工作時(shí)間:長(zhǎng)白班,09:00-18:00，每日工作8小時(shí)急聘非誠(chéng)勿擾小時(shí)工30/h，(可干到年底)發(fā)工資直接小時(shí)工工資,臨時(shí)工工資待遇:30塊錢(qián)一小時(shí)，合同期1-3個(gè)月自選。(不是補(bǔ)差價(jià))小時(shí)工360一天，(每月10號(hào)發(fā)放工資，不壓工資)免費(fèi)食宿(包吃包住)宿舍就在廠區(qū)里面1、免費(fèi)提供住宿、4人一間，房間大，干凈整潔2、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、熱水器等用品。(宿舍配有洗衣機(jī))工作時(shí)間一環(huán)境1、車(chē)間配有:飲水機(jī),休息間，中央空調(diào)(管理寬松)2、不能上晚班或者想上長(zhǎng)白班長(zhǎng)晚班也可以調(diào)配，崗位坐班可能涉及蘇州

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周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘綠化工，男女多要，68歲以下，工作時(shí)間一天8小時(shí)，地點(diǎn)高新園區(qū)，有會(huì)修剪綠化的，工資高點(diǎn)，工資一個(gè)月一發(fā)，3800到4500元，聯(lián)系電話

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先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：?客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)?：通過(guò)電話溝通開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶關(guān)系，挖掘客戶的最大潛力?。?銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成?：根據(jù)公司銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)?。?市場(chǎng)信息收集?：收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，定期反饋?zhàn)钚滦畔?。?客戶需求分析?：通過(guò)電話溝通了解客戶需求，提供合理化的解決方案，提高客戶滿意度?。?內(nèi)部協(xié)調(diào)?：協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的順利進(jìn)完成。?銷(xiāo)售策略執(zhí)行?：執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，積極提出改進(jìn)建議，維護(hù)企業(yè)形象?。崗位要求：?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)?：大專及以上學(xué)歷（有電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)可以放寬至高中），有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。?溝通能力?：普通話流利，表達(dá)能力強(qiáng)，具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)?。?抗壓能力?：具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠承受一定的工作壓力?。?市場(chǎng)洞察力?：有敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠快速捕捉銷(xiāo)售機(jī)會(huì)?。?團(tuán)隊(duì)合作?：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與內(nèi)部和外部團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作?。?技術(shù)能力?：熟悉電腦基本操作，熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)交流工具?。福利待遇：?薪資結(jié)構(gòu)?：基礎(chǔ)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成，具體根據(jù)公司和個(gè)人業(yè)績(jī)而定?。?其他福利?：法定節(jié)假日，上半月雙休，下半月單休（月休6-8天），公司團(tuán)建，氛圍良好

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汪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：?客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)?：通過(guò)電話溝通開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶關(guān)系，挖掘客戶的最大潛力?。?銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成?：根據(jù)公司銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)?。?市場(chǎng)信息收集?：收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，定期反饋?zhàn)钚滦畔?。?客戶需求分析?：通過(guò)電話溝通了解客戶需求，提供合理化的解決方案，提高客戶滿意度?。?內(nèi)部協(xié)調(diào)?：協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的順利進(jìn)完成。?銷(xiāo)售策略執(zhí)行?：執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，積極提出改進(jìn)建議，維護(hù)企業(yè)形象?。崗位要求：?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)?：大專及以上學(xué)歷（有電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)可以放寬至高中），有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。?溝通能力?：普通話流利，表達(dá)能力強(qiáng)，具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)?。?抗壓能力?：具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠承受一定的工作壓力?。?市場(chǎng)洞察力?：有敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠快速捕捉銷(xiāo)售機(jī)會(huì)?。?團(tuán)隊(duì)合作?：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與內(nèi)部和外部團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作?。?技術(shù)能力?：熟悉電腦基本操作，熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)交流工具?。福利待遇：?薪資結(jié)構(gòu)?：基礎(chǔ)底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成，具體根據(jù)公司和個(gè)人業(yè)績(jī)而定?。?其他福利?：法定節(jié)假日，上半月雙休，下半月單休（月休6-8天），公司團(tuán)建，氛圍良好

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汪先生

實(shí)名企業(yè)

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