《德清新能源汽車配件廠》節(jié)假日福利（需在職滿月）18-45歲/工人為主免費(fèi)工作餐，夜班免費(fèi)一餐，免費(fèi)住宿+獨(dú)立衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，空調(diào)，洗衣機(jī)管理自由+上班帶手機(jī)。車間自由/不體檢/工作內(nèi)容簡(jiǎn)單薪資：第一個(gè)?試用期工資1.白班20元/小時(shí)，夜班22/小時(shí)第2個(gè)?開始1.白班22/小時(shí)，夜班24/小時(shí)，，

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7月1日 08:17

鄭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

免費(fèi)包吃包住，當(dāng)天安排宿舍《德清新能源汽車配件廠》月綜合工資到手11000＋20-45歲免費(fèi)工作餐，住宿免費(fèi)訂單穩(wěn)定+高工時(shí)免費(fèi)住宿+獨(dú)立衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，空調(diào)，洗衣機(jī)管理自由+上班帶手機(jī)。車間自由/不體檢薪資：36元/小時(shí)，需要會(huì)氬弧焊，有焊工證免費(fèi)住宿，免費(fèi)吃飯

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7月1日 08:16

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

有工作視頻，聯(lián)系我看!免費(fèi)包吃包住，當(dāng)天安排宿舍《德清新能源汽車配件廠》上班時(shí)間：8:00-20:00，兩班倒，15天倒一次18-43歲免費(fèi)工作餐＋免費(fèi)住宿免費(fèi)住宿+獨(dú)立衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，空調(diào)，洗衣機(jī)管理自由+上班帶手機(jī)。車間自由/不體檢/工作內(nèi)容簡(jiǎn)單薪資:第一個(gè)月白班20元/小時(shí)，夜班22元/小時(shí)，第二個(gè)月開始，白班22元/小時(shí)，夜班24元/小時(shí)月綜合工資到手7000-8000左右吃住免費(fèi)，適合攢錢的工友哦

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7月1日 08:28

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：有文憑會(huì)識(shí)字寫字，。職位：打包板材及各種柜子。工資：4500元，有五險(xiǎn)一金、房補(bǔ)200元?；疃嘈杓影酂o休息日，沒活不加班周日休息。

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3月18日 09:03

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急招：1能獨(dú)立識(shí)圖、會(huì)使用基本量具.2會(huì)保養(yǎng)機(jī)床、熟悉機(jī)床工作原理.3熟悉-法蘭克-西門子-三菱.新代系統(tǒng)面板4會(huì)傳輸程序5會(huì)對(duì)刀/分刀/打刀擺6會(huì)修改簡(jiǎn)單刀補(bǔ)誠(chéng)意者聯(lián)系工作地：浙江德清縣洛舍鎮(zhèn)沙村

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4月25日 15:28

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

330~360一天，月收入9000保底，免費(fèi)包吃包住，一天工作10小時(shí)，上6休1，人走賬清，16-50周歲，長(zhǎng)短期都可以做-----------------------------------------入職簽訂合同，真實(shí)有效，廠區(qū)陸續(xù)開新產(chǎn)線，趕訂單，上班可帶手機(jī)，不穿無塵服，吃住不扣錢，發(fā)工資及時(shí)，入職0費(fèi)用。在常州點(diǎn)擊左下角【免費(fèi)聊】報(bào)名入職

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7月1日 08:09

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

德清新能源汽車配件廠日結(jié)18-45歲薪資：第一個(gè)月試用期工資：白班20元/小時(shí)，夜班22/小時(shí)（包括一元高溫補(bǔ)貼）第2個(gè)月開始：白班白班22/小時(shí)，夜班24/小時(shí)，（包括一元高溫補(bǔ)貼）包吃包住，不體檢！

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7月1日 08:32

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

18-45歲/工人為主薪資：普工：7500--8500一個(gè)月焊工：第一個(gè)月34/小時(shí)，第二個(gè)月開始36/小時(shí)（包括一元高溫補(bǔ)貼）備注；第二個(gè)月開始增加的2元/h，其中包含1元的全勤（全勤是根據(jù)計(jì)劃開班天數(shù)，請(qǐng)假小于等于1天且提前2天提出）+1元的績(jī)效（根據(jù)公司考評(píng)）福利：1、夏季激勵(lì)：入職滿3個(gè)月的員工，給予一次性夏季穩(wěn)崗激勵(lì)600元；6月30日開始、12月31日結(jié)束。2、滿年激勵(lì)：入職滿1年的員工，給予一次性滿年激勵(lì)1000元；現(xiàn)在開始實(shí)行，最早一批發(fā)放12月31日。3、夏季防暑大禮包：每人1份。，焊工，水電均攤，。離職按企業(yè)要求提前7天申請(qǐng)6-9月份高溫補(bǔ)貼一元每小時(shí)免費(fèi)工作餐，訂單穩(wěn)定+高工時(shí)330免費(fèi)住宿+獨(dú)立衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，空調(diào)，洗衣機(jī)管理自由+上班帶手機(jī)。

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7月1日 08:30

秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)汽車鏈條產(chǎn)品的質(zhì)量控制工作，制定并執(zhí)行檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程，確保產(chǎn)品符合客戶及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求；2.主導(dǎo)質(zhì)量問題的分析與改進(jìn)，運(yùn)用QC七大手法、5W2H、8D等方法處理生產(chǎn)過程和客戶反饋的質(zhì)量異常，推動(dòng)閉環(huán)管理；3.維護(hù)質(zhì)量管理體系（如ISO9001、IATF16949），參與內(nèi)審、外審及不符合項(xiàng)整改，確保體系有效運(yùn)行；4.參與新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃（APQP），審核PPAP文件，確保量產(chǎn)前質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)可控，參與供應(yīng)商審核及來料質(zhì)量問題的協(xié)調(diào)處理，推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)；5.收集并分析質(zhì)量數(shù)據(jù)（如不良率、客戶投訴率等），輸出質(zhì)量月報(bào)，提出預(yù)防性改進(jìn)措施；6.熟悉金屬材料加工工藝（如熱處理、沖壓、焊接等），主導(dǎo)鏈條產(chǎn)品關(guān)鍵工序的SPC過程控制。任職資格：1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、材料科學(xué)、質(zhì)量管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)；2.1-3年汽車零部件行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，有鏈條、傳動(dòng)系統(tǒng)或精密金屬件質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉IATF16949體系及五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC），熟悉尺寸測(cè)量（如卡尺、投影儀）和材料性能檢測(cè)（如硬度、拉力測(cè)試）實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。3.精通質(zhì)量分析工具（8D、5Why、魚骨圖等），能獨(dú)立主導(dǎo)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，熟悉汽車行業(yè)客戶特殊要求（如大眾Formel-Q、通用BIQS等），有主機(jī)廠審核應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)加分；

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7月1日 13:57

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系