí)?。?！電焊工崗位的主要職責(zé)1電焊工崗位職責(zé)1、熟悉計(jì)劃、明確任務(wù)、堅(jiān)守崗位，保證按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，并對(duì)焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準(zhǔn)的操作項(xiàng)目進(jìn)行焊接，嚴(yán)禁超項(xiàng)焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項(xiàng)要求，焊接前校對(duì)母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質(zhì)量第一的.觀念，精心操作，嚴(yán)格自檢，保證焊接質(zhì)量，堅(jiān)持做到:4.1“四嚴(yán)格”:嚴(yán)格焊材的使用;嚴(yán)格遵守焊接規(guī)范;嚴(yán)格預(yù)熱層間、焊接溫度;嚴(yán)格層層清除藥皮和飛濺物。

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謝女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)角色的協(xié)調(diào)與組織，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作;；2、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目模塊負(fù)責(zé)人計(jì)劃的制定，進(jìn)度跟蹤，風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)解決開發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，確保項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)；3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì)；4、及時(shí)總結(jié)研發(fā)過程中的問題，識(shí)別改進(jìn)項(xiàng)，推進(jìn)改進(jìn)項(xiàng)的進(jìn)行；5、負(fù)責(zé)公司跨部門項(xiàng)目承接的評(píng)估協(xié)調(diào)工作，具體項(xiàng)目的推進(jìn)和優(yōu)先級(jí)的協(xié)調(diào)工作；6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作；7、公司安排的其他事項(xiàng)的處理；8、從事項(xiàng)目管理工作年限：3年以上；9、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和服務(wù)意識(shí)和溝通意識(shí)。10、遵循公司的代碼規(guī)范、部門工作安排。有互聯(lián)網(wǎng)軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有敏捷開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；薪酬福利：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、雙休、不定時(shí)下午茶、月度聚餐、節(jié)日禮品及利是、戶外活動(dòng)或旅游。

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毛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)Android移動(dòng)端App的開發(fā)，根據(jù)產(chǎn)品定義及項(xiàng)目計(jì)劃完成軟件編碼工作；2、完成功能模塊的設(shè)計(jì)、開發(fā)、單元測(cè)試、集成和發(fā)布；3、完善Android基礎(chǔ)類庫的封裝和完善； 任職要求：1、熟練掌握J(rèn)ava/Kotlin2、Android基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，對(duì)多線程，View繪制流程，Handler機(jī)制，UI界面定制，Service開發(fā)有深刻了解； 3、深入理解Android的消息機(jī)制、事件傳遞機(jī)制，熟練自定義控件，有UI優(yōu)化實(shí)踐及UI架構(gòu)心得和經(jīng)驗(yàn)更佳；4、具有良好的分析與解決問題的能力

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江女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)角色的協(xié)調(diào)與組織，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作;；2、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目模塊負(fù)責(zé)人計(jì)劃的制定，進(jìn)度跟蹤，風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)解決開發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，確保項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)；3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì)；4、及時(shí)總結(jié)研發(fā)過程中的問題，識(shí)別改進(jìn)項(xiàng)，推進(jìn)改進(jìn)項(xiàng)的進(jìn)行；5、負(fù)責(zé)公司跨部門項(xiàng)目承接的評(píng)估協(xié)調(diào)工作，具體項(xiàng)目的推進(jìn)和優(yōu)先級(jí)的協(xié)調(diào)工作；6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作；7、公司安排的其他事項(xiàng)的處理；8、從事項(xiàng)目管理工作年限：3年以上；9、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和服務(wù)意識(shí)和溝通意識(shí)。10、遵循公司的代碼規(guī)范、部門工作安排。有互聯(lián)網(wǎng)軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有敏捷開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

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江女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣東立明思智慧能源科技有限公司財(cái)務(wù)崗位招聘需求一、崗位名稱財(cái)務(wù)專員（工程、設(shè)備物資采購方向）二、崗位職責(zé)1.財(cái)務(wù)核算與報(bào)表編制-負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作，確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合規(guī)性。-按照財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，準(zhǔn)確編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表，包括但不限于資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等，為公司管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。2.成本控制與分析-深入?yún)⑴c工程、設(shè)備物資采購項(xiàng)目的成本核算工作，建立完善的成本核算體系，對(duì)采購成本進(jìn)行精細(xì)化管理。-定期對(duì)工程、設(shè)備物資采購成本進(jìn)行分析，通過對(duì)比預(yù)算與實(shí)際成本，找出成本差異的原因，并提出有效的成本控制建議，助力公司優(yōu)化采購成本結(jié)構(gòu)，提升經(jīng)濟(jì)效益。3.預(yù)算管理-協(xié)助制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，重點(diǎn)關(guān)注工程、設(shè)備物資采購預(yù)算的編制工作，確保預(yù)算編制的科學(xué)性、合理性和可行性。-在預(yù)算執(zhí)行過程中，密切跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算執(zhí)行中的問題，定期向管理層匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度，為公司決策提供有力依據(jù)。4.稅務(wù)籌劃與申報(bào)-熟悉國家稅收政策法規(guī)，結(jié)合公司工程、設(shè)備物資采購業(yè)務(wù)特點(diǎn)，開展稅務(wù)籌劃工作，合理降低公司稅負(fù)。-負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)工作，包括但不限于增值稅、企業(yè)所得稅等，確保稅務(wù)申報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和合規(guī)性，避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。5.資金管理-協(xié)助制定公司資金計(jì)劃，合理安排資金使用，確保公司資金的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。-對(duì)工程、設(shè)備物資采購項(xiàng)目的資金支付進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保資金支付的合規(guī)性和安全性，防范資金風(fēng)險(xiǎn)。6.財(cái)務(wù)流程優(yōu)化-結(jié)合工程、設(shè)備物資采購業(yè)務(wù)流程，持續(xù)優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程，提高財(cái)務(wù)工作效率和質(zhì)量。-參與公司財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作，推動(dòng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)與采購系統(tǒng)等其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的有效對(duì)接，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的自動(dòng)化處理和信息共享，提升財(cái)務(wù)管理水平。7.工程、設(shè)備物資采購財(cái)務(wù)支持-為工程、設(shè)備物資采購項(xiàng)目提供全程財(cái)務(wù)支持，從項(xiàng)目前期的預(yù)算編制、供應(yīng)商評(píng)估，到項(xiàng)目實(shí)施過程中的成本控制、資金支付，再到項(xiàng)目后期的財(cái)務(wù)結(jié)算和審計(jì)，確保項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作的順利開展。-參與工程、設(shè)備物資采購合同的評(píng)審工作，從財(cái)務(wù)角度對(duì)合同條款進(jìn)行審核，重點(diǎn)關(guān)注價(jià)格條款、付款方式、違約責(zé)任等涉及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容，提出合理化建議，保障公司利益。三、任職要求1.教育背景-本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)。2.工作經(jīng)驗(yàn)-3-5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年專注于工程、設(shè)備物資采購領(lǐng)域的財(cái)務(wù)工作，熟悉該領(lǐng)域的財(cái)務(wù)流程和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，能夠熟練處理與工程、設(shè)備物資采購相關(guān)的財(cái)務(wù)核算、成本控制、稅務(wù)處理等工作。3.專業(yè)技能-熟練掌握財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）的操作，能夠高效運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行賬務(wù)處理、報(bào)表編制等工作。-熟練掌握辦公軟件（如Excel、Word、PowerPoint等），具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用Excel函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等工具對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，制作清晰、直觀的財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告。-熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策以及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程，能夠確保公司財(cái)務(wù)工作的合法合規(guī)性。4.綜合素質(zhì)-具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門（如工程部、采購部、銷售部等）以及外部供應(yīng)商、稅務(wù)機(jī)關(guān)等進(jìn)行有效溝通，協(xié)調(diào)解決財(cái)務(wù)工作中遇到的問題。-具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.通過各種渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)的開發(fā)；2.完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)；3.開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，深挖客戶資源；4.配合營銷團(tuán)隊(duì)完成小區(qū)策展活動(dòng)的客戶開發(fā)跟進(jìn)工作；任職資格：1.學(xué)歷不限，銷售經(jīng)驗(yàn)一年以上，有門窗、地推、房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2.男女不限，年齡18-45歲，會(huì)基礎(chǔ)電腦表格，熟悉深圳小區(qū)樓盤最好；3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)；4.具備良好的溝通表達(dá)能力，性格外向，溝通主動(dòng)。福利待遇：1.底薪8K-15K，疊加豐厚提成，構(gòu)建極具潛力的薪酬方案，收入上不封頂，歡迎前來挑戰(zhàn)；2.入職購買五險(xiǎn)，不定期公司團(tuán)建活動(dòng)，專屬節(jié)日關(guān)懷禮遇，享受國家法定節(jié)假日安排；

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陳女士

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立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)對(duì)客房服務(wù)員進(jìn)行工作分配和排班，確?？头糠?wù)工作高效有序進(jìn)行。?組織客房部員工參加培訓(xùn)，提高員工的服務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平。監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)，進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，及時(shí)給予反饋和指導(dǎo)，激勵(lì)員工提高工作質(zhì)量。檢查客房的清潔衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備狀況，確?？头窟_(dá)到酒店規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)客房物品的管理，包括布草、客用品等的配備、更換和盤點(diǎn)，控制物品損耗，降低成本。協(xié)調(diào)解決客房設(shè)施設(shè)備的維修問題，及時(shí)聯(lián)系工程部門進(jìn)行維修，并跟進(jìn)維修進(jìn)度和質(zhì)量。處理客人的投訴和特殊要求，及時(shí)采取措施解決問題，確?？腿藵M意度。收集客人反饋意見，了解客人需求和期望，為改進(jìn)客房服務(wù)提供依據(jù)。協(xié)助主管制定客房部的工作計(jì)劃和規(guī)章制度，并確保員工遵守執(zhí)行。負(fù)責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作，如與前臺(tái)協(xié)調(diào)客房的出租情況完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，確?？头坎抗ぷ黜樌_展。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

歡迎直接投遞簡(jiǎn)歷，優(yōu)先安排（1）30-33元/小時(shí)！330元/天?。?）工資范圍：9560-11560元/月；（3）保底：9500元/月；（4）做到過年，廠區(qū)購買回家車票；（5）包吃住，水電費(fèi)全免；-歡迎直接到我司工業(yè)園【招聘處】應(yīng)聘！-目前出貨：招的都是打包裝，貼標(biāo)簽，掃描入庫崗位。負(fù)責(zé)把電腦+產(chǎn)品說明書+合格證，打包裝+貼標(biāo)簽+掃描入庫，做事簡(jiǎn)單輕松。-入職即與工廠簽訂勞動(dòng)合同，受勞動(dòng)法保護(hù)，辭職只需提前3天（快辭不扣工資）-如果您有意向【報(bào)名】，還有您還有其他問題【想咨詢】，或想了解本公司更多【招聘信息】（廠區(qū)圖片+宿舍圖片+飯?zhí)脠D片等等），請(qǐng)按（以下方式）聯(lián)系我們！-【聯(lián)系方式】（1）-直接點(diǎn)開下方（聊一聊），在線，聯(lián)系我司人事部【咨詢】以及【報(bào)名】。-【聯(lián)系方式】（2）-直接點(diǎn)擊右下角（申請(qǐng)職位），人事部收到申請(qǐng)后，會(huì)及時(shí)回復(fù)你。-常見問題：-（一）請(qǐng)問工資范圍是多少？-工資范圍：9560—11560元/月（小時(shí)工）說明：小時(shí)工=30元X工時(shí)-工資范圍：8500元左右/月（正式工）說明：正式工=底薪3500元+補(bǔ)貼+加班按勞務(wù)法+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+崗位補(bǔ)貼-其他說明：住宿免費(fèi)；水電免費(fèi)；-（二）吃飯問題怎么解決？（1）面試當(dāng)天，下午4點(diǎn)，免費(fèi)發(fā)放飯卡（2）不用自己出錢充值，不用從工資里面扣（3）飯卡可以在工業(yè)園飯?zhí)贸燥埢蚬I(yè)園生活超市使用（4）工業(yè)園區(qū)配有：粵菜食堂（清淡）+湘菜食堂（辣味）；-（三）住宿問題怎么解決？（1）面試當(dāng)天，下午5點(diǎn)，分配宿舍（2）宿舍4-6人/間；全新裝修的宿舍；配置有空調(diào)；洗衣機(jī)，飲水機(jī)，環(huán)境優(yōu)雅（3）面試第2天，早上8點(diǎn)，開始帶薪入職培訓(xùn)一天。（4）面試當(dāng)天，請(qǐng)帶齊被子+衣物+生活用品。以免影響第二天入職培訓(xùn)。-（四）請(qǐng)問車間環(huán)境怎么樣？（1）坐著上班；穿普通工衣或個(gè)人便服。（2）上班期間，車間會(huì)播放輕音樂。（3）車間溫度常年恒溫26℃；每人一個(gè)工作臺(tái)。（4）中途離崗上洗手間，不需要打報(bào)告，不需要?jiǎng)e人頂崗。（5）每上班60分鐘，中途休息15分鐘（中途休息時(shí)間算工時(shí)）-（五）-請(qǐng)問我之前沒有做過，生手招嗎？招什么崗位？（1）身體健康（2）無需要工作經(jīng)驗(yàn)；生熟手均可（3）負(fù)責(zé)把電腦+產(chǎn)品說明書+合格證，打包裝+貼標(biāo)簽+掃描入庫，做事簡(jiǎn)單輕松。（其他崗位有：普工；包裝工，組裝工，操作工，檢測(cè)員）-（六）工資發(fā)放+社保問題？（1）每月8號(hào)發(fā)上個(gè)月工資（2）社保-（七）請(qǐng)問怎么乘車過去面試？多少？入職可借支多少？入職獎(jiǎng)勵(lì)多少？需要體檢嗎？等等問題......-如果您有意向【報(bào)名】，還有您還有其他問題【想咨詢】，或想了解本公司更多招聘信息（廠區(qū)圖片+宿舍圖片+飯?zhí)脠D片等等），請(qǐng)（按以下方式）聯(lián)系我們！----------------------------------------------【聯(lián)系我們】：直接點(diǎn)下方（申請(qǐng)職位）或者點(diǎn)開下方（聊一聊）；-

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鄧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1. 銷售相關(guān)文檔管理：銷售助理需要負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。這些文檔通常包括銷售訂單、銷售退單、合同、協(xié)議、商業(yè)后勤、市場(chǎng)行情、價(jià)格、新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料。銷售助理需要確保這些文檔的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，以便于部門人員查閱和使用。2. 訂單處理：銷售助理需要協(xié)助銷售人員處理客戶訂單，包括確認(rèn)訂單信息、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門生產(chǎn)、跟蹤訂單進(jìn)度、安排物流配送等。銷售助理還需要及時(shí)更新客戶信息和訂單狀態(tài)，確保訂單處理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。3. 客戶關(guān)系維護(hù)：銷售助理需要協(xié)助銷售人員維護(hù)客戶關(guān)系，包括接待上門客戶、處理客戶投訴、提供售后服務(wù)等。銷售助理需要及時(shí)回應(yīng)客戶的需求和問題，保持良好的客戶滿意度，促進(jìn)客戶忠誠度和口碑傳播。

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馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

基本要求如下：1.能熟練使用英語進(jìn)行日常用語交流2.品德良好，有耐心并有團(tuán)結(jié)精神3、必須會(huì)中英文打字和Excel、word表格操作;4.能在壓力下工作;崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)訂單實(shí)施過程中具體的工作；2、負(fù)責(zé)訂單進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量及交貨期的跟進(jìn)、匯總協(xié)調(diào)等工作；3、完成實(shí)施過程中的信息匯總，匯報(bào)及反饋工作；4、收到國外客戶尋價(jià)后，通過郵件回復(fù)，持續(xù)跟進(jìn)，產(chǎn)生訂單。有近期阿里巴巴國際站操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;薪資為底薪+業(yè)績(jī)+補(bǔ)貼+提成，希望高底薪的請(qǐng)繞道，歡迎廣大牛人來咨詢。

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梁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1. 銷售相關(guān)文檔管理：銷售助理需要負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。這些文檔通常包括銷售訂單、銷售退單、合同、協(xié)議、商業(yè)后勤、市場(chǎng)行情、價(jià)格、新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料。銷售助理需要確保這些文檔的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，以便于部門人員查閱和使用。2. 訂單處理：銷售助理需要協(xié)助銷售人員處理客戶訂單，包括確認(rèn)訂單信息、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門生產(chǎn)、跟蹤訂單進(jìn)度、安排物流配送等。銷售助理還需要及時(shí)更新客戶信息和訂單狀態(tài)，確保訂單處理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。3. 客戶關(guān)系維護(hù)：銷售助理需要協(xié)助銷售人員維護(hù)客戶關(guān)系，包括接待上門客戶、處理客戶投訴、提供售后服務(wù)等。銷售助理需要及時(shí)回應(yīng)客戶的需求和問題，保持良好的客戶滿意度，促進(jìn)客戶忠誠度和口碑傳播。

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馮先生

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立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)平臺(tái)賬號(hào)正常運(yùn)營，產(chǎn)品發(fā)布，上下架策略，跟進(jìn)處理訂單，回復(fù)買家咨詢，管理維護(hù)店鋪確保賬戶安全。2、經(jīng)常關(guān)注平臺(tái)公告，重要通知，平臺(tái)政策以及走向。3、懂得如何優(yōu)化產(chǎn)品標(biāo)題，主圖，屬性，詳情頁面，提高產(chǎn)品曝光，點(diǎn)擊轉(zhuǎn)化率，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)。4、熟悉平臺(tái)的物流規(guī)則，精通運(yùn)費(fèi)模板的設(shè)置，為主要國家定制合理準(zhǔn)確的運(yùn)費(fèi)模板。5、熟練運(yùn)用直通車，通過直通車測(cè)款打造爆款。6、要有敏銳的市場(chǎng)分析能力，擅長(zhǎng)選品，會(huì)利用工具，比如市場(chǎng)大盤，選品專家進(jìn)行分析選品。7、擁有獨(dú)立做新店的能力【任職要求】：1、大專以上學(xué)歷，英語熟練，一年以上速賣通運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。2、熱愛跨境電商行業(yè)，對(duì)外貿(mào)銷售職位有強(qiáng)烈的興趣和熱情。3、工作積極主動(dòng)，細(xì)心，有較強(qiáng)的責(zé)任心，高執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。福利待遇：1、薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+提成2、獎(jiǎng)金：按公司規(guī)定享有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、年底分紅等；3、有薪假期：按國家規(guī)定享有相應(yīng)的有薪節(jié)假日及相關(guān)節(jié)日福利；，有實(shí)力業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)可享雙休福利，彈性上班時(shí)間，9點(diǎn)-9.30上班，18：00到18：30下班！4、社會(huì)保險(xiǎn)：按相關(guān)規(guī)定入職購買五險(xiǎn)；5、文娛活動(dòng)：公司定期組織各種文娛活動(dòng)、員工生日會(huì)、部門聚餐經(jīng)費(fèi)活動(dòng)等；6、職業(yè)發(fā)展：新團(tuán)隊(duì)你有業(yè)績(jī)有能力，你就有機(jī)會(huì)做老大跨境電商運(yùn)營（5-10K）

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邊女士

實(shí)名企業(yè)

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任職要求：1.高中以上學(xué)歷，20-40歲。2.有從事過藍(lán)牙耳機(jī)、藍(lán)牙音箱、智能穿戴等相關(guān)電子產(chǎn)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3.有相關(guān)藍(lán)牙耳機(jī)客戶資源。4.熱愛銷售，有客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，反應(yīng)敏捷、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作精神。5.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。崗位職責(zé)：1.通過各種渠道自主開發(fā)業(yè)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展精準(zhǔn)客戶（通過跨鏡電商、國內(nèi)電商、線下品牌等渠道開發(fā)）；2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推和銷售，完成銷售的任務(wù)指票；3.制訂自己的銷售計(jì)劃，并有計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶；4.能獨(dú)立制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)；5.產(chǎn)品報(bào)價(jià)及商務(wù)洽談，完成訂單及收款工作

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邊女士

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