招聘信號(hào)工，共5個(gè)名額，工作地點(diǎn)在上海。工作時(shí)間為每月十小時(shí)，基礎(chǔ)工資每月6000元，加班費(fèi)每小時(shí)20元。招聘要求限制男性年齡為不超過55歲，女性年齡不超過50歲。需要提供相關(guān)證件并且人證相符。提供住宿但不含飲食，面向全北京招聘。

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7月15日 08:18

先生

立即聯(lián)系

招聘信號(hào)工，共5個(gè)名額，工作地點(diǎn)在上海。工作時(shí)間為每月十小時(shí)，基礎(chǔ)工資每月6000元，加班費(fèi)每小時(shí)20元。招聘要求限制男性年齡為不超過55歲，女性年齡不超過50歲。需要提供相關(guān)證件并且人證相符。提供住宿但不含飲食，面向全北京招聘。

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7月15日 08:10

先生

立即聯(lián)系

少兒教育市場(chǎng)推廣專員招聘啟事【公司簡(jiǎn)介】我們是專注于少兒藝術(shù)教育的活力團(tuán)隊(duì)，主營(yíng)中國舞、跆拳道等課程培訓(xùn)。老板95后，思維活躍、好溝通，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松不死板，拒絕官僚主義，鼓勵(lì)創(chuàng)新與個(gè)性表達(dá)！如果你熱愛教育行業(yè)，想在充滿朝氣的環(huán)境中挑戰(zhàn)自我，這里就是你的舞臺(tái)！【崗位職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)少兒教育市場(chǎng)開發(fā)與課程銷售（中國舞、跆拳道方向），采集電話數(shù)據(jù)并做好信息記錄；2. 對(duì)咨詢信息進(jìn)行回訪，及時(shí)告知培訓(xùn)動(dòng)態(tài)，約定試課時(shí)間；3. 熱情接待來訪咨詢者，專業(yè)、精準(zhǔn)地解答疑問，協(xié)助其選擇合適課程；4. 辦理學(xué)員報(bào)名手續(xù)，指導(dǎo)資料填寫與整理，確保流程順暢；5. 組織已報(bào)名學(xué)員的課程安排，跟進(jìn)上課進(jìn)度；6. 完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他臨時(shí)性工作?！救温氋Y格】1. 年齡22-40歲，學(xué)歷不限，能力優(yōu)先！有銷售、教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者加分；2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備親和力與幽默感，擅長(zhǎng)與人溝通，能快速建立信任；3. 有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與敬業(yè)精神，執(zhí)行力強(qiáng)，能抗壓，責(zé)任心滿滿；4. 熱愛少兒教育，愿意為家長(zhǎng)和孩子提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?！竟ぷ鲿r(shí)間】-平日：14:00-20:30-周六/日：08:30-21:00-每周休息1天（靈活調(diào)休，避開周末高峰期）【薪資福利】-實(shí)習(xí)期：1個(gè)月，底薪4500元，輕松上手無壓力；-轉(zhuǎn)正后：底薪5000元+課程提成（3%-10%，業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢稍礁撸?，綜合薪資上不封頂！-團(tuán)隊(duì)不定期聚餐、團(tuán)建活動(dòng)，年輕團(tuán)隊(duì)氛圍超融洽~【你將獲得】-彈性成長(zhǎng)空間：老板親自帶教，不設(shè)限支持你的創(chuàng)意與想法；-技能提升：掌握市場(chǎng)推廣、客戶溝通、銷售轉(zhuǎn)化等實(shí)用技能；-活力團(tuán)隊(duì)：和95后伙伴一起工作，告別沉悶，快樂搞事業(yè)！工作地址：雙井蘋果社區(qū)南區(qū)啟原舞道加入我們，一起為孩子的成長(zhǎng)助力，在輕松有愛的團(tuán)隊(duì)里收獲高薪與成長(zhǎng)！歡迎致電/投遞簡(jiǎn)歷，期待與你見面聊~

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徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直招晚班保潔--1人工作時(shí)間：13–21點(diǎn)地點(diǎn)：蘋果社區(qū)（近7號(hào)線九龍山/雙井地鐵附近）薪資待遇：4300/月，加班費(fèi)25/小時(shí)，單休，法定雙薪，商業(yè)保險(xiǎn)，不包食宿要求：56周歲以下，，5年以上保潔工作經(jīng)驗(yàn)，勤快踏實(shí)/話少/不愛計(jì)較行業(yè)：教育機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式：

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先生

立即聯(lián)系

加入五大理由：①業(yè)務(wù)好：目前為止北京1400+門店，2W+職業(yè)化經(jīng)紀(jì)人。樓盤字典、大數(shù)據(jù)分析、pad必行、VR看房……鏈家用科技創(chuàng)新踐行互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的深度和廣度，用科技手段不斷優(yōu)化經(jīng)紀(jì)人作業(yè)模式、提升工作效率。②賽道好：北京鏈家主要的業(yè)務(wù)為房產(chǎn)交易和居住服務(wù)。也就是二手房、租賃、家裝家居等跟住有關(guān)的業(yè)務(wù)。北京鏈家也將持續(xù)在“住”的領(lǐng)域內(nèi)多條賽道上，致力于成為滿足客戶痛點(diǎn)、提升消費(fèi)者體驗(yàn)的變革者。③發(fā)展好：作為中國房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)先者，北京鏈家在提升經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)發(fā)展空間方面，一直做著不懈努力。期望能以完善的職業(yè)化培訓(xùn)體系讓經(jīng)紀(jì)人獲得實(shí)實(shí)在在的“好處”，也為經(jīng)紀(jì)人提供良好的成長(zhǎng)土壤。新人正式入職后，會(huì)有經(jīng)驗(yàn)豐富的M以師傅的角色言傳身教，手把手一對(duì)一的傳授業(yè)務(wù)技能、行業(yè)規(guī)則和企業(yè)文化，幫助新人快速上手業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)從職場(chǎng)“小白”到職業(yè)精英的成功轉(zhuǎn)型。鏈家為員工提供清晰明確的發(fā)展路徑、豐富多元的崗位角色，以及公平透明的選拔流程。你可以選擇持續(xù)在專業(yè)線深耕，從初級(jí)助理經(jīng)紀(jì)人到高級(jí)經(jīng)紀(jì)人（級(jí)別0-10，級(jí)別越高提傭比例越高），成為行業(yè)領(lǐng)域的專家，積攢豐富可觀的資源和收入。也可以選擇通過競(jìng)聘，走上管理崗位，從M店經(jīng)理到商圈到總監(jiān)到事業(yè)部總、城市總，從帶數(shù)人的團(tuán)隊(duì)到帶領(lǐng)成百上千人的團(tuán)隊(duì)。④保障好：新人成長(zhǎng)期有底薪保障，給到新人足夠的成長(zhǎng)空間及時(shí)間，夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，沉淀實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。轉(zhuǎn)正后更有高提傭、高績(jī)效激勵(lì)。底薪、績(jī)效、提成……多元化的薪資構(gòu)成，保險(xiǎn)、假期、租房......全面系統(tǒng)的福利體系，讓來鏈家的逐夢(mèng)者憑實(shí)力出圈。只要肯努力就會(huì)有收獲，只要高專業(yè)就有高回報(bào)。獨(dú)特的薪酬體系設(shè)計(jì)，只為能鼓勵(lì)經(jīng)紀(jì)人長(zhǎng)期執(zhí)業(yè)，讓優(yōu)秀者更加優(yōu)秀。⑤生態(tài)好：在北京鏈家，你能參與到豐富多彩、獨(dú)具特色的CG文化圈和團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)，月度、季度、年度還有激勵(lì)人心的榮譽(yù)表彰活動(dòng)，讓你的工作和生活都充滿期待。公司通過CG文化圈、榮譽(yù)激勵(lì)體系，建設(shè)【文化場(chǎng)】，讓鏈家人能夠玩到一起，贏戰(zhàn)未來，打造有效合作、共同發(fā)展的氛圍。在和諧溫馨的氛圍中工作，良性競(jìng)爭(zhēng)、互幫互助，鏈家人超越了簡(jiǎn)單的同事關(guān)系，更像凝聚在一起的一家人。鏈家上下級(jí)相處的“潛規(guī)則”用一句話表達(dá)就是“唯下不唯上”。自上而下為經(jīng)紀(jì)人創(chuàng)造公正、透明、不作假、不唯上的工作環(huán)境，讓優(yōu)秀的人都能憑實(shí)力破圈。

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

小區(qū)停車場(chǎng)保安，主要管理停車，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)守崗位。招募車場(chǎng)保安地址：朝陽區(qū)雙井及潘家園包住時(shí)長(zhǎng)：早班6-18晚班18-6需要有責(zé)任心，有過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需要每日定時(shí)對(duì)車場(chǎng)巡查，根據(jù)車場(chǎng)的不同制度，有登記車輛信息，有能力可以和車主進(jìn)行良好的溝通。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責(zé)描述：1、對(duì)快銷行業(yè)、品牌及其特點(diǎn)有一定的理解，根據(jù)產(chǎn)品的推廣周期進(jìn)行產(chǎn)品的銷售；2、負(fù)責(zé)商品的銷售，根據(jù)核心策略進(jìn)行細(xì)化執(zhí)行，對(duì)項(xiàng)目的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的執(zhí)行和控制，使項(xiàng)目達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)和效果；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定及執(zhí)行；4、在領(lǐng)導(dǎo)的工作部署下，制定本區(qū)域的季度計(jì)劃和月度計(jì)劃，并進(jìn)行考核；5、完成上級(jí)制定的銷售拓展目標(biāo)；6、與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；7、完成公司總部臨時(shí)交待的任務(wù)，并為公司制定銷售發(fā)展戰(zhàn)略提供依據(jù)；8、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。任職要求：1、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶關(guān)系相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、5年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有快銷品、食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、有商超、便利店、快銷品行業(yè)等渠道資源優(yōu)先；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、項(xiàng)目管理及執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠有效管理和執(zhí)行工作；6、有進(jìn)取心，善于表達(dá)，善解人意，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠承受較大的工作壓力。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責(zé)描述：1.協(xié)助總裁處理各項(xiàng)對(duì)外事務(wù)，為總裁制定正確的管理決策提供信息支持和建議；2.陪同總裁參加業(yè)務(wù)談判，并負(fù)責(zé)談判前期的調(diào)研、信息收集匯總，向總裁提出合理化建議；3.開拓新渠道，構(gòu)建客戶網(wǎng)絡(luò)，建立良好合作關(guān)系；4.現(xiàn)有合作渠道的定期拜訪，維護(hù)合作關(guān)系；5.收集行業(yè)信息，制定銷售策略、銷售計(jì)劃；6.完成銷售目標(biāo)，定期提交銷售進(jìn)度報(bào)告；7.負(fù)責(zé)總裁的日常商務(wù)安排，協(xié)調(diào)訪客接見事宜，陪同總裁做好外聯(lián)工作；8.負(fù)責(zé)總裁的出差安排并陪同，與接待單位聯(lián)絡(luò)安排總裁的接機(jī)、住宿、餐飲、會(huì)見等一系列活動(dòng)；9.與各業(yè)務(wù)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，推進(jìn)業(yè)務(wù)開展，并及時(shí)跟進(jìn)、落實(shí)、反饋總裁交辦的各項(xiàng)事項(xiàng)；10.配合總裁處理外部公共關(guān)系及相關(guān)工作；11.完成總裁交辦的其他工作。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，有一定英語溝通能力；2.5年以上總裁助理、市場(chǎng)類、營(yíng)銷業(yè)務(wù)類崗位經(jīng)驗(yàn)或商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)；3.了解、熟悉營(yíng)銷知識(shí)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)，有從事食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.性格開朗，形象良好，溝通表達(dá)、語言組織能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；5.具有良好的人品，工作責(zé)任心強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，身體健康，抗壓能力強(qiáng)；6.認(rèn)同集團(tuán)公司企業(yè)文化，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

望京肉餅店招聘廚師一名工資11000無休要求45歲之內(nèi)。擅長(zhǎng)家常小炒，燉鹵，京味小吃干活麻利出餐快，技術(shù)過硬。二把刀勿擾

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

您需具備：我們需要您有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力及目標(biāo)感、愿意幫助患者解決問題。工作職責(zé)：我們是醫(yī)療行業(yè)，醫(yī)院：五洲婦兒醫(yī)院、花生醫(yī)院（全國有20+醫(yī)院），目前主要是招商務(wù)通網(wǎng)咨，涉及科室有：生殖、婦科、產(chǎn)科、計(jì)生等，工作內(nèi)容是商務(wù)通平臺(tái)回復(fù)對(duì)話，套電，通過電話/微信與患者溝通，明確疾病需求，邀約到診。任職要求：1、有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)；2、有較強(qiáng)的抗壓力，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感；3、積極主動(dòng)，熱愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心；4、表達(dá)能力強(qiáng)，有溝通能力

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郭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)女性健康垂類賬號(hào)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)；a.賬號(hào)的整體策劃如（前期起號(hào)/中期轉(zhuǎn)化策略/后期的賬號(hào)穩(wěn)定性與持續(xù)性）b.短視頻內(nèi)容策劃（有較強(qiáng)的內(nèi)容吸納和拉片能力，保證自己素材的飽滿度/有很強(qiáng)的內(nèi)容思維與用戶思維，能夠生產(chǎn)更專業(yè)且通俗易懂的內(nèi)容/對(duì)內(nèi)容畫面感有較強(qiáng)想象力為整體成片質(zhì)量負(fù)責(zé)）2、制定筆記發(fā)布策略，提升互動(dòng)率與引流效果；c.把控整體運(yùn)營(yíng)節(jié)奏（能夠看懂?dāng)?shù)據(jù)觀測(cè)數(shù)據(jù)，隨時(shí)作出應(yīng)對(duì)調(diào)整/同時(shí)對(duì)賬號(hào)的發(fā)布頻率，內(nèi)容節(jié)奏有較強(qiáng)的把控力，可以嚴(yán)格把控內(nèi)容生產(chǎn)周期）d.根據(jù)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)可以做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，以及動(dòng)作調(diào)整。任職要求：1.核心能力a.深度新媒體用戶，熟悉各平臺(tái)（小紅書為主/視頻號(hào)、抖音為輔）內(nèi)容推薦機(jī)制；b.能拆解競(jìng)品賬號(hào)內(nèi)容邏輯，輸出優(yōu)化方案；c.熟練使用AI工具提升內(nèi)容生產(chǎn)效率；2.優(yōu)先條件a.有小紅書賬號(hào)從0到1運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)b.具備活動(dòng)策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)3.測(cè)試任務(wù)提交《賬號(hào)優(yōu)化方案》：自己選擇1個(gè)健康類賬號(hào)，分析其內(nèi)容結(jié)構(gòu)并提出可執(zhí)行的改進(jìn)措施

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郭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系