為你推薦上海閔行區(qū)莘譚路附近區(qū)域的職位信息
招聘服務(wù)員,勤雜工,
面議常年包吃住,工資面議
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高新急招店長
面議深耕上海30年代地道本幫面館與濃湯赤醬的經(jīng)典味道煙火氣十足的用餐氛圍成為人們心目當(dāng)中的自家食堂現(xiàn)管理需要及時(shí)急需一名懂經(jīng)營愛美時(shí)尚館里的伙伴加入共同書寫本方面的傳奇
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快餐店廚師8000-9000/月;包吃包住
8000-9000元/月快餐店大食堂燒菜廚師,燒菜技術(shù)過硬,能長期穩(wěn)定工作,新手和技術(shù)不好的不要。包吃住,工資發(fā)放準(zhǔn)時(shí),月休兩天。
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日結(jié)!480/天元起森林酒水專送*免吃住
12000元/月450+薪資每天月薪12000想拿高工資的來(在招人數(shù)10人)年齡18-45歲工作簡單輕松上手日薪資500+周薪資3500+新人獎勵(lì)1000工作自由提供車房就近安排上班
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上海閔行區(qū)課程顧問,招生
5000-6000元/月課程顧問,招生
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有物業(yè)經(jīng)理證書
5000-7000元/月有物業(yè)經(jīng)理證書,有三年以上管理經(jīng)驗(yàn)
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物業(yè)前臺客服
3000-4000元/月吃苦耐勞,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,剛退休人員更加
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上海閔行區(qū)招門窗安裝/塞縫
60-70元/時(shí)上海市閔行區(qū)招門窗安裝/塞縫
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8月6日 18:04
上海閔行區(qū)招指揮多名.男54一下女48一下5800+20.
5800元/月招指揮多名.男54一下女48一下5800+20.
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6月8日 17:07
【急聘】8000+殺魚-水臺-只負(fù)責(zé)水產(chǎn)訂單
7000-8000元/月本公司承諾,此職位叮咚,小象招聘,不收費(fèi),無套路,薪資準(zhǔn)時(shí)發(fā)面試,通過當(dāng)天試崗,專人帶教,全市就近安排。該崗位主要工作內(nèi)容處理魚類生鮮水產(chǎn),工作輕松,有單就做,沒有單子就在前置倉休息,環(huán)境好,【福利待遇】1.底薪+績效+職級津貼+獎金,綜合薪資7000-85000+2.各類津貼:工齡津貼,職級津貼,績效獎金單量階梯獎金。3.年齡45歲以下只負(fù)責(zé)水產(chǎn)品的處理,按客戶實(shí)際需要做好對應(yīng)的處理。
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急招服務(wù)員5500包吃住
5000-6000元/月急招服務(wù)員,18-30歲,要求能吃苦耐勞,工作積極,認(rèn)真負(fù)責(zé).
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急招燒臘廚師月薪6000包吃住
6000-7000元/月要求:吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有燒臘經(jīng)驗(yàn),會家常菜待遇:月薪6000-6500,包吃住,月休4天.
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閔行區(qū)急招餐飲收銀員
5000-6000元/月新融合面館后廚!崗位職責(zé):1.準(zhǔn)備食材并完成菜品加工。2.前廳后廚日常清潔衛(wèi)生。3.收銀,接待,打單,包裝,外賣處理。4.會下面條優(yōu)先任職要求:1.有相關(guān)面館烹飪經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.服從,配合,認(rèn)真。
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上海閔行區(qū)招工地小工/雜工
面議上海市閔行區(qū)招工地小工/雜工
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4月26日 22:35
銷售客服8000
1-1.5萬元/月【工作內(nèi)容】1.公司提供活躍的VIP優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)據(jù),進(jìn)行商品的二次銷售;2.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系?!緫?yīng)聘要求】1.年滿18歲;2.具備高中及以上同等學(xué)歷;3.口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;5.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;6.喜歡與客戶溝通?!竟靖@?、無責(zé)底薪+銷售獎勵(lì),月綜合收入7000-20000元以上;2、員工福利:五險(xiǎn)一金、生日禮物、傳統(tǒng)佳節(jié)禮品、公司內(nèi)購價(jià)等;3、帶薪休假:年假、病假、喪假、婚假、產(chǎn)假等;4、專業(yè)培訓(xùn):完善的培訓(xùn)體系(新員工入職培訓(xùn)+產(chǎn)品培訓(xùn)+進(jìn)階培訓(xùn))5、團(tuán)隊(duì)活動:團(tuán)隊(duì)聚餐、員工旅游、戶外拓展訓(xùn)練等;6、職業(yè)發(fā)展與晉升:廣闊的職業(yè)發(fā)展前景,提供季度晉升考核。發(fā)展空間:完整的晉升體系及公平的晉升通道普通員工—五星員工—儲備干部—組長—主管—經(jīng)理,以確保員工能在企業(yè)內(nèi)長期發(fā)展。
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閔行區(qū)急招廚工雜工
20-30元/時(shí)外賣小龍蝦店里打雜工
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新菁英種子主管
面議·崗位描述國壽特招,【眾鑫優(yōu)才】迎合行業(yè)發(fā)展趨勢,從原先營銷導(dǎo)向轉(zhuǎn)向服務(wù)化、專業(yè)化的銷售方式,現(xiàn)向各行各業(yè)招募菁英加入到國壽的大家庭來~·針對25~45周歲內(nèi),??埔陨蠈W(xué)歷的,公司有專享扶持資金,助力新人更好的度過成長期,期待優(yōu)秀的你加入!·崗位職責(zé)1.接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、理財(cái)知識2.維護(hù)公司老客戶關(guān)系,做好相關(guān)售后服務(wù)工作,積累客戶資源3.開拓新客戶資源,為客戶提供健康風(fēng)險(xiǎn)保障及資產(chǎn)配置規(guī)劃4.協(xié)助經(jīng)理制定并實(shí)施公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和發(fā)展5.完成公司的基本考核任務(wù)和經(jīng)理安排的相關(guān)事宜·崗位要求1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動,具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動力2.良好的人際交往、溝通技巧和協(xié)作能力,良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識3.知識結(jié)構(gòu)較全面,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識4.有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或銷售、管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮·薪資待遇1.有責(zé)底薪+高額提成+新人津貼+管理津貼++活動方案獎勵(lì)(旅游獎勵(lì))2.工作時(shí)間:彈性工作時(shí)間+周末雙休+法定節(jié)假日3.公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,幫助你快速成長,提升自己各方面能力(公司專家級講師授課,職場主管明確的職業(yè)規(guī)劃)4.全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療等)+獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金5.開放式競爭平臺,公開透明晉升機(jī)制,能者則上,根據(jù)能力晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān),6.其他福利:a.團(tuán)隊(duì)定期戶外活動(聚餐、ktv、農(nóng)家樂、旅游、團(tuán)康.......)b.員工生日會、企業(yè)高峰會、國外免費(fèi)帶薪旅游、國際百萬圓桌會議等
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閔行區(qū)招聘保險(xiǎn)顧問
面議崗位職責(zé):1.參與公司培訓(xùn)計(jì)劃,系統(tǒng)性學(xué)習(xí)行業(yè)知識、專業(yè)化技能以及各類產(chǎn)品,包括健康險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、養(yǎng)老金險(xiǎn),新型保險(xiǎn)(萬能險(xiǎn)、分紅險(xiǎn))等;2.積極維護(hù)公司即有的客戶關(guān)系,進(jìn)行相應(yīng)的保全服務(wù)和關(guān)懷工作;3.開發(fā)新的客戶資源,形成良好的拜客戶拜訪習(xí)慣,注重每一位客戶的個(gè)性需求,依托專業(yè)化服務(wù)以及團(tuán)隊(duì)支持,實(shí)現(xiàn)客戶保險(xiǎn)需求咨詢分析和綜合顧問服務(wù);4.協(xié)助上級主管制定并實(shí)施公司團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展,并逐步從單純業(yè)務(wù)線向管理線轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長;5.完成公司的基本考核任務(wù),以及主管安排的相關(guān)事宜;任職資格:1、20-45歲(具有金融、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);2、大專及以上學(xué)歷(有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求);3、認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè),態(tài)度積極端正;4、不限行業(yè),我們有來自各行業(yè)轉(zhuǎn)身的人,不同的專業(yè)背景和人生經(jīng)歷會帶給你不同的展業(yè)思路,歡迎百花齊放;5、具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動力,希望你是個(gè)有企圖心的人;6、良好的學(xué)習(xí)能力、信息處理能力、互聯(lián)網(wǎng)工具運(yùn)用能力、分析和溝通能力;薪酬及福利待遇:1.高額提成+新人津貼+公司保險(xiǎn)+活動方案獎勵(lì)(旅游獎勵(lì))+責(zé)任津貼+司齡工資2.工作時(shí)間:彈性制工作時(shí)間+周末雙休+國家法定節(jié)假日3.公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,幫助你快速成長,提升自己各方面能力(公司專家級講師授課,職場主管明確的職業(yè)規(guī)劃)4.全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療、........)+獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金5.公司開放式競爭平臺,公開透明晉升機(jī)制,根據(jù)能力晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān)6.其他福利:a.公司每月的定期戶外活動(聚餐、ktv、農(nóng)家樂、旅游、團(tuán)康.......)b.員工生日會、企業(yè)高峰會、國外免費(fèi)帶薪旅游、國際百萬圓桌會議..........
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銷售經(jīng)理/月入過萬/彈性工作
3000-6000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)保單管理工作,確保保單信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性2.與客戶進(jìn)行有效溝通,解答保單相關(guān)問題3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),提升客戶滿意度任職要求:1、25-45歲,大專及以上學(xué)歷2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神3、工作認(rèn)真,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力4、能夠承擔(dān)一定的工作壓力,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。【福利待遇】1.上不封頂?shù)男劫Y:有責(zé)底薪(3000元-6000元)+績效獎勵(lì),月入過萬2.豐厚的福利待遇:節(jié)假日雙休+商業(yè)保險(xiǎn),讓你擁有彈性的上班時(shí)間。3.完善的培訓(xùn)體系:專業(yè)培訓(xùn)+職業(yè)規(guī)劃+晉升通道,助你快速成長4.豐富的團(tuán)隊(duì)活動:定期團(tuán)建+外出旅游+節(jié)日福利,讓你感受家的溫暖;5.廣闊的發(fā)展空間:多渠道晉升+跨區(qū)域發(fā)展,讓你擁有更廣闊的舞臺。工作地址:閔行莘譚路
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閔行區(qū)招聘銷售專員
6000-26000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)開發(fā)潛在客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系;2.通過各種渠道推廣公司產(chǎn)品,完成銷售任務(wù);3.了解客戶需求,提供專業(yè)的保險(xiǎn)咨詢服務(wù);4.定期跟進(jìn)客戶,及時(shí)解決客戶問題。任職要求:1.無經(jīng)驗(yàn)要求,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入;2.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;3.熟悉保險(xiǎn)行業(yè),了解各類保險(xiǎn)產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢;4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握保險(xiǎn)知識;5.有較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。福利待遇:1.提供具有競爭力的薪資待遇;2.享受各種節(jié)假日福利;3.提供專業(yè)培訓(xùn),提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng);4.彈性工作時(shí)間,周末雙休;5.提供舒適的辦公環(huán)境,定期組織團(tuán)建活動。
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高薪保險(xiǎn)顧問
面議[崗位職責(zé)]:1、公司提供客戶資源,負(fù)責(zé)老客戶開發(fā),預(yù)約,洽談(前期有老師帶教);2、為客戶提供服務(wù),通知客戶權(quán)益活動,維護(hù)好與客戶之間的粘性;3、公司系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),可選擇發(fā)展方向,業(yè)務(wù)經(jīng)理或者團(tuán)隊(duì)經(jīng)理;[任職要求]:1、25-45周歲,大專以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬。2、溝通表達(dá)能力良好,具有一定的抗壓能力。3、能吃苦,敢于陌生拜訪,有勇氣和膽量[崗位福利]:1.工資:服務(wù)津貼+業(yè)務(wù)提成+增才獎金+展業(yè)津貼+超額津貼+年終獎金+特別獎金+旅游。2.完善的福利:將享受完善的福利待遇(意外傷害保險(xiǎn)+意外醫(yī)療保險(xiǎn)+定期壽險(xiǎn)+住院醫(yī)療++其它)。3.終身免費(fèi)培訓(xùn):A:針對試用、正式、經(jīng)理、不經(jīng)理、總監(jiān)各層級各階段進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),幫助成功。B:針對各類人才分別進(jìn)行不同的開拓訓(xùn)練,以培養(yǎng)專業(yè)的講師、理財(cái)師、經(jīng)管等實(shí)用人才。(目前崗位工資透露:轉(zhuǎn)正后每月收入萬元以上;組經(jīng)理十萬元左右及以上;總監(jiān)年薪百萬元以上)【提成方式】:按單提成;工作地址:閔行區(qū)莘譚路580號2樓205A
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高薪保險(xiǎn)顧問
面議[崗位職責(zé)]:1、公司提供客戶資源,負(fù)責(zé)老客戶開發(fā),預(yù)約,洽談(前期有老師帶教);2、為客戶提供服務(wù),通知客戶權(quán)益活動,維護(hù)好與客戶之間的粘性;3、公司系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),可選擇發(fā)展方向,業(yè)務(wù)經(jīng)理或者團(tuán)隊(duì)經(jīng)理;[任職要求]:1、25-45周歲,大專以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬。2、溝通表達(dá)能力良好,具有一定的抗壓能力。3、能吃苦,敢于陌生拜訪,有勇氣和膽量[崗位福利]:1.工資:服務(wù)津貼+業(yè)務(wù)提成+增才獎金+展業(yè)津貼+超額津貼+年終獎金+特別獎金+旅游。2.完善的福利:將享受完善的福利待遇(意外傷害保險(xiǎn)+意外醫(yī)療保險(xiǎn)+定期壽險(xiǎn)+住院醫(yī)療++其它)。3.終身免費(fèi)培訓(xùn):A:針對試用、正式、經(jīng)理、不經(jīng)理、總監(jiān)各層級各階段進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),幫助成功。B:針對各類人才分別進(jìn)行不同的開拓訓(xùn)練,以培養(yǎng)專業(yè)的講師、理財(cái)師、經(jīng)管等實(shí)用人才。(目前崗位工資透露:轉(zhuǎn)正后每月收入萬元以上;組經(jīng)理十萬元左右及以上;總監(jiān)年薪百萬元以上)【提成方式】:按單提成;工作地址:閔行區(qū)莘譚路580號2樓205A
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收展部組經(jīng)理
面議崗位職責(zé):1、公司提供客戶資源,負(fù)開發(fā),預(yù)約,洽(前期有老師帶教);2、為客戶提供服務(wù),通知客戶權(quán)益活動,維護(hù)好與客戶之間的粘性;3、公司系統(tǒng)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),可選擇發(fā)展方向,業(yè)務(wù)經(jīng)理或者團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:任職要求:1、25-45周歲,大專以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬。2、溝通表達(dá)能力良好,具有一定的抗壓能力。3、能吃苦,敢于陌生拜訪,有勇氣和膽量薪資待遇面談其他福利:彈性工作制、免費(fèi)培訓(xùn)、帶團(tuán)隊(duì)、績效獎金、定期團(tuán)建等
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閔行區(qū)急招保險(xiǎn)顧問
面議崗位職責(zé):1.參與公司培訓(xùn)計(jì)劃,系統(tǒng)性學(xué)習(xí)行業(yè)知識、專業(yè)化技能以及各類產(chǎn)品,包括健康險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、養(yǎng)老金險(xiǎn),新型保險(xiǎn)(萬能險(xiǎn)、分紅險(xiǎn))等;2.積極維護(hù)公司即有的客戶關(guān)系,進(jìn)行相應(yīng)的保全服務(wù)和關(guān)懷工作;3.開發(fā)新的客戶資源,形成良好的拜客戶拜訪習(xí)慣,注重每一位客戶的個(gè)性需求,依托專業(yè)化服務(wù)以及團(tuán)隊(duì)支持,實(shí)現(xiàn)客戶保險(xiǎn)需求咨詢分析和綜合顧問服務(wù);4.協(xié)助上級主管制定并實(shí)施公司團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展,并逐步從單純業(yè)務(wù)線向管理線轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長;5.完成公司的基本考核任務(wù),以及主管安排的相關(guān)事宜;任職資格:1、25-45歲(具有金融、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);2、大專及以上學(xué)歷(有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求);3、認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè),態(tài)度積極端正;4、不限行業(yè),我們有來自各行業(yè)轉(zhuǎn)身的人,不同的專業(yè)背景和人生經(jīng)歷會帶給你不同的展業(yè)思路,歡迎百花齊放;5、具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動力,希望你是個(gè)有企圖心的人;6、良好的學(xué)習(xí)能力、信息處理能力、互聯(lián)網(wǎng)工具運(yùn)用能力、分析和溝通能力;薪酬及福利待遇:1.高額提成+新人津貼+活動方案獎勵(lì)(旅游獎勵(lì))+責(zé)任津貼+司齡工資2.工作時(shí)間:彈性制工作時(shí)間+周末雙休+國家法定節(jié)假日3.公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,幫助你快速成長,提升自己各方面能力(公司專家級講師授課,職場主管明確的職業(yè)規(guī)劃)4.全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療、........)+獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金5.公司開放式競爭平臺,公開透明晉升機(jī)制,根據(jù)能力晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān)6.其他福利:a.公司每月的定期戶外活動(聚餐、ktv、農(nóng)家樂、旅游、團(tuán)康.......)b.員工生日會、企業(yè)高峰會、國外免費(fèi)帶薪旅游、國際百萬圓桌會議..........
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優(yōu)才引進(jìn)(保險(xiǎn)代理人)
面議幫助高凈值客戶規(guī)劃家庭財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),配置合適的醫(yī)療險(xiǎn),儲蓄險(xiǎn),重疾險(xiǎn),隔離企業(yè)與個(gè)人的財(cái)產(chǎn)混淆,用信托規(guī)劃傳承的意愿,避免各樣矛盾!雙休,時(shí)間自由,升職無壓力,收入不封頂!有責(zé)薪資,階梯式提升,商業(yè)險(xiǎn)保障
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保險(xiǎn)銷售經(jīng)理
面議負(fù)責(zé)公司老客戶的售后服務(wù),提醒交費(fèi),理賠辦理,醫(yī)療續(xù)保,保全服務(wù)等工作,新單開發(fā),教育險(xiǎn),理財(cái)險(xiǎn),車險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),壽險(xiǎn)等家庭理財(cái)規(guī)劃
上海·閔行區(qū)·莘莊

菁英主管(保險(xiǎn)代理人)
面議負(fù)責(zé)老客戶的運(yùn)營維護(hù),做好一年四節(jié)的拜訪,做好家庭保單的開發(fā)及轉(zhuǎn)介紹,在社區(qū)及社群運(yùn)營,開發(fā)新客戶。給客戶推薦合適的產(chǎn)品及家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃。薪資面議
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高中化學(xué)老師
1000-6000元/月薪酬形式:按課時(shí)結(jié)算,1V1150~200元/小時(shí);班課按課收;考核方式:專業(yè)知識考核+課程試講;投遞簡歷:請標(biāo)注可以兼職的校區(qū)和可以兼職的時(shí)間段特別說明:長期兼職,【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)高中物理/化學(xué)課程講授,主要是1v1、小班課;2.運(yùn)用探究式、案例教學(xué)等方法提升課堂互動性,增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果;3.參與教案編寫和課程規(guī)劃,協(xié)作完成教學(xué)流程,保證課程質(zhì)量;4.發(fā)現(xiàn)孩子學(xué)習(xí)問題與成長問題,和家長保持及時(shí)良好的溝通;5.進(jìn)行課后反饋和個(gè)性化輔導(dǎo)方案設(shè)計(jì)。【任職要求】1.全日制碩士在讀,一年以上家教經(jīng)驗(yàn),物理化學(xué)相關(guān)專業(yè);?2.學(xué)科功底扎實(shí),邏輯清晰,表達(dá)簡潔流暢,教學(xué)和溝通重點(diǎn)突出;3.熟練使用教學(xué)工具,積極參與教研與分享,提升教學(xué)水平;4.有教育初心,能夠從學(xué)員和家長的角度思考和處理問題;5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,能與班主任及其他學(xué)科老師一起幫助學(xué)生提升。
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兼職高中化學(xué)教師
300-800元/天高中一對一,一對三,必須要有高中化學(xué)家教經(jīng)驗(yàn)可長期兼職150~200元/小時(shí)
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