【崗位職責】-負責制藥機械設備產(chǎn)品設計、開發(fā)及優(yōu)化，確保滿足技術規(guī)范和客戶需求;-參與機械系統(tǒng)方案的制定與實施，完成圖紙繪制及技術文檔編寫;-協(xié)同其他部門進行產(chǎn)品測試與調(diào)試，解決生產(chǎn)過程中的技術問題;-跟蹤行業(yè)技術動態(tài)，持續(xù)提升產(chǎn)品性能與可靠性?！救温氁蟆?本科及以上學歷，機械工程或相關專業(yè)背景:-熟悉CAD、SolidWorks等設計軟件，具備良好的繪圖能力;-具備較強的學習能力和團隊協(xié)作精神，能適應一定的出差需求;

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馬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【松江洞涇鎮(zhèn)汽配廠】年收入10+萬左右，常年無淡季早上9:30下午1:3018-45歲———————————[爆竹]數(shù)控、機加工、數(shù)控有相關經(jīng)驗、（有會看簡單圖紙用量尺有機電一體化專業(yè)的均可———————————上班輕松～有部分空調(diào)車間不臟、不吵、吃的好、住的好兩班制，免費工作餐，住宿4人間（，不住宿補助200元，可隨意選擇）。底薪2690元+加班?能獨立操作后計件，月綜合8000-10000+元。每天多少件多少錢自己都可以算。福利待遇：高溫費、夜班補貼10元/天、中秋購物卡。面試地址：松江洞涇鎮(zhèn)面試時間：早上9:30下午最遲

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

尋找不甘平凡的你！我們拒絕"混底薪"，只等敢拼敢闖的追夢人！我們需要這樣的你：對自我成長有強烈渴望，學習能力MAX！樂于接受新挑戰(zhàn)、快速掌握新技能拒絕"躺平"與"摸魚"，懷揣清晰目標，想靠實力改寫人生劇本不滿足于死工資，愿意用結(jié)果說話，堅信付出與回報成正比有野心、有韌性，把工作當事業(yè)，期待在行業(yè)中創(chuàng)造屬于自己的高光時刻加入我們城市合伙人，你將獲得：高彈性激勵模式：高額績效＋豐厚獎金，上不封頂，你的價值由市場定價年輕熱血團隊：和志同道合的伙伴并肩作戰(zhàn)，這里只有互相成就，沒有職場PUA我們相信：真正的強者，不會被困在"底薪"的舒適圈里！如果你不想虛度光陰，渴望用雙手創(chuàng)造無限可能，這里就是你的舞臺！即刻行動，讓我們一起把夢想變現(xiàn)！

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胡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:主要負責人員車輛進出登記，坐崗，一小時騎電瓶車巡邏一次!工作時間:上班時間，早9點到晚9點，或者早8點到晚8點。長白班，兩班倒，可以選擇要求:不限性別:18-40歲,6000-6600包兩頓40-50歲,5700-6000包一頓51-63歲,5100-5400不包吃，沒錢可以預支!！無紋身無犯罪記錄！

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戴女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

上班可以短期可以預支工資（坐滿7天可預支工資），離職提前講不扣工資不壓工資（可接受短期1--3個月)一、任職資格：1、年齡18—58歲，身高165cm以上，有無經(jīng)驗均可。2、身體健康，無不良前科，積極向上者。3、退伍軍人優(yōu)先，應屆生，外來務工人員等。二、福利待遇；1、薪資待遇：上班時間12個小時（正常上班6-8小時）（可長白班可以長夜班）。三人兩崗（上2小時休1小時）兩人一崗（上1小時休1小時）崗位分普通崗、和形象崗、站崗、坐崗、巡邏崗、監(jiān)控崗工資180/天--280/天，包吃包?。ㄈ澦卮钆洌ㄒ罁?jù)個人具體情況分配項目崗位不同，待遇不同)，月綜合工資5500—7000元/月《按時發(fā)放不拖欠工資》形象崗工資7000以上

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

18一60歲保安包吃住招聘長期保安，二人一崗可以加班綜合薪資6000以上，根據(jù)身高年齡定薪資??！工作輕松，有工作餐免費住宿，也可以自己燒飯要求身高1.65以上以上，年齡60歲以下12小時，不用站崗，工作輕松不累

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘長期保安，二人一崗三人兩崗可以加班綜合薪資6000以上，根據(jù)身高年齡定薪資??！工作輕松，有工作餐免費住宿，也可以自己燒飯要求身高1.65以上以上，年齡60歲以下12小時，不用站崗，工作輕松不累

上?！に山瓍^(qū)

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠園區(qū)保安包吃住招聘長期保安，二人一崗三人兩崗可以加班綜合薪資6000以上，根據(jù)身高年齡定薪資??！工作輕松，有工作餐免費住宿，也可以自己燒飯要求身高1.65以上以上，年齡60歲以下12小時，不用站崗，工作輕松不累

上?！に山瓍^(qū)

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠園區(qū)保安包吃住招聘長期保安，二人一崗三人兩崗可以加班綜合薪資6000以上，根據(jù)身高年齡定薪資??！工作輕松，有工作餐免費住宿，也可以自己燒飯要求身高1.65以上以上，年齡60歲以下12小時，不用站崗，工作輕松不累

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徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠園區(qū)保安包吃住招聘長期保安，二人一崗三人兩崗可以加班綜合薪資6000以上，根據(jù)身高年齡定薪資！！工作輕松，有工作餐免費住宿，也可以自己燒飯要求身高1.65以上以上，年齡60歲以下12小時，不用站崗，工作輕松不累

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徐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.直播內(nèi)容策劃與執(zhí)行制定月度直播主題規(guī)劃（如“二次元音樂節(jié)”“脫口秀開放麥”），結(jié)合熱點（綜藝梗、網(wǎng)絡熱詞）設計互動玩法（連麥PK、粉絲定制劇情）；主導直播腳本制作：拆解“熱場-才藝-打賞-轉(zhuǎn)化”流程，設置鉤子環(huán)節(jié)（如每30分鐘觸發(fā)“神秘嘉賓連麥”懸念）；協(xié)調(diào)技術團隊開發(fā)定制化功能（粉絲專屬禮物特效、互動小游戲H5），提升觀眾打賞意愿。2.主播孵化與IP打造挖掘主播差異化賣點（顏值+才藝/搞笑+反差人設），制定成長計劃（每周才藝培訓、話術演練）；策劃主播破圈事件（跨界合作、線下粉絲見面會），聯(lián)動MCN機構獲取流量資源（如平臺推薦位申請）；監(jiān)控主播數(shù)據(jù)（人氣峰值、打賞轉(zhuǎn)化率），優(yōu)化人設定位（如將“唱歌主播”轉(zhuǎn)型為“音樂教學+直播帶貨”復合型IP）。3.流量運營與粉絲經(jīng)濟變現(xiàn)設計“階梯式打賞體系”：設置10級粉絲勛章、專屬禮物動畫，制定“年度榜一”線下見面等特權機制；運營私域粉絲群：用企業(yè)微信標簽分層管理（核心粉絲/路人粉），策劃“群內(nèi)專屬直播”“生日應援”等情感鏈接活動；拓展變現(xiàn)渠道：對接廣告主（游戲植入、品牌定制禮物）、開發(fā)周邊商品（主播表情包付費下載、簽名海報）。4.數(shù)據(jù)復盤與策略優(yōu)化拆解核心指標：觀眾停留時長（目標≥8分鐘）、互動率（評論/分享≥15%）、打賞ARPU值（人均打賞金額）；建立“熱點-內(nèi)容”快速響應機制：如某電視劇爆火時，24小時內(nèi)策劃“劇中角色模仿秀”直播專場；分析競品直播動態(tài)（場次頻率、玩法創(chuàng)新），輸出差異化競爭方案（如獨家簽約小眾才藝主播）。三、任職要求（分硬性技能與軟性素質(zhì)）（一）硬性技能平臺運營經(jīng)驗：1年以上抖音/快手娛樂直播運營經(jīng)驗，熟悉平臺流量規(guī)則（如抖音“直播間點贊量＞10w推流”）；能獨立操作直播后臺（設置粉絲團等級、開發(fā)定制禮物特效），用過飛瓜數(shù)據(jù)/新抖分析娛樂直播數(shù)據(jù)。內(nèi)容創(chuàng)作能力：有短視頻腳本策劃經(jīng)驗（如劇情類、搞笑類），能將直播高光片段剪輯為“鉤子型”視頻（前3秒抓眼球）；掌握“綜藝化直播”流程設計，曾策劃過PK賽、粉絲沖榜等互動活動，且打賞收入提升30%以上。粉絲運營技巧：熟悉“禮物經(jīng)濟”邏輯，能設計“年度榜單+月度福利”的打賞激勵體系；有私域運營案例：曾通過社群運營將粉絲復看率提升至50%，或策劃線下活動帶動線上人氣翻倍。（二）軟性素質(zhì)網(wǎng)感與娛樂敏感度：能預判“土味文化”“次元梗”等流行趨勢，抖音/微博沖浪時長≥3小時/天；抗壓與應變能力：應對主播突發(fā)狀況（生病/設備故障）時，能快速啟動替補方案（播放往期精選片段+互動游戲）；溝通與創(chuàng)意能力：擅長與主播磨合人設（如為內(nèi)向主播設計“冷幽默”話術），每周能輸出3個以上直播創(chuàng)意方案。（三）加分項有游戲/才藝/虛擬主播（VTuber）運營經(jīng)驗，熟悉“中之人”孵化或3D建模流程；參與過百萬級打賞直播間操盤，或成功孵化過粉絲量≥10w的娛樂主播；掌握日語/韓語，能運營跨國娛樂直播（如海外偶像連線）。

上海·松江區(qū)

胡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系