崗位職責：1、負責產(chǎn)品設計與調(diào)試，協(xié)助工程師整理設計文件，完成產(chǎn)品設計工作；2、產(chǎn)品的BOM整理和物料打樣跟進；3、制作樣板及調(diào)試工作；4、負責產(chǎn)品的試產(chǎn)資料提交、試產(chǎn)過程、試產(chǎn)后總結(jié)工作；任職資格：1、本科及以上學歷，電力電子類相關專業(yè)，年齡30歲以下；2、1-3年或以上新能源產(chǎn)品調(diào)試經(jīng)驗；3、了解充電樁、儲能的常規(guī)拓撲結(jié)構(gòu)及工作原理；4、焊接技術(shù)熟練，尤其熟悉電路維修技術(shù)，熟練使辦公軟件；5、具有較強的執(zhí)行力及團隊意識，擁有積極主動的心態(tài)；6、謙虛好學，有責任心，有擔當，用心做好每一件事！職位福利：周末雙休、五險一金、節(jié)日福利、彈性工作、員工旅游、帶薪年假、定期團建

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尹女士

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崗位職責：1、負責充電樁產(chǎn)品的控制程序的開發(fā)和代碼編碼和調(diào)試，編寫軟件文檔，包括設計文檔，調(diào)試文檔等，以實現(xiàn)充電樁控制符合規(guī)范或者特定的設計要求；2、承擔軟件開發(fā)的技術(shù)積累，標準化模塊化等工作，負責軟件產(chǎn)品的維護和技術(shù)支持，協(xié)助完成產(chǎn)品系統(tǒng)設計的相關工作。3、編寫技術(shù)文檔，參與編制軟件測試計劃和成果報告；4、研發(fā)部領導安排的其他相關工作。任職資格：1、本科及以上學位，計算機、電子工程、自動化等相關專業(yè)；熟悉C語言，熟悉嵌入式系統(tǒng)開發(fā)；具有扎實的電力電子理論基礎，精通模擬及數(shù)字電路；2年以上直流充電樁、交流樁軟件設計經(jīng)驗；2、具備較好的程序設計能力，熟練掌握相關開發(fā)工具和算法；熟悉控制理論，熟悉DSP、ARM、OCPP協(xié)議、單片機控制軟件開發(fā)，掌握嵌入式C語言或C++語言；3、了解OCPP協(xié)議、PIC單片機、ARM單板電腦等常見嵌入式硬件平臺及相關編譯環(huán)境；熟悉充電樁基礎工作電能轉(zhuǎn)換原理，有相關經(jīng)驗和實際項目經(jīng)驗優(yōu)先；4、能夠熟練使用相關的開發(fā)和測試工具，例如仿真、源碼控制、調(diào)試器等；5、學習能力強，同時具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力，能夠順利與硬件工程師、電氣工程師等進行緊密合作；作責任心強，能承擔較大的工作壓力和挑戰(zhàn)；6、有從事光儲一體機、UPS、直流充電樁、交流樁產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，可以放開到大專及以上學歷，電力電子類相關專業(yè)。

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尹女士

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崗位職責：1、按新產(chǎn)品立項書進行充電樁、儲能等相關產(chǎn)品的研發(fā)；2、負責新項目SCH、PCBLAYOUT、設計資料制作、零件規(guī)格書制作、BOM制作、零件承認審核等；3、負責新產(chǎn)品功能調(diào)試、可靠性測試、EMC測試、整改等；4、對新產(chǎn)品設計過程中的各項測試、可靠性測試方案的數(shù)據(jù)報告資料整理及存檔；試產(chǎn)前DQE驗證測試申請及問題點整改；新產(chǎn)品試產(chǎn)主導、試產(chǎn)過程中的不良品分析及問題點整改；產(chǎn)品上市后的問題處理；5、協(xié)助處理其他部門關于該產(chǎn)品的技術(shù)問題，積極配合相關部門進行工藝、材料變更以提升產(chǎn)品品質(zhì)、提升生產(chǎn)工藝、降低成本。6、完成領導交辦的其他工作任務。任職資格：1、教育背景：本科及以上學位，電氣、電子工程等相關專業(yè)；2、熟悉光儲一體機、UPS、充電樁及相關電力電子領域的技術(shù)；3、有知名新能源公司光儲一體機、UPS、充電樁產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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尹女士

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崗位職責：1、負責策劃與管理適用于歐洲市場的電動汽車周邊配件產(chǎn)品2、研究并深入理解歐洲B2C/B2B用戶對EV配件的需求趨勢，挖掘市場機會3、制定產(chǎn)品需求文檔，并與結(jié)構(gòu)、軟件、采購、品牌團隊密切合作，推動產(chǎn)品落地4、主導產(chǎn)品全生命周期管理，包括需求定義、功能設計、打樣測試、上市、改款等5、協(xié)助品牌部門制定產(chǎn)品賣點，并參與營銷內(nèi)容創(chuàng)作、銷售培訓與推廣節(jié)奏規(guī)劃6、收集并分析用戶反饋，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗與競爭力7、跟進競品動態(tài)，保持對市場和技術(shù)趨勢的敏感度任職要求：1、本科及以上學歷，理工類或工業(yè)設計類專業(yè)優(yōu)先2、3年以上產(chǎn)品管理相關經(jīng)驗，有消費電子、汽車配件、電動汽車行業(yè)背景優(yōu)先3、熟悉歐洲市場文化，有實際落地項目經(jīng)驗者優(yōu)先4、對電動車用戶場景、使用習慣有一定理解或興趣5、思維清晰，邏輯性強，有良好的跨部門溝通協(xié)作能力6、語言要求：英語流利（書面與口語），能作為工作語言，會德語、法語或意大利語者優(yōu)先7、自我驅(qū)動，具備從0到1推動產(chǎn)品落地的能力加分項：*有個人對電動車充電體驗的見解*有工業(yè)設計/結(jié)構(gòu)/模具開發(fā)背景*有在國際品牌或初創(chuàng)企業(yè)工作的經(jīng)歷RheidonTech是一家專注于私樁體驗的充電品牌，致力于為歐洲電動車用戶提供**更好、更安心的充電解決方案**。除了硬件與App的持續(xù)迭代，我們也在開發(fā)更貼心的配件和服務體驗。如果你也相信“用戶體驗是核心競爭力”，歡迎加入我們。

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尹女士

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崗位職責1、前端開發(fā)：負責設計和實現(xiàn)移動端應用程序（iOS/Android）的用戶界面，確保用戶體驗流暢且直觀。2、后端開發(fā)：構(gòu)建和維護服務器端邏輯，優(yōu)化數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，設計高效的API接口，實現(xiàn)數(shù)據(jù)與硬件的可靠交互。3、硬件集成：與嵌入式工程師合作，開發(fā)與充電樁硬件通信的功能（如藍牙、Wi-Fi控制）。4、性能優(yōu)化：確保應用程序高效、安全、穩(wěn)定，持續(xù)優(yōu)化性能和加載速度。5、技術(shù)支持：協(xié)助解決技術(shù)問題，處理用戶反饋，并參與App功能迭代的規(guī)劃與實現(xiàn)。6、代碼文檔：撰寫清晰的技術(shù)文檔，確保代碼可維護性和可擴展性。任職要求1、學歷背景：計算機科學、軟件工程或相關專業(yè)本科及以上學歷。2、開發(fā)經(jīng)驗：3年以上全棧開發(fā)經(jīng)驗，有獨立負責app游戲開發(fā)背景項目的經(jīng)驗優(yōu)先。3、技術(shù)技能：o 前端：熟悉HTML5、CSS3、JavaScript，精通uniapp框架，能夠開發(fā)高質(zhì)量的跨平臺應用，優(yōu)化前端性能和用戶體驗，熟悉移動端優(yōu)化、響應式設計和常見的UI/UX***實踐。o 后端：精通Java編程語言，熟悉SpringBoot、SpringCloud等后端開發(fā)框架，具備RESTfulAPI設計和優(yōu)化能力，能夠設計和實現(xiàn)高效、穩(wěn)定的后端服務。o 數(shù)據(jù)庫：精通MySQL、MongoDB等數(shù)據(jù)庫，具備數(shù)據(jù)庫設計、優(yōu)化和調(diào)優(yōu)能力，能夠根據(jù)業(yè)務需求設計高效的數(shù)據(jù)存儲方案。o 硬件通信：了解常見IoT協(xié)議，如MQTT、BLE、CoAP、Zigbee、LoRaWAN、NB-IoT等，具備與物聯(lián)網(wǎng)設備通信的經(jīng)驗者優(yōu)先。o 云服務：有使用阿里云、AWS、Azure等云平臺的經(jīng)驗，能夠在云環(huán)境中進行應用部署、維護和優(yōu)化。4、開發(fā)工具：o 版本控制：熟練使用Git進行版本控制，能夠在團隊協(xié)作中有效管理分支、解決沖突。o 前端開發(fā)工具：熟悉使用uniapp框架，能夠開發(fā)高質(zhì)量的跨平臺應用，熟練使用HBuilderX或VisualStudioCode等IDE進行開發(fā)和調(diào)試。o 后端開發(fā)工具：熟練使用IntelliJIDEA或Eclipse等IDE進行Java開發(fā)，支持Spring框架的開發(fā)與調(diào)試。o 調(diào)試工具：能夠使用ChromeDevTools進行前端調(diào)試，具備基本的AndroidStudio或Xcode使用經(jīng)驗，能夠進行基礎的移動端應用調(diào)試。o 持續(xù)集成與部署：具備基本的CI/CD經(jīng)驗，熟悉使用Jenkins或GitLabCI等工具進行自動化構(gòu)建和部署。o App性能分析：有使用Firebase等工具進行簡單的性能分析和錯誤追蹤經(jīng)驗者優(yōu)先。o 自動化測試：了解基礎的自動化測試框架，如Jest或Espresso，具備測試開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。5、問題解決能力：優(yōu)秀的調(diào)試、問題分析和解決能力，能在快節(jié)奏環(huán)境中獨立完成任務。6、團隊協(xié)作：具備良好的溝通能力,團隊協(xié)作能力。

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尹女士

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招聘啟事:廚師長副廚煎扒我們是做稱重快餐模式，現(xiàn)因業(yè)務拓展，誠聘優(yōu)秀廚師。崗位職責:1.有一定的菜品!2.做事勤快!任職要求:1.有一定工作經(jīng)驗!2.能靈活創(chuàng)新菜品懂廚房管理薪資福利:1.廚師長9000-110002副廚7000-85003煎扒蒸菜4500-5500

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先生

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項目助理、產(chǎn)品運營崗位職責：1.協(xié)助項目經(jīng)理完成項目的立項、推進和歸檔復盤工作，包括跟進產(chǎn)品外觀結(jié)構(gòu)設計、模具制作、PCBA貼片、燒錄和測試等階段的進度，并確保項目順利進行。2.協(xié)助項目經(jīng)理進行項目評估、風險識別與把控，跟蹤項目進展，協(xié)助解決過程中遇到的異常問題。3.跟進產(chǎn)品的銷售過程和生命周期，收集市場和銷售反饋，協(xié)助分析和記錄產(chǎn)品問題，并為銷售團隊提供支持。4.協(xié)助調(diào)整產(chǎn)品的年度策略，整理并提供相關數(shù)據(jù)與信息，支持產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定。5.支持項目經(jīng)理與銷售團隊的商務洽談和溝通，確保項目順利推進。崗位要求：1.本科及以上學歷，理工科專業(yè)背景優(yōu)先。2.具有良好的溝通能力，能迅速對市場信息進行反應并協(xié)助項目經(jīng)理調(diào)研和分析用戶需求及市場趨勢。3.思維靈活且具備較強的邏輯性，善于解決項目過程中的各種問題；能夠在壓力下高效工作，具備較強的溝通和應變能力。4.性格開朗，正直，具備較強的自我約束力和工作熱情，具有團隊合作精神。5.擁有C1駕照并有一年以上駕齡。

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劉先生

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崗位職責:1.負責養(yǎng)生連鎖門店的日常管理和運營工作2.監(jiān)督和提升門店的服務質(zhì)量和顧客滿意度3.制定和執(zhí)行門店的營銷策略和促銷活動4，落實執(zhí)行總部相關的政策任職要求：1.具備良好的管理能力和團隊合作精神2.善于溝通，能夠有效地與顧客和團隊成員交流3.具備較強的服務意識和客戶服務能力4，28-35歲之間3年以上工作經(jīng)驗。

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趙先生

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1、為客戶提供專業(yè)的SPA理療服務，確保服務質(zhì)量與顧客滿意度；2、根據(jù)客戶需求制定個性化理療方案，提升客戶體驗；3、與團隊成員保持良好溝通，共同提升服務效率和團隊協(xié)作。任職要求：2、具備良好的服務意識，熱愛健康與美容行業(yè)；3、具有較強的溝通能力和親和力，能夠與客戶建立信任關系；4、注重細節(jié)，有責任心，能夠在壓力下保持專業(yè)態(tài)度；5、愿意接受培訓，不斷提升個人技能和服務水平。

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趙先生

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崗位名稱資深美容師崗位職責1.專業(yè)服務：提供面部/身體護理、問題肌膚修復（如色斑、痘痘）、美體養(yǎng)生等服務，熟練操作美容儀器（光子嫩膚儀、射頻儀等），確保服務質(zhì)量與客戶滿意度。2.客戶管理：分析客戶膚質(zhì)需求，定制個性化方案；維護客情關系，定期回訪并挖掘潛在需求，提升復購率。3.團隊協(xié)作：指導初級美容師，參與技術(shù)培訓及店內(nèi)運營管理，維護工作環(huán)境整潔與儀器安全。任職要求1.資質(zhì)經(jīng)驗：-要求，3年以上美容院工作經(jīng)驗，熟練掌握護理手法及儀器操作。-年齡22-40歲，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強，具備客戶開發(fā)與銷售能力。2.職業(yè)素養(yǎng)：-服務意識強，吃苦耐勞，有團隊精神；持續(xù)學習新技術(shù)（如韓式/日式手法），提升專業(yè)能力。薪資福利-薪資：底薪（5-7K）+提成+手工獎+團隊獎金，綜合月薪7-12K，優(yōu)秀者可達15K+。-福利：包食宿、社保、帶薪年假、國內(nèi)旅游、專業(yè)培訓及晉升通道（技術(shù)總監(jiān)/店長/合伙人）。

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曾先生

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32/小時?。?！32/小時?。?！聯(lián)系方式:直接點下方(申請職位)或者點開下方(聊一聊)，然后點右上角(發(fā)簡歷);本公司人事部會及時聯(lián)系你，跟你介紹本公司情況。一、薪資結(jié)構(gòu):32元一小時!一天10-11個小時，280-300元天!(保底32X300小時=10550元月)三、工作內(nèi)容:1、嚴格按照工藝要求、作業(yè)指導書和有關技術(shù)標準完成電焊、氣焊和氣割作業(yè)任務。2、正確使用維修和保養(yǎng)氣焊和氣制設備、工器具”嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕切不安全因素，確保施工安全。3、焊接作業(yè)時勞保穿戴齊全，戴好臉部防護罩，眼睛直接接觸電焊弧光，4、檢查、清理、標識埠鏈，如實填寫施工記錄，做好氣埠和氣制作業(yè)完畢后的工序交接準備。5、工作完畢清理現(xiàn)場,清點工具、機具、設備，清除火災隱患，做到工完料凈場地清。四、招聘要求(1)年齡16-45周歲;身體健康(2)無需經(jīng)驗，崗位簡單輕松。(3)無案底，無紋身五、工作時間(1)上午08:00-12:00(4小時)(2)下午02:00-06:00(4小時)(3)晚上07:00-09:00(晚上自愿加班;通常加2-3小時)六、關于食宿(1)面試當天，下午5點，發(fā)放廠牌，憑廠牌在食堂刷卡用餐。(2)不用自己出錢充值，不用從工資里面扣(3)工業(yè)園區(qū)配有:粵菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味);(4)宿舍4人間;全新裝修的宿舍;配置有空調(diào);洗衣機，飲水機，環(huán)境優(yōu)雅(5)面試第2天，早上8點，開始帶薪入職培訓一天。(6)面試當天，請帶齊被子+衣物+生活用品。以免影響第二天入職培訓。七、工作環(huán)境(1)坐班;穿普通工衣或個人便服。(2)車間溫度常年恒溫26;(3)中途離崗上洗手間，不需要打報告，不需要別人頂崗。八、關于工資發(fā)放(1)每月6號發(fā)上個月工資聯(lián)系方式:直接點下方(申請職位)

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盛先生

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(在職4天發(fā)放940）(在職4天發(fā)放940）(在職4天發(fā)放940）一、【小時工待遇】：★30-36/小時（免費包吃住）★月綜合工時：260-286小時★滿7天可借支1000-1500元，每月綜合到手工資：8000元+二、【正式工薪資待遇】：★底薪2350轉(zhuǎn)正2650元/月，加班費按國家勞動法計算★平時1.5倍:20/小時（每天加班約2-3小時、880元-1320元/月）★周六日2倍:27/小時（約4-6天、1080-1620元/月）★節(jié)假日3倍:40/小時（節(jié)假日可自由選擇加班）★崗位津貼600元、全勤獎300元、超產(chǎn)獎600★每月綜合到手工資：7000-8000元以上三、【其他福利】★正式工小時工都是免費包吃住，員工伙食標準好,吃飯自助餐形式，公司設有完善的員工餐廳及便利店，南北風味齊全★長白班，空調(diào)車間，坐班，普通工衣★宿舍內(nèi)設空調(diào)熱水器洗衣機等，獨立陽臺、衛(wèi)生間，冷/熱水24小時供應

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胡女士

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