?！拘∠蟪校馃嵴衅浮勘本┤?60家門店，各區(qū)都有，【全北京就近分配】小象生鮮超市店員（前置倉）【崗位介紹】：1.白班分揀員：（薪資7000-9000+）根據(jù)訂單在規(guī)定時間進行揀貨，計件制，多勞多得2.白班理貨員：（薪資7000-8500+）負責貨架和貨品整理，檢查貨品有限期3.白班水產(chǎn)員：（薪資7000-8000+）負責水產(chǎn)品的養(yǎng)殖和宰殺，輕松加愉快4.夜班理貨員：（薪資7500-9000+）推車卸貨，規(guī)定時間內(nèi)貨物擺放，人少安靜，月薪資高【待遇】：1.門店工作，男女不限2.法定節(jié)假日三倍薪資3.多勞多得，想掙錢全憑自己，可以晉升【入職要求】年齡21-39周歲【晉升途徑】：新店開業(yè)，晉升空間巨大，店員、組長、領(lǐng)班、副店長、店長【工作地點】：各區(qū)都有門店，就近安排，有意者可直接聯(lián)系或投遞簡歷。備注：此崗位為公司直招，在招聘過程中不收取任何費用，等，敬請各位求職者知曉，以免受騙損失財務薪資詳情薪資范圍：7000-9000元/月發(fā)薪日期：15日提成方式：計件提成；計件制·多勞多得獎金補貼：餐補、房補、交通補助、績效獎金、夜班補助、全勤獎

北京·海淀區(qū)·北下關(guān)

王女士

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北京各區(qū)長期小時工兼職，就近安排B照貨車司機要求:18-45歲，男女不限，從事商品的打包和揀貨，理貨工作。上班時間：按照門店需求時間排班上班地址:北京各區(qū)就近位置安排

北京·海淀區(qū)·北下關(guān)

邱女士

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1.日常運營管理?安排員工排班，分配工作任務，確保各崗位（如迎賓、點餐、傳菜、收銀）高效運轉(zhuǎn)。?檢查餐廳環(huán)境、餐具衛(wèi)生及設施設備，確保符合衛(wèi)生標準和運營要求。?處理高峰期客流調(diào)配，合理安排餐桌，減少顧客等待時間。2.服務質(zhì)量把控?監(jiān)督員工服務流程（如儀容儀表、禮貌用語、上菜順序），及時糾正不規(guī)范行為。?主動與顧客溝通，收集反饋，處理客訴（如菜品問題、服務失誤），提升滿意度。?確保菜品出餐質(zhì)量，與后廚溝通協(xié)調(diào)，解決出餐延遲、錯漏單等問題。3.人員管理與培訓?指導新員工熟悉工作流程和服務標準，開展在崗技能培訓（如點餐技巧、應急處理）。?評估員工工作表現(xiàn)，提出獎懲建議，提升團隊整體服務水平。?協(xié)調(diào)員工關(guān)系，解決團隊內(nèi)部小矛盾，營造積極工作氛圍。4.行政與協(xié)作工作?記錄每日營業(yè)數(shù)據(jù)（如客流量、翻臺率、客訴情況），提交運營報告。?協(xié)助經(jīng)理進行物料盤點、庫存管理，確保餐具、耗材充足且無浪費。?配合后廚、收銀等部門，保障前后臺工作銜接順暢。二、任職要求?學歷與經(jīng)驗：高中及以上學歷，1-2年餐飲服務經(jīng)驗，有同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。?能力要求：具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、應急處理能力（如應對顧客沖突、突發(fā)狀況）；熟悉餐飲服務流程和衛(wèi)生安全規(guī)范。?素質(zhì)要求：責任心強，抗壓能力好，具備一定的團隊管理意識；形象良好，服務意識突出。三、核心工作目標通過高效的現(xiàn)場管理和團隊督導，實現(xiàn)“提升服務效率、降低運營差錯、優(yōu)化顧客體驗”三大目標，助力餐廳達成營收和口碑指標。

北京·海淀區(qū)·北下關(guān)

徐先生

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非中介！公司直招！現(xiàn)招收保安員，工資每月準時發(fā)放！要求:年齡18-55周歲，有責任心，聽從領(lǐng)導安排，身體健康，無疾病，無犯罪前科。工作環(huán)境:環(huán)境優(yōu)越，基本全坐班！宿舍洗澡，宿舍無線網(wǎng)，洗衣機設備齊全，每天工作10.5個小時。薪資待遇:3800-5000元，工作優(yōu)秀額外發(fā)獎金，工資每月準時發(fā)放。

北京·海淀區(qū)·北下關(guān)

楊先生

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