應(yīng)聘“八戒銷售”相關(guān)崗位時，具體職能要求會根據(jù)崗位細(xì)分（如銷售代表、銷售顧問、區(qū)域銷售等）略有差異，但核心職能通常圍繞以下幾個方面，可提前了解并針對性準(zhǔn)備：一、核心銷售職能1.客戶開發(fā)與維護(hù)?主動挖掘潛在客戶（如企業(yè)客戶、個體商戶等），通過電話、線下拜訪、網(wǎng)絡(luò)渠道等方式拓展客戶資源。?維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期溝通需求，解決疑問，提升客戶滿意度和復(fù)購率。2.產(chǎn)品/服務(wù)推廣?深入理解公司產(chǎn)品/服務(wù)的核心優(yōu)勢（如八戒平臺的營銷服務(wù)、企業(yè)服務(wù)等），向客戶清晰介紹價值和解決方案。?根據(jù)客戶需求推薦合適的產(chǎn)品或服務(wù)方案，促成合作。3.銷售目標(biāo)達(dá)成?制定個人銷售計劃，明確階段性目標(biāo)（如業(yè)績指標(biāo)、客戶數(shù)量等）。?通過跟進(jìn)客戶、談判簽約、回款跟進(jìn)等流程，確保完成銷售任務(wù)。二、客戶關(guān)系與溝通職能1.需求挖掘與反饋?與客戶深度溝通，了解其業(yè)務(wù)痛點、需求及潛在合作機(jī)會。?收集客戶對產(chǎn)品/服務(wù)的意見和建議，及時反饋給團(tuán)隊優(yōu)化改進(jìn)。2.商務(wù)談判與簽約?負(fù)責(zé)商務(wù)談判環(huán)節(jié)，明確合作細(xì)節(jié)（價格、服務(wù)周期、條款等），推動合同簽訂。?確保合作流程合規(guī)，規(guī)避基礎(chǔ)風(fēng)險。三、基

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姜女士

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上海市閔行區(qū)招吊車司機(jī)汽車吊，輪式吊車，移動式吊車司機(jī)招聘。吊車駕駛員招聘信息：1、駕齡5年以上2、Q2證滿3年3、年齡不超過50歲4、開過25噸以上的車5、有責(zé)任心，愛惜車輛及設(shè)施工資：10000元，有意向隨時溝通。

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6月9日 08:27

王先生

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崗位職責(zé)1. 參與算力云頁面開發(fā)，實現(xiàn)資源展示、計費(fèi)模擬等核心功能2. 配合完成UI/UX優(yōu)化，確保交互流暢性和視覺一致性任職要求1. 掌握前端Vue3，elementplus（或者antdesign）2. 不需要掌握springcloud，溝通能力不做要求，主要是把程序?qū)懞眉纯?. 具有1個以上工作經(jīng)驗；4. .參與過GPU云平臺項目者優(yōu)先。5. 每周可實習(xí)4天以上，持續(xù)6個月我們提供? 參與真實商業(yè)項目的機(jī)會（算力云原型將投入實際使用）? 導(dǎo)師1v1技術(shù)指導(dǎo)（資深前端工程師帶教）? 表現(xiàn)優(yōu)異者可轉(zhuǎn)正或獲得推薦信

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尚女士

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1、根據(jù)公司招聘需求，制定并執(zhí)行招聘計劃，確保招聘目標(biāo)的達(dá)成。2、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)與拓展，包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等。3、篩選簡歷，進(jìn)行電話面試，安排候選人面試并跟進(jìn)面試流程。4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行面試評估，提供專業(yè)的招聘建議。5、維護(hù)和更新公司人才庫，確保人才信息的準(zhǔn)確性和完整性。6、參與招聘流程的優(yōu)化，提升招聘效率和質(zhì)量。7、協(xié)助完成新員工入職手續(xù)辦理，確保入職流程順暢。8、協(xié)助處理部分人事行政類工作。8、完成上級交辦的其他工作。任職要求:1.學(xué)歷全日制本科及以上，3年左右專職招聘經(jīng)驗，人工智能及其上游行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。2.喜歡與人溝通，熱愛招聘、銷售類工作，有很好的影響力。3.有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)能力和意愿。4.有批量招聘和中高端崗位招聘的能力和方法論。

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尚女士

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一、崗位職責(zé)1.來訪接待與形象管理-負(fù)責(zé)公司來訪客戶的登記、引導(dǎo)與接待，執(zhí)行專業(yè)商務(wù)禮儀，塑造良好的企業(yè)第一印象。-維護(hù)前臺及公共區(qū)域（如會議室、接待區(qū)）的整潔有序，確保環(huán)境符合公司形象標(biāo)準(zhǔn)。2.差旅與事務(wù)協(xié)調(diào)-協(xié)助員工差旅安排，包括機(jī)票、酒店預(yù)訂及行程調(diào)整；統(tǒng)籌餐廳預(yù)定等日常事務(wù)支持。3.活動策劃與執(zhí)行-參與年會、團(tuán)建等活動的策劃、組織與現(xiàn)場協(xié)調(diào)，確保活動流程順暢。4.行政后勤支持-辦公用品管理：負(fù)責(zé)采購、發(fā)放、庫存盤點及費(fèi)用統(tǒng)計，建立臺賬控制成本。-檔案管理：整理公司文件、合同及檔案資料，確保分類清晰、存儲安全，支持快速檢索。5.日常事務(wù)處理-收發(fā)快遞、信件，管理會議室預(yù)約及設(shè)備維護(hù)。二、任職要求1.基本條件-大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、商務(wù)禮儀等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。-1年以上行政前臺、客戶接待或相關(guān)崗位經(jīng)驗，熟悉商務(wù)接待流程。2.核心能力-禮儀與形象：形象氣質(zhì)佳，精通商務(wù)接待禮儀，普通話標(biāo)準(zhǔn)，身高160cm以上為優(yōu)。-溝通協(xié)調(diào)：具備出色的溝通技巧與服務(wù)意識，能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部需求。-執(zhí)行力與細(xì)致度：工作主動性強(qiáng)，責(zé)任心突出，能高效處理多任務(wù)并注重細(xì)節(jié)。3.技能工具-熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT），具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力。-有活動策劃、檔案管理系統(tǒng)或采購流程經(jīng)驗者優(yōu)先。

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【我們是誰】我們是中國第一家A股主板上市的企業(yè)培訓(xùn)教育機(jī)構(gòu)；股票代碼：605098，公司已成立20年，目前在全國有28家分子公司，人數(shù)近1000人左右，總部位于上海虹橋商務(wù)區(qū)。企業(yè)管理教育行業(yè)中TOP公司，服務(wù)的企業(yè)中有600多家上市公司，公司主要是針對企業(yè)一把手和高管進(jìn)行企業(yè)管理類培訓(xùn)和咨詢等服務(wù)，EMBA課程產(chǎn)品，服務(wù)的企業(yè)有：釘釘、名創(chuàng)優(yōu)品、郎酒、波司登、蒙牛、蜜雪冰城等.....【崗位職責(zé)】：1、通過主動營銷模式，為企業(yè)家提供企業(yè)管理類課程培訓(xùn)及咨詢服務(wù)；2、根據(jù)實效商學(xué)院定位以及大客戶戰(zhàn)略，完成銷售EMBA課程產(chǎn)品的業(yè)績指標(biāo)；3、開發(fā)年營收規(guī)模至少1億以上的新客戶資源；4、通過做內(nèi)訓(xùn)服務(wù)，激活并持續(xù)跟進(jìn)老客戶，達(dá)成續(xù)單或轉(zhuǎn)介紹；5、幫助客戶解決學(xué)習(xí)后落地問題，不斷發(fā)掘客戶潛在需求，給客戶帶來終身價值?！灸阈枰獫M足】1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、形象表達(dá)佳、有良好的溝通能力，有效了解客戶的潛在需求；3、熱愛銷售，不滿足于固定薪資，有野心，肯努力；4、情商高、有膽識力、有行動力、有成長力。【你的作息時間】每日：每天8小時，午休12:00-13:30每周：雙休（周六、周日）彈性【你的福利待遇】月綜合收入平均15000~20000,挑戰(zhàn)高收入福利：1、入職購買社保+公積金2、年度1-2次出國游學(xué)；3、年度優(yōu)秀員工5-10萬以上年終獎金；4、生日會，節(jié)日福利，福利體檢，結(jié)婚禮金，生育禮金等；5、超長帶薪春節(jié)假期（12-15天）。【體系化人才培養(yǎng)】1、7天崗前帶薪培訓(xùn)；2、每日大講師分享；3、每周專業(yè)技能特訓(xùn)；4、每月讀書分享會；5、不定期線下課程學(xué)習(xí)；6、集訓(xùn)：行星加速營（入職1-3個月以上員工）→大將營（團(tuán)隊leader）→將帥營（總經(jīng)理）；【你的未來】管理方向：線下EMBA課程顧問—儲備總監(jiān)—營銷總監(jiān)—分?？偨?jīng)理業(yè)務(wù)專家方向：分校冠軍—集團(tuán)月冠—集團(tuán)王冠（1000萬業(yè)績）—集團(tuán)年度總冠—吉尼斯總冠

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陳女士

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急招保潔一名虹橋高鐵站，附近地下車庫，招聘男或女保潔一名，要求60歲以內(nèi)，身體健康，熟練使用洗地機(jī)，工作時間，早7點到晚19點，天天上班，工資待遇，5800-6000每月，法定節(jié)假日每天+200元。不包吃住，有保潔工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。隨時面試入職，聯(lián)系人付經(jīng)理，

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先生

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