普陀區(qū)面向社會(huì)招聘亮化作業(yè)工人。要求具有一定工作經(jīng)驗(yàn),能服從管理,持有住建委頒發(fā)的吊籃作業(yè)操作證。提供住宿,首月工資為每天350元,之后根據(jù)個(gè)人技能和工作表現(xiàn)調(diào)整為380～400元/天。有意者請(qǐng)聯(lián)系

上海·普陀區(qū)·長(zhǎng)征

6月27日 09:02

先生

立即聯(lián)系

1.時(shí)間：上午10:30-13:30，下午17:00-20:30其它時(shí)間自由安排；2.內(nèi)容：配送鮮花水果蔬菜咖啡商超日用品簡(jiǎn)餐等小物件，都是電瓶車為主的3km(就近安排）‘接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，無(wú)學(xué)歷，會(huì)騎電瓶車即可，新騎手日工資在300左右。3.待遇：新人入職保底8K+提供車住+餐補(bǔ)+六大補(bǔ)貼（可祥聊）。無(wú)需搶單，穩(wěn)定大單量，時(shí)間自由，可兼職日結(jié)預(yù)支工資，有老騎手帶路熟悉。4.工作要求：18-50周歲，會(huì)騎點(diǎn)瓶車，會(huì)看導(dǎo)航，健康證（沒(méi)有可以先面試，覺得能做后面再去辦就行）

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃住，每月穩(wěn)定8000-12000。當(dāng)天辦理入住，專人手把手教，快速上手！【公司直聘】入職無(wú)任何費(fèi)用，每月薪資有保障，入職即可預(yù)支工資，入職有專人帶，快速上手，收入穩(wěn)定。【工作時(shí)間】8小時(shí)工作制，月休不低于4天，靈活排班休息。【工作要求】滿18周歲，工作態(tài)度端正。

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

類似線上超市，不用到處去跑商家。不用二次打包，有專門的分揀都包裝好了，從我們固定1個(gè)門店取貨，送門店周圍3公里左右。電動(dòng)車靈活方便，單量充足[薪酬福利]：純跑單提成，一單5-8元，多勞多得，一天大概50-70單+可預(yù)支薪資[工作職責(zé)]只負(fù)責(zé)1個(gè)門店的訂單配送，不用二次打包，取貨就送，不用像外賣一樣?xùn)|奔西跑的。一次可帶6-8單[任職要求]1、18-55歲，2、性格開朗、溝通交流好、有時(shí)間觀念、渴望賺錢3、熟練使用手機(jī)APP，會(huì)騎電瓶車，會(huì)使用導(dǎo)航

上海·普陀區(qū)·長(zhǎng)征

邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們配送有咖啡，奶茶，超市，肯德基，必勝客，買菜，還有外賣！全職兼職我們都有需要，情況合適的，日結(jié)周結(jié)都可以安排！1.身無(wú)分文可安排入職2.近安排站點(diǎn)工作！3.可安排吃、住等！協(xié)助解決生活困難等！！身無(wú)分文可安排入職4.工作自由、高薪、多勞多得、付出收獲成正比！我們?nèi)比四闳卞X，只要你來(lái)都給你安排的妥妥的，安心賺錢薪資福利：1、配送(3-5公里配送）不會(huì)前期有老員工帶，工作自由；2、提供員工宿舍（有空調(diào)，可洗澡）；3、綜合薪資：平均8000-13000元/月上不封頂，訂單量大，多勞多得任職要求：1、身體健康。2、會(huì)使用手機(jī)導(dǎo)航（不熟悉路線者，有老員工帶，外賣軟件自帶導(dǎo)航）。工作時(shí)間：10：00-14：00，17：00-20：00

上海·普陀區(qū)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪酬范圍：8000---10000/月日薪資：400---450周薪資：2800-3500可兼職，可長(zhǎng)期，日結(jié)/周結(jié)都可人走賬請(qǐng)工作時(shí)間八小時(shí)提供吃住沒(méi)有押金。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以，免費(fèi)吃住環(huán)境好

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

采購(gòu)崗位招聘一、崗位職責(zé)?對(duì)接人員：1.銷售的日常詢價(jià)2.溝通對(duì)接供應(yīng)商3.不在倉(cāng)的貨物的急采和外采。全流程采購(gòu)跟進(jìn)：協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理高效處理采購(gòu)需求，全程跟進(jìn)采購(gòu)進(jìn)度、物資入庫(kù)及質(zhì)量檢驗(yàn)等環(huán)節(jié)，確保達(dá)成采購(gòu)目標(biāo)。?合同與供應(yīng)商管理：負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的用印、郵寄等管理工作，系統(tǒng)整理供應(yīng)商文件資料，建立完善的供應(yīng)商信息資源庫(kù)。?供應(yīng)商對(duì)接與成本優(yōu)化：協(xié)助開展供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)、接待等工作，參與詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)過(guò)程，積極探索降低采購(gòu)成本的有效途徑。?財(cái)務(wù)對(duì)接：及時(shí)跟進(jìn)采購(gòu)發(fā)票核對(duì)、付款申請(qǐng)等財(cái)務(wù)相關(guān)事宜，保障采購(gòu)流程的順暢銜接。?異常情況處理：協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理妥善處理與供應(yīng)商的采購(gòu)異常、退/換貨、補(bǔ)償?shù)仁乱?，全力維護(hù)公司利益。?綜合事務(wù)支持：采購(gòu)對(duì)賬，發(fā)票和對(duì)以及付款等采購(gòu)相關(guān)工作以少量輔助入職的人事行政事務(wù)工作。完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)，具備快速學(xué)習(xí)能力，對(duì)IT硬件知識(shí)有一定了解者優(yōu)先。?二、任職要求?基礎(chǔ)條件：大專及以上學(xué)歷，1年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用辦公軟件高效完成工作。?核心素養(yǎng)：做事沉穩(wěn)細(xì)致，邏輯思維清晰，具備出色的領(lǐng)悟能力和應(yīng)變能力，能靈活應(yīng)對(duì)采購(gòu)過(guò)程中的各類情況。?溝通協(xié)作：擁有良好的溝通協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能與內(nèi)外部各方保持良好合作。?職業(yè)特質(zhì)：對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品充滿探索熱情，具備敏銳的價(jià)格敏感度，樂(lè)于主動(dòng)了解和熟悉行業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)。?個(gè)人品質(zhì)：富有責(zé)任心與上進(jìn)心，具備較強(qiáng)的抗壓能力，能在壓力下高效完成各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)。?三、工作福利?時(shí)間優(yōu)勢(shì)：9:00-18:00標(biāo)準(zhǔn)工作制，周末雙休，享受法定節(jié)假日休息。?成長(zhǎng)空間：提供系統(tǒng)的采購(gòu)技能培訓(xùn)與晉升通道，助力職業(yè)發(fā)展。?團(tuán)隊(duì)氛圍：扁平化管理模式，年輕化團(tuán)隊(duì)，工作環(huán)境輕松高效。?期待你的加入：如果你熱愛采購(gòu)工作，渴望在IT行業(yè)施展才華，歡迎投遞簡(jiǎn)歷，與我們共同開啟采購(gòu)領(lǐng)域的職業(yè)新征程！?

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袁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司人力資源部門獵頭經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)金融年齡要求：25-45歲學(xué)歷：大專及以上，本科（碩士及以上）優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn)：有過(guò)招聘經(jīng)驗(yàn)的，或者有過(guò)人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)和公司的人員招聘（主要通過(guò)網(wǎng)站招聘）有老師帶教！工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，本團(tuán)隊(duì)以年輕人為主，氛圍融洽，歡迎來(lái)面試了解~工作時(shí)間：周一到周五9:00-18:00

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1．在分管區(qū)域內(nèi)為公司的老客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化、高品質(zhì)的售后服務(wù)工作。（例如：信息變更、提醒繳費(fèi)、協(xié)助續(xù)保、理賠申請(qǐng)等等）2．不斷完善、提升，老客戶對(duì)中國(guó)人壽綜合金融服務(wù)的體驗(yàn)度。3．通過(guò)公司提供的各類服務(wù)平臺(tái)運(yùn)作，與高凈值客戶、企業(yè)客戶建立、維護(hù)、發(fā)展良好的合作關(guān)系。4．對(duì)接客戶各類需求，提供專業(yè)化的解決建議或方案。（包括：銀行、證券、保險(xiǎn)及相關(guān)法務(wù)、稅務(wù)等）任職要求：25-45周歲，本科及以上學(xué)歷，支持應(yīng)屆生。大專及以下優(yōu)秀者可以特批。積極向上，有售前、售后、管理及相關(guān)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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袁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，組織開展客戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，做好中高端客戶開發(fā)與維護(hù)工作；2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入研究，做好公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售工作；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，22至45周歲；2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的客戶溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力；4、對(duì)工作熱情、積極、有責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。工作福利1、工作時(shí)間自由，工資無(wú)上限；2、晉升空間大，按季度考核，通過(guò)即可享受更高的職級(jí)和收入；3、不定期的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和團(tuán)建活動(dòng)；4、簽約可享受疾病、意外等商業(yè)保險(xiǎn)保障。

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季女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、公司提供老客戶資源,負(fù)責(zé)預(yù)約、治談(前期有主管帶教，公司每月分配客戶)2、協(xié)助客戶完善家庭財(cái)務(wù)配置，選擇合適的方案；3、日常聯(lián)系、定期報(bào)送服務(wù)情況等其他工作。4、發(fā)展團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)搭建和日常管理，策劃并舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。職位亮點(diǎn)晉升制度公正透明的晉升機(jī)會(huì)，達(dá)成公司標(biāo)準(zhǔn)即可晉升，一年4次晉升機(jī)會(huì)，8個(gè)晉升級(jí)別，無(wú)工齡限制，無(wú)崗位數(shù)量限制。（準(zhǔn)組經(jīng)理——組經(jīng)理——高級(jí)組經(jīng)理——資深組經(jīng)理——部經(jīng)理——高級(jí)部經(jīng)理——區(qū)經(jīng)理——高級(jí)區(qū)經(jīng)理）組經(jīng)理：年薪20萬(wàn)+部經(jīng)理：年薪50萬(wàn)+區(qū)域總監(jiān)：年薪100萬(wàn)+免費(fèi)培訓(xùn)：1，新人崗前培訓(xùn)2，成長(zhǎng)培訓(xùn)：在公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)中，鍛煉你的演講能力，主持能力，活動(dòng)策劃能力，增加你的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提升你的軟實(shí)力。3，晉升培訓(xùn)：公司經(jīng)常組織外出學(xué)習(xí)深造的機(jī)會(huì)，認(rèn)識(shí)各行各業(yè)的精英人士，拓寬視野，增加人脈

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司人力資源部門獵頭經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)金融年齡要求：25-45歲學(xué)歷：大專及以上，本科（碩士及以上）優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn)：有過(guò)招聘經(jīng)驗(yàn)的，或者有過(guò)人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)和公司的人員招聘（主要通過(guò)網(wǎng)站招聘）有老師帶教！工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，本團(tuán)隊(duì)以年輕人為主，氛圍融洽，歡迎來(lái)面試了解~工作時(shí)間：周一到周五9:00-18:00

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)公司分配的孤兒保單客戶的售后服務(wù)工作:續(xù)期繳費(fèi)，理賠，生存金，紅利領(lǐng)取等。2.管理維護(hù)客戶檔案，及時(shí)更新客戶資料，保持客戶服務(wù)渠道暢通;3.處理客戶日常咨詢，積極響應(yīng)，提高客戶滿意度;4.邀請(qǐng)客戶參加公司活動(dòng);5.銷售公司的產(chǎn)品，車險(xiǎn)，團(tuán)體意外險(xiǎn)險(xiǎn)，健康險(xiǎn)，養(yǎng)老金，年金等。

上海·普陀區(qū)·長(zhǎng)征

馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡要求：25-45歲學(xué)歷：大專及以上，本科（碩士及以上）優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn)：有過(guò)招聘經(jīng)驗(yàn)的，或者有過(guò)人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)和公司的人員招聘（主要通過(guò)網(wǎng)站招聘）有老師帶教！工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，本團(tuán)隊(duì)以年輕人為主，氛圍融洽，歡迎來(lái)面試了解~工作時(shí)間：周一到周五9:00-18:00

上?！て胀訁^(qū)·長(zhǎng)征

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、公司提供老客戶資源,負(fù)責(zé)預(yù)約、治談(前期有主管帶教，公司每月分配客戶)2、協(xié)助客戶完善家庭財(cái)務(wù)配置，選擇合適的方案；3、日常聯(lián)系、定期報(bào)送服務(wù)情況等其他工作。4、發(fā)展團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)搭建和日常管理，策劃并舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。職位亮點(diǎn)晉升制度公正透明的晉升機(jī)會(huì)，達(dá)成公司標(biāo)準(zhǔn)即可晉升，一年4次晉升機(jī)會(huì)，8個(gè)晉升級(jí)別，無(wú)工齡限制，無(wú)崗位數(shù)量限制。（準(zhǔn)組經(jīng)理——組經(jīng)理——高級(jí)組經(jīng)理——資深組經(jīng)理——部經(jīng)理——高級(jí)部經(jīng)理——區(qū)經(jīng)理——高級(jí)區(qū)經(jīng)理）組經(jīng)理：年薪20萬(wàn)+部經(jīng)理：年薪50萬(wàn)+區(qū)域總監(jiān)：年薪100萬(wàn)+免費(fèi)培訓(xùn)：1，新人崗前培訓(xùn)2，成長(zhǎng)培訓(xùn)：在公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)中，鍛煉你的演講能力，主持能力，活動(dòng)策劃能力，增加你的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提升你的軟實(shí)力。3，晉升培訓(xùn)：公司經(jīng)常組織外出學(xué)習(xí)深造的機(jī)會(huì)，認(rèn)識(shí)各行各業(yè)的精英人士，拓寬視野，增加人脈

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，組織開展客戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，做好中高端客戶開發(fā)與維護(hù)工作；2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入研究，做好公司保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售工作；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，22至45周歲；2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的客戶溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力；4、對(duì)工作熱情、積極、有責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。工作福利1、工作時(shí)間自由，工資無(wú)上限；2、晉升空間大，按季度考核，通過(guò)即可享受更高的職級(jí)和收入；3、不定期的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和團(tuán)建活動(dòng)；4、簽約可享受疾病、意外等商業(yè)保險(xiǎn)保障。

上海·普陀區(qū)·長(zhǎng)征

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、公司提供老客戶資源,負(fù)責(zé)預(yù)約、治談(前期有主管帶教，公司每月分配客戶)2、協(xié)助客戶完善家庭財(cái)務(wù)配置，選擇合適的方案；3、日常聯(lián)系、定期報(bào)送服務(wù)情況等其他工作。4、發(fā)展團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)搭建和日常管理，策劃并舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。職位亮點(diǎn)晉升制度公正透明的晉升機(jī)會(huì)，達(dá)成公司標(biāo)準(zhǔn)即可晉升，一年4次晉升機(jī)會(huì)，8個(gè)晉升級(jí)別，無(wú)工齡限制，無(wú)崗位數(shù)量限制。（準(zhǔn)組經(jīng)理——組經(jīng)理——高級(jí)組經(jīng)理——資深組經(jīng)理——部經(jīng)理——高級(jí)部經(jīng)理——區(qū)經(jīng)理——高級(jí)區(qū)經(jīng)理）組經(jīng)理：年薪20萬(wàn)+部經(jīng)理：年薪50萬(wàn)+區(qū)域總監(jiān)：年薪100萬(wàn)+免費(fèi)培訓(xùn)：1，新人崗前培訓(xùn)2，成長(zhǎng)培訓(xùn)：在公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)中，鍛煉你的演講能力，主持能力，活動(dòng)策劃能力，增加你的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提升你的軟實(shí)力。3，晉升培訓(xùn)：公司經(jīng)常組織外出學(xué)習(xí)深造的機(jī)會(huì)，認(rèn)識(shí)各行各業(yè)的精英人士，拓寬視野，增加人脈

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、公司提供老客戶資源,負(fù)責(zé)預(yù)約、治談(前期有主管帶教）2、日常聯(lián)系、定期報(bào)送服務(wù)情況等其他工作。3、發(fā)展團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)搭建和日常管理，策劃并舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)

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李女士

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立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、開拓渠道資源，建立客戶資源庫(kù)，精準(zhǔn)挖掘居家服務(wù)需求;2、通過(guò)深度溝通建立家庭客戶畫像，完成需求分析與服務(wù)價(jià)值評(píng)估;3、主導(dǎo)居家服務(wù)方案的全流程商務(wù)談判，包括個(gè)性化報(bào)價(jià)、服務(wù)條款協(xié)商、合同簽訂;4、維護(hù)家庭客戶關(guān)系，建立長(zhǎng)期服務(wù)機(jī)制，提升客戶復(fù)購(gòu)率；5、協(xié)調(diào)公司資源滿足客戶個(gè)性化需求，處理服務(wù)過(guò)程中的突發(fā)情況;6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。任職要求：1、必備條件：能聽懂上海話（需與本地家庭客戶流暢溝通）；2、年齡25-45歲；3、有基層銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上，有地產(chǎn)、會(huì)銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、出色的家庭客戶溝通能力：-擅長(zhǎng)與各年齡段家庭成員（特別是中老年群體）建立信任-能精準(zhǔn)把握家庭決策流程-具備化解家庭消費(fèi)爭(zhēng)議的特殊技巧5.需求協(xié)調(diào)專長(zhǎng)：-能同時(shí)協(xié)調(diào)多個(gè)家庭的不同服務(wù)需求-擅長(zhǎng)整合公司資源提供定制化解決方案-具有家庭服務(wù)危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn)

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系