為你推薦廣東深圳寶安區(qū)圣德寶產(chǎn)業(yè)園附近區(qū)域的職位信息
電子硬件工程師
面議根據(jù)客戶需求規(guī)劃原理圖以及PCBLayout,能獨(dú)立完成項(xiàng)目調(diào)試以及生產(chǎn)資料輸出有處理電源管理類、大功率功放電路經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先熟練使用PADS、office辦公軟件
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倉庫管理員
5000-8000元/月負(fù)責(zé)日常裝卸貨物,測尺寸,貼標(biāo)簽,能吃苦耐勞。
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倉庫管理配貨文職專員
4000-5000元/月倉庫管理,配貨員,文職略懂電腦操作單據(jù)錄入,來貨清點(diǎn)數(shù)量登記入庫,出貨登記,拉線組裝配貨,組裝完成清點(diǎn),庫存盤點(diǎn),日常收快遞。有責(zé)任心,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年輕20至35歲,男女不限.
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針對小家電行業(yè)TOB銷售UVC殺菌模組
6000-15000元/月崗位要求:公司的主要業(yè)務(wù)是配合小家電廠家生產(chǎn)銷售UVCLED燈珠和殺菌模組,業(yè)務(wù)全部是TOB,涉及行業(yè)有凈水/母嬰/衛(wèi)浴/加濕器等獨(dú)立完成國內(nèi)外電商平臺及獨(dú)立站的人員優(yōu)先考慮!?。∪温氋Y格:1、高中及以上學(xué)歷,年齡不限;2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;3、性格外向,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)長期規(guī)劃銷售工作;薪資福利:保底5000車補(bǔ)1000珠三角外拜訪客戶富有挑戰(zhàn)的提成激勵(lì)機(jī)制
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深圳寶安區(qū)自動(dòng)化電工學(xué)徒《學(xué)徒+中工+大工》。學(xué)徒:初級工5000-7000元《培訓(xùn)完可上
面議自動(dòng)化電工學(xué)徒《學(xué)徒+中工+大工》。學(xué)徒:初級工5000-7000元《培訓(xùn)完可上崗》中工:8000-10000元大工:10000-15000元學(xué)徒期:15-20天左右(最快10天)純學(xué)習(xí);《上午學(xué),下午實(shí)操》。
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貼貼標(biāo)月入7k5+包吃住
7000-8000元/月本企業(yè)應(yīng)聘不收任何費(fèi)用。月綜合工資保底7千,加班越多,工資越高,不限制加班。小時(shí)工待遇:27元/小時(shí)加班穩(wěn)定,不限制加班。平均月薪7000-8000基本要求+公司優(yōu)待福利主要工作:單獨(dú)作業(yè),打包裝、貼標(biāo)簽、組裝、分揀、質(zhì)檢工作簡單輕松,勞動(dòng)強(qiáng)度較低,幾乎三歲小孩都可以做的事情!-----------------------------------------------1.16-45歲男女不限,要求做事認(rèn)真!2.入職上班3.每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資(辭職結(jié)清,需提前七天申請辭職)4.包吃?。簶?biāo)準(zhǔn)三菜一湯,免費(fèi)空調(diào)宿舍,4~6人間,有洗機(jī),WiFi。5.上班時(shí)間:8-10小時(shí)。上班兩小時(shí)休息十分鐘,月休4天,星期天休息,自愿申請加班6.工作內(nèi)容:組裝。打包裝。
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天線射頻研發(fā)
1-2萬元/月招聘天線工程師2名薪資面談任職要求:1.天線廠2-4年工作經(jīng)驗(yàn),??萍耙陨蠈W(xué)歷;2.有較強(qiáng)的邏輯思維能力,團(tuán)隊(duì)合作意識和良好的溝通能力,有清晰的分析問題和解決問題思路;3.具備較強(qiáng)責(zé)任心、工作積極主動(dòng),能承擔(dān)一定工作壓力。4.微波專業(yè)優(yōu)先聯(lián)系人:(微信同號)
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深圳寶安區(qū)招外貿(mào)業(yè)務(wù)員
6000-11000元/月我們是一家專注于手表定制的公司,致力于為全球企業(yè)提供高品質(zhì)的禮品手表和品牌手表定制服務(wù)。通過靈活的定制方案和精湛的工藝,我們幫助品牌打造獨(dú)特的禮品手表,助力企業(yè)在市場上脫穎而出。為了進(jìn)一步拓展全球市場,現(xiàn)誠聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員加入我們的團(tuán)隊(duì),共同開創(chuàng)事業(yè)新高峰!崗位職責(zé):市場拓展:開拓海外市場,發(fā)掘潛在客戶,建立和維護(hù)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。商務(wù)溝通:通過郵件、電話、視頻會議等形式與客戶溝通,深入了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的手表定制方案。訂單管理:負(fù)責(zé)客戶訂單的接單、生產(chǎn)跟進(jìn)、質(zhì)量控制與交貨跟蹤,確保按時(shí)交付并滿足客戶要求。市場調(diào)研與分析:定期收集目標(biāo)市場信息,分析行業(yè)趨勢,為公司制定市場推廣策略提供數(shù)據(jù)支持。合同及單據(jù)處理:起草和管理外貿(mào)合同,處理相關(guān)發(fā)貨、報(bào)關(guān)及其他單證,確保業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。任職要求:學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)員或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)流程及相關(guān)法規(guī),有手表行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,沒有也沒有關(guān)系,公司從零培養(yǎng)成長;語言能力:英語聽說讀寫流利,能夠獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判和溝通,其他外語能力者優(yōu)先;溝通能力:具有出色的溝通技巧和談判能力,能有效解決客戶問題,具備客戶導(dǎo)向的服務(wù)意識;綜合素質(zhì):積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力;計(jì)算機(jī)技能:熟悉常用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。我們提供:薪資待遇:具有市場競爭力的薪酬待遇,底薪+提成+績效獎(jiǎng)金,優(yōu)厚的年終獎(jiǎng)金;成長機(jī)會:完善的培訓(xùn)體系,職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)會,幫助你快速成長;工作環(huán)境:小公司舒適的辦公環(huán)境,友好的團(tuán)隊(duì)氛圍!員工福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、年度旅游、員工聚餐等多項(xiàng)福利保障;國際化視野:與全球客戶合作,拓展國際市場,提供廣闊的發(fā)展平臺和挑戰(zhàn)。如果你熱衷于外貿(mào)行業(yè),擁有出色的業(yè)務(wù)拓展和溝通能力,并且渴望在全球化的舞臺上展示自我,那么你就是我們正在尋找的人才!工作地點(diǎn):深圳市寶安區(qū)我們期待你的加入,攜手共創(chuàng)輝煌未來!
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服裝帶貨主播
1.5-2萬元/月崗位職責(zé)1、通過直播平臺展示和銷售服裝,介紹產(chǎn)品特點(diǎn)、材質(zhì)、搭配等;2、與觀眾實(shí)時(shí)互動(dòng),解答問題,提升購買意愿;3、試穿服裝,展示不同搭配效果,幫助觀眾了解產(chǎn)品;4、負(fù)責(zé)直播間的選品,排品,搭配、出鏡錄制相關(guān)短視頻。任職要求:1、對直播工作有熱情,有野心,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng);2、應(yīng)聘者請?zhí)峁┙诙兑羝脚_帶貨站播錄屏,數(shù)量不限;3、年齡22-35之間,身高165以上,體重90-110斤左右,無明顯紋身露出(小紋身可遮擋)聲音辨識度高,形象氣質(zhì)可駕馭多種風(fēng)格;4、有較強(qiáng)的表達(dá)能力和鏡頭表現(xiàn)力,具有親和力,善于人際溝通,語言邏輯性強(qiáng),對時(shí)尚敏感,會穿衣搭配,懂得部分面料材質(zhì);5、直播應(yīng)變能力較強(qiáng),會營造銷售氣氛,會造勢,自嗨型性格;6、賬號拍攝短視頻,想法點(diǎn)子多;7、一年以上抖音或視頻號帶貨主播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,玩過憋單開價(jià)優(yōu)先,高客單價(jià)帶貨優(yōu)先。
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高德地圖高薪招募~司管
7000-15000元/月【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)司機(jī)的招募、引導(dǎo)新司機(jī)注冊平臺;2.負(fù)責(zé)新司機(jī)的崗前培訓(xùn),涵蓋公司制度、安全駕駛及業(yè)務(wù)流程,幫助司機(jī)掌握業(yè)務(wù)技能和作業(yè)線路;3.負(fù)責(zé)定期組織司機(jī)安全培訓(xùn),宣傳法規(guī)與制度,提升司機(jī)安全意識;4.負(fù)責(zé)司機(jī)整體的運(yùn)營管理,落實(shí)平臺的目標(biāo)及執(zhí)行策略,提高上線率;5.對平臺司機(jī)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析,根據(jù)分析結(jié)果制定司機(jī)運(yùn)營策略;6.定期評估作業(yè)質(zhì)量及時(shí)對名下不合適的司機(jī),做出處理,完成解約;7.負(fù)責(zé)處理日常司機(jī)投訴,答疑等突發(fā)事件,以及其他交辦的任務(wù)。【任職資格】1.大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)放寬;2.有網(wǎng)約車、代駕及相似行業(yè)的司機(jī)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.情緒穩(wěn)定,擅長解決問題,善于協(xié)調(diào)內(nèi)部資源處理負(fù)責(zé)問題;4.具有較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力及解決問題的能力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。待遇:7000--15000
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招聘司機(jī)運(yùn)營管理~代駕
7000-15000元/月【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)司機(jī)的招募、引導(dǎo)新司機(jī)注冊平臺;2.負(fù)責(zé)新司機(jī)的崗前培訓(xùn),涵蓋公司制度、安全駕駛及業(yè)務(wù)流程,幫助司機(jī)掌握業(yè)務(wù)技能和作業(yè)線路;3.負(fù)責(zé)定期組織司機(jī)安全培訓(xùn),宣傳法規(guī)與制度,提升司機(jī)安全意識;4.負(fù)責(zé)司機(jī)整體的運(yùn)營管理,落實(shí)平臺的目標(biāo)及執(zhí)行策略,提高上線率;5.對平臺司機(jī)數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行分析,根據(jù)分析結(jié)果制定司機(jī)運(yùn)營策略;6.定期評估作業(yè)質(zhì)量及時(shí)對名下不合適的司機(jī),做出處理,完成解約;7.負(fù)責(zé)處理日常司機(jī)投訴,答疑等突發(fā)事件,以及其他交辦的任務(wù)?!救温氋Y格】1.大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)放寬;2.有網(wǎng)約車、代駕及相似行業(yè)的司機(jī)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.情緒穩(wěn)定,擅長解決問題,善于協(xié)調(diào)內(nèi)部資源處理負(fù)責(zé)問題;4.具有較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力及解決問題的能力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。待遇:7000--15000
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深圳寶安區(qū)急聘普工操作工
6000-7000元/月日結(jié),日結(jié),周結(jié)周結(jié),長白班,長白班。工作簡單,做事輕松。
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寶安石巖電子廠招臨時(shí)工20元一個(gè)小時(shí)包住
20元/時(shí)年齡18-40歲,本人身份證。不能有紋身和黃頭發(fā)。工價(jià):20元/小時(shí),每個(gè)星期可以借支500元。。備注:要能接受月底跟著廠區(qū)搬到松崗燕羅。1:【著裝班次】:長白班,有站有坐,普通工衣。2:【工作崗位】:主要生產(chǎn)電信通訊配套產(chǎn)品品,屬于高新技術(shù)企業(yè)。3:【吃住情況】:包住不包吃,水電費(fèi)平攤!
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深圳寶安西鄉(xiāng)臨時(shí)工包住可借支-月薪6900+
6000-7000元/月【深圳寶安航城電商倉庫】招聘月結(jié)臨時(shí)工。年齡要求:限,18歲至48歲。有本人身份證。不體檢,染頭紋身都可以。員工工價(jià):晚班22元/小時(shí)。提供住不包吃。每個(gè)星期可以借支600元。空調(diào)宿舍有熱水器,每個(gè)月15號發(fā)工資。招聘崗位:分揀,打包,裝卸。集合時(shí)間:下午18:00集合填表,直接安排上班,帶上身份證,身份證復(fù)印件2張。需要住宿舍的下午可以提前安排宿舍。上班地址:寶安區(qū)航城置富兆業(yè)科創(chuàng)園。
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招聘45歲以內(nèi)塑膠模具師傅
面議招聘塑膠模具師傅,主要生產(chǎn)鼠鍵類產(chǎn)品
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亞馬遜精品運(yùn)營
1-2萬元/月大小周,介意者勿擾工貿(mào)一體公司,公司辦公室人員總?cè)藬?shù)將近50人(不含普工)。亞馬遜團(tuán)隊(duì)目前3個(gè)人,我們屬于一個(gè)小而精的團(tuán)隊(duì),其中1個(gè)經(jīng)理、1個(gè)助理、1個(gè)賬號管理員,現(xiàn)在因?yàn)闃I(yè)務(wù)體量增大,需要擴(kuò)招1個(gè)亞馬遜運(yùn)營。公司優(yōu)勢1、產(chǎn)品與賽道優(yōu)勢:藍(lán)海產(chǎn)品,垂直領(lǐng)域賽道,擁有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)與品質(zhì)管控團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品競爭力強(qiáng)。2、底薪10000-15000元/月,提成5-7個(gè)點(diǎn),綜合薪資10-20K,優(yōu)秀者上不封頂。3、團(tuán)隊(duì)與管理氛圍:老板年輕開明,以員工成長為核心,無PUA管理模式,團(tuán)隊(duì)氛圍輕松高效。崗位職責(zé)1、賬號日常運(yùn)營,店鋪管理及維護(hù),包括Listing上架,廣告優(yōu)化,庫存管理,客戶服務(wù)等;2、精品路線,全年4-12款新產(chǎn)品。對每款產(chǎn)品制定和執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標(biāo),打造爆款。3、深入了解產(chǎn)品,分析市場和競品,提煉產(chǎn)品賣點(diǎn),結(jié)合用戶痛點(diǎn),有技巧的優(yōu)化產(chǎn)品著陸頁各項(xiàng)緯度;4、在產(chǎn)品推廣各時(shí)期,通過分析市場數(shù)據(jù)銷量數(shù)據(jù),做出針對性的運(yùn)營決策,提高產(chǎn)品銷量和排名;5、定期分析市場數(shù)據(jù),結(jié)合市調(diào)和歷史數(shù)據(jù)預(yù)估未來銷量,保證健康的庫存周轉(zhuǎn);6、負(fù)責(zé)客戶的服務(wù)以及維護(hù)工作(郵件回復(fù),中差評處理等);7、完成上級分配的與店面相關(guān)的其它工作。任職要求:1.大專以上學(xué)歷,英語4級以上或者好的英文閱讀及寫作能力;2.有2-3年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立管理Amazon亞馬遜賬號;3.熟悉海外Amazon平臺相關(guān)政策和規(guī)定,熟悉亞馬遜Amazon市場產(chǎn)品運(yùn)營方法及技巧;4.有打造爆款經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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230元/天包住可帶手機(jī)
200-300元/天固戍五金日結(jié)230元一天,包住,,上班可以帶手機(jī),穿自己衣服上班,招聘年齡18-45歲
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深圳寶安區(qū)招手板模型2位師傅,機(jī)殼版補(bǔ)師一位,工資待遇面議
面議招手板模型2位師傅,機(jī)殼版 補(bǔ)師一位,工資待遇面議
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治具組裝開機(jī)設(shè)計(jì)學(xué)徒
3000-4000元/月公司主要做測試治具,過爐治具,非標(biāo)治具等,現(xiàn)公司發(fā)展需儲備一個(gè)全能型人才。
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亞馬遜精品運(yùn)營,寵物訓(xùn)練器,藍(lán)海產(chǎn)品,高毛利
1-2萬元/月大小周,介意者勿擾工貿(mào)一體公司,公司辦公室人員總?cè)藬?shù)將近50人(不含普工)。亞馬遜團(tuán)隊(duì)目前3個(gè)人,我們屬于一個(gè)小而精的團(tuán)隊(duì),其中1個(gè)經(jīng)理、1個(gè)助理、1個(gè)賬號管理員,現(xiàn)在因?yàn)闃I(yè)務(wù)體量增大,需要擴(kuò)招1個(gè)亞馬遜運(yùn)營。公司優(yōu)勢1、產(chǎn)品與賽道優(yōu)勢:藍(lán)海產(chǎn)品,垂直領(lǐng)域賽道,擁有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)與品質(zhì)管控團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品競爭力強(qiáng)。2、底薪10000-15000元/月,提成5-7個(gè)點(diǎn),綜合薪資10-20K,優(yōu)秀者上不封頂。3、團(tuán)隊(duì)與管理氛圍:老板年輕開明,以員工成長為核心,無PUA管理模式,團(tuán)隊(duì)氛圍輕松高效。崗位職責(zé)1、賬號日常運(yùn)營,店鋪管理及維護(hù),包括Listing上架,廣告優(yōu)化,庫存管理,客戶服務(wù)等;2、精品路線,全年4-12款新產(chǎn)品。對每款產(chǎn)品制定和執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標(biāo),打造爆款。3、深入了解產(chǎn)品,分析市場和競品,提煉產(chǎn)品賣點(diǎn),結(jié)合用戶痛點(diǎn),有技巧的優(yōu)化產(chǎn)品著陸頁各項(xiàng)緯度;4、在產(chǎn)品推廣各時(shí)期,通過分析市場數(shù)據(jù)銷量數(shù)據(jù),做出針對性的運(yùn)營決策,提高產(chǎn)品銷量和排名;5、定期分析市場數(shù)據(jù),結(jié)合市調(diào)和歷史數(shù)據(jù)預(yù)估未來銷量,保證健康的庫存周轉(zhuǎn);6、負(fù)責(zé)客戶的服務(wù)以及維護(hù)工作(郵件回復(fù),中差評處理等);7、完成上級分配的與店面相關(guān)的其它工作。任職要求:1.大專以上學(xué)歷,英語4級以上或者好的英文閱讀及寫作能力;2.有2-3年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立管理Amazon亞馬遜賬號;3.熟悉海外Amazon平臺相關(guān)政策和規(guī)定,熟悉亞馬遜Amazon市場產(chǎn)品運(yùn)營方法及技巧;4.有打造爆款經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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深圳寶安區(qū)招普工操作工
100-200元/天全空調(diào)車間,不穿無塵服,16~46歲,可帶手機(jī)。
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貨車維修學(xué)徒,中工,師傅
2000-7000元/月負(fù)責(zé)小型貨車維修工作,4米2貨車維修工,學(xué)徒、中工師傅
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外賣運(yùn)營專員
7000-9000元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)區(qū)域線上外賣運(yùn)營(美團(tuán)、餓了么、團(tuán)餐平臺)策略制定、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品發(fā)布及營銷推廣追蹤,充分了解平臺流量邏輯,利用外賣平臺各種活動(dòng)資源獲取平臺流量;2、策劃并實(shí)施營銷策略,制定年度/季度/月度規(guī)劃及區(qū)域活動(dòng)提報(bào),通過優(yōu)化商品搭配及庫存管理等措施實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵指標(biāo)提升3、熟悉各大外賣平臺排名規(guī)律和風(fēng)控規(guī)則,定期制定公司平臺運(yùn)營的優(yōu)化策略,跟進(jìn)優(yōu)化推廣效果;4、分析競爭對手關(guān)注對手的變化、選款和定價(jià)等營銷策略,周期性輸出市場及競品分析,并結(jié)合公司優(yōu)勢提供有效應(yīng)方案;5、負(fù)責(zé)維護(hù)商家與平臺關(guān)系,整理并分析外賣平臺銷售數(shù)據(jù),有針對問題點(diǎn)的解決方案;6、負(fù)責(zé)總部活動(dòng)規(guī)劃落地承接,落地線下門店操作SOP及門店培訓(xùn)事宜,協(xié)助及推動(dòng)門店處理客訴訂單及基建工作任職要求1、有2年以上餐飲或新零售o2o線上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)特別是美團(tuán)、大眾點(diǎn)評、餓了么和口碑等在線平臺的實(shí)操運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)2、有一定的數(shù)據(jù)分析能力及精細(xì)化能力,對數(shù)據(jù)敏感、有良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力3、1-2年以上外賣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、有零售/量販零食/連鎖加盟業(yè)態(tài)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對于廣東區(qū)域外賣有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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招聘 雜工,切菜,洗碗
面議招聘 雜工,切菜,洗碗
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深圳寶安區(qū)泰華物業(yè)公司急招寫字樓班長一名要求:年齡50以內(nèi)、身體健康
面議泰華物業(yè)公司急招寫字樓班長一名要求:年齡50以內(nèi)、身體健康,具備良好的服務(wù)意識,有較強(qiáng)的責(zé)任心,懂機(jī)器設(shè)備使用,清潔藥劑的使用,形象好服從安排,有寫字樓保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先上班時(shí)間:每天8小時(shí)7:00~11:0013:30~17:30福利待遇:1.6月—10月有高溫補(bǔ)貼,300元/月2.每周休1天,有法定假,平時(shí)加班20元/小時(shí),節(jié)假日加班40/小時(shí),法定假輪流加班。3.一年兩次優(yōu)秀員工評比(一等獎(jiǎng)3000,二等獎(jiǎng)2000,三等獎(jiǎng)1500)薪資:面談(社保費(fèi)公司全部承擔(dān))上班地點(diǎn):深圳市寶安區(qū)航空路與順昌路交匯處西
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深圳寶安區(qū)急招會計(jì)
7000-10000元/月1.根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定的成本、費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),對業(yè)務(wù)部門提交的各類原始憑證進(jìn)行審核及會計(jì)處理;2.負(fù)責(zé)核對往來賬帳務(wù)、編制記賬憑證、登記各類明細(xì)賬;3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證的整理。任職資格:1.?財(cái)務(wù)管理或會計(jì)專業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷;2.?工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,具備良好的溝通能力;3.英語CET6及以上優(yōu)先。
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外貿(mào)業(yè)務(wù)員可招應(yīng)屆生上手快業(yè)務(wù)簡單易出單收入高
6000-7000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)維護(hù)和發(fā)展公司的外貿(mào)業(yè)務(wù),確保業(yè)務(wù)流程的順暢進(jìn)行。2.與外國客戶進(jìn)行有效溝通,處理詢價(jià),并確保高水平的客戶服務(wù)體驗(yàn)。3.主動(dòng)開發(fā)新客戶,通過多種渠道拓寬客戶基礎(chǔ)。4.管理和維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠度。5.與團(tuán)隊(duì)合作,完成上級分配的其他相關(guān)工作。任職要求:招優(yōu)秀應(yīng)屆生,不限專業(yè),公司提供培訓(xùn),培訓(xùn)狗需要達(dá)到:1.具備優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力,能夠與外國客戶進(jìn)行流利的交流。2.有較強(qiáng)的自主開發(fā)能力,能夠獨(dú)立開拓新的市場渠道。3.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持工作質(zhì)量和效率。4.對外貿(mào)業(yè)務(wù)流程有良好的理解,能夠熟練操作相關(guān)工作。5.積極主動(dòng),對工作充滿熱情,愿意接受挑
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高德平臺招募代駕司機(jī)
200-400元/天【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)日常代駕服務(wù),包括車輛取送等;2.2.保持良好的服務(wù)態(tài)度,確保乘客安全;3.遵守交通規(guī)則,維護(hù)車輛整潔與保養(yǎng)。【任職資格】1、年齡25--50歲以內(nèi),身體健康,無不良記錄;2、持有C1駕照且實(shí)際3年以上駕齡,無扣滿十二分記錄;2、無犯罪、酒駕醉駕記錄;3、熟悉駕駛手動(dòng)、自動(dòng)擋車輛;4、工作時(shí)間自由,可全職可兼職。
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產(chǎn)品總監(jiān)/高級經(jīng)理
1.5-3萬元/月工作內(nèi)容:1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定小家電業(yè)務(wù)年度產(chǎn)品策略和產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理,從產(chǎn)品概念、設(shè)計(jì)開發(fā)、測試驗(yàn)證到量產(chǎn)上市的全流程跟進(jìn),確保產(chǎn)品按時(shí)保質(zhì)保量完成;3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、競品分析和用戶研究,洞察市場趨勢和用戶需求,為產(chǎn)品決策提供數(shù)據(jù)支持;4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商尋找、引入、洽談、合作事宜以及現(xiàn)有供應(yīng)商的管理;5、協(xié)調(diào)研發(fā)設(shè)計(jì)、供應(yīng)鏈、銷售等部門,推動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)程,解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的問題。6、組建和管理產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,電子信息、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、有5年以上家電行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),有廚衛(wèi)大電、小家電產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉產(chǎn)品生命管理周期,有成功主導(dǎo)或參與過爆款產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4、具備較強(qiáng)的市場分析、用戶研究、競品分析能力;5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、解決問題能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;6、對家電行業(yè)充滿熱情,具備創(chuàng)新意識和市場敏銳度;
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